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プロレド・パートナーズのインターンシップ情報

プロレド・パートナーズの開催予定インターン

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プロレド・パートナーズのインターンの傾向をAIが要約

過去のインターンの内容/インターンの難易度/インターンの参加学生/インターン参加前のイメージ/インターン参加後のイメージ

プロレド・パートナーズの

過去のインターンの内容

SaaS事業計画の立案からプレゼンテーションまでを1ヶ月間で実施

プロレド・パートナーズのインターンシップでは、SaaS事業の計画立案をテーマに取り組んでいます。 1ヶ月の期間で、テーマ...

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プロレド・パートナーズの過去に開催したインターン

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プロレド・パートナーズのインターンに対するクチコミ

4.1
24年卒
本選考への影響度
優秀であれば最終選考へ進めるよう
24年卒
参加者の印象
周りの参加学生たちも非常に優秀で、刺激を受けることが多かったです。みんなが熱心に取り組む姿勢に刺激を受け、お互いに助け合いながら成長することができました。
24年卒
業界・事業の情報
企業文化や業界に対する理解が大幅に深まりました。
24年卒
社風・人の魅力
実際に現場で働く社員の方々と交流することで、企業の魅力や使命感を強く感じました。彼らの情熱と専門知識に触れることで、自らもそのようなプロフェッショナルになりたいという意欲が高まりました。
24年卒
自己成長の機会
自己成長を実感することができました。実務に携わることで、学校の授業では得られなかった実践的なスキルやビジネスの考え方を学ぶことができました。また、チームでのプロジェクトに参加する中で、コミュニケーション力や問題解決能力が向上したと感じています。
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プロレド・パートナーズのインターンシップの体験談

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な試験と同じ 【対策方法】参考書など

24年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続して開始 【質問内容】自己紹介・インターンシップの志望動機・会社の志望動機・どういった軸でインターンシップ先を探しているのか・インターンシップでしたいことを具体的に・自分の原点・逆質問 それぞれの質問で結構な深掘りがなされた...

24年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅? 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続して開始 【質問内容】アイスブレイク・自己紹介・インターンシップでやりたいこと・なぜそれをやりたいのか・あなたはどのような人間なのか・就活はどう?・今までで一番大変だっったこと・逆質問 一次面接と同様に、それぞれの質問に対...
1人の方が「参考になった」と言っています。

23年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインビデオツールに接続 【質問内容】一般的な面接と同様の内容であった。具体的には、自己紹介やこのインターンシップを知ったきっかけ、インターンシップの志望動機や経験したい業務等を聞かれた。特に経験したい業務に関しては、それを反映す...

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な試験と同じ 【対策方法】特になし

23年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインビデオツールに接続 【質問内容】導入等無くいきなり質問が始まった。学生時代の経験に関して深掘りをされた。興味を持っていただけたがために、様々な角度から聞かれた。また、インターンシップで経験したい業務や成長ビジョンは一次面...

プロレド・パートナーズのインターンのエントリーシート(ES)対策、通過例

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【プロレド・パートナーズのインターンシップへ参加することにより、得たいもの(経験やスキル)はなんですか? また、期待することはなんですか?(400文字以内)】◯◯の経験からリサーチ・分析をもとにした新規寺領立案に興味を持ち、志望しました。本インターンシップでは、データの活用方法や収集方法について理解し、新規事業立案のプロ...
その他の企業のインターン対策
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C3(シーキューブ)飲食店経営・飲食コンサル・不動産賃貸売買事業
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企業情報

代表者

佐谷 進

所在地

東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス21階

設立日

2008年4月(創業2009年12月)

従業員数

203名(2024年10月31日時点)

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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