Visional（ビズリーチ）（27年卒 | ビジネス職）の本選考のクチコミ

人材業界の中でもマッチング業務ではなく、プロダクトとして「転職システム」を提供している点が大きな強みだと思う。また、ビズリーチを核としながら、人材の枠を超えて多様な社会課題の解決に取り組む姿勢も非常に魅力だと感じた。

内定後についてくださったリクルーターの方に、不安に対してとても親身に相談に乗って頂いた。良い面だけでなく厳しい面やマイナス要素も開示して話してくれたため、非常に信頼できる誠実な人が多いと感じた。

企業の採用課題に向き合う中で、経営の根幹に関わる人材採用に携わる機会もあると聞いた。単なる人材マッチングにとどまらず、顧客の将来や事業成長を一緒に創り上げていける仕事内容に大きな魅力を感じている。

週1日（月曜日）のリモートワークやフレックス制度があり、自分で勤務時間を調整しやすい環境に魅力を感じている。固定残業代は40時間分設定されているが、実際の平均残業時間はそれよりも少ないと聞き、柔軟に働きやすい印象を受けた。

初任給や休日の取りやすさは申し分なく、給与も周囲の新卒より高いと感じる。大手と比較すると福利厚生は充実していると言えないが、給与の高さを考えれば自分の中で大きなデメリットには感じなかった。

一般的な面接対策が通用しない内容で難しさを感じた。「The面接」という形式ではなく、会話の中で自分自身を見極められるため、作り込んだ回答よりも、ありのままの自分を正直に伝える姿勢が大切だと感じた。