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就活サイトトップ企業検索金融東京海上日動あんしん生命保険体験談
東京海上日動あんしん生命保険
公式
日系 金融

東京海上日動あんしん生命保険
3.9

お気に入り (7006人)

「おかしいな、人間が生命保険にあわせている。」
このメッセージを掲げ、あんしん生命は1996年、東京海上グループの新しい生命保険会社として誕生しました。開業以来、「お客様本位の生命保険事業」に徹底的にこだわり、革新的な商品・サービスを次々と開発し、これまでの生命保険業界の常識に挑戦し続けてきました。私たちが目指すのは、「日本を代表する生命保険会社」です。そして、東京海上グループとして、生損保一体となりお客様に“あんしん”と安全をお届けし続けます。

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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「当インターンシップに期待することと参加目的」(200字以内)】目的は、貴社の「お客様本位」のビジネスを体験することです。私は◯◯のアルバイトで、お客様のニーズに合わせたサービスの提供を意識しています。貴社の「お客様本位」という価値観が合っていると思い、実際にビジネスを肌で感じたいと思いました。貴社のインターンシップを通...
22人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当インターンシップに期待すること、参加の目的を教えてください。】生保業界に関心があるため応募しました。理由は生きていくのに重要で安心を提供できる職業だからです。その中でも「メディカルKitRあるく保険」などお客様目線のサービスを提供する貴社の姿勢に惹かれました。インターンシップを通じて、どのような商品開発をすればお客様を...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【志望動機】目的は2つある。1つ目は、生命保険業界への理解を深めることだ。私は将来、自らの提案や行動で人々の生活を支えたいと考えている。そこで「お客様本位の生命保険事業」を徹底する貴社でこそ、生命保険業界のやりがいを体感したいと考える。2つ目は、間接営業を体感することだ。クロスセルで業界トップクラスの成長性と健全性を誇って...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたがあんしん生命を志望する理由を教えてください。】お客様の人生に変化をもたらし、影響を与えたいと考え、生命保険業界を志望しています。貴社は生存保障分野にも注力されており、お客様の健康を予防の段階から、入院・退院後も支えられる点に魅力を感じました。入社後は強みである計画性やフォロー力を発揮し、「人間が保険に合わせている...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】幼少期から責任感が強く、人の生活を支えるという大きな責任感の伴う仕事がしたいと考えています。◯◯部では、【全員】で優勝することに拘ったことから、すべての人の生活を支えたいと考えました。貴社では、生損保トータルでのサポートが可能であり、かつ、生活の不安を払拭することのできる生存保障商品が充実しているため、本当の意...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが東京海上日動あんしん生命を志望する理由を教えてください。(100文字~200文字)】多くの人々の人生に寄り添ったサポートがしたいと考え、生命保険業界を志望している。中学受験塾のアルバイトで、「感謝をいただけるような、相手を想ったサポートを提供すること」にやりがいを感じることを知った。東京海上グループの基盤を活かし...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが東京海上日動あんしん生命を志望する理由を教えてください。】私はお客様の人生を支える仕事がしたいという思いから保険業界を志望しています。部活動のマネージャーの経験から部員一人ひとりを見て、全力でサポートすることにやりがいを感じました。そこでプロ意識を持ってお客様一人ひとりと向き合い、あんしんをお届けする貴社に魅力を...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あんしん生命を志望する理由(200字)】2つある。1つ目は、損保系生保だからだ。損害保険の社員と協力し、損保と生保の両側面からお客様の人生を全面的に支えられる点で魅力を感じている。2つ目は、自由闊達で挑戦を肯定する社風だからだ。部活動や学業での挑戦がやりがいや自己成長に繋がり、自身の人生を豊かにしている実感から、社会人で...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが東京海上日動あんしん生命を志望する理由を教えてください。(200文字以内)】万が一の事態に備え、長期的にお客様の人生を支えられるという点から生命保険業界を志望しています。中でも、貴社は生損保一体となり、生命保険会社の枠を超えて、一人ひとりのお客様に最適な商品・サービスを提供しています。そのような貴社において、アル...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップの志望理由】業務理解である。大学では、学園祭の運営を行い、団体の企画立案や当日のサポートを行った。その経験では、サポート面においても大きな達成感を実感し、その刺激を得ることで自己成長できた。そのため、人々の暮らしや挑戦する人を支える仕事がしたいと思う。そこで、生命保険業界に興味を持った。また、貴社の代理店...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【【学生時代に一番力を入れて取り組んだ活動について】どのように取り組んだか、具体的に教えてください。※ご自身のこだわりや工夫、想い、考え等が分かるように記述してください。(400)】ゼミで、震災で苦しむ人を減らしたいという思いの元、◯◯市の避難所マニュアルを作成したという経験です。◯◯の被害が想定される施設や住民を対象にヒ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったこと】◯◯サークルでの後輩育成だ。私は◯◯年間◯◯を続けており、そこで培ってきたスキル、経験を活かしつつ、目標であった昇級をサポートしてくれたサークルに恩返しをしたいという思いからこの取り組みを始めた。具体的には、各選手の強みを引き出すために自分の試合分析ノートをもとに様々な競技スタイルを紹介し、彼らに...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップに期待すること、参加目的(200字)】保険人としてお客様に寄り添う貴社のビジネスを体感できることを期待する。私は部活のマネージャーとして選手に常に寄り添い、満足度の高い部活生活のために何ができるのかを追求し続けてきた。ここに貴社のお客様本位の理念に通ずる部分があり、自分らしく活躍できる環境があると感じた。...
45人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由(200文字)】私は塾講師のアルバイトで、生徒が不安な時も寄り添い続けた経験から、生命保険業界を志望しています。中でも、私がお会いした貴社の社員の方々が、保険人としての使命を全うしている姿勢や、クロスセル体制でお客様に応じた保険商品を提供できる点に魅力を感じ、このような方々とともに働きたいと感じました。私の強みで...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由】◯◯症で入院した経験から「誰もが安心して生活できる社会」を創りたいと考え、生命保険業界を志望している。中でも貴社の説明会に参加して、あらゆるリスクからお客さまをお守りするというお客さま本位の精神を最優先に、保険人としてお客さまに真摯に向き合う社員の方の姿勢に強く惹かれた。自身の強みである相手の心を開いた信頼関係...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【・趣味特技(100字)】趣味はランニングです。中高で◯◯部に所属していたため走ること自体が今でも好きです。特技は会話の内容を記憶することです。◯◯での様々な経験が活きていると感じます。 【・あなたが東京海上日動あんしん生命を志望する理由を教えてください。(200字)】私はアルバイト先の◯◯で人と向き合ってきた経験から、時...
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23年卒 座談会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】保険とはなにかという説明・東京海上日動あんしん生命という企業についての説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】保険会社の堅い真面目な人が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な雰囲気もありつつ少数精鋭で優秀な方が多く、何となく悪い企業ではないというイメージに変化した ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【志望理由(200字以内)】「お客様を何としてもお守りする」という強い使命感を持って事業に取り組まれているところに魅力を感じたからです。貴社はオーダーメイドの保険商品を提供しており、人々の働き方やライフスタイルの多様化に柔軟に対応していくことができると思いました。貴社においては、社名にもある「あんしん」をお客様に届けるため...
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室で待機 【質問内容】・幼少期の習い事(何が楽しかったか、なぜ楽しかったのか) ・親のしつけ ・小学校のポジション ・中高について(部活動やチームでのポジションとそのエピソード) ・弱み ・人からなんといわれるか ...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】青本
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが東京海上日動あんしん生命を志望する理由を教えてください。(必須)】保険を日本全国へ広めたい。◯◯部のマネージャーとして、やりがいを感じるのは、人に寄り添い役に立てた時だ。真のお客様本位を体現し、先進的な取り組みを行う貴社で実現できると確信している。優秀な社員の方々と挑戦できる環境で私も成長し、業界を牽引する会社を...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン参加後人事の方から連絡 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続 【質問内容】・インターンの感想 ・学生時代に頑張ったこと ・上記内容のの深堀り ・中高について ・入社後のキャリアプラン ・逆質問 (やりがい、大変な事、実現したい事、活躍している秘訣、どんな人と働きたいかなど) 【...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

中央大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】リクルーターの方が選考サポートを手厚くしてくださったから。社員の雰囲気、福利厚生・給与も承諾理由。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】他社選考辞退 【内定後の研修など】なし(今後あるかもしれません) 【採用人数・倍率】40人程度予定とおっしゃっていた。 【内定者の採用大学・学歴】MARCH...
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

中央大学 | 文系
【経緯】面接が終わった当日に次のステップに案内します、と連絡が来る。 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にオフィスに到着。面談会場に案内。 【質問内容】人事リクルーターとの1:1での面談。内定を出すが、入社する意思があるかどうか聞かれる。その場で承諾したが、事前に5月までは承諾を待ってくれることが伝えられていたので就...
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長2名 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→担当社員が呼びにきて面接の流れ。 【質問内容】リクルーターから事前に知らされていたものと同じ。幼少期面接だった。この面接で内定が出るかどうかが決まる。早期ルートでも落ちる人がいたので油断大敵である。 •他人からどんな人だと...
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企業情報

所在地

東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー

設立日

1996年8月6日

事業内容

生命保険の引き受け、保険金の支払、資産の運用、新商品の開発、保険業法に基づく業務の代理または事務の代行等

資本金

550億円

従業員数

2,629名(2025年3月1日時点)

売上高

保険料収入 7,857億円(2023年度)

代表者

取締役社長 川本 哲文

事業所

本社:東京 営業拠点/北海道、東北、関東、東海・北陸、関西、中国・四国、九州など国内78営業支社(2024年7月1日時点)

関連会社

東京海上ホールディングス株式会社 東京海上日動火災保険株式会社

受賞歴 2022年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
総合職(オープンコース) 総合職(営業コース) 総合職(業務プロセスデザインコース) 総合職(コーポレートコース) 総合職(アクチュアリーコース) 総合職(ITコース) エリア総合職 ※現在募集なし
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企業の魅力
東京海上グループの中核として、挑戦し続ける若き生命保険会社。

「おかしいな、人間が生命保険にあわせている。」
このメッセージを掲げ、あんしん生命は1996年、東京海上グループの新しい生命保険会社として誕生しました。開業以来、「お客様本位の生命保険事業」に徹底的にこだわり、革新的な商品・サービスを次々と開発し、これまでの生命保険業界の常識に挑戦し続けてきました。私たちが目指すのは、「日本を代表する生命保険会社」です。そして、東京海上グループとして、生損保一体となりお客様に“あんしん”と安全をお届けし続けます。

挑戦し続ける強い意志を持った、多種多様な人材を求めています。

「お客様本位・考動・挑戦」の姿勢を有する人材を求めています。私たちは開業25年目とまだ若く、個々の働きが会社の発展と成長に直結することが特徴です。だからこそ、みなさんには様々な活躍の機会があります。会社成長の原動力である「人」が成長し、組織を活性化させていくためには、上司と部下が互いに想いを持って向き合い、働きかけ合い、共感した上で行動することが重要であると考えています。是非、みなさんそれぞれの強みを活かしながら、自分の成長とやりがいを実感してください。

「お客様」「代理店」「社員」。すべては「人」のために。

あんしん生命では、「何としてもお客様をお守りする」という強い社会的使命感と高い職業意識を持って保険業に携わる人を「保険人(ほけんびと)」と呼んでいます。「人が10人いれば、10通りの生命保険があっていい」と考え、相手の立場に立って行動しています。このようなお客様を大切にする文化は、社員を大切にするからこそできあがるものと私たちは考えます。お互いが家族のように助けあう風土のもと、学びあい、教えあい、励ましあい、褒めあって、誠実に、成長する環境の中で、一緒に「保険人(ほけんびと)」を目指しませんか。

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