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パナソニックグループ
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お気に入り (38486人)

もっと、幸せを生みだすチカラとなるために。少しずつ仕事のフィールドを広げてきた私たちは、
いまやくらしのすべてが事業領域と言えるまでになりました。

その原動力は、一人ひとりの挑戦。そのため、私たちは「人づくり」を大切にし、
さまざまな制度やサポート体制のもと、挑戦者たちの成長を全力で応援しています。

誰かの幸せのために、まっすぐはたらきたい。同じ想いの仲間とともに、これからの幸せをつくろう。

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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実習先は1人1人異なっており、1人ずつ実習先のテーマが与えられていた。そのため、インターンシップ中は基本的に学生は1人で担当の社員さんに指示をしてもらう形だった。最終日に実習先での成果発表が行われた。 【ワークの具体的な手順】1日目から4日目は実習テーマの実施、最終日は発表...
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【何を専門にどのような研究をしていますか。(500字)または、学業で主に取り組んでいる内容は何ですか。】私は、◯◯に関する研究をしています。通常の◯◯の場合、◯◯という欠点があります。そこで、◯◯を測定し、◯◯することで、◯◯に対応します。しかし、◯◯を妨げる要因が発生します。そこで、◯◯することでこの問題を解決しました。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電子バックミラー、電子サイドミラー、ドライブレコーダーの回路設計 電子ミラーやドライブレコーダーは車の安全に関わる周囲情報の取得に関係しちらつきや遅延をいかになくすかが重要であり、回路設計業務を通し製品理解と技術向上を目指す。 【ワークの具体的な手順】OJT形式で先輩社員...
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22年卒 インターンシップ面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長もしくは部長級一人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究の概要と苦労した点を教えてください。 研究のセンサでの測定の原理はどうなっているか。 学校ではほかにどんな事を学んだのか。 プログラム(Linux)はどのくらいしているか。 なぜこのイ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】数学、国語 【各科目の問題数と制限時間】各20問前後、30分前後 【対策方法】SPI対策本で予習 【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPI3だ!」
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【研究概要を教えてください】〜◯◯〜 ◯◯が◯◯に与える影響の分析 私は◯◯の分野で◯◯のような◯◯が◯◯にどのような影響を与えるかを研究しています。本研究は◯◯で使用できる最適なソフト素材を見つけ出し、◯◯を運用することが期待できます。分析を行うために◯◯の◯◯を再現できる実験装置を開発し、装置内にセンサと◯◯の材料と...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年男性。ベテランという印象。役職は不明だが、最初に自己紹介をどちらの学生に頼もうかと戸惑ったりと、人事ではない気がした。 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】・自己紹介 ・組織で活動する中で、困難だったこと ・どうやってそれを解決したか ・その取り組...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】能力検査(言語・非言語)、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】特になし。面接は確約されていたので、気楽に受けた。
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代にどのような挑戦をしてきましたか(400文字)】◯◯人規模の◯◯団体において、団の歴史の中で最も質の高い演奏の実現に挑戦してきました。その中でも、トップダウンの体制からボトムアップの体制への組織改革に挑んできました。私はコントラバスという楽器のリーダーを務めています。しかし、私は各楽器のリーダーたちと意見交換を行...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】情報共有に関しては厳密に注意されていたので、詳細内容の記載は控える。ただ、よくあるようなごく普通の、未来志向のサービス立案ワークであった。発表時間は短いが、最後にプレゼンがあった。フィードバックはかなり詳細にくださる。 【ワークの具体的な手順】各メンバーが事前課題の成果を発...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【「我こそ◯◯である!」◯◯に入るあなた自身を表す言葉をご記入ください。】目標達成に向けて挑戦する事で自身の殻が破れ、やりがいを感じる為である。私は、高校では親元を離れての寮生活、大学では今までに挑戦した事がないゼミ活動や交換留学など、人生の節目でより困難が伴う選択肢を選んできた。その為、目標に向かって取り組む中で挫折を何...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【何を専門にどのような研究をしていますか。または、学業で主に取り組んでいる内容は何ですか。(500文字)】卒業論文から修士論文を通して、○○分解○○分光法を用いた○○や○○の非占有状態での○○状態の解析に取り組んでいます。具体的には、まず試料に1回目の○○を当て、○○帯から○○以下の非占有状態に○○を励起させます。このとき...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】事業が今後も安定しているだろうという期待。開発・設計としてやりたいことができそう。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】OJTあり 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】全国の大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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内定

22年卒 ジョブマッチング / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室、マイクカメラオン。 最初に技術プレゼンテーション5分。その後発表内容と研究内容に関する質問、ESの深堀りで30分、最後に逆質問。合計40分。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プレゼンテーションに対する質問。 研究で何を工夫したか、研究でどのようなセンサ、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】他の企業と同じレベル 【対策方法】SPI対策の参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【現在取り組まれている研究内容について簡潔にご記入ください。(100字以内)】◯◯に用いる◯◯を◯◯から作成。その◯◯を使用した◯◯。  【上記の研究の中で、ご自身が独創性を発揮した部分(従来とは異なる手法、新たなチャレンジ等)を 中心に具体的な取り組み内容をご記入ください。(300字以内) 】◯◯には◯◯と呼ばれる◯◯情...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】大学主催のOB訪問のあと、「専攻コース相談会」という名目で面談がある 【会場到着から選考終了までの流れ】「選考に関係ない」面談で、面接官ではなくリクルーターの方が本番形式でアドバイスをくださる。 オンラインで入室。カメラは常にオン。5分でプレゼンテーションを行いそれに関する質問をされる。最後に面接官にフィードバッ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】企業の安定性、給与、福利厚生、勤務地等申し分なかったため。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】推薦書の提出 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

22年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】OBとの座談会 【注意した点・感想】座談会であり選考ではなかったので特に注意したことはなかった。研究室のOBなどが多く参加されていたので、普通の座談会では聞けないような内容も質問することができた。一方こちらは3人しかいなかったのである程度志望度を示せるよう途切れないように質問した。
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内定

22年卒 ジョブマッチング / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系二人、人事一人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最初に研究内容を5分でプレゼンし、その後技術系社員から質問。研究内容と関連のある分野の方で、物性値などに関するかなり踏み込んだ質問が来る。人事からの質問は5分程度と短い。すべてESに書いた内容。最後...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ 【対策方法】通常のSPIと同じ
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容】◯◯の合成に取り組んでいる。◯◯とは◯◯性質を持ち◯◯等の◯◯に主に利用される材料である。構造設計、合成、構造解析、物性評価を通して新材料の開発を目指す。 【研究で独創性を発揮した部分】新規性のある研究を行うため、先行研究の調査をもとに◯◯に関する未開拓の領域について考察し、テーマ設定を行った。従来の◯◯には使...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】大学での説明会後リクルーター面談に案内される。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究に関するものがほとんど。選考ではないと説明され、研究プレゼンを行った後実際のジョブマッチング面接に向けて社員さん方が資料の作り方等に関するアドバイスをくれる。研究の応用先、仕事にどう生かせるかなど。 【雰囲...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【大学で力を入れて学んでいることを教えてください。】私が所属しているゼミでは◯◯◯◯学的な分析手法を用いて◯◯学、◯◯◯◯学を学んでいます。◯◯◯◯学とは◯◯学的な理論をもとに組み立てたモデルを◯◯学的な手法で分析し、妥当性を検討する学問です。ゼミの活動や研究においてもエクセルの分析ツールや◯◯ソフトの「◯◯」による分析を...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 Web面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたオンラインツールに入るとすぐに面接が始まり、お互いの自己紹介をし、いくつか質問をされた。最後の逆面接があった。 【質問内容】・強み弱みを入れて自己紹介 ・研究内容とその研究のオリジナリティはどこにあるか ・志望したきっかけ、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

会社名

パナソニックグループ(Panasonic Group)

設立日

1935年(昭和10年)12月15日

代表会社ホームページURL

https://holdings.panasonic/jp/

事業内容

幸せを生み出す「チカラ」であり続けるために、くらし、エンターテインメントとコミュニケーション、住空間、ビジネスソリューション、デバイステクノロジー、エナジーなど幅広い領域で、よりよい毎日やビジネスを支えるさまざまな製品やソリューションを提供しています。

代表者

楠見 雄規

所在地

大阪府門真市大字門真1006番地

従業員数

228,420名

受賞歴 2024年受賞 2023年受賞 2022年受賞 2020年受賞 2019年受賞

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企業の魅力
パナソニックグループについて

創業以来、変わることない使命である「社会生活の改善と向上」そして「世界文化の進展」にさらに貢献していくために。
パナソニックは、2022年4月に事業会社制へと移行し、新たな「パナソニックグループ」としてスタートしました。

各事業会社へのご応募(プレエントリー)は「パナソニックグループ」として一括で受け付けます。

本エントリー(エントリーシート提出)の時点で、選考を希望する「入社・配属会社名」を選択いただきます。

【グループ構成会社】
・パナソニック株式会社
・パナソニック エンターテインメント&コミュニケーション株式会社
・パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社
・パナソニック コネクト株式会社
・パナソニック インダストリー株式会社
・パナソニック エナジー株式会社
・パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社
・パナソニック ホールディングス株式会社

パナソニック株式会社

■事業内容
家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイス等の開発・製造・販売

■ミッション
Life tech & ideas 人・社会・地球を健やかにする

■ビジョン
人を想う技術と創造力でくらしを支えるベストパートナー

■設立
2022年4月1日

■資本金
5億円(2025年3月31日現在)

■従業員数
約90,000人(国内:約37,000人、海外:約53,000人)

■売上高
3兆5,842億円(2024年度)

■代表者
品田 正弘

■本社
東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック エンターテイメント&コミュニケーション株式会社

■事業内容
有機ELテレビをはじめとするAV機器、LUMIXデジタルカメラ、ヘッドホン、電話機、インターホン等の個人のお客様向け商品、ならびに放送・業務用映像制作システム、業務用音響機器システムといった法人のお客様向けソリューション機器・ソフトウェア・ソリューションサービス

■ミッション
エンターテイメントとコミュニケーションの力で
人々に新しい「感動と安らぎ」を提供する

■ビジョン
世界最高の映像・音響・通信で人と人とをつなぎ、明日を創造し続けるプロフェッショナル

■設立
2022年4月1日

■資本金
5億円(2024年3月31日現在)

■従業員数
約9,700人(国内:約2,600人、海外:約7,100人)
※2024年4月時点

■売上高
2,780億円(2024年度)

■代表者
豊嶋 明

■本社
〒570-0021 大阪府守口市八雲東町1丁目10番12号

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社

■事業内容
くらしに関わる住宅設備・建材の製造・販売・エンジニアリング

■ミッション
くらしの空間から、持続性のある豊かな社会を作っていく

■ビジョン
住生活に関わる確かな技術で、領域を広げ、共にまだない日常を生み出す

■設立
2022年4月1日

■資本金
5億円(2024年3月31日現在)

■従業員数
連結従業員数 10,461人
※2024年3月末時点

■売上高
4,461億円(2023年度)

■代表者
山田 昌司

■本社
〒571-8686 大阪府門真市大字門真1048番地

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック コネクト株式会社

■事業内容
「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発/製造/販売、並びに、システムインテグレーション/施工/保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供

■purpose
現場から 社会を動かし 未来へつなぐ

■設立
2022年4月1日

■資本金
5億円(2024年3月31日現在)

■従業員数
約 28,700人(国内:約12,200人、海外:約17,500人)
※2025年7月1日時点

■売上高
1兆3,332億円(2024年度)

■代表者
樋口 泰行

■本社
〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目21番1号
住友不動産汐留浜離宮ビル

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック インダストリー株式会社

■事業内容
電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売

■ミッション
多様なデバイステクノロジーでより良い未来を切り拓き、豊かな社会に貢献しつづける

■ビジョン
未来の兆しを先取り、お客様とともに社会変革をリードする

■設立
2022年4月1日

■従業員数
約 39,200人(国内:約13,800人 海外:約25,400人)
※2025年4月時点

■売上高
1.1兆円(2024年度)

■代表者
小澤 正人

■本社
〒105-5523 東京都港区虎ノ門二丁目6番1号
虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 22階、23階

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック エナジー株式会社

■事業内容
一次電池(乾電池、リチウム一次電池)、車載用円筒形リチウムイオン電池、産業・民生用リチウムイオン電池、蓄電モジュール、ニッケル水素電池等の開発・製造・販売

■ミッション
幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現

■ビジョン
未来を変えるエナジーになる

■設立
2022年4月1日

■資本金
5億円(2025年3月31日現在)

■従業員数
グローバル連結 約20,100人
※2025年4月1日時点

■売上高
8,732億円(2024年度)

■代表者
只信 一生

■本社
〒570-8511 大阪府守口市松下町1番1号

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社

■事業内容
経理・財務、人事、知的財産、調達、物流(ロジスティクス)、品質管理、環境 等の専門機能

■ミッション
あらゆる企業のオペレーションを革新し、人と社会の豊かな未来を創る

■ビジョン
従業員の成長と自己実現を支援し、組織全体の専門性を飛躍させることで、お客様のオペレーショナルエクセレンスを実現する

■設立
2022 年 4 月 1 日

■資本金
5億円(2024年3月31日現在)

■従業員数
1,903人(2024年3月31日現在)

■売上高
5,125億7,000万円(2024年度実績)

■代表者
玉置 肇

■本社
〒571-8501 大阪府門真市大字門真1006番地

■事業所
全国各拠点及び海外事業所

パナソニック ホールディングス株式会社

■事業内容
戦略企画、経営管理、研究開発、事業支援 等
グループの経営機能に加え、グループを横断する先端研究・開発の機能

■設立
1935年(昭和10年)12月15日

■資本金
2,596億円(2025年3月31日現在)

■従業員数
207,548人(2025年3月31日現在)

■売上高
8兆4,582億円(2025年3月31日現在)

■代表者
楠見 雄規

■本社
〒571-8501 大阪府門真市大字門真1006番地

■事業所
全国各拠点(事業場、研究開発拠点)及び海外事業所

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