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就活サイトトップ企業検索IT・通信NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)体験談
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)
公式
日系 IT・通信

NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)
4.2

お気に入り (47405人)

NTTデータは、1988年の創立から『NTTデータグループは、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献する。』という企業理念を掲げております。
この理念のもと、行政や金融サービスといった社会基盤となるしくみや、電気・ガスなどのライフライン、eコマース等人々の日常生活を支えるしくみを、IT・デジタルで実現するイノベーターとして、お客様とともに創り、支えてきました。

そんなNTTデータですが、「カタい」「下積みが長い」「ドメスティック」という印象を持っていませんか?

実はNTTデータは、創立当時から続く兼業制度、2013年から取り組んでいるオープンイノベーション、入社1,2年目が1,2億円案件のリーダーになれる機会が与えられるなど、若手から自分らしく活躍できる環境のある会社です。また、コンサル・エンジニア・営業など活躍できるフィールドも様々です。

NTTデータはこれからも「先進のテクノロジーで、先見の事業変革を。」をキーワードに、グローバルでの成長、よりよい社会の実現に向けて貢献していきます。
ITなくしては変革がない時代、ITという手段を使って、皆さんの力で社会の変革、発展を実現しませんか。

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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介してからGD、FB 【GDのテーマ・お題】大企業とベンチャーの違いは何か 【GDの手順】役割分担→Googleドキュメントの共有→時間配分→前提10分(誰目線での違いか、大企業とは何か)→アイデア出し15分(定量面、定性面に分けてブレスト)→まとめ(簡単に表にまとめた)→発表2分→...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】一般的なSPI。性格診断はTAL 【対策方法】市販の問題集
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のケースを基にした、新規事業の立案ワーク。「地方銀行の課題を解決する新規事業」。顧客へのヒアリングで得た情報を基にワークを進めていく。上司からのFBタイムではかなり詰められる。実際のビジネスの場のように、学生扱いしませんと言われていた。 【ワークの具体的な手順】顧客ヒア...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【第一志望のPJを希望した理由(200)】飲食業におけるデータを活用した課題解決に関心があるからだ。私はITコンサル会社での長期インターンで飲食店を支援した際、自分の主観のみで考えるのではなく、顧客の消費情報などのデータを客観的に分析することで、より的確な施策を導き出せることを学んだ。この経験から、データの活用に興味を持ち...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ほぼ同じような業態・規模の会社から内定を頂いており、比較点が少なく、かなり迷っていました。最後は内定者懇親会の内定者の人柄がマッチしそうなもう一方の企業に決めました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶が多いイメージ 旧帝大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】色々なキャリアを経験されてきた人事の方だったと思います 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、個室に呼ばれる 【質問内容】・志望動機と深掘り (なぜそこに着眼したか、それを解決するためにデジタルを活用して具体的にどのようなことをしたいか) ・学生時代最も力を...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】・学生時代に最も力を入れて取り組んだこととその深掘り (なぜそれに着眼したか、どのように目標を設定したか、どのように成長したいと考えたか、苦労したこと、周りを巻き込む上での難しさ) ・志望動機となぜNTTデー...
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内定

22年卒 一次集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】大学のOBでした。40-50歳です。 【会場到着から選考終了までの流れ】GDのあとそのまま行われます 【質問内容】NTTデータが社会に提供している価値は? 地方創生をする上でどのような強みが生きる? 実際生活する中でNTTデータを身近に感じることはあったか? NTTデータ...
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内定

22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【GDのテーマ・お題】面接官として、どのような学生を採用するか三つ 【GDの手順】・テーマ発表 ・個人課題:自分で考えます。大量に発散するのもよし、後のGDの流れを計算した上で定義づけなどを行うのもよし。私は後者です。 ・ブレスト ・定義づけ ・議論 ・まとめ ・発表...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIです 【対策方法】対策本。 テストの出来によって早期優遇があるとの噂もあります。
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【NTTデータでは求める人財像として、次の3つ(考導力、変革力、共創力)を定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。 ※3つの力については<https://nttdata-recruit.com/recruit/hr/>を参照してください。 上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望...
263人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】あるマンションのエレベーターの混雑を解消できるためには 【GDの手順】まず最初にお題が発表され、そこからは班で自由に役割や進行方向を決めていく流れでした。あまり社員の方は話してこなかったので、班によってはなかなかうまく進まないチームもあるだろうな、と思いな...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】あなたの強みを1分間で答えてください。あなたがこのインターンシップで学びたいことを1分間で答えてください。あなたがこの企業を志望する理由を答えてください。あなたの強みを1分間で答えてください。また、その弱みを改善するため...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】算数・国語 【各科目の問題数と制限時間】30分ずつ 【対策方法】参考書を使った 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的なもの
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップに応募した理由】応募した主な理由は2つある。1つ目に、自身の経験から、SIer業界に興味があるからだ。具体的には、独学で◯◯制作を学び、納品した中で、より大きなシステムを用いて貢献規模の幅を広げたいと感じたことである。 2つ目に、プロジェクトごとの受け入れ人数が限られている為、現場をより詳細に理解し、体...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】取り組んだ内容としては、SIer業界の中の課題やNTTデータが抱える課題に対して、自分たちで解決策を考えて実際に発表することです。また、実際に働いている社員の方との雑談も多くでき、社風を生で理解できました。 【ワークの具体的な手順】手順としては、最初に社員の方が簡単に要約を...
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23年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】1). 今回のインターンシップを通じて、達成したい目標について教えてください 2). 今回のインターンシップで活かせると思われる自身のスキルや経験を教えて下さい. 3). 今回のインターンシップに臨む意気込みと自己P...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】なし
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【研究内容を教えてください。(200)】大規模な◯◯現象のシミュレーションが私の研究テーマである.工学分野では昔から◯◯現象は重要であったが、実際使用されている規模の◯◯シミュレーションが存在しない.研究室で全く扱ったことのないテーマであるため、粘り強く先行研究を調べ、必要な計算手法を習得し、現在はコードを書く段階まで進ん...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】データセンターの見学.企業・業界・業務内容の説明.SEの開発の体験.保守運用試験の体験.企画開発のアイディアソン(社員2人+インターン生1人).最終日にアイディアソンの内容をプレゼンする機会が設けられた. 【ワークの具体的な手順】社員が説明してから、実践の繰り返し. 【イン...
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヒアリングを通じて、地方銀行の課題を特定し、システム導入によって課題を解決するという内容。 地方銀行員役の社員さんと対談し、限られた時間の中で情報を聞き出す必要があった。 おそらく実際の銀行をモデルに作った設定だと思う。 一個上の先輩の時のサマーインターンでも、全く同...
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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室してから、ブレイクアウトルームに分けられ、お題が発表される。 【GDのテーマ・お題】少子高齢化社会において、日本の労働力を20年間で確保するには 【GDの手順】・テーマの解釈のすり合わせ ・労働市場における現状分析 ・施策出し ・評価軸に基づいて評価 ズームに入室後...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】SPIの言語、計数、TALの性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語で30分、性格検査も30分程度だったと記憶している。 【対策方法】他の企業でもSPIを受けて、経験を積んでおく。
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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後開始 【GDのテーマ・お題】リーダーに求められる資質は何か 【GDの手順】Zoom入室後、社員の方から説明があり、テーマが発表されました。その後、ディスカッション時間が30分あり、最後に発表が2分でした。クロージングでは、社員の方から軽くフィードバックがあり、解散という流れ...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語、性格 【対策方法】他社で慣れる
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企業情報

会社名

(株)NTTデータグループ・(株)NTTデータ・(株)NTT DATA, Inc.

代表者

(株)NTTデータグループ 代表取締役社長 佐々木裕

所在地

東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル

資本金

1,425億2千万円

従業員数

12,351名(単独/2022年3月末現在)

ホームページURL

https://www.nttdata.com/jp/ja/

事業内容

■システムインテグレーション事業:お客様の個別ニーズに合わせて、システム開発し、その販売、賃貸、サービスの提供を行なう事業■ネットワークシステムサービス事業:市場のニーズに合わせて、インターネットに代表されるコンピュータネットワークを基盤として、種々の情報提供、情報処理などのサービスを提供する事業 ■その他これらに関する一切の事業:お客様の経営上の問題点に関わる調査および分析、データ通信システムのあり方に関わる企画および提案、メンテナンスおよびファシリティマネジメントなどを行う事業

設立日

1988/05/23

受賞歴 2024年受賞 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

職種別の選考対策
SE・コンサル・営業コース 建築系ファシリティマネジメントコース 電力系ファシリティマネジメントコース 法務スタッフコース 財務スタッフコース 人事スタッフコース SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合 R&D ※SE・コンサル・営業コースへ統合 コンサル ※SE・コンサル・営業コースへ統合 スタッフ(法務・財務等)※法務/財務/人事スタッフコースへ分割
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「Trusted Global Innovator」

NTTデータのグループビジョンは「Trusted Global Innovator」です。このビジョンのもと、世界的視野とスケールで、ITを使って社会を変革していきます。
NTTデータは、このビジョンを実現するため、3つの宣言を掲げています。

■私たちはお客様との間に「ロングターム・リレーションシップ~長期にわたる揺るぎない関係性」を築き上げ、お客様の夢や望みを実現します。
■私たちは先端技術を進化させ、さまざまな企業・サービスが集結する「エコシステム」を創りあげることで、サービスの付加価値をさらに高めていきます。
■私たちは、働く一人ひとりの多様性を尊重することによって、グローバルに通用する創造力を培い、刺激し、さらに成長させていきます。

SIerを超えて「変革パートナー」へ

NTTデータは、電子マネーのシステム、自治体の防災システム、企業の情報システムなど、社会を根幹から支える多くの「しくみ」を提供し続けています。
いまや当社はシステムインテグレータにはとどまらず、多くのお客様から、「IT」を用いてお客様とともに変革を構想し、実現する「変革パートナー」として期待されています。社会やビジネスに新しい価値を創造すること、「変える力」を次々と生み出し、お客様の期待に応えていくことを通じて新しい「未来」を創り出していくことが私たちの役割です。

若手から自分らしく活躍・成長できる環境

NTTデータの資産は”人財”です。一人ひとりの成長がNTTデータの成長につながっていくため、グローバル研修や自分で選択できる研修をはじめとした人財育成に力を入れております。
また、様々な業界に多くの顧客を持っていることによるビジネスフィールドの広さや、投資余力の大きさ、充実した社内公募制度など成長のチャンスが与えられています。
そうしたチャンスを活かし、一緒に「Trusted Global Innovator」に向かっていける人に、是非NTTデータを選んでいただければと思っております。

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【NTTデータ】仕事編_先輩社員が10秒で答える!

NTTデータの社員が、最近仕事で嬉しかったこと、自身の職種ならではのやりがいなどについて話す動画です。ぜひご覧ください!

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