リオンの 通過ES・選考体験談一覧

会場到着から選考終了までの流れ

・開始時刻まで社員と交流 ・会社説明 ・現場社員さんからのエピソードトーク ・グループワークとフィードバック

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

売り上げを伸ばすために必要な施策を考える。 2グループに分かれて行う。 3ヶ月間の売り上げが細かく記されていて、そのうちのひと月を選択する。その月にすると売り上げが上がると考えられるイベントなどの案を自分たちでまとめて、プレゼンする。

ワークの具体的な手順

役割決め→月の選択→具体案を出す→紙にまとめる→プレゼン

承諾/辞退理由の詳細

他の内定をもらっている企業に比べると営業職は比較的多忙であり、病院周りをはじめ責任感も必要なことから、気負い過ぎて自分が潰れてしまうかもしれないと感じました。

採用人数・倍率

採用人数は20名前後。倍率は不明です。

内定者の採用大学・学歴

不明です。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、会長、取締役、書記担当の人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内→人事の方と、面接と今後の説明→人事部長と入室→面接→人事部長と退室

質問内容

4名の面接官が順番に質問する。 ●質問 見ている業界、今後のキャリア、補聴器との出会い、今後の就活、学科と関連付けてプレゼンしてほしい、入社してやりたいこと、休日の過ごし方、ESに書いたことの詳しい説明、第二希望の職種についてどう思うか、今までの経験をどう活かしたいか、うちを第一志望にした理由はなにか、など。 ●回答 今ま...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部門長、人事部長、書記の人事の方。

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内→筆記試験→終了後人事の方と部屋に入室→面接→人事の方と退室

質問内容

●質問 大学の志望理由、学科の理由、成績、勉強は楽しいか、ビジネスマンとしての人間像はなにか、なぜこの部門か、なぜメーカーか、障がいについてどう思うか、逆質問 ●回答 人事部長からの質問は比較的一次面接と重なるため、矛盾がないように答えた。部門長からの質問は、学科の勉強と関連して、予想もしていない難しい質問も飛んできた。 ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

質問役1人、書記1人

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内→人事の方が迎えにくる→入室→面接→人事の方と退出

質問内容

●質問 学歴の確認、学科の志望理由、就活状況、家族との関わり、部活動に入った理由、アルバイト、収入、コミュニティ、人から見た人格、逆質問 ●回答 過去と現在の事実を聞かれるので、それをありのまま述べるだけでした。入室前からずっと笑顔を意識していました。逆質問は頷いて、笑顔で聞きました。

試験科目

・一般教養 ・作文

各科目の問題数と制限時間

・一般教養：大問10こほど、40分程度 ・作文：1問、30分程度

対策方法

二次面接の前に実施されました。 対策の必要はないと感じました。中学レベルでその場限りの勉強をしていないかどうかの方が大事そう。

自己PR（400文字）

私は"努力し、周囲を巻き込む"人間だ。 ◯◯で最もこの強みを発揮した。当時の課題は◯◯あった。私は強みを活かし、リーダーとして2点の施策で課題を克服した。 1点目は◯◯である。当時、私は◯◯に伸び代を感じていた。そこで行なった討論の結果を踏まえ、私は◯◯の研究に尽力した。その成果を元に◯◯を完成させた。2点目は◯◯である。...

ゼミ、研究室で取り組んだ内容（400文字）

ゼミは2つ所属している。 ・◯◯ゼミ：（説明） ・◯◯ゼミ：（説明） いずれのゼミにおいても、（1）発表の場では知識のない聞き手視点に立ち、既知の用語も調べ直して噛み砕いたプレゼンを行うこと、（2）意見交換の場においては常に議論の切り口となる意見を投げかけることの2点を意識している。これらの遂行のためにも、欠かさず予習・復...

学生時代に力を入れたこと（400文字）

アルバイト先のチーフとして新人講習の刷新をした。 私が行うイベント運営の現場は、◯◯という特殊な環境のため、新人に混乱が生じやすいという問題があった。特に ◯◯のため、ミスや不安が頻発していた。原因は、◯◯にあった。そこで私は「◯◯」を目標に、2段階で講習刷新を行った。 まず、1人で講習台本の書き換えに挑んだ。◯◯で新人目...

自己PR

私は現状を分析し、周囲を見て率先して行動できる。高校時代、陸上部の部長を務めていたが、部員が多かったために一体感を持てずに辞める人がいた。部活動の雰囲気が原因で好きなことを続けられないことは悔しいと感じ、全員で最後の大会まで出場するために挑戦したことが2つある。1つめは全体でのミーティングを月に1回行った。陸上部では種目毎...

長所と短所

長所：協調性がある　コロナ禍のサークル活動で対立が起きたが、各々が納得するまで話し合いの場を設けた。短所：緊張しやすい　人前で発表を行うと緊張しやすいが、練習回数を増やすことで緊張を和らげている。

ゼミ、研究室で取り組んだ内容

研削加工とは砥石を回転させて被削材を削り、目的形状へと精度良く仕上げる加工法のことである。近年、作業環境改善の観点から自動化が求められており、◯◯をリアルタイムでモニタリングする必要がある。しかし、現在の研究では加工物の変化の状態を推定する方法は確立されていない。そこで、加工中に生じ、熱エネルギーの影響を受けていると考えら...

自己PR

私の強みは粘り強さです。 困難な状況でも、目標のために諦めず挑戦し続けることができます。私は高校時代、朝8から夜8時まで学校で勉強していました。時には「もうやめてしまいたい」と挫けそうになりました。しかし、クラスメイトと励ましあい、大学合格という目標のために努力し続けました。その結果、無事国公立大学に合格できました。現在の...

趣味、特技

趣味はオーディション番組を観ることです。特技はクラリネットの演奏です。

ゼミ、研究室で取り組んだ内容

◯◯が効率的に動く仕組みをタンパク質の構造から解明する研究を行っています。◯◯からの◯◯を動かす指令はタンパク質を介して◯◯に伝達されます。タンパク質は生体内でタンパク質の機能に関わる様々な分子と結合し複合体を形成することで、指令を効率よく◯◯に伝達することを可能としています。しかし、複合体での研究が進んでおらず、効率的に...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と、あとの二人はわかりません。

会場到着から選考終了までの流れ

企業に到着後、案内された部屋で人事に交通費をもらい待機。その後面接官と一緒に面接の部屋に入る。面接終了後はそのまま企業を出る。

質問内容

就職活動の状況 受けている企業の共通点 ほかに受けている会社の業界について 大学で学んだことをやりたい職種においてどのように活かしていくのか 当社の広告について考えること、当社の製品について 志望職種について

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業の方と技術の方、記録係の方

会場到着から選考終了までの流れ

企業に到着したら案内された部屋で人事の方に交通費をもらい待機。その後面接官と一緒に面接の部屋に入り、面接が終わったら企業を出る

質問内容

選考を受けている企業の共通点 あなたにとって社会人とは？ 社会人に必要なスキル 今の時点で自分がこの面接を評価するとしたら何点か 自発的に何かをやったことについて チーム内での立ち位置 周りからどういう人だといわれるか アルバイトについて

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代ぐらいの人と30代ぐらいの人。

会場到着から選考終了までの流れ

企業に着いて部屋に入って面接。 終了後はそのまま企業を出る。

質問内容

就活状況、就活軸、ゼミで学んでいること、家族構成、家族の職業、友人からどのような人だといわれるか、なぜそう思われているのか、そのようにふるまうようになったきっかけ、短所、志望職種の理由、学科を選んだ理由

試験科目

数学、一般教養、英語、作文

各科目の問題数と制限時間

数学約10問、一般教養約20問、英語約20問、作文1問。 数学と一般教養と英語は30分、作文は40分。

対策方法

一般的な知識があれば大丈夫です。

自己PR

私の強みは、状況が変化しても相手の立場に立ち柔軟に対応できる力です。◯◯のアルバイトではコロナ禍が落ち着き外国人の来店が増えましたが、外国語が得意なスタッフがおらず接客に時間がかかりスムーズに対応できないことに悩んでいました。そこで、外国語版のメニューとお客様案内の言葉の外国語版を作成し共有することでスタッフ全員がスムーズ...

研究概要

ゼミでは主に社会心理学を学んでいます。社会心理学とは個人と社会との間の相互作用過程を研究する心理学の1分野であり、研究領域は個人過程、対人過程、集団内行動、集団間行動、集合行動などに大別できます。その中でも特に集団行動と関連する消費・購買行動を学ぶことでマーケティングや広告効果を学び活用できると考え、消費者の購買行動の研究...

学生時代に力を入れたこと

◯◯のアルバイトで売上の向上に注力しました。私が勤めた当初は単価の低さと回転率の悪さが目立ち売上が低いことが課題でした。そこで、価格が高い商品をポップに出して目につくようにすることやウェイティングリストの項目に車いすやベビーカーの有無を記載することを提案し実行したことで効率よく動けるようになり、改善に成功しました。この経験...

自己PR（400文字以内）

私の強みは目標のために現状の課題把握、分析し、課題解決につなげる行動力です。それは、英会話の◯◯になるまでの過程で発揮されました。グローバルに活躍したい思いで、苦手な英語学習を始めました。当初は、語句や文法をノートに写す方法で勉強していましたが、思うように英語力が伸びませんでした。私は、流暢な英会話ができる人々の実践不足が...

ゼミ、研究室のテーマおよび担当教授名

研究室：身体的負担が少ない、◯◯診断に代わる新たな健康管理デバイスを研究開発 担当教員：◯◯ テーマ：植物◯◯の非破壊的検出を目指した◯◯型電気化学センサの研究

ゼミ、研究室で取り組んだ内容（400文字以内）

本研究では、植物にとってエネルギーである◯◯（◯◯）の濃度変化を検出する健康管理デバイスの開発を目指しています。◯◯は、光合成によって生産される光合成産物の一つであり、ATP（エネルギー）を生産する重要な化学物質です。そのため、農作物の栄養状態を管理する指標として注目されています。しかし、従来の測定法では、農作物を傷つける...

承諾/辞退理由の詳細

より待遇の良い企業に内定をいただいたため

採用人数・倍率

数名～10数名

内定者の採用大学・学歴

有名大学が多かったように感じる

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、人事部長、人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機し、その後会場に案内

質問内容

・自己紹介 ・研究内容について ・なぜ補聴器事業に携わりたいのか、研究の専門的には微粒子機器の方が良いのでは ・当社を知ったきっかけ ・補聴器を知ったきっかけ ・複数の企業から内定をもらったら決め手はなにになるか・ ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接でもお会いした人事の方とほかの人事の方、そして技術系社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機し、案内され、その後面接

質問内容

・自己紹介 ー前半（人事の方）ー ・自己PRの部分の深堀 ・長所・短所の深堀 ・家族構成、どんな仕事をしているか ー後半（技術系社員）ー ・研究内容を詳しく ・具体的にどんな仕事をしたいか。設計なのか開発なのかなど ・学んできたことはどんなことに生かせるか ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

4〜50代のおそらく人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、その後面接会場に案内

質問内容

・軽いアイスブレイク ・自己紹介 ・趣味・特技について ・研究内容 ・研究を始めたきっかけ、テーマはどうやって決めたか ・大学と学部を選んだきっかけと理由、自分で決めたか ・長所と短所 ・自分は周りの人からどう思われているか ・逆質問 ・

試験科目

機械系の学科だったので、材料力学や数学など。専門ごとに教科が異なる。英語は共通で行われた。

各科目の問題数と制限時間

10問ほど。1〜2時間ほど。

対策方法

大学の教科書など

学生時代に力を入れたこと

◯◯分野に関する研究に力を入れていました。◯◯がきっかけで、苦しむ人を救いたいと思いこの研究に力をいれました。研究を進めると、実験自体うまく行かずその理由もわかりませんでした。そこで、非効率なプロセスを見直し、データ取得を容易にすることで何度も実験を繰り返すことを可能にしました。その上で、教授や研究室のメンバーとの議論や論...

趣味・特技

趣味はドライブです。車の整備や運転が好きで、悩みや考え事があると気分転換のためにドライブに行きます。安全運転で音楽を聴きながら運転することフレッシュな気持ちで再度向き合うことができます。

自己PR

成果を上げるまで地道に、時には目標のためならプライドを捨てて努力できることが私の強みです。飲食店のアルバイトでは、毎年キッチン部門でコンテストを開催しています。そこでは、調理の速さ・正確さ・美しさや活気といった審査と、新規メニューの提案内容が評価されます。初出場の際、調理スピードを意識するがあまり、丁寧さを欠いてライバルに...

ゼミ、研究室のテーマ（未所属の場合は「未所属」と入力）

研究室のテーマは「◯◯を含む液体中での◯◯の伝わり方を1本の方程式で表す研究」です。

ゼミ、研究室で取り組んだ内容（未所属の場合は在学中に力を入れた学業について記入）

テーマは前問の通りです。◯◯では、◯◯の振動が◯◯の伝わり方に影響を与えてしまうので、既存の流体力学の理論で扱うことができません。そのため、◯◯の現象は未解明な点が多く存在します。そこで、私の研究室では、◯◯の◯◯の伝播を記述する1本の方程式を導出することで、◯◯が◯◯に及ぼす影響を明らかにしています。その中でも私は、◯◯...

中学校・高校・大学で所属していた部活動およびサークル活動

中学校と高校では◯◯部に所属していました。それぞれで副部長と部長を務め、県大会への出場を目標に活動していました。大学では新たなことに挑戦してみようと考え、◯◯サークルに所属し、活動しています。

自己PR

私にはあきらめない粘り強さがあります。私が代表として所属していた◯◯サークルは、通常、対面で踊りを披露することで◯◯の魅力を発信し、部員を獲得していました。ところが、コロナ禍でイベントがなくなり、SNS上で活動内容を公開したり説明会を開いたりしても部員が満足に獲得できない状況に陥りました。まずは、新入部員を増やすために新た...

学生時代の取り組み

光学とプログラミングの勉強に取り組みました。私は自己成長の為、従来の専門分野ではない研究室で、シミュレーションプログラムで皮膚の中の光の動きを再現しようと試みました。配属当初は光学に関する知識に乏しく、プログラミングも未経験でしたので、エラーを度々起こしていました。私は光学理論の理解が間違っているのか、ソースコードの作成時...

趣味

私の提案で研究室のメンバーと共にフットサルを始めました。初めは研究室内だけで行っていましたが、次第に研究室外メンバーも巻き込み、大会にも参加しました。コロナ禍の鬱屈した学生生活を少し解消できました。

イベント詳細

選考状況と具体的な仕事内容、実際に働かれている方のお話

イベント詳細

業界説明、企業説明、社員座談会、職種理解、オフィスツアー、今後の選考フロー

イベント詳細

会社概要、業務内容、福利厚生、研修制度

イベント詳細

補聴器について知る機会であった。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（400文字以内）

学部ゼミではiDeCoや年金制度について学ぶゼミに所属し、◯◯の意義や現状について学んでいます。自分の将来を考えたときに、年金制度について漠然とした不安感がありました。長寿化が進む現代において、誰もが老後の生活資金を計画的に確保していく必要があると感じていたのをきっかけに弊ゼミを志望しました。◯◯制度について理解を深め、さ...

当社を志望する理由（800文字以内）

「すべての行動を通して人へ、社会へ、世界へ貢献する」という理念に共感したからです。特に「社会に対し"悪しきことをしない"ことではなく"良きことをなし貢献する"」とある意義の部分に、貴社の社会奉仕の精神と挑戦する姿勢を強く感じました。貴社は、音響学と物理学を核とする確かな技術でイノベーションを起こし、世界初・日本初の製品を数...

希望職種、携わりたい製品群、その理由（第1希望を記述してください）（400文字以内）

営業職として補聴器や聴能設備機器に携わりたいと考えています。人々の毎日の生活の豊かさを支えるという点で、私のやりたいことに合っていると思ったからです。私の◯◯はかなり耳が遠いのですが、補聴器を使って楽しそうに会話する様子から聴覚によるコミュニケーションの大切さとそれがもたらす幸せを実感しました。一時期、音は大きくなってはい...

趣味/特技

【趣味】サスペンスドラマを観ることです。映画ではなくドラマの理由ですが、週を跨ぐことによっておこる犯人の考察時間が好きなためです。【特技】強みであるヒアリング力を活かし、相手の相談に対し、的確なアドバイスを与えることです。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

ゼミでは、まちの社会問題について学んでいます。社会問題化している課題に対し、原因を突き止め研究し、改善策を考えています。私自身、空き家問題について研究しています。汚臭、倒壊の危険性、景観、犯罪の温床など、さまざまな問題の原因となる空き家をリノベーションすることで、問題解決とプラスアルファの価値を生み出す取り組みを行なってい...

自己PR

私は主体性を持つ人間であり、◯◯に空き家問題の解決策を提案した経験がある。将来、実家の空き家を社会貢献に活かしたいという思いから空き家に関心があった。空き家再生の先進例として「空き家を路上生活者に無償で提供する」事例があった。◯◯市では路上生活者の問題も抱えているため、福祉課題を同時解決できる案だと考えた。そこで私は、この...

イベント詳細

リオンについて、会社概要　事業内容　業界について　ビジョン　福利厚生　業務内容