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三井情報
3.8

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◆「ナレッジでつなぐ、未来をつくる」をキーワードに付加価値の高いICTトータルサービスをご提供します

三井情報(MITSUI KNOWLEDGE INDUSTRY)は、三井物産グループのグローバルITサービスカンパニーとして、上流から下流まですべての工程でお客様に寄り添い、お客様の経営戦略や業務基盤をICTという先端技術でサポートしています。

また2021年4月には商社販売事業を手掛ける企業との合併を経て、
新しいビジネスチャンスも広がってきております。

『IT』をさらに発展させた『ICT』。この分野におけるリーディングカンパニーとして、当社は、コンサルティング~設計・構築~運用・保守に至るまで、<最先端の技術>を駆使したワンランク上のサービスをお客様にご提供し続けるとともに、「価値創造企業」として常に改革に取り組んでいます。そんな当社の特徴は【柔軟なワークスタイル】【教育研修制度】です。

◆【柔軟なワークスタイル】
たとえば「フレックスタイム制」を導入し社員一人ひとりの自己管理と計画的な業務遂行を促すことで生産性を向上させたり、「テレワーク」を導入することで、場所や時間にとらわれない働き方も実現しました。他にも「フリーアドレス」「服装の自由化」、業務中に身体を動かす「ラウンドリフレッシュ」など、これからも拡大していきます。

◆【教育研修制度】
入社直後は不安を軽減するため、新入社員は配属後1年間、相談相手ともなる若手先輩社員が一人つき、1対1でOJT育成計画に則った教育を受ける「マンツーマンリーダー(MML)制度」を採っています。

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は会社説明を聞いた後、AWSの構築ワークを行いました。その後新規事業立案グループワークを行いました。 2日目、3日目の午前までそのワークを行い、午後に発表を行いました。その後懇親会が開かれ終了しました。 【ワークの具体的な手順】社員さんに課題をヒアリング→ディスカッ...
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接開始→終了→切断 【質問内容】学生時代力をいれたことについて教えてください →始めたきっかけは?苦労したことは? 今どのような業界を見ていますか →IT業界をみている理由は?どういったところに興味をもっている? インター...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【授業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容を教えてください。(200文字以内)】所属ゼミでケース討論や輪読を通して、良い企業とは何か様々な観点から研究している。3年次の企業連携活動では、◯◯の商品認知度拡大を目的としたSNSマーケティングに取り組んだ。Instagramを利用した企画の提案から撮影・編集・投稿まで学生視点と企業責...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より事業領域が興味のある企業に内定をもらったため 【採用人数・倍率】50人くらい 【内定者の採用大学・学歴】内々定者交流イベントではMARCH・関関同立と早慶をよく見かけた 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】海外の方もいた
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、他の就活生と少し待ち、個々の部屋に案内される 【質問内容】・チームで動いた経験 ・チームだとどういう立ち位置が多いか ・その中で何を意識しているか ・強み ・発揮された経験 ・逆質問 自分は面接官からの質問が1...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続 【質問内容】志望動機よりパーソナルな質問が多く、一次面接とほぼ同じことを話した気がする ・ゼミでの研究テーマについて ・学生時代に力を入れたこと ・入社後やりたいこと ・(回答したやりたいことに関して)その分野の...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続 【質問内容】パーソナルな質問がメインだった ・学生時代に一番力を入れたこと ・深掘り ・強み/弱み ・それはどういうときに発揮されたか ・ゼミでの活動内容 ・独特なテーマに見えるがどういう結論に持っていく予定...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望のきっかけ、ITを通じて改善、変えたいこと】教育の場においてDX化が進み、働く人々の業務効率化が推進された様子を間近で見たことがきっかけです。具体的には、教員が連絡事項を紙ではなく電子上で配信することで、これまで印刷や配布にあてていた時間を生徒指導などにあてることが可能となり、生徒に寄り添う時間が増加していました。こ...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方は良い方が多かったが、給与やキャリアを考えたときに自分にあっていないのではないかと考えたため。 【採用人数・倍率】人数は分からないが、インターンシップ経由でも落ちるとは聞いた  【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東京支社の営業部長さん 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着すると人事の方が待っていてくださる 【質問内容】・インターンシップの感想 →難しかったこと、印象に残ったこと ・ガクチカを浅く →概要程度 ・リーダー経験 →こういう場合はどう対処していたか、話し合いで...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【授業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容を教えてください。(200文字以内)】ゼミナールで◯◯への◯◯教育について研究している。◯◯状況調査をもとに、都道府県ごとの生活調査を比較分析した結果、◯◯利用意識に生徒間で差があることを発見した。国が◯◯教育を推進しているにも関わらず、生徒への影響が限定的である理由を探るため、◯◯の学...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い企業からオファーを頂いていたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビル1Fで入館証をもらって企業オフィスへ移動。最終面接の説明を簡単に受けた後、個室へ案内され面接開始。終了後は採用担当者と確認事項を共有して終了 【質問内容】自己紹介 自己PR チームでの経験はありますか? これまで面接官を...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことについての深堀質問 どのように原因を突き止めたか ◯◯学部◯◯学科を選んだ理由 IT業界の志望理由 社会の課題はどのようなものがあると考えるか SI業界を目指した...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のオンライン面接手順説明書に従って入室 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと (なぜ自分が行動したのか、施策を行った結果どうなったかなど) IT業界の志望動機 ITに興味を持った原体験 会社の志望動機...
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26年卒 インターンシップ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・どんな業界をみているか ・ESの中で一番アピールしたいこと →学生時代に力を入れたことだったのでそれの深堀                            サークルに入った理由や役...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】一般的なWebテスト 【対策方法】問題集や傾向を覚えること                                 
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【なぜインターンシップに参加したいと思ったのか、当社に興味をもったきっかけを踏まえてお聞かせください(500)】参加理由は、貴社への事業理解を深めたいと考えたからです。 7月に行われた貴社の夏セミナーに参加しました。その会社説明の際、貴社の事業に関して2点興味をもちました。 1点目はユーザー系のSIerであるものの内販...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は会社説明や西日本拠点の説明とちょっとしたプログラミング。2日目から3日目の朝まで課題解決ワーク 2日目はずっとワークの時間で、もし時間が足りないのであれば残ってやっている班もあった。3日目に本部長さんの前で発表し、FBをもらう。その後社員さんのFBと面談を行い、懇...
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26年卒 3days インターンシップ面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため指定されたURLから入室 → 面接後に退出 【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の軸 ・インターンシップの志望理由 ・学生時代に力を入れたことの深堀 (1):取り組みを始めた理由 (2):困難だったこと ...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】能力検査(言語・非言語) 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語:12問(12分) 非言語:9問(18分) 【対策方法】TG-WEBには従来型・新型の両方の方式があるため、どちらにも対応できるように問題集を繰り返し解いた。
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【なぜインターンシップに参加したいと思ったのか、当社に興味を持ったきっかけを踏まえてお聞かせください。(500文字以内)】ICT総合技術力を駆使して顧客の事業成長を支える貴社の事業を体感し、営業職として働くイメージを具体化したいからだ。大学2年時にデジタル化があまり進んでいない自治体のインターンシップに参加した経験から、D...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に社内のコミュニケーションをより活発化するために、IT要素を取り込んだ新規取組の企画立案ワークに取り組みました。その他には、SE職の仕事に基づいたプログラミングも体験できるため、営業と技術の職種適正を知る機会になります。 【ワークの具体的な手順】インターンシップは3日間に...
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26年卒 営業職&技術職インターンシップ@大阪 / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着→資料の読込 → グループディスカッション → プレゼン発表 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に社内のコミュニケーションをより活発化するために、IT要素を取り込んだ新規取組の企画立案ワークに取り組んだ。その他には、SE職の仕事に基づいたプログラミングも体験できる...
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26年卒 最終面接(一次・二次面接は免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス内で待機する。人事と雑談した後に面接会場に案内される。 【質問内容】・自己紹介+自己PR ・留学経験の深堀 ・インターンの感想 ・IT業界の中でも三井情報を志望する理由 ・ITの勉強は何かやっているか ・人生で一番...
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企業情報

資本金

41億1,300万円(2022年3月末現在)

従業員数

2,349名(2022年3月末現在 連結)

売上高

894億9百万円(2022年3月期実績 連結)

ホームページ

https://www.mki.co.jp/

代表者

浅野 謙吾(あさの けんご)

所在地

東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー

設立日

1991/06/20

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