東京スター銀行

3.5

【承諾/辞退理由の詳細】他の志望度が高い企業から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】採用人数は20人程度　【内定者の採用大学・学歴】他の内定者と関わりがないため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】他の内定者と関わりがないため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に役員の方と面接し、その後人事部の社員と面接。終わり次第解散。　【質問内容】■質問 ・志望理由 ・今後のキャリアプラン ・なぜ他の銀行ではなく東京スター銀行なのか ■回答 志望理由では、銀行業界の中でも...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター　【対策方法】前に受けた精度の良かったテストセンターの結果を使いまわした。参考書は繰り返し解くことで形式に慣れることを意識した。　【参考にした書籍・WEBサイト】テストセンターの参考書

【あなたは、物質を「金」に変える力を持っています。その力を使いますか？ 使うor使わないのどちらかをご回答ください。併せてその理由も教えてください。】物質を「金」に変える能力を、使いません。理由は、社会や経済に及ぼす影響が計り知れないからです。この能力が公になれば、金の価値が暴落し、世界経済が混乱に陥る可能性が高いと考え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】本店で人事部の社員の方と面接し、終わり次第解散　【質問内容】■質問 ・志望理由 ・学生時代に頑張ったこと ・自分の長所 ・自分の短所 ■回答 志望理由では、銀行業界を中心に見てきた中で、東京スター銀行の少数精鋭...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】行員役とお客様役で資産運用の提案ワークを行った。投資信託や社債などのいくつかの投資商品をお客様へのヒアリングを行い課題に沿って提案する。 グループワークでは、Jリーグのサッカーチームの中で、投資するなら、どのチームが良いかを話し合った。　【ワークの具体的な手順】提案ワーク...

【物質を金に変える能力を使うか】物質を「金」に変える能力を使います。理由は、その能力を活用することで、貧困状態にある人々を支援できると信じるからです。世界では、6人に1人が極度の貧困状態（1日1.9米ドル以下）で暮らしています。「金」を持つことが貧困を解決する唯一の方法ではありませんが、能力を活かし、物質を「金」に変えるこ...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター　【対策方法】青本を演習してください。何度も解いて解く速さを上げましょう。

【承諾/辞退理由の詳細】同業界の他の会社で内定が出たため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明だが、年次の高い方。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付で待機、部屋に呼ばれ面接開始。その後面談という名目で現在の就活状況を聞かれ、終了。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自己PR、現在の就活状況、就活状況の流れについて、アジアの中における日本...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、開始　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自己PR、キャリアプラン、東京スター銀行でなければならない理由、逆質問 基本的な質問内容は普通の面接と変わらないが、ESを下に面接するというよりは、ESを読んだ上でその場...

【内容】会社に関する説明。 今受けている銀行との違いを聞かれた。　【注意した点・感想】説明会だと考えて参加したが、説明されるパートはあまりなく、20分ほどで終了した。東京スター銀行の特徴や事業内容についての説明を受けたあとに、今受けている銀行に関する比較を聞かれ、少し戸惑ったが回答できた。

【あなたは物質を金に変える力を持っています。あなたはその力を使いますか。 条件：金に変えられる物質は個体のみ。金に変えられる物質の総量は地球1個分のみ。】私は物質を「金」に変える能力を、使いません。 理由は2つあります。 1つ目は、利益を得たいという自分勝手な理由で社会全体に危害を加えかねないからです。 たしかに、...

【説明会の具体的な内容】企業内容、創設経緯、福利厚生や教育制度の説明。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】あまり馴染みがないのでどのような雰囲気なのかイメージできなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業内容の説明が充実していた。また、自己分析に関するワークシートが用意されており就活に役立っ...

【物質を金に変える力を持っています。その力を使いますか？金に変えられるのは固体のみ。金に変えられる上限は地球の質量まで】物質を「金」に変える能力を、使います。なぜなら、人々の生活をより豊かに、楽しいものにできると考えたからです。 金メダルや金のアクセサリー、「金」は身に着けたり、もらったりすると幸せな気持ちになります。そ...

【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】地域密着型の経営をしているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資関係のビジネスも行っているイメージ　【このイベントを通しての感想】地域密着型の経営を行っているため、地元の企業のニーズに応...

【これまでの人生で「長期間にわたって打ち込んだ事」は何ですか。学業、学業以外のいずれに関することでも構いませんが、あなた自身がどのような事に価値を感じ、情熱を注ぎこめる人間なのかを教えてください。（打ち込む要因となった背景、どのような活動をしたのかについて出来る限り具体的に、定量的にご記載いただければ幸いです。）（400文...

【趣味・特技】私の趣味は◯◯巡りである。◯◯を巡ることで、人類の文化の多様性や、自然の神秘を知ることが出来、それが興味深いからだ。新型コロナウィルスの感染拡大の影響で外国の◯◯に来訪することができていないので新型コロナウィルスの終息後に再開をしたいと思っている。　【所属ゼミ/研究室 研究室の研究内容】ゼミは◯◯◯◯について...

【趣味・特技】趣味は一人旅。地元では見ることができない歴史的建造物を見て心をリラックスさせている。直近では◯◯県の◯◯に行った。 特技は悩み相談のること。よく友人から相談を受けますが「気分がスッキリした」と言われる。　【所属ゼミ/研究室 研究室の研究内容】◯◯◯◯裁判などの◯◯◯◯訴訟を扱うゼミに所属している。発表をする...

【説明会の具体的な内容】東京スター銀行の概要　事業内容説明　業務内容説明　仕事内容説明　ビジョン説明　働く環境について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】東京スター銀行は、法人のお客さまの資金調達、資金運用、事業戦略に応じたソリューション等を提供しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特...

【説明会の具体的な内容】会社概要、理念、部門、職種、働く環境、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】株主が台湾の企業であるため、グローバルにネットワークがある。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行の中でもファイナンスに強く、お客様の年齢層も高齢の方が多い。社風は穏やかそうに感じた。　【この...

【説明会の具体的な内容】オンデマンド型の説明会。会社紹介、部門紹介、募集要項。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】駅でATMを見かける銀行　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】東京の銀行。グローバル。　【このイベントを通しての感想】変化に適応する力を強調しているように、新しいことに取り組んでいく社風な...

【説明会の具体的な内容】offerboxで「個別会社説明会」と言う名目でオファーがきて、事前に会社説明の動画が送られてくる 内容は会社説明ではなく人事部社員とのリクルーター面談 自己紹介の後、志望業界　選考はどの程度進んでいるかなどを雑談ぽい雰囲気で聞かれていき、終盤は逆質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメー...

【内容】人事の方から業務についての包括的な内容を伝えられました。また、会社の雰囲気を言葉で言われましたが、1名のみの出席だったこともあり、淡々とした感じで進みました。　【注意した点・感想】オンデマンドでの配信だったため、全く緊張感はありませんでした。自宅でリラックスしながら見ることができます。ただ、志望動機等の作成にあたっ...

【承諾/辞退理由の詳細】同じ業界でより大きなところから内定をいただけたため。東京を基盤にしているとは言え、より大きな銀行が多数ある中、生き残れるかは疑問に思ったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明