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ビジネスコンサルタント

3.68
企業情報

本社:東京都

資本金:4億1,000万円

従業員数:446名(2024年4月1日現在)

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ビジネスコンサルタントの

企業概要

私たちは、|“変わる”を実現する|人と組織のプロフェッショナルとして、
企業の課題解決を通じて、人・組織・社会を豊かにすることに貢献していくコンサルティングファームです。

1964年の創業以来、我々のご支援のベースとしている行動科学・組織開発の知見とノウハウを活用するのはもちろんのこと、
サステイナブル戦略や人的資本経営など、社会に新たな価値を創造していくための挑戦を続けています。

クライアントは多種多様、大手企業から中小企業まで、業種もメーカー、ゼネコン、IT、インフラ、農業、小売など、業界業種を問わず10,000社以上の顧客基盤と世界30か国の海外パートナーをもち、年間約2,000社との取引を行っています。

近年は「Well-being共創ラボ」を立ち上げ、顧客企業の皆さんとともに、関わる全ての人々が喜び・幸せを感じながら経済的にも豊かになれる会社づくり(Well-being経営)の探求も行っています。

クライアントが描く未来をともに作る共創パートナーとして、成長と変革を支援していきます。

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ビジネスコンサルタントの 企業情報

代表者

代表取締役 社長執行役員 大村昌平

設立日

1964年(昭和39年)2月24日

従業員数

446名(2024年4月1日現在)

資本金

4億1,000万円

所在地

【秋葉原オフィス】 東京都千代田区神田相生町一番地 秋葉原センタープレイスビル 8階・9階

事業所

国内20都市 海外6都市

ビジネスコンサルタントの 企業の強み

持続的成長×組織開発

時代が変わり常識が変わっても、組織をつくり社会を構成するのが人であることは変わりません。人が集うことで、新しい価値が生み出されることがあれば、ひずみやゆがみが生まれて本来の力すら閉ざされてしまうこともあります。そのため、働く人々や組織のあり方を定期的に見直して健康な組織体制をつくることが、目標達成と持続的な成長に効果を発揮します。当社が創業以来続けてきた組織開発と、今世界が目指している地球規模の持続的可能な発展の考え方は非常に親和性が高く、最適な支援が可能です。

持続的成長×組織開発

「変える」のではなく「変わる」お手伝い

私たちは、お客さまを「変える」ことはしません。コンサルティングでは、お客さまのビジネスの根幹となる部分の変革に関わります。達成するためには厳しい道のりを進まなければなりません。乗り越えるためには、お客さま自らが踏み出して進むことが不可欠です。私たちは、ツールやテクノロジーを提供しながら一歩踏み出すための場を設け、あくまで対等な立場で「変わる」手助けをすることに全力を注ぎます。私たちは、どんなに正しいことであったとしてもやらされることは長続きせず、自ら変わろうとする力は豊かな未来に繋がると考えています。

「変える」のではなく「変わる」お手伝い

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