職種別の選考対策
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26年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機
三菱HCキャピタルの総合職に興味を持ったきっかけ
リース業界に関心があったこと。海外で働くチャンスが多いこと。
三菱HCキャピタルの総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
BtoB営業ができるか、顧客との中長期的関係が構築できるか、人間力で差をつけられる商品か＋休日と給与のバランス（残業はある程度してもよいが年間休日120日以上で平均以上の年収を得られるか）
→...
選考の感想
同業他社と比較して三菱HCキャピタルの総合職の選考で重要視されたと感じること
志望度以上に人間性がみられていると感じた。自分の性格を説明する際に具体例として提示したエピソードの深堀は勿論、「別の場面でその性格が発揮されたことは？」など更なる別エピソードを求められたため、引...
他社と比べた際の三菱HCキャピタルの総合職の魅力
競合他社と比較すると海外拠点数や海外事業に携わる社員数が多い。
三菱HCキャピタルの総合職の選考で工夫したこと
聞かれた質問を見失わず、的確に端的に答えるように心掛けた。内容に不足があれば基本的に深堀されるので、深堀されないことを見込んで話過ぎる必要はないと思う。あとは面接官と如何に打ち解けられるかだと思...
三菱HCキャピタルの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
自分の強みや弱みなど具体例が必要な項目に関してはエピソードを最低2個は用意しておくべき。できれば学校・アルバイト・サークルなど各場面でどのように自身の強み弱みが発揮されるのかいえるとよいと思った。
三菱HCキャピタルの総合職を受ける後輩へのメッセージ
自己分析を日頃からして自分の性格を多角的に言語化できるようにしておくといいと思う。
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