リコーリース

3.8

【試験科目】SPI　【各科目の問題数と制限時間】問題数が多い、時間が足りない印象　【対策方法】参考書

【これまで、最も注力した活動について教えてください。（300〜400字）※その活動の中で工夫した点や定めていた目標などがあればできるだけ具体的に教えてください。】◯◯等を販売しているベンチャー企業のアルバイトとして、講座受注のための商談やスタッフの採用業務、◯◯の運営等を行っていますが、その中でも講座の販売促進活動に力を入...

【これまで、最も注力した活動について教えてください。※その活動の中で工夫した点や定めていた目標などがあればできるだけ具体的に教えてください。（400文字以内）】◯◯のアルバイト責任者として、ミス削減による店舗の運営効率改善に注力した。◯◯のミスから責任者がその対応に追われ、店舗の運営効率が悪いことが課題であった。ミスの起こ...

【これまで最も注力した活動について教えてください。そのなかで工夫した点や目標があればできるだけ具体的に教えてください。】◯◯留学中のグループワークで議論を効率化し、クラスで最良の成績を得た経験だ。現地学生◯名とグループを組み「最優秀の成績をとる」と目標を定めた。しかし当初は議論の進捗が悪く、期限内の資料作成が困難だった。目...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めにリースついて説明がある。その後、リコーリースの特徴であるベンダーリースについて説明がある。その後は2つのワークに取り組む。1つ目がリコーリースのアセットを活かした社会課題解決型ワーク。2つ目が、「アイムサスティナビリティクリエイター」をテーマに自分自身について考えるワ...

【ほかの人と意見のすり合わせが必要となった場面であなたはどのように考え、行動したのか教えてください。】「相手の視点に立つ」ということを考えて行動しました。大学3年生の時、所属していた◯◯ゼミでは、毎週1人が研究結果の発表を行い、ゼミ全体で議論をする機会がありました。私が研究内容の発表を行った際、1人の生徒から「自分の意見と...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めに、リースの仕組みについて説明がありました。その後、リコーリースの強み（ベンダーリース）の説明がありました。2つのワークに取り組むことになります。1つ目が社会課題解決型ワークです。2つ目が、自分自身について考えるワークでした。　【ワークの具体的な手順】おおよそ1時間のグ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容や会社内容に関しての説明を行った。基本的には採用ページやホームページを通して得る事ができる情報だが、一部の細かい内容に関してはわからない情報だった。また、膨大にある情報の中でどの情報が重要かがわかる内容だった。　【ワークの具体的な手順】グループワーク後プレゼンを行う...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配布された資料に社会の課題やリコーリースの特徴などがまとめられており、各グループで任意の社会課題に対して新規事業立案をする。 社会課題に関しては参考程度であるため自分たちで案を出しても良い。最後に発表があります。　【ワークの具体的な手順】説明→グループワーク→発表　【イン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく人事部長、事業部長の男性社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着し、別室に案内される。そこで選考状況などを書類に記入し、面接会場に案内。　【質問内容】趣味や特技について 入社後何がしたいか（自分は営業志望だったので、営業は大変な面も多いがやっていける...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンなどでは見なかった男性の人事、2人顔出ししていない企業側の参加者がいた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ESで記入した他人と意見のすり合わせが必要になった時にどう考え行動したかを深く聞かれた（15分くらい） 理不尽だと感じた経験あるか、その...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性人事、インターンや説明会で応対してくれた人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アイスブレイクとして今の大学の授業や単位の話 ESで提出した趣味の話 高校で力入れたことは何か 大学での学チカ、エピソードを軽く堀られる 自分の性格とそのエピソード...

【試験科目】言語理解、計数理解、性格診断　【対策方法】特にない、市販の参考書をある程度を見れば解ける

【学生時代に最も打ち込んだことは何か、（400字で）】大学祭実行委員会に所属し、委員会一丸となって大学祭開催のために尽力したことです。活動当初は前年の大学祭が中止されたことやオンライン併用という新しい試みを実施するため、大学祭運営の具体的なイメージが掴めていない状況でした。そこで委員会内のイメージの統一が大学祭成功の鍵だと...

【他の人と意見のすり合わせが必要となった場面であなたはどのように考え、行動したのか教えて下さい。（300～400字）】◯◯部で部長を務めていた際に、練習場所に関して部員と対立した。創設したばかりの私達の部は力がなく、校庭の端で練習を行なっていた。しかし、人数の増加や勝ちの追求のためにも、体育館での練習が必須であった。そのた...

【説明会の具体的な内容】事業内容、福利厚生、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】リース事業を行っている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】リースのみならず幅広く事業展開している 社員の方が独特の雰囲気　【このイベントを通しての感想】ただリースを行うのではなく、事業を通じてSDGsの達成と持...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新しいビジネスアイデアを考える リースという枠組みにとらわれず、新規ビジネスの創出によって事業活動を通じた社会的課題解決を図る。世の中の変化を見据えて、社会の課題に対して強い想いを持ってリコーリースの強みを活かしたビジネスを生み出す。持続可能な循環社会に貢献につなげる。　...

【説明会の具体的な内容】会社の取り組んでいる内容、特に様々な事業を手掛けていることを学びました。会社説明会、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】リース関連の事業を行っている会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】リース関連の事業のみならず、サービス事業、インベストメント事業にも手掛けているこ...

【説明会の具体的な内容】リコーリースの事業概要 業界とビジネスモデル 仕事内容 今後の展望 福利厚生 働く環境と制度　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】循環創造企業を目指しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】これまで培ってきた高品質・高効率な業務体制・プロセスが当社の強みと聞...

【学生生活の中で、あなたが「目標を定め、周囲と関わりながらやり遂げた経験」について、どのような状況で、どのような行動を取ったのか、具体的にお答えください。】◯◯という団体スポーツで、◯◯大会◯◯を目指し、練習の質上げに努めました。目標に向け、意気込んでいたのですが、補欠選手になってしまい、自分がどのように勝利に貢献できるか...

【学生生活の中で、あなたが「目標を定め、周囲と関わりながらやり遂げた経験」について、どのような状況で、どのような行動を取ったのか、具体的にお答えください。 ※400字以内* 】◯◯に尽力しました。◯◯を始めた際は時間内に◯◯を完結できず、◯◯を確保できないことが原因でクレームが発生しておりました。そこで◯◯を課題と捉え...

【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い企業から内定をもらったから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶・MARCHがボリューム層　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長と役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると控え室に案内され若手の人事と雑談や書類の記入。20分ほど待ったあと最終面接官のひかえる部屋へ案内される。　【質問内容】・大学時代に頑張ったこと ・上記以外でほかに頑張ったこと ・中学時代に頑張ったこと ・高...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業課長と経営企画部の社員（20年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続し、時間になったら参加　【質問内容】・学生時代がんばったことととその深堀 ・リーダーシップを発揮した経験 ・意見が対立したなかでどう対処したか（ESの設問） 学生時代に力を入れたこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目ほどの若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して待機　【質問内容】・学生時代に力を入れたこととその深堀 ・上記以外でほかに力をいれたこと ・いつから就職活動を進めていたか ・自分の強みと弱み ・それに付随するエピソード 基本的にESに沿った...