NRIシステムテクノの教育・研修制度
企業情報
本社：神奈川県
資本金：1億円
売上高：非公開
従業員数：388名（2026年4月1日現在）
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NRIシステムテクノの 教育・研修制度
最終更新日：2026/9/09研修制度
入社後は新入社員研修をはじめ、若手社員向けの必須研修や全社共通講座、ITソリューション講座、ビジネススキル講座など、多彩な研修プログラムを用意しています。また、当社独自の技術トレーニングや海外トレーニング、海外先端IT企業への訪問なども実施しており、ITプロフェッショナルとして継続的に成長できる環境を整えています。
自己啓発支援制度
社員一人ひとりの主体的な学びを支援するため、各種資格取得に対する報奨金制度、試験対策講座の提供、受験料補助を実施しています。また、業務知識や専門知識の習得、提案力向上を目的とした自主勉強会も活発に開催されており、部門を越えて学び合う風土が根付いています。
メンター制度
新入社員や若手社員が安心して業務に取り組めるよう、配属先ではOJTインストラクターによる業務指導を行うほか、メンター制度を設けています。仕事上の悩みや職場での不安なども相談できる体制を整え、若手社員の成長と早期活躍をサポートしています。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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