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就活サイトトップ企業検索IT・通信キヤノンITソリューションズ体験談
キヤノンITソリューションズ
公式
日系 IT・通信

キヤノンITソリューションズ
3.7

お気に入り (2412人)

私たちキヤノンITソリューションズは、システムインテグレーターとして多種多様なシステムを手掛けています。社名からも分かるとおり、キヤノングループの一員でありますが、当社の事業領域の多くはキヤノングループ以外の外販事業で占められています。キヤノングループに捉われない幅広い分野に進出できる背景には、さまざまな特長をもった会社が融合してきた沿革も挙げることができます。

当社の事業は、大きく4つに分けて説明することができます。

まず、「金融・社会ソリューション事業」や「ITプラットフォーム事業」では、豊富な導入実績で培ったノウハウを背景として、キヤノングループの枠を飛び越え、金融や文教など多岐にわたるお客さまに対して、顧客主語にこだわりながら、高品質なシステム開発に取り組んでいます。また、「マルチベンダー」としての強みを活かし、様々なソフトウェア・ハードウェアを組み合わせたシステム基盤の設計・構築やクラウド構築、グループの資本力も活用したデータセンターサービスも手掛けています。

また、自社開発、あるいは世界で実績あるセキュリティ関連製品など、特長をもった商品やソリューションを幅広く取り扱うことで、多くのお客さまに評価されています。

次に「製造・流通ソリューション事業」は、コンシューマー機器やオフィス機器、産業機器など、キヤノンが多岐にわたり手掛けている組込み系開発を軸に事業を展開していますが、自動車業界などの外販事業にも注力しています。

次に「デジタルイノベーション事業」は、長くIT業界で培い醸成された技術と、豊富な導入実績から獲得した知見を活用することで、さまざまなソリューションを開発・提供し、幅広い分野でお客さまの課題解決に貢献しています。

最後に、多くの企業文化が、お互いを刺激しながら私どもはこれまで歩んでまいりました。
当社の事業は幅広く、多様な人材が活躍できる会社だと自負しています。
変化に対する好奇心と、自らがITの世界を開拓していくんだという気概をもって、当社の門を叩いていただきたいと思います。

<総務人事本部 人材開発部 採用課 一同>

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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と営業職の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・趣味などアイスブレイク ・学生時代力を入れたこと ・その深堀り(困難だったこと、アプローチ方法など) ・力を入れている学問 ・その深堀り(きっかけなど) ・困難があった出来...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】性格、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンターと同じ 【対策方法】これが本当のSPI3だ!を一周した 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ!
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなた自身を自由にアピールしてください。(300文字以内)】私の強みは、傾聴力があることです。◯◯のサークルにおいて、◯◯のリーダーを務めた際、メンバーの参加率が低いという問題が起きました。仕事の分配が適切でないことに要因があると感じた私は、メンバー全員にヒアリングを行いました。そしてヒアリングに基づいて、時間があり熱量...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社への志望理由(IT業界への志望理由含む)について教えてください。(300文字)】「IT技術を利用して、お客様の成長を全力で支援したい」と考え、貴社を志望する。きっかけは◯◯として長期インターンシップに参加し、◯◯◯◯を対象としたwebサイトの企画から開発までを担当したことだ。その中で、開発したシステムがユーザーの手助...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなた自身を自由にアピールしてください。(300文字以内)】私の強みは自ら主体的に考え、行動する積極性です。この強みは、趣味として行った◯◯の作成により培われました。当初は、自分の技術力の範囲でできるものを作成していましたが、それでは作成したものは全く使われませんでした。そこで「できること」ではなく「何が求められているか...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】選考が進んでいる他の企業の方が魅力的だったため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 システム部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】11階に上がり、面接の待合室まで行き、受付を済ませる。呼ばれたら面接室に行き、面接開始。終わったら11階のフロアの扉まで行き終了 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、なぜIT業界なのか、なぜエンジニアなのか、なぜSIer...
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と部長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらアクセスする 【質問内容】学生時代に取り組んだこと、自分の強み・弱みと改善する方法、今の自分に足りていないことなどを聞かれた。特に学生時代に取り組んだこととそこから学んだことは深堀され、その質問からどんな人なのか判...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語 言語 適性検査 【各科目の問題数と制限時間】35分 30分 20分 【対策方法】特になし
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私は自分が成長できる機会にNOと言わず挑戦できる力がある。私はいつも何か決断を迫られるときは自分の成長のためになるような選択をしている。中学校の部活動ではそのような行動が県大会優勝につながったと考えている。大学受験では私立ではなく国立大学の受験を選択し、さらに予備校に通うことなく合格することができた。大学では、...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】キャリアをより開ける会社から内定いただけたから。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方と現場社員の方。どちらの方もかなり年次が高かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後。待合室で少し待機。その後、社員の方に呼ばれ面接会場へ。 【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・志望動機の深堀×3 (なぜ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次がかなり高い方々。1人は人事、もう1人は現場社員の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのため特になし。 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 (チームの役割、困難だったこと、そこから得た学...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなた自身を自由にアピールしてください。(300文字以内)】私は、目標達成のためチームの質を高められる人間だ。◯◯の企業課題に対し、解決案を考える◯◯か月間のプロジェクトにてこの強みは発揮された。私達は最優秀案の獲得を目標としたが、班員同士で意見が対立し集約せず、予定から2週間も遅れるといった課題に直面した。そこで副リー...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【卒論/ゼミ/研究で取り組んでいる内容を教えてください。(100文字以内)】各業界を経済学的な観点から調査し研究する。業界全体の動向や、CSR活動、事業展開、マーケティング活動などを分析し、企業の利益の構図を体系的に理解する。 【あなたの趣味を教えてください。(100文字以内)】私の趣味は◯◯をすることです。季節感を大切に...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の部長層 SEの部長層 【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで何人かの学生と時間まで待つ。 面接室に案内され、面接。 退室して終了。 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・弱み ・学生時代に力を入れたこと →︎かなり深掘りされる ・なぜIT業界 ...
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 システムエンジニアの方  【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室→︎面接→︎退室 【質問内容】・互いに自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →︎3.4問深掘り ・学業で注力したこと ・IT志望理由 ・文系からITに行くことへの懸念があるか ...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語 言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター 【対策方法】SPI問題集
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなた自身を自由にアピールしてください。(300文字以内)】強みは「レジリエンス」だ。どんな挫折も前向きに捉え、成長に繋げることができる。高2の時、◯◯の◯◯◯◯により10年続けてきた◯◯ができなくなった。大きな挫折であったが、どんな形であってもチームの役に立ちたいという想いからマネージャーに転身する決断をした。具体的に...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 Web会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・会社概要 ・実際の業務フロー(体験ベース)と社員インタビュー ・若手社員座談会(社員全体の人柄や職の魅力ややりがいについて) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】年齢層が高く、堅実な方が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】年齢層が高いイメージは変わらなかったが...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなた自身を自由にアピールしてください。(300文字以内)】他者の声に耳を傾けて折衝を重ねて仲間全員が納得する結論を導く傾聴力とリーダーシップが強みです。例えば、◯◯として担当していた集団授業で、得意・不得意な生徒で二極化していた問題を解決した経緯があります。一方の生徒に合わせた授業をすると、他方が学習意欲を失う状況だっ...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容(100字以内)】当研究室では、◯◯に関する研究を行っているので、現在は、◯◯、◯◯や◯◯に関する研究を進めていきたいと考えています。 【趣味(100字以内)】私の趣味は◯◯です。◯年間継続しており、大学では◯◯部に所属しています。◯◯を中心に◯◯しています。今年度は展覧会へ出品し、◯◯を受賞することができました。 ...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生や社風がもっと自分に合う会社に内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】分かりません。 【内定者の採用大学・学歴】分かりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分かりません。
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方一人とシステムエンジニアの偉い方一人 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着後受付をし、10分程度パンフレットを読みながら待つ。面接官の一人である人事の方が呼びに来てくれるので、ノック等はせず比較的ヌルっと始まった。 【質問内容】自己紹介 自己PR 学生時...
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企業情報

会社名

キヤノンITソリューションズ株式会社

主要事業

SIおよびコンサルティング、各種ソフトウエアの開発・販売

所在地

〒108-0075 東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー

設立日

1982/07/01

代表者

代表取締役社長 金澤 明

資本金

36億1,700万円

従業員数

3,740名(2021年12月末日現在・単体)

売上高

975億7100万円(2021年12月期・単体)

事業所

品川(本社)、天王洲、三田、西東京、小杉、宇都宮、大阪、名古屋、刈谷

株主構成

キヤノンマーケティングジャパン(株)100%

平均年齢

41.5歳(2022年6月末時点)

企業ホームページ

https://www.canon-its.co.jp/

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国内有数の研究開発センターを保有

私たちは、長年蓄積してきたソフトウェア技術、数理技術、言語処理技術、映像認識技術の研究成果をベースに、お客さまに新たな価値を提供する応用ソリューションの開発やクラウドサービスの実現に努めています。また、これらの要素技術を複合的に組み合わせることで、ビッグデータへの取り組みにも注力しています。近年では、めざましい進展をみせつつある深層学習をはじめとするAI(人工知能)技術についても、積極的な活用を進めています。

ワークライフバランスを重視しています

全社員が1年に1回、夏季に取得するサマーバカンス制度と予め立てた計画に基づいて5日間の休暇を取得できるフリーバカンス制度があります。また勤続5年ごとに、勤続年数に応じて連続した5~10日間の休暇および金一封が支給されるリフレッシュ休暇もあります。毎週水・金曜日はノー残業デーとし、オンとオフのメリハリをつけて働ける職場環境を整えています。当社には、サッカーやテニスなどのクラブ活動があり、部署や年齢に関係なく同じ趣味を持った社員同士が業務後や休日に集まって交流を深めています。また、定期的にウォーキングイベントを実施し、社員の運動不足の解消や健康増進に努めています。

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