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エコ・プラン
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日系 インフラ・交通

エコ・プラン
3.9

お気に入り (77人)

私たちと共に理想を実現しませんか。
私たちは脱炭素社会の実現に向けて、省エネ対策や再生エネルギーに取り組んでいます。専門知識や技術、資格を持っていなくて大丈夫!あなたの意欲とポテンシャルを重視します。(文系卒の方も多数在籍しています)                                     また成長を支援するための育成プランや柔軟な労働環境、キャリアパスのサポートが充実しています。一緒に、エコプランで社会にポジティブな影響を与える仕事に挑戦してみませんか?持続可能な社会の実現に貢献することで、未来を築く新たな可能性を広げましょう!

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

近畿大学 | 文系
【エコ・プランを志望している理由、良いと感じている点】地球温暖化対策という新たな分野で社会、企業に貢献している点にとても興味を持ちました。私自身、ゼミで環境に関わった研究をしておりました。その中で、環境についても勉強し、人間の快適な生活には電力等のエネルギーが不可欠になっていますが、環境の面も保護していかなければならないこ...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自身のアルバイト経験から、人のサポートをすることにやりがいを感じることに気づき、この企業の事業推進という仕事に魅力を感じた。また、人事の方の人柄がよく、面接もフランクな雰囲気だったのでありのままの自分でお話しすることができた。 【内定後の課題の有無】有 タイピング練習 【内定後の拘束】特になし 【内...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 会社創立者の1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、人事部長との面接の前にまず人事の方と面接。志望動機などを聞かれた。 次に人事部長と面接。ここでももう一度志望動機などを聞かれた。 【質問内容】志望動機 環境への関心が高いため、環境に携わる仕事...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終面接前に面談を行う 内容は、最終面接の内容の確認や助言など。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最終面接の確認 志望動機は暗記するが、メモを持参して良いなど、当日の流れの確認をした。 志望動機、志望職種とその理由などを確認たり、学生時代に力を入れたことなどを話して、それに基づいて最...
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内定

26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】能力(言語・非言語)35分 性格診断 30分 問題数はわからない 【対策方法】SPIの対策をする (大学でSPI対策用のサイトがあったため、それを解いていた)
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機; 環境に関わる仕事に携わりたい 風通しの良い社風に惹かれた 志望職種; 事業推進 なぜその職種につきたいのか; 自分のフィットネスジムでのアルバイト経験を活かせると思った。  【...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】大学の授業で地球環境問題について学び、その問題に携わりたいという目的があったため志望した。 面接やそれまでのやり取りにて、社員の方の積極的なコミュニケーションがあり、人肌を感じることが出来たため、働くうえで楽しく働くことができそうだと感じた。 【内定後の課題の有無】E-typing Aランク 【内...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接室に案内され、人事部の社員さんから人事部長紹介があり、その後人事部長と面接。 【質問内容】■質問 志望動機 学生時代に力を入れたこと ■回答 自分の大学での勉強から業界への興味がることと、業界の中で人との繋がりを大切...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部次長 【会場到着から選考終了までの流れ】応接間に案内されそこに営業部次長が来て面接を受けて、エレベーター前までお見送りがあり終了 【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったことは? 持病について ■回答 中学、高校の部活動で部長を務めた経験や、◯◯フェスのイベント運...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 性格適性 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。 【対策方法】アプリのSPI言語・非言語試験対策をインストールし繰り返し問題を解く事で出題形式になれるようにした。
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内定

26年卒 一次Web面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部次長 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接のURLがメールで送られて来るためそれを家で開き面接を受けた。 【質問内容】■質問 志望動機 入社後の将来像 ■回答 志望動機は就活の軸として新人でも活躍できる環境や人との繋がりを大切にしている環境であり、どち...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】貴社の新人にも多くの経験をさせていただける環境に魅力を感じ志望しました。私は大学で◯◯を学んでいて、◯◯に対して間接的に関わることが出来る仕事に興味を持ちました。その中で貴社の入社一年目から結果を出している社員さんのお話を伺い感銘を受けました。 【もう少し詳しく知りたい事、確認したい事】希望した職種に就くことが...
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内定

26年卒 エージェントの企業紹介 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】業界、企業紹介 【注意した点・感想】社員さん同士のコミュニケーションが多く、就活生への話題振りも多かったため、終始明るい雰囲気だと感じた。 業界も絞っていなかったため、自分が働きたいと思う企業の特徴を上げられるような話の聞き方をした。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

日本大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】SPIの対策アプリを使って対策しました。 結構ちゃんと時間を取って対策しないと解けないと思います。
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長が担当して下さった。 【会場到着から選考終了までの流れ】最初は人事の社員さんが案内して下さり、そこから人事部長が来て下さりました。 【質問内容】志望動機 会社の経営理念と大切にしている3つのスローガンにとても共感していることを話した。 希望職種 事業推進を希望...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

日本大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】選考を受ける中で、この会社で働きたいと思わせられる魅力が沢山ありました。親身に話を聞いてくださったり、平等に接してくださることがとても印象が良かったです。 【内定後の課題の有無】入社前の3ヶ月程度はオンライン課題が月に1回出る形でした。 【内定後の拘束】ほとんどありません。 【内定後の研修など】内定...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望する職種の管理職の方が面接して下さりました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに行き、すぐに面接です。 【質問内容】志望動機 会社の経営理念と大切にしている3つのスローガンがとても共感できるし、大切なことだと思ったからだと話した。 学生時代頑張ったこと ...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

日本大学 | 文系
【経緯】面接の間にリクルーターの方が悩みや不安がないかと面談してくださりました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 【質問内容】職種を決めきれないのですが、どのように決めれば良いでしょうか? 職種は最初に希望出したものから変更もできたり、面接をする中で適性を見て頂き、社員の方々からも提案頂くので心配しな...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

日本大学 | 文系
【試験科目】性格診断 【対策方法】性格診断などの見極めがありました。 ここで企業に合っているのかを判断されます。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

日本大学 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】大学で主に学んでいるのは、◯◯行動についてになります。◯◯も含まれており、どこの◯◯に置けば◯◯の売上が上がるのか、◯◯どのように工夫すればより売れるようになるのかなどを統計をもとに考えています。そのような事を学ぶことで、普段から◯◯側の目線ではなく、◯◯側の目線に立って考えるよう...
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内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【貴社を志望する理由について】私が貴社を志望する理由は二つあります。一つ目は、環境問題に貢献できる仕事に携わりたいという思い、二つ目は、風通しの良い社風に魅力を感じたためです。大学では◯◯に所属し、4年次から◯◯で◯◯に関する研究に取り組む予定です。この研究は代々先輩方から引き継がれており、現在は過去の研究成果を理解する段...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

京都橘大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップからお世話になっており、社員の皆様からイキイキとした雰囲気が感じられたから。 【内定後の課題の有無】あり 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】役員面談、WEB研修などを予定 【採用人数・倍率】分かりません 【内定者の採用大学・学歴】分かりません 【自分以外の内定者の属性(体...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

京都橘大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】案内役の方に部屋に案内していただき、面接の流れについて説明を受けました。その後、面接官が入室し、1対1で面接をした。終了後、案内役の方が再度入り、感想と今後の流れについて説明されました。一次選考と同じ流れ。 最後にオフィス...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

京都橘大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:約50問(30分) 非言語:約50問(30分) 【対策方法】インターネットで対策問題みたいなのがあったのでそれに目を通しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】https://spi.careermine.jp/
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

京都橘大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術部次長 【会場到着から選考終了までの流れ】案内役の方に部屋に案内していただき、面接の流れについて説明を受けました。その後、面接官が入室し、1対1で面接をした。終了後、案内役の方が再度入り、感想と今後の流れについて説明されました。 【質問内容】・質問 就職活動の軸、希望業界...
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企業情報

代表者

三ッ廣 修

所在地

東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル22F

資本金

1億円

設立日

2002年10月1日

従業員数

394名(2025年4月現在)

数字でみるエコ・プラン

平均年齢32歳

ホームページ

https://www.ecology-plan.co.jp/

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企業の魅力
平均年齢32歳! あなたも仕事も大切にする会社 ”1日1相談の文化”

社員の50%が20代、社員の80%が20代と30代という若さが魅力の弊社です。

文化として ”1日1相談”

という1日に1回は必ず相談をするという文化があります。
相談するほうもされる方もそれが当たり前の毎日です。当然、相談しやすい企業風土になっています。
さらに、弊社には仕事以外の皆さんの”頑張る”を応援する風土があります!

それが ”部活” です。

軟式野球部、サッカー部、バスケットボール部、将棋部 をはじめとするガチ部活チーム。
バレーボール、テニス、フィッシング などのサークル雰囲気の部活チームなどがあります。
”部署間を超えたチームワーク”は仕事以外の時間に作られています!

創業から右肩上がりの成長を継続中! ついに売上額が100億円を突破!  

2050年カーボンニュートラルに向けて脱炭素・省エネ・再エネは必須条件。
環境ビジネスは現在市場拡大中です。地球温暖化防止に向けてガンガン活躍中!

2023年度--- 102億円
2024年度--- 112億円
2025年度--- 順調に推移中!

知識0スタートからプロフェッショナルへ育成する ”教育” が強み

弊社の主役は、プロフェッショナルなエンジニア となります。

その75%が ” 文系出身 ” 
資格取得率は ” 98% ”

まさに知識0からのスタートが当たり前です。
建築士・建築設備士・エネルギー管理士・1級施工管理技士(建築/管/電気)・電気工事士など国家資格取得は個人の一生の財産となります。エコ・プランでは資格取得を支援する仕組みがたくさんあります。

最近は” 女性エンジニアも活躍中 ”

女性エンジニアの活躍も応援中です。ここ数年で女性社員が営業・エンジニアの分野での活躍が急拡大。
男性女性に関わらず若手が活躍できる”教育”と”実践”があるのがエコ・プランの大きな強みです。

主な取引先

■全ての業種・業態の法人で空調設備が設置されている建築物

学校法人(小学校・中学校・高等学校・大学・専門学校など)
医療法人(病院・老健施設・福祉施設・リハビリテーション施設など)
公共施設(駅・高速道路サービスエリア・市役所・警察・消防・刑務所など)
商業施設(ショッピングモール・ホテル・結婚式場・イベント施設など)
遊戯施設(遊園地・動物園・ゲームセンター・映画館など)
店舗施設(飲食店・アパレル・スポーツ用品・ブランド・ホームセンターなど)
工場施設(食品・化粧品・出版・化学・製薬など)
その他

事業所

■東京本社/東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル22F
■大阪営業所/大阪府茨木市別院町5-7 ハヤシビル4F
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市名東区陸前町3001

■栃木CKテクニカルセンター/栃木県佐野市堀米町1640-2
■三郷CKテクニカルセンター/埼玉県三郷市谷口523-11
■杉並CKテクニカルセンター/東京都杉並区高円寺北2-29-14 伊藤第二ビル1F
■品川CKテクニカルセンター/東京都品川区荏原5-2-10 聖マンションB1F・1F
■多摩CKテクニカルセンター/東京都稲城市東長沼197-1 Kビル1F・2F
■横浜CKテクニカルセンター/神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町537 相企第5ビル
■大阪CKテクニカルセンター/大阪府茨木市小柳町15-10
■仙台テクニカルセンター/宮城県仙台市若林区六丁の目西町3-33 サンブラン六丁の目102号
■福岡テクニカルセンター/福岡県福岡市博多区榎田1-8-28 ツインスクエア8号室

事業内容

私たちは脱炭素の取り組みにより、豊かな環境を創造します!

事業内容
●省エネ・再エネ・脱炭素コンサルティング事業
●補助金・助成金コンサルティング
●省エネ・再エネ・脱炭素の建築設備改修工事事業
●空調機の設置・保守・メンテナンス事業
●フロン回収事業
●住宅関連リフォーム事業

空調機のメンテナンス事業で創業し、保守、入替工事と事業分野を拡大してきました。1年間に携わる空調機器の台数は全国で9.5万台以上という実績が弊社の安定した土台を構築しています。

安定した事業土台の元に、空調・換気・照明・給湯・太陽光・蓄電池などのゼロエネルギービルディングに必要な建築設備の設計・監理・施工・メンテナンスの分野へ事業を拡大してきました。

多くの実績の中、補助金の活用を提案内容に含めることができる補助金コンサルティングや脱炭素のコンサルティングを実施し付加価値の高いサービスを提供しています。

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2023/10/25 TOKYO MX「堀潤モーニングFLAG」の「サステナブルTOKYO」にエコ・プランが登場!

2023/10/25 TOKYO MX「堀潤モーニングFLAG」の、SDGsに取り組む企業が紹介される「サステナブルTOKYO」のコーナー(月1回)にエコ・プランが登場しました。

弊社のサービスである、業務用エアコンの「オーバーホール(分解洗浄)」「空調、照明、EMSなどの省エネ改修工事」また「SBT(SME)認定支援」などの事業は、いづれもSDGsの13番【気候変動に具体的な対策を】のターゲット13.1と、主に13.3に該当します。

今回の番組では、弊社のSDGsに関連するサービスの中の1つである【業務用空調機のオーバーホール(分解洗浄)】に焦点を当てて、ご紹介させていただきました。

再エネ100宣言RE Actionに弊社のインタビュー動画が公開されました!

弊社は再エネ100宣言RE Actionに参加し、2030年までに会社で使用する電力を100%再生可能エネルギーにすることを目指しています。

RE actionでは、積極的に再エネの導入を進めている参加団体をゲストに招いて、詳しく話を聞き、その内容をインタビュー動画として公開しています。

RE Action事務局様から、弊社にも声をかけていただき、インタビュー撮影を行いました。2021年9月6日にRE Action ウェブサイトにて公開されましたので、ご紹介いたします。

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