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就活サイトトップ企業検索商社丸紅体験談
丸紅
公式
日系 商社

丸紅
4.2

お気に入り (44251人)

総合商社丸紅は、これまでトレードと事業投資を両輪にビジネスを展開しながら、社会や顧客に対してソリューションを創出・提供することで成長してきました。
トレードを通してグローバルな情報格差や需給格差を活かしたモノやサービスの売買を行い、そこに附随する物流や保険、金融といった幅広い機能を提供しながら多数の企業・産業をつなぐ役割を担っています。また、事業投資として関係する企業や事業に投資をすることでネットワークを強化するとともに、各商材のバリューチェーンの最適化を図ってきました。
これからの未知なる不確実性の時代においても、時代が求める社会課題を先取りし、事業間、社内外、国境、あらゆる壁を突き破る進化と拡張により、社会とあらゆる人々に向けてソリューションを創出していきます。

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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20-30年目くらいの方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、その後面接 【質問内容】なぜ商社か、なぜ丸紅か、丸紅の印象、内定先と比較してなぜ丸紅か。 丸紅でやってみたいこと。 基本的には、なぜ商社か・なぜ丸紅かをしっかり言えることが大事だと感じた...
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目-20年目くらいの社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】マッチング面談からの選考優遇があったため、一次面接は免除で二次面接から受けることができた。 面接内容は、学生時代に力を入れたことの深掘りや学業面で取り組んだことに関する深掘りであっ...
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25年卒 マッチング面談二次 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 なぜ商社を志望しているか 学生時代何やってたか どんな勉強をしてきたか 丸紅でやりたい事業は何か 逆質問:逆質問で、自分の志望動機が適切か伺い、志望動機に対するフィードバックをいた...
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25年卒 マッチング面談一次 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の社員だった。年次は3年目である。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESに沿って面接官が質問をしてくれる。 なぜ商社か、商社で何をしたいか、丸紅へのイメージは?といった質問が多かった。 また、マッチング面談ということもあって、後半は商社の志望動...
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 計数 英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:52問/25分 計数:40問/35分 英語:24問/10分 【対策方法】参考書を解く。
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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】キーワード:仲間と目標を達成する 1:◯◯を行うプログラムで、◯◯の◯◯開催を代表として率いた経験だ 2:高校時代、◯◯部主将として◯◯人の組織を率いた経験だ 3:◯◯学生と起業し、◯...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。【キーワード】10字【エピソード】50字×3】【キーワード】挑戦、努力、前進。 【エピソード】(1)◯◯留学で日本ではマイナーな◯◯を一から始め、努力しレギュラーメンバーになった経験。(2)...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】キーワード:果敢なチャレンジ精神 エピソード1:◯◯大学に交換留学をし、◯◯大学からの派遣者として初めて現地学生と同じ専門科目の授業を受けた。 エピソード2:◯◯の日本語学校で長期インタ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。 【キーワード】】周囲との協力の姿勢 【【エピソード1】】大学時代、新設の◯◯の新歓活動で、広報担当として目標以上の新入生を獲得した。 【【エピソード2】(任意)】 高校の部活で、裏方として...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】【エピソード(1)】 語学留学で全く話せない現状に挫折するが、圧倒的な努力量で半年でTOEIC◯◯点の英語力を習得。 【エピソード(2)】(任意)(50文字以下) 入部した◯◯部で、1...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの将来のキャリアビジョンについて、「人生を通してどのような事を成し遂げたいか」もしくは「将来自分がどのような人物へ成長したいか」という観点から教えてください。 200文字以下 】0から1の新たな社会価値を創出しながら、チームを率いるリーダーへと成長したい。特に、失敗や困難に遭遇した際に、機転を変え、チームを前へ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】【キーワード】(10文字以下) 周囲を巻き込む信頼感 【エピソード(1)】(50文字以下) ◯◯の◯◯クラブチームにおいてキャプテンを務め、全体の信頼関係を築き◯◯位を達成した。 ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【CareerVision採用募集要項の内容を踏まえ、応募本部/部にてあなたが実現したいこと、成し遂げたいことを教えてください。】(情報企画部を選択)持続可能な最適社会を実現する新たな価値を世の中に提供したい。私は、◯◯技術の研究を行う中で、◯◯の法整備が未完であることを原因に、今までに存在しない新たな問題が起こり得る可能...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】エピソード【1】(50文字以下):途上国の貧困地域を支援する◯◯の◯◯として、年間◯◯万円の◯◯獲得に奔走した経験。 エピソード【2】(50文字以下):高校◯◯部で大怪我を負った中、チーム...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みである個性を表すキーワード(10字以内)】他者貢献×自主的努力 【その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)(50字)について】(1)高校2年生、◯◯として臨んだ◯◯で優勝。部の運営、プレーの両面で部の目標を達成するために活動。 (2)大学入試直前に病と◯◯判定という壁が生じる。諦めかけたが、支...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】【エピソード(1)】◯◯部で◯◯を実現するため、ヒアリングを基に、全員を巻き込んだ改革を推進した。 【エピソード(2)】高校の◯◯のため、熱意を広げて協力者を集め、関心の薄い層も巻き込んで...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワード(10字)】対話から行動に反映 【その個性がよく表れている具体的なエピソード(50字)(最大3つ)について、概要を記載してください。】◯◯代表時、未経験者の参加人数を増加させた。対話からニーズを把握し、新たな練習会を企画。 【エピソード2つ目】◯◯代表時、幹部の役職配置を行った。全員...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大阪大学 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】【キーワード】諦めの悪い根性 【エピソード(1)】部活で人生初の◯◯に挑戦。自身の怪我による葛藤やチーム内からの反発を乗り越え勝利をつかみ取った。 【エピソード(2)】(任意)怪我からの...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。【キーワード】】チャレンジ 【エピソード【1】(50文字以下) エピソード【2】(50文字以下) エピソード【3】(50文字以下)】未経験から入部した体育会◯◯部で、部内◯◯番手まで成長し...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【貴方の強みを教えてください】人を巻き込む力 【強みが分かるエピソード(1)】長期◯◯インターンでの経験。個人の成約率目標達成後、同期全員で新たな目標を掲げ挑戦中。 【強みが分かるエピソード(2)】大学の語学勉強。◯◯試験合格に向けて、友人を誘い、勉強会を開催。 【上記回答したエピソードを一つ選択し、詳細を教えてください】...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。】【キーワード】 恐れを知らぬ向上心 【エピソード】 1)◯◯の幹部としてイベントの満足度向上を目指すべく海外支部での偵察に挑戦した 2)長期インターン先の飲食事業にて外国人来店客...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード(最大3つ)について、概要を記載してください。【キーワード】10字【エピソード】50字 ×3つ】キーワード: 「絶え間ない向上心」 エピソード: (1)◯◯部の新歓係の一員として新形式の新歓を実施を提案し、例年の1.5倍である105...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、呼ばれたら面接開始。 【質問内容】なぜ総合商社なのか、他の業界ではダメだったのか、他社の選考状況、これまで友人にはどんな人だと言われてきたか、就活を始めた時期とそのきっかけ、現在内定を持っているところと丸紅を比較してど...
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりは年次高め。役職などは不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接で聞かれたこと以外のエピソードの深掘り。モチベーションや、自分なりに工夫した点、コミュニケーションを取る上で気をつけていることなどが聞かれた。なぜ総合商社なのかは、一次面...
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は若め。役職肩書不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的にはエントリーシートの深掘りだった。学生時代に力を入れたことに対して、なぜこの取り組みを行おうと思ったのかのモチベーション、周りから何と言われ反対されたか、それをどう乗り越えたか、など。...
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企業情報

企業名

丸紅株式会社

公式HP

https://www.marubeni.com/jp/

設立日

1949年12月1日

代表者

代表取締役社長 大本 晶之

所在地

〒100-8088 東京都千代田区大手町一丁目4番2号

従業員数

4,304名(2025年3月現在)

受賞歴 2024年受賞 2021年受賞

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社是「正・新・和」 ー今日まで受け継がれる、不変の価値観。

社是「正・新・和」は、1949年の丸紅株式会社設立に当たり、初代社長・市川忍が行った訓示に由来しています。丸紅グループ及びグループ社員が依って立つ原点であるとともに、変化の激しい時代においても常に道標となる価値観です。
丸紅は、社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指します。

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丸紅グループの在り姿『Global crossvalue platform』は、丸紅グループの存在意義を明確化し、グループ一丸となって永続的に企業価値を高めていくという意思でありコミットメントです。
丸紅グループそのものが様々な事業が統合された巨大な一つの「platform」として、世界的規模で様々な価値を掛け合わせて新たなビジネスを創出し、社会・顧客にソリューションを作り出すことにより、永続的に企業価値を高めることを目指しています。

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