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GMOインターネットグループ
3.5

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「すべての人にインターネット」
これは、1995年にインターネット事業を創業して以来掲げているコーポレートステートメントです。
日本がまだインターネットの黎明期だった1995年にインターネット事業を開始してから
わたしたちはインターネットに関わる幅広いサービスを通して、多くのお客様に笑顔と感動を届けてきました。

さらなる企業グループの成長を支え、インターネットの歴史を共に歩んでいただける仲間を募集するため
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この文章を読んでワクワクしたら、ぜひエントリーボタンを押してみてください。

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PRをお書きください。 】学生時代に特に力を入れたのは、営業代行会社での長期インターンにおいてリーダーとして成果の最大化に取り組んだ経験です。チーム立ち上げ初期は売上が伸び悩み、自信を無くしたメンバーの一部は離脱の危機に。この状況に対して、私はまず、1on1を通じて「自分も最初は契約が取れなかった」と率直に話し、不...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【本インターンシップで学びたいこと、経験したいことを具体的に教えてください。2000字以内】ビッグデータの分析からビジネス課題の発見,解決までの流れを経験したい.貴社はインターネットインフラ事業,インターネット広告メディア事業,インターネット金融事業など幅広くインターネットビジネスを展開しており,多様なデータを保有している...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

東京理科大学 | 理系
【自己PRをお書きください。(400字以内)】私の強みは、課題を分析し、周囲と連携しながら解決策を実行に移す力である。アルバイト先では、新人研修の時間が限られていたため、作業の理解不足やミスが多発していた。私はこの課題を解決するため、実際の業務内容を観察しながら作業フローや注意点を洗い出し、店長や他のスタッフと協力して締め...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(400字以内)】私の強みは課題解決力だ。◯◯のの家庭教師を務めた。家庭教師としての経験もなく、オンライン上での生徒とのコミュニケーションの取り方に難しさを感じた。気分がのらなかったり、途中で寝てしまったりする生徒にどう対応すればよいか悩んだ。そこで、指導方法のテンプレート通りに行うだけでなく、生徒自身にどのタス...
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27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れたことを教えてください。】大学時代の研究であり、特に、研究室内で前例のない新たなシステムの導入・確立を行ったことである。当時、使用するハエが実験中に致死になってしまうという深刻な課題に直面した。従来の手法では解決に至らず、研究室内でも明確な解決策を知る人がいないという困難な状況であった。そこで私は、文献...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GMOイズムの浸透率を向上させるための新規事業立案を考えるという内容。企業説明の後、資料が配布されグループワークが行われた。グループごとにスライド作成を行い、最終的には全体で発表を行い、優勝チームには景品が用意されていた。 【ワークの具体的な手順】資料読み込み→ヒアリング→...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PRをお願いします。】私の強みは、目標達成のために一生懸命努力を継続できる「忍耐力」と「継続力」である。これらの強みの具体的なエピソードとしては、中高時代に経験した、高校と大学の一般受験がある。当時の私は、自分の実力では到底合格するのは難しい学校を志望校に設定した。そのため、約1年間毎日13時間勉強をすると自分の中で...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は、GMOイズムを社内でより浸透させるための策を考えてください。というものであった。最後にスライドをプロジェクターに映し3分間の発表があった。グループワークは3時間あるため時間的に余裕は少しある。発表グループも多いため、聞きながらスライドを少し編集したりと、3時間の作業...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(400文字)】私の強みは、課題をデータから発見し、チームを巻き込みながら成果に結びつける実行力です。学園祭でのチュロス販売企画では、例年売上が伸び悩んでいた状況を改善するため、リーダーとして戦略的に取り組みました。まず、過去の販売データを分析し、売上が昼食時間帯に偏っていることを発見しました。そこで、提供スピー...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GMOインターネットグループが大切にしているGMOイズムを、グループ会社を含めて全社的に浸透させるための施策を立案するワークを行った。当日は受付順で学生5~6名で1チームが形成され、3時間ほどの時間で議論を行い、プレゼンに移る。 【ワークの具体的な手順】(1)チームビルディ...
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27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PRをお書きください。】私の強みは、発想力とリーダーシップである。私は。大学の授業の一環で、秋の◯◯の課題を解決する事業提案を行った。そこで私が考案した新ハンドブックが多くの方に好評を受け、その後、大学や市、観光協会などの協力を受け、祭りの新たな魅力の創造と◯◯市の若者の祭りへの参加意識の向上のためにプロジェクトを立...
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27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自己PRを400字で】私は、飲食店のアルバイトで培った「責任感」と「主体性」を強みとしています。忙しい時間帯でも冷静に対応し、チームで協力しながらスムーズな接客を心がけてきました。特に、常連のお客様の好みを覚えて対応したことで、「また来るね」と言っていただけた時には、大きなやりがいを感じました。 こうした経験から、相手...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業の立案を行なった。6人チームで考え、午後の3時間程度がワーク時間だった。最終的には、成果をプレゼンテーション資料として提出し、全チームが発表を行なった。10分程度である。全員前に出て発表を行なった。 【ワークの具体的な手順】課題分析、現状分析、事業立案、プレゼンテー...
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27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PRをお書きください。】私の強みは「現状を的確に分析し、粘り強い改善で成果を最大化する力」です。この力は、オンライン英会話サービスにおける学習サポートのアルバイト経験で培われました。私が所属していたチームでは、「利用者の学習継続率の低迷」が課題となっていました。そこで私はまず、過去の利用者データやアンケートを徹底的に...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GMOイズムを全社に浸透させるための施策をを立案するグループワークに取り組みました。当日は受付した順で学生6名で1チームとなり、午後の約3時間で企画立案から構築まで行い、最後に発表5分、質疑応答3分で役員クラスの社員の方々へ向けてプレゼンテーションを行いました。各チームにメ...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PRをお書きください。】私の強みは「ゼロから価値を生み出す実行力」と「周囲を巻き込むリーダーシップ」です。私は、メンバーゼロの状態から自転車チームを立ち上げ、ビジョン策定・メンバー募集・SNS運用・練習計画の設計・スポンサー獲得に至るまで全てを主導しました。結果としてメンバーは20名まで拡大し、複数の大会での優勝も果...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「GMOイズムの適切な測定方法と浸透戦略」 GMOイズムというのはGMOにある経営やビジネスにおけるノウハウをメモ帳30ページ分にまとめたものであり社員が入社時に共感する場合のに入社が許可されるものです。 【ワークの具体的な手順】ワークの流れとしては、前半に会社概要の説明...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】収益基盤の安定性と広告メディアとのシナジーを活かしながら、ユーザーの本質的な課題にアプローチできる環境がある点。 評価制度が細分化されているので、向上心を持ち取り組める点。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】内定者アルバイト 【採用人数・倍率】1〜2人 ...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 1名 役員 2名 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前にオフィスに到着し、チェックイン。 人事の方から案内をしていただき入室する。 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR 私は、マーケティングとデザイナーの双方視点を持ち、包括的な提案ができることが強みです。学生...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 1名 デザイナー 2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためzoomを接続 【質問内容】就活の軸 ・上下関係が分け隔てなく取り組める風通しの良さ ・デザイナーとして、社会課題に貢献できる ・強みであるマーケティング、デザインの力を存分に活かせる。 ...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 1名 デザイナー2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】自己紹介(2分) デザイン課題に関するプレゼン(10分) プレゼンに関する質問(5分) ・なぜデザイナーを目指したのか マーケターとしてユーザー寄り添った提案し、それが世に...
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内定

26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】AIヒアリング 【各科目の問題数と制限時間】生成AIを利用し、質問に答える 【対策方法】普段から生成AIを利用し、適切な回答を素早く導き出せるようにしておく。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】玉手箱やSPIに関する参考書を1周して問題に慣れておくことを意識しました。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【私たちGMOインターネットグループでは、社是・社訓にあたる「スピリットベンチャー宣言」により定性的な目標を明文化しています。スピリットベンチャー宣言の全文をお読みいただき、ご自身の経験から共感するフレーズを理由と一緒にご記入下さい。(500字以内)】GMOの「スピリットベンチャー宣言」の中で、特に共感したのは、「すべての...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PRをお書きください】私の強みは継続力である。これは野球部のマネージャーの経験から養った。マネージャーが入部当初10人おり、練習内容はコーチが決めるため、仕事があまりない状態だった。そのため高校2年までに半分のマネージャーは退部してしまった。しかし私は3年間継続した。また自分に出来ることを追い求め、選手の手が及ばない...
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企業情報

所在地

東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

会社名

GMOインターネットグループ株式会社

企業HP

https://www.gmo.jp/

設立日

1991年5月24日

代表者

代表取締役グループ代表 熊谷 正寿

本社所在地

東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

資本金

50億円

事業内容

ドメイン事業/クラウド・レンタルサーバー(ホスティング)事業/インターネット接続(プロバイダー)事業/EC支援事業/集客支援事業/暗号資産マイニング事業

従業員数

グループ連結:7,497名 単体:198名 ※2025年3月末

平均年齢

37歳/GMOインターネットグループ単体(社員のみ) ※2025年3月末

売上高

【GMOインターネットグループ 連結】2,774億円(連結) ※2024年3月末

主なグループ会社

GMOインターネット(株)、GMOペイメントゲートウェイ(株)、GMOグローバルサイン・ホールディングス(株)、GMOペパボ(株)、GMOフィナンシャルホールディングス(株)、GMOリサーチ&AI(株)、GMO TECH(株)、GMOメディア(株)、GMOフィナンシャルゲート(株) 上場10社を含め、グループ全119社(2025年3月末時点)

所属協会・研究会・認定

財団法人インターネット協会(IAjapan)、Internet Corporation for Assigned Names and Numbers(ICANN)、社団法人日本インターネットプロバイダー協会(JAIPA)、社団法人日本ネットワークインフォメーションセンター(JPNIC)、公益社団法人 企業メセナ協議会、警視庁サイバー犯罪対策協議会、日本コンピュータセキュリティインシデント対応チーム協議会(略称:日本シーサート協議会)、日本ブロックチェーン協会、ブロックチェーン推進協会 【認定】 次世代育成支援対策推進法(愛称:くるみん) 健康経営優良法人(経済産業省) スポーツエールカンパニー(スポーツ庁) 東京都スポーツ推進企業(東京都)

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これらの強みとGMOインターネットグループのシナジーを生かして
これからもインターネット産業の中で「圧倒的No.1」を目指し続けます。

【スピリットベンチャー宣言】

私たちGMOインターネットグループは、1995年にインターネット事業を創業して以来、創業の精神(マインド)を受け継ぎ、培ってきました。
そして、これらをGMOインターネットグループの夢、ビジョン、フィロソフィーとして体系立て、明文化したものが「スピリットベンチャー宣言」です。
この「スピリットベンチャー宣言」には、私たちの夢や社会に果たす役割などのミッション、それを成し遂げるための事業戦略が示されています。

私たちは、この「スピリットベンチャー宣言」のもと、一丸となって社会に貢献し続けてまいります。

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