トモズ

3.6

【説明会の具体的な内容】仕事内容、福利厚生、勤務地の説明、資格、研修制度、最後に若手社員や実際に店長をしている方への質問の場など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドラッグストア業界は正直業務に関して、社員がやる内容はアルバイトと変わらない感じかと思っていた、トモズ自体は自分が一番使うドラッグストアだったので説...

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に興味が湧いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、ソファーで待機するように案内された。終了後はエレベーターまで見送り。　【質問内容】・志望動機 ・人とかかわるときに気をつけていること ・エントリーシートの内容について ・アルバイトでクレームがあったときにどのように対応する...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、部屋に案内され待機。選考が終了したらその場で解散した。　【GDのテーマ・お題】トモズが大切にしているもの 人とかかわる際に心がけるべきこと　【GDの手順】トモズに関する動画（5分） 動画のお題に関してグループで話し合う（5分） 発表（2分） これをお題を変えて4回繰り...

【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】性格診断30分程度　【対策方法】どんな試験方式なのかを事前に調べた。性格診断だったので特に対策はしていない。

【自身の強み・弱み（300文字以内）】強みはコミュニケーション能力の高さと人への深い関心である。人と話すことが好きで、対話を通じて新しい価値観に出会えることに喜びを感じる。現在のアルバイト先には従業員が◯◯人ほどおり、年齢や性別の幅が広く個性的なメンバーであるが、誰とでも分け隔てなく接することができる。よって人望が厚く、円...

【説明会の具体的な内容】トモズの特徴、働き方　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】小売業であるので休みが取りにくく、ライフワークバランスが取りずらいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】首都圏に限定した勤務で働きやすそう　【このイベントを通しての感想】ドラッグストア業界は全く考えていなかったので...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容の説明、業界の説明、親会社である住友商事の説明、仕事内容の説明、1日のスケジュールと若手社員の活躍のモデルケースの提示、働く環境や勤務地、待遇などの説明、選考ステップの説明、質問コーナー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドラックストアとして名前を聞いたことがあるなとい...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望とする他社に内定を頂いたため　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の面接官2名、人事部長1名　【会場到着から選考終了までの流れ】前の学生の面接が終わるまでソファーで待機。面接官に呼ばれて面接室に入り、面接開始。面接終了後はエレベーターまで見送りがあり終了。　【質問内容】・志望動機（なぜドラッグストアなのか、なぜトモズなのか） ・薬学部に...

【これまでに苦労したことと、それを乗り越えたエピソードを教えてください。】苦労したことは、所属する〇〇団体での運営経験です。コロナ禍の影響で例年使用していた施設が利用できず、練習場所を探すために100以上の外部施設をリストアップしました。しかし、前例がないことに加え、当初は私一人で作業を行っていたことからキャパオーバーにな...

【説明会の具体的な内容】会社の概要と社員の働いてみた感想　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】化粧品とかにも力を入れていて、おしゃれなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】住友商事の傘下で、安定。　【このイベントを通しての感想】住友の傘下だから安心といえばそうだが、住友商事からの天下り先になって...

【説明会の具体的な内容】業界の説明 業界の中でのトモズの存在について 簡単な仕事の体験（売り場づくり） インターンの説明 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】静かで大人しい、業務的な関係性のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく、自分の仕事に誇りを持っている プライベー...

【入社してしたいこと、キャリアプランについて教えてください。】私は入社後、まずは登録販売者の資格を取得するため、対策講座やe-ラーニングを活用し、基礎知識を身につけることに注力したいです。また研修を通して、「お客様のニーズに寄り添える販売員」を目指し、カウンセリングや売り場づくりに努めたいです。そして入社3年目までに、自分...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業についての概要。ある症例に対してどういう病態なのかをグループ内で分析したり、その分析したものを全体に発表する。また、その病態に対してどういうOTC薬を使った方がいいのかも話し合った。最後に社員への質問時間が設けていた。　【ワークの具体的な手順】企業説明→症候学の基本的な...

【承諾/辞退理由の詳細】小売業であるため、休みや勤務時間が不規則になるのが辛いと感じた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLにアクセス　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・なぜドラックストア業界か ・大学へ進学した理由 ・大学院へ進学しなかった理由 ・大学で学んでいることと、会社のビジネスで共通していることは何か ...

【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLにアクセス　【GDのテーマ・お題】トモズのストーリーワーク　【GDの手順】まずメインルームに集合し、流れの説明を受けてから、各グループへ移動し自己紹介。 それ以降は、ストーリー再生→グループごとに話し合い→メインルームで発表の流れでした。 学生は20人ほど、各グループ...

【試験科目】簡単な語句問題と、計算問題でした。　【対策方法】特に対策しなくても大丈夫だと思います。

【当社へ入社後、どのようなことをしたいか（キャリアプラン等）を教えて ください】私は将来、貴社の経営幹部として、首都圏での売上 1 位をとる企業へ成⻑させ たいと考えています。私は自分の属する組織を大きくしたいという思いがあります。高校では◯◯、大学では◯◯の経験をしてきました。これらの経験から、自分の属する組織を大きくし...

【内容】選考要素のない個人面談でした。 スカウトサイト経由で申し込みをしました。 会社説明がメインです。　【注意した点・感想】会社説明会15分 逆質問15分でした しっかりと聞きたいことをメモしておくといいです。 なんでも答えてくれる雰囲気だったので、たくさん質問できました。 選考要素は無いので、肩の力を抜いて参...

【試験科目】性格診断　【対策方法】特になし

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの面接　【質問内容】志望動機について教えて なぜ◯◯学部に入った？ 部活動についての深掘り アルバイトについての深掘り 薬局実習ではどのような薬局で実習を行っていた？ 応需枚数、薬剤師の人数は？ 実習はどうだ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの集団面接　【質問内容】自己紹介 志望動機について教えてください 就職活動の軸について、1番重視しているものと2番目に重視している軸を教えてください。 今まで苦労し、乗り越えたエピソードを教えてください。 長所と短所を...