福岡銀行

3.7

【このインターンシップになぜ参加したいのか。】私はインターンシップを通じて、産業金融部で◯◯の業務理解を深めたいと考えています。特にM&Aアドバイザリー業務は、◯◯を通じて、売り手・買い手の潜在的なニーズや、定量・定性面の課題を解決しながら、お客様にとってメリットのあるマッチングを主体的に支援できる点で、非常に興味を持ちま...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】九州地方の中小企業に対して、投資を行い支援に関わるかどうかを決めるグループワークであった。財務諸表と定性的な面での企業分析を行い、最終的にどのような支援の仕方をするのかまで、具体的に考えていくグループワーク。　【ワークの具体的な手順】特に指定はない。　【インターンの感想・注...

【承諾/辞退理由の詳細】承諾期間は特に指定がなかったと思う。ただ、圧力は感じざるを得ないと思う。私は即決で貴行を選んだためその影響を受けなかった。　【内定後の課題の有無】特に無し。　【内定後の拘束】特に無し。　【内定後の研修など】特に無し。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】九州出身の学生が殆ど。　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代人事部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に当日の流れが送られてくる。　【質問内容】志望動機を教えてください。現在の就活状況を教えてください。企業を決める際に何を最後の決め手にするのか教えてください。どんな銀行員になりたいのか教えてください。西日本シティ銀行さんと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の人事部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に当日の流れが送られてくる。　【質問内容】学生時代に頑張ったことを教えてください。志望動機を教えてください。現在の就活状況を教えてください。今はどのようなアルバイトをされてますか。アルバイトではどんな役割を担っていますか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが送られてくる。　【質問内容】学生時代に頑張ったことは何ですか、志望理由を教えてください、なぜ金融業界に興味を持ったのですか、どのような軸で就職活動を行っていますか、貴方の強みを生かしたエピソードを教えてください、弱...

【試験科目】能力・性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様。　【対策方法】特に無し。

【「あなたの性格について周りからの声や自分自身が思うことを教えてください。（字数自由・250字まで）」】私の性格は、パワフルと言われることが多いてす。パワフルとは周りを元気にしたり、周りが大変なときに励ますことができるような明るい性格のことです。私はバレーボールのサークル活動を行っていますが、チームが負けていたり試合終盤に...

【福岡銀行オープンカンパニーへの参加志望理由等をご記入ください。（250字）】貴行の事業を通じてどのように福岡に貢献できるのかを具体的に知りたいと思い、応募しました。私は8年間◯◯に住んでおり、◯◯は非常に住みやすい街だと感じていることから、「住み慣れた福岡で、人々の当たり前の日常に貢献したい」という思いがあります。そこで...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間ほど　【対策方法】市販の青い参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の青い参考書

【福岡銀行インターンシップへの参加志望理由をご記入ください。】特定の土地に特化した銀行で働きたいと思ったからである。中でも福岡という土地は、私が学生生活を送った愛する町であり、この福岡をもっと発展していきたいと考えて居る。その中でも、無形商材を扱う金融業界にひかれた。自分自身の裁量で付加価値を提供でき、提案できるソリューシ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題が配られる。モチベーショングラフを作成して、自己分析を行ってくるという課題であった。それをグループ内で発表し、どこでやりがいを感じるのかなどを共有しあった。 その後、座学の時間として企業の説明、座談会があった。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→発表→座学→...

【なぜこの企業を選んだのか（200文字以上）】私は生まれ育った地域に貢献したいと言う理由から志望しました。御行は、特に福岡を拠点にされており、地元に密着しているというところに魅力を感じました。私は、社会人になった際、生まれ育った地域に貢献したい、また、日常生活に寄り添った仕事がしたいという軸で就職活動を進めてきました。御行...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中1時間程、企業の説明会があり、その後グループに分けられ、融資業務を行うというものでした。グループ分けはランダムであったため、理系の方とも活動できました。実際に使われていた融資内容であったため、緊張感をもって活動することができました。　【ワークの具体的な手順】グループ分...

【福岡銀行オープンカンパニーへの参加志望理由をご記入ください。（250字まで）】貴社は、トップシェアを誇る地位を築くだけではなく、お客様のために情熱を持って働く姿勢に感銘を受けたからです。私はフィナンシャルコンサルタントに興味を持ち、お客様に寄り添いながらライフライン実現に向けた資産形成のサポートをしたいと考えています。貴...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の会社から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事と面談・アイスブレイク（20分）、待機（10分）、面接（30分）　【質問内容】・志望動機 ・志望動機深掘り ・金融業界と銀行に興味を持った理由 ・ライフウェイクシートの深掘り ・入行後やりたい業務 ・メンタルは強い方...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】はじめにインターンからついてくれている若手人事と選考状況などについて話す。 その後待機、呼ばれて面接の部屋まで案内される。　【質問内容】・志望動機 ・志望動機の深掘り ・金融業界に興味を持ったきっかけ ・入行後やりたい業務とそ...

【試験科目】一般的なSPI　【対策方法】対策本をやりこむ。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の行員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・金融に興味を持った理由 ・地銀に興味を持った理由 ・他の地銀と比較したときの福岡銀行の特色 ・学生時代頑張ったこと ・学生時代頑張ったことの深掘り ・大学の専攻について...

【学生時代に打ち込んだこと・自己PR（250字）】強みは現状を分析し課題を解決する力である。勤務先の塾で生徒の成績が改善しないという課題があり現状を分析した結果、いつでも生徒が塾に来れる制度のため講師が都度変わり、講師が生徒の特性を把握できていないことが判明した。これにより指導不足が発生し成績改善に繋がらないと考え、講師仲...

【インターンの志望動機 250字】私は「幅広い産業に関わり、社会に貢献できること」「地元福岡に密着し顧客と深い信頼関係を築けること」の2つの理由から貴行を志望する。働く上で重視する事の1つに社会への貢献度の大きさがある。福岡の公立学校から◯◯の大学に進学し様々な友人と出会う中で、家庭の経済格差が将来を左右することを実感した...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・資産運用提案型ワーク →提示された顧客の情報をもとにどのような提案を行うかグループごとに考え、発表する。 ・融資審査業務体験ワーク →提示された法人の決算書を読み取り、融資の可否を理由付きで考え、発表する。　【ワークの具体的な手順】・資産運用提案型ワーク 顧客の基...

【志望動機をご記入ください。】◯◯サークルで大きなお金を扱い貢献できたことにやりがいを感じた経験、また地元福岡で活躍したいという想いから貴社を志望します。所属サークルが◯◯な活動で経済的に逼迫していた際、何かできないかと考え、◯◯や◯◯通して支援を受けました。◯◯以上の負担金額を◯割ずつ削減することができ、練習の充実度に直...

【質問内容】・入社理由 ・業務内容 ・課題に感じていること、大変なこと ・キャリアパス ・研修内容 ・職場の雰囲気 ・残業や休日などのワークライフバランス ・寮の場所や設備、費用など ・入社までにした方がいいこと　【注意した点・感想】2人とも話しやすくて優しい雰囲気が漂っていた。成長できる環境があることや、...