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みずほリース
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みずほリース
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お気に入り (5527人)

みずほリースは、旧・日本興業銀行が中心となり設立された、みずほフィナンシャルグループの総合リース会社です。
大企業から中堅中小企業まで、あらゆる企業の経営課題やニーズに対し、課題解決型の提案営業を展開しています。
お客様と共に挑戦を続けるプラットフォームカンパニーとして、これまでに培った専門的ノウハウを活かし、経営コンサル機能を含めた「法人向けの総合金融サービス」の提供を更に推進していきます。

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みずほリースは、旧・日本興業銀行が中心となり設立された、みずほフィナンシャルグループの総合リース会社です。
大企業から中堅中小企業まで、あらゆる企業の経営課題やニーズに対し、課題解決型の提案営業を展開しています。
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募集中のインターン

27年卒 | 金融

【みずほリース】27卒インターンシップ プレエントリー

12月プレエントリー

締切 12月31日

11月プレエントリー

締切 11月28日

10月プレエントリー

締切 10月30日

その他4件の日程

27年卒 | 金融

【みずほFG総合リース会社】金融・リース業界の魅力がわかる!1dayインターンシップ★次回イベントのご案内有★

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総合職の体験談

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26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語、性格検査(TAL) 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】机に電卓を設置して、とにかく早く解く訓練を行なってきました。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業で力を入れたこと】ゼミ活動において「戦後における◯◯の◯◯改善の歴史」をテーマに研究に取り組みました。文献調査に加え、行政資料や環境データを用いて、◯◯の変遷と◯◯などの◯◯の生息状況の変化を分析しました。また、数十年にわたり◯◯と関わってきた地域住民へのインタビューも行い、◯◯の種類や◯◯の匂いの変化といった定量的...
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26年卒 二次面接(一次面接は免除された) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着するとそのまま面接会場へ案内される。 【質問内容】学生時代に頑張ったことは何ですか? 志望動機を教えてください。 当社の志望度はどの程度ですか? 入社してからやってみたい業務はありますか? 周りからはどんな人と言...
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地域限定総合職の体験談

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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップ志望理由 300文字以内 】リース業界及び貴社の事業内容についての理解を深めたいからだ。私は大学のゼミ活動で、地域産業や経済の発展を目指した政策提言活動に取り組んでいる。現地企業との対話を通じ、多くの企業が様々な課題を抱え、新たな挑戦に踏み出せずに成長機会を逃している現状を目の当たりにした。この経験から...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業で力を入れたことを教えてください。】◯◯法について研究したことだ。人々がインターネットを介し、無数の◯◯を入手することができる社会において、◯◯の◯◯は簡単に行われるようになった。最も人々に身近であり、簡単に◯◯が可能な権利であるからこそ、◯◯を学ぶことによって、従来の枠組みにとらわれずに時代の流れに適応することの重...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】いつも通り 【対策方法】問題集
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業務職※現在募集なしの体験談

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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業で力を入れたこと】私はLGBTの知人との出会いをきっかけとして、社会の格差や不平等を学ぶゼミに所属しジェンダーによる不平等を自身のテーマに選定した。ゼミ論文ではその知人から聞いた悩みを参考に、性別無関係に利用する「◯」について調査した。知人50名に対し大学での当該施設の有無を確認、施設を有する大学と無い大学から4名ず...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

立教大学 | 文系
【志望理由(400字以内)】私は、「自らの提案で人や企業の成長を支援したい」という想いがある。これは◯◯のアルバイトで◯◯名の進路指導をする中で、相手のニーズを対話から汲み取り、最適解を提供することで、相手の成長に寄与できる役割にやりがいを感じた経験に基づく。そして、カネのみならず、企業活動で必要なあらゆるモノを扱うリース...
30人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

中央大学 | 理系
【自己PR動画 自分らしい動画のご提出 30-40秒】趣味は◯◯観戦です。◯◯に行き友人や家族と同じ感情を共有することが好きです。特技は◯◯です。小学4年生から12年間続けており、中学では◯◯大会に出場し、大学では◯◯位の実績があります。 【200インターンシップを志望する理由】「課題や置かれている状況を明確化し、閉店の危...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

会社名

みずほリース株式会社

事業内容

総合リース業(リース、割賦、プロジェクトファイナンス等)

コーポレートサイト

https://www.mizuho-ls.co.jp/

設立

1969年12月

代表者

中村 昭

所在地

東京都港区虎ノ門1-2-6

資本金

469億2,526万円

公開市場

東京証券取引所プライム市場

設立日

1969年12月1日

従業員数

連結:2,176名、単体:811名(2024年3月末現在)

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会社名

みずほリース株式会社

事業内容

総合リース業(リース、割賦、プロジェクトファイナンス等)

コーポレートサイト

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設立

1969年12月

代表者

中村 昭

所在地

東京都港区虎ノ門1-2-6

資本金

469億2,526万円

公開市場

東京証券取引所プライム市場

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1969年12月1日

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企業の魅力
多様な金融と新たな事業ソリューションの提供を通じて豊かな未来を共創する

~ニーズをつなぎ、未来を創る~
みずほリースグループでは法人向け総合金融サービスグループとして国内外で積極的に事業を展開しております。
私たちの強みである多様な金融サービスに加えて、今後金融にとどまらない新たなソリューションを提案していくことで、様々な社会のニーズをつなぎ、新たな仕組みで解決の橋渡しを担い、パートナーと共に未来を創っていきます。

~サステナビリティへの取り組み~
みずほリースグループのそれぞれの機会とリスクの観点から優先的に取り組むべき6つの重要課題(マテリアリティ)を特定。 ファイナンスを超える新たな発想と飽くなき挑戦で、循環型社会を共創し、持続可能な社会の実現に貢献しています。

~私たちの行動指針~
私たちは使命実現の為、3つの行動指針(Challenge(挑戦する)、Change(変革する)、Create(創造する))にCollaborate(協働する)を掛け合わせることで社内・外の様々なステークホルダーとの連携や協働により、挑戦、変革、創造を時代の流れと共に更に加速させていきます。

少数精鋭を実現する充実した教育制度

~少数精鋭~
少数精鋭のみずほリースでは、積極的に若手社員にも大きな職責を与え、独自の視点やアイデアを大切にする環境が整っています。

~教育制度~
みずほリースでは、「学び」、「飛躍」、それぞれのフェーズに合わせてプログラムを多彩に展開。
入社後すぐに約2週間にわたる導入研修を実施するだけでなく、上司・先輩によるきめ細かいOJT、さらに配属後も数回集合研修を実施するなど、新入社員が業務の基礎をスムーズに学べる体制を整えています。また、入社2年目以降も各階層・職系ごとに充実した教育研修制度を用意することで、社員一人ひとりの成長をバックアップしています。
さらに、自己啓発からキャリア支援まで充実した教育研修制度を用意することで、社員一人ひとりの成長をバックアップしています。

ダイバーシティ推進

~女性の活躍推進~
「女性活躍推進法」に基づく女性の活躍に関する実施状況などが5つの項目の基準のうち4つの項目の基準を満たす優良な企業として、2025年1月に「えるぼし」の認定マークを取得いたしました。
なお、みずほリースは次世代育成支援対策推進法に基づき、少子化対策として両立支援に積極的に取り組んでいる企業として、2020年12月に「プラチナくるみん認定」も取得しています。みずほリースは、これからも社員の子育てと、仕事の両立支援に積極的に取り組み、「活力に満ち、働き甲斐のある会社風土の醸成」に努めてまいります。

健康経営

~健康経営~
当社は「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」に認定されています。
健康経営宣言を制定し、「健康管理」「生活習慣」等をテーマとしたセミナーの開催や、健康増進アプリの導入による効果的で持続的な健康の自己管理の呼びかけ、自分の身体を知り運動を始めるきっかけづくりとして「体組成測定会」などを開催しています。
快適で安全な働きやすい環境の確保のためには心の健康が重要であり、年に一度、ストレスチェックも行っています。

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