Unipos（旧：Fringe81）の 募集中の本選考

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

早慶、MARCH,地方大、

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代理店営業　3年目の方 ロジカルな方でした。

会場到着から選考終了までの流れ

面接官自己紹介。 自己紹介。 学生時代に力を入れたこと深掘り 逆質問

質問内容

責任者として、一番意識したところはどこですか？ プロジェクトで一番苦労したところは？ どんな人と働きたいですか？ どんな人と働きたくないですか？ 余暇の過ごし方は？ どんなキャリアを描いていますか？　

経緯

紹介により、人事部長とのカジュアル面談をアレンジして頂いた。

会場到着から選考終了までの流れ

人事部長からの会社紹介と自己紹介。 その後自己紹介をし、雑談の後終了。

質問内容

自己紹介 なぜ、長期インターンをしたのか。 fringe81に対するイメージはどうか。 なぜ今回、来社してくれたのか。 ファーストキャリアはどのように考えているのか。 もし、fringe81に入ったら何をしたいか。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、リラックスし穏やかな口調

会場到着から選考終了までの流れ

役員面接をした後に、急遽社長面接が設定され、どうも〜と社長が会議室に入ってくるところからスタート、最後に内定承諾、オフィスで拍手が沸き社員の方に挨拶、人事の方と改めて話し承諾書にサイン

質問内容

「や〜ようこそ最終面接へ〜！来ましたね〜待ってましたよ〜〜ハハハ！！！」からスタート。休日の過ごし方、地球の未来について、テクノロジーについて、会社の風土についての自由な雑談。最後に逆質問と、内定後の過ごし方について。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

スパッと物事を言う方、頭の回転が非常に速い方、新卒入社の役員取締役

会場到着から選考終了までの流れ

受付付近の待合ソファーで待機、定刻にオフィスの会議室に通される、定刻に終了

質問内容

今までの人生を振り返り、自分が一番成長したと思う時はどんな時か、将来のビジョン、自分の使命はなんだと思うか、それはなぜなのか、なぜそれは自分でなければいけないのか、これからの未来の世界について、逆質問。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中途入社の男性、冷静でクールな方

会場到着から選考終了までの流れ

受付付近の待合ソファーで待機、指定された時間より10分オーバーしオフィスの会議室に通される、感じの良い社員の方が謝罪と励ましのお言葉をかけてくれた、定刻に終了

質問内容

就活の軸、他の企業の選考状況、志望理由、逆質問。他の企業と比べFringe81の志望度や、なぜFringe81なのか、どこに魅力を感じているのか、他に受けている企業と具体的に何が違うのか。カルチャーについてどう思うか。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中途入社の男性、営業が得意そうなエネルギッシュな方

会場到着から選考終了までの流れ

受付付近の待合ソファーで待機、定刻にオフィスの会議室に通される、時間を少しオーバーし終了

質問内容

生まれてから現段階までの「自分レシピ」について、材料に周囲の人や家族も入れながら自由に話してください、その深堀り＋逆質問。人生の大きな出来事や壁に対してどのように取り組んだのか、決断をしてきたのか、成長したか等を一通り聞かれた

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性ー中途入社の方、女性ー新卒入社の方、会社が大好き、穏やかな口調と雰囲気

会場到着から選考終了までの流れ

受付付近の待合ソファーで待機、定刻にオフィスの会議室に通される、定刻に終了

質問内容

座席順に簡単に自己紹介、就活の軸について、自分の描く将来の理想像／ビジョン（どのような人になりたいか）、そのビジョン達成のために現在何が必要だと考えるか、以上の質問に対しての深堀りと逆質問（時間の都合上1人1問）

Fringeの存在意義は「Be an Explorer」です。学生時代に"Explorer"として目標達成したエピソードを、当時のモチベーションを含めて教えてください。（200字以内）

私は◯◯人規模の◯◯サークルで幹部としてライブ運営に関わり、集客力向上に尽力しました。毎年行われる◯◯での集客率の低さが、◯◯を作ることへの努力量に見合っていないことにもどかしさを感じ、自分と同じ悔しい思いを サークル員に感じて欲しくないと考え、幹部になることを決意し、SNS等で様々な企画を行いました。その結果、集客人数を...

Fringeは「Do, Dive, Deep」という3つの行動指針の元に仕事をしています。あなたの人生で最も"Dive"した経験は何ですか？動機を中心にお書きください。（200字以内）

私は◯◯を通してより多くの人に感動や笑顔を届けたい、私たちの音楽を知ってもらいたい、さらに、私が所属しているサークルを全国的にも知ってもらいたい（リード力が強み→◯◯◯◯にしてリードを作る）と考え、全国大会出場を目指し、練習に取り組みました。また現在も取り組んでいます。そのために、一緒に◯◯している◯人のチームとしての目標...

チームで目標達成するときにあなたが工夫している点はどのようなものですか？チーム内での役割も合わせてご記入ください。（200字以内）

チームとして何かを成し遂げるためには個人の努力や幅広い考え、発想が必要不可欠であり、個人が努力できるためにチームのメンバーができるだけ満足できる環境、個人の考えや発想をより増やすことができる環境は、意見が言える環境であると考えているので、チームメンバーである前に友達として、先輩後輩に関わらずできるだけ多くの人と親交を深め、...

Fringeの存在意義は「Be an Explorer」です。学生時代に"Explorer"として目標達成したエピソードを、当時のモチベーションを含めて教えてください。（200字以内）

学生の間に何かやりきったと思えることを経験したい。 そんな、思いから中学時代にやっていた、アパレルのバイヤーを異国の地で実施し、4ヶ月で売上額◯◯万を達成した。 ブレグジットの影響により、欧州通貨を中心に通貨下落が起きているのにも関わらず、ブランド小売価格にはその影響が反映されていなかったことから欧州をメインに買い付けを行...

Fringeは「Do, Dive, Deep」という3つの行動指針の元に仕事をしています。あなたの人生で最も"Dive"した経験は何ですか？動機を中心にお書きください。

人生で最も"Dive"した経験はインターン先での新規プロジェクトにおける現場責任者としての経験である。長期インターンを始め1年が経った中、もう一段階成長するために、自分が培ってきた経験をフルに活かし、より数字に責任を持った仕事がしたいと考え新規プロジェクトの現場責任者に立候補した。プロジェクトでは、わからない事も多く、役員...

チームで目標達成するときにあなたが工夫している点はどのようなものですか？チーム内での役割も合わせてご記入ください。（200字以内）

現場責任者として、数値管理、ディレクション業務が多い中、常に現場メンバーとコミュニケーションを図りなぜ今この施策を実施したいかなどをすり合わせている。現場で見えている視点を共有して頂き、目標との差分や全体としての方向性が間違っていないかなどを確認しながら、全員がプロジェクトに対し当事者意識を持てるよう心がけている。

Be an Explorer。Fringeの存在意義は「Be an Explorer」です。学生時代に"Explorer"として目標達成したエピソードを、当時のモチベーションを含めて教えてください。（200字以内）

◯◯のアルバイトにて、生徒の努力指数月間全国1位を獲得した経験です。大学受験を控える高校生に成功体験を積み重ね、自信を持って受験に臨み大学生になってほしいという自分自身の経験とそれを広めていきたいという思いがありました。校舎としての日課を定め、生徒一人一人には足りないところを埋めるために何をすれば良いのかを考え実行させる指...

Do, Dive, Deep。Fringeは「Do, Dive, Deep」という3つの行動指針の元に仕事をしています。あなたの人生で最も"Dive"した経験は何ですか？動機を中心にお書きください。（200字以内）

高校から◯◯を始めたことです。中学まではクラブチームで野球をやっていました。クラブチームの友人や監督、コーチ、親などの期待もありましたが、自分のやりたいことはなんだろうと考えました。その結果、苦労も失敗も楽しいと思えることであることや新たなことに挑戦するワクワクした気持ちが◯◯を始め、後悔のない選択にするように行動してきました。

未知の領域に旗を立てる探検隊。チームで目標達成するときにあなたが工夫している点はどのようなものですか？チーム内での役割も合わせてご記入ください。（200字以内）

目的達成のためのモチベーションの維持と情報共有の徹底です。私はチーム内の一人一人が自立して、目的を達成していくために共有を行い行動をしていきます。私はそのようなチームではしんがりのような役割を担います。チームが目的に対して積極的に取り組める環境作りと求められた場面で結果を残すマインドを兼ね備えることです。

質問項目

就活の軸、将来の目標、自分を変えた人生の出来事、学生時代頑張ったこと （A4の用紙に記入）

各質問項目で注意した点

ありのままの自分を表現すること