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読売新聞社
本社:東京都
資本金:6億1,320万円(読売新聞グループ本社)
売上高:2,675億円(2025年度 読売新聞基幹7社売上高)
従業員数:4,193名(3本社合計、2026年4月現在)
IT・通信
ユニリタ
(株)ユニリタ(自社開発)【早期選考面接確約!】★文系・IT未経験者歓迎★適職診断×本番で差がつく!面接対策ワーク|#初任給30万以上 #フルフレックス #リモート率70% #子育てサポート充実 #ユニークな福利厚生多数 #定着率90%以上 #研修充実#プログラミング #自社開発 #東証スタンダード上場 #ユニリタグループ
開催日程:11/10 (火) 04:30 他日程あり
広告・マスコミ
デジタルアイデンティティ
【28卒本選考】マーケティング業界説明会
開催日程:10/29 (木) 04:00 他日程あり
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
読売新聞の事業職に興味を持ったきっかけや理由を教えてください。
報道で提示された社会課題に対し、事業の側面から直接的な解決策を創出し、地域社会の持続的な発展に貢献したいからだ。大学での学びや海外生活での経験を通じ、メディアが持つ情報の発信力と社会への波及効果の大きさを体感してきた。その中でも貴社は、圧倒的な発行部数と強固な現地ネットワークを基盤に、単なる情報発信にとどまらず、地域密着型...
インターンシップ選考
実施日程
2025年8月下旬
あなた自身にキャッチコピーを付けてください。
「想いを行動に変える実現人」
2025年9月上旬
27年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
発行部数では最大手であり、ネームバリューもある。斜陽産業化している点には不安がありつつも、すぐに会社が傾くことはないだろうと考えた。
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員級3名、人事部長
ジョブ選考/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
【1日目】 駅に集合し、社員の方が支局まで案内していただけます。その後、支局長や新卒記者からの挨拶があり、取材テーマが発表されます。指定された場所で1時間程度、取材を行い、支局に戻って記事を執筆します。記事執筆中、スマホ等は使えません。記事が回収された後は、支局長の経験談や記事講評があります。夕方には終了し、希望者は懇親会...
筆記試験/本選考
試験科目
漢字、時事、論文
部長級(政治部部長、運動部部長など)
人事部の採用担当者
エントリーシート/本選考
専攻テーマを選んだ理由・これまでにどんな学びがあったか
行政学を専攻したのは、〇〇でのインターンや〇〇でのボランティア、〇〇でのアルバイトを通じ、政策の形成・決定・実施の過程で行政が大きな役割を担っていると実感したからです。ゼミでは官僚制の構造や公共政策の理論を学び、ただ個々の政策のみを追うのではなく、一般化された概念やモデルを用いて分析をしています。「木を見て森を見ず」の状態...
ゼミや専攻テーマ、卒業論文、指導教官の氏名を教えてください。まだ決まっていない場合には、最も力を入れて勉強したことを書いてください。(60文字以内)
実践を用いた経営戦略の研究
2025年11月上旬
志望する理由
幼少期から読売新聞を身近に感じて育ち、購読を通じて報道の力を実感してきた。全国紙の中でも圧倒的な発行部数を誇る読売新聞のインターンシップに参加することで、大手新聞社ならではの取材・編集の現場を体感し、記者として必要な素養を学びたいと考えた。また、デジタルと紙面の両立に積極的に取り組む姿勢にも魅力を感じており、その最前線を自...
2025年7月上旬
これまでの経験や体験を踏まえて、あなたのアピールポイントを自由に記入してください。(400文字以内)
私は、複数人で物事に取り組む際に、他の人とは異なる着眼点で課題や問題点を指摘することができる。小学生と街を歩き、街の改善点を考えるボランティアで、その強みを発揮した。そのイベントの目的は「子供目線の意見を出してもらうこと」だったため、その軸を中心とし、具体的には、子供に話しかけることに加えて直接の会話以外の何気ない発言も聞...
10月中旬
エントリーシート(ES)/本選考
専攻テーマを選んだ理由と、これまでにどんな学びがあったか教えてください。まだ決まっていない場合には最も力を入れて勉強した理由などについてお書きください。(200文字以内)
テーマを選んだ理由は、近年◯◯の◯◯が急激に伸びていることから、日本の◯◯や選考プロセスに課題があるのではないかと仮説を立てたからである。実際に企業に取材を行ったり、論文の分析を行うことで本質的な課題を特定できた。そして、結果的には選考の際に◯◯と◯◯が開示する情報が偏在している場合、入社前後で大きなギャップが引き起こされ...
9月上旬、10月上旬
面接/インターンシップ選考
人事と事業局の人が1人ずつ
自分のキャッチコピー
どんな時でも行動する
語学や武道、教養など各種資格・検定(100文字以内)
TOEIC◯◯点、◯◯検定1級(自分の◯◯の腕試しとして受験)、◯◯検定◯◯級(◯◯や◯◯等の資料を作成する際、◯◯の多様性に配慮した◯◯ができるようになりたいと思い、受験)
2025年11月
人事、ベテラン社員
あなたを象徴するキャッチコピーとそのエピソードを具体的に教えてください。(エピソードは複数記入いただいてもかまいません)
私の強みは、相手の表情や声のトーン、沈黙の間など、言葉にならない“心の声”を感じ取る力です。友人からはよく「なんで分かるの?」「カウンセラーみたい」と言われます。私は人の裏側にある本音や背景を知ることが好きで、どんなタイプの人にも偏見なく向き合うことを大切にしています。 営業の長期インターンでは、沈黙の多い顧客にも焦らず耳...
エントリーシート(ES)/インターンシップ選考
あなたはどんな人間ですか。具体的なエピソードを添えて教えてください。
私は好奇心旺盛な人間であり、この性格が様々な「気付き」を私に与えていると考えています。例えば、駅前で演説する政治家が「自分の演説をSNSにアップロードしてくれ」と言っている様子に興味を持ったことが、ソーシャルメディアにおけるポスト真実の政治が有権者にもたらす影響について大学で研究するきっかけになりました。こうした日常の中で...
学生時代に最も力を入れて取り組んだこと(研究・ゼミ、留学、産学連携、ボランティア活動など)、その成果について具体的に教えてください。(300文字以内)
学生時代に最も力を入れたことは、◯◯のアルバイトでの顧客満足度(CS)向上である。私は◯◯でオープンする店舗のオープニングスタッフとして勤務を始めた。◯◯には競合店が多く、常連客の獲得が鍵であった。しかし、自店舗は当初◯◯が5段階中◯◯と低く、◯◯向上が急務であった。そこで◯◯向上チームが組織され、私はアルバイトで唯一加入...
あなたがこれまで「チャレンジ」してきたことを教えてください。その際に面した「困難」をどう乗り越えたか具体的に教えてください。
個別指導塾講師のアルバイトに力を入れた。特に、体験授業の仕組みの改善に尽力した。改善前、体験生の約半数が入塾には至らないという状況であり、これに課題意識を抱いた。保護者へのヒアリングの結果、「体験生の授業の進め方に決まりがなく、全5回の体験授業に一貫性がない」ことが原因と分かった。私は「体験授業からの入塾率を増やす」という...
これまで力を入れてきたことは何ですか。あなたのアピールポイントを自由に書いてください。(400文字以内)
◯◯の運営アルバイトで、約◯◯人の組織を統括する立場で働いている。◯◯の全業務を横断的にサポートするのが主な仕事であり、◯◯の状況把握や突発的な特別業務など、多岐にわたる業務を担っている。また、社員と連携しながら、組織の人員編成に関する業務も担当している。アルバイトでは組織をまとめるうえで、メンバー同士の「対話」を重視して...