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就活サイトトップ企業検索メーカー東京応化工業体験談
東京応化工業
公式
日系 メーカー

東京応化工業
3.9

お気に入り (749人)

TOKグループのフォトレジストに代表される「e-Material」(電子材料)は、自動運転や遠隔医療など、新たな価値を生み出す半導体の製造に欠かせない材料として、世界中で使われています。5Gの登場に発端する通信革命などにより、今後、半導体需要はさらに伸び、TOKの「e-Material」への需要はますます拡大するでしょう。

顧客にしっかりと寄り添いながら、「微細加工技術」「高純度化技術」を進化させ続け、ニッチで技術転換スピードの速い市場に世界最高水準の高付加価値製品を投入し続けるというビジネスモデルは今後も不変ですが、私たちは、家族的な企業風土などの美点は引き続き大切にしつつも、大胆不敵、勇猛果敢なチャレンジが社内のあちこちからどんどん湧き出てくるような、より「自由闊達」で、活気と意欲にあふれるTOKグループにしていきたいと考えています。

TOKは2040年に“100年企業”となりますが、私たちは、さらにグローバルで存在感のある企業への進化をめざすあゆみに、「社会の期待に化学で応える」という信念をもって参加していただける、新たな“家族”を求めています。

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128件 のES・体験談
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始3分前に接続、面接終了後退室 【質問内容】自己紹介+志望動機、研究の目的と目標+深堀、(音楽鑑賞が趣味と書いたため)面接前に音楽は聞いたりしたか、御社に入ってどのように貢献できるか、苦手なタイプの人もいるだろうけど、どう付き合...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接より年配の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始3分前に接続、面接終了後退室 【質問内容】自己紹介+志望動機、コロナ禍での研究室生活について、就活する前から東京応化工業を知っていたのか、上流の素材メーカーを見ているのか、重視することとして「勤務地」を挙げて...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始3分前にURLに接続、面接終了後退室 【質問内容】自己紹介、志望理由(ESで選んだ3つを踏まえて)、国内、海外への転勤は大丈夫か、どんな業界を見ているのか、志望職種の各志望度(トータル100%で)、他の職種になっても大丈夫...
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論(研究室・ゼミ)のテーマ】私は、◯◯から◯◯の直接電解合成というテーマで研究を行っている。◯◯は◯◯の原料として身近な製品に幅広く利用される、重要な化学物質である。◯◯の工業的製法は多段階プロセスであり、また副生成物を多量に生成することから経済、環境面で大きな課題がある。私の研究室ではこの課題を解決するために、新たな...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い別企業から内定を得たため。 半導体フォトレジストは成長が見込まれる事業であるため将来性はある程度保証されると思うが、他事業があまり伸びていない点が気になった。 また、最終面接前の座談会で出会った同学年の方々(同期になる可能性のある方)と自分の性質があまり合わないように感じ、長く続...
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と思われる 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 面接官は全員ひとつの会議室に集まっているようで、その会議室全体の映像と繋がっている状態だった 【質問内容】・志望動機 ・研究について(概要・深堀・身に着けた技術など、大半の時間がここに割かれた) ・自分の短所 ...
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内定

22年卒 先輩社員面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】人事の方1名(司会)と技術系社員2名・希望者複数名での座談会 【注意した点・感想】入社にあたり、女性技術職が少ないことや技術系社員の方と自分の性質が合うかどうかが一番の気がかりだったため、技術部の雰囲気や社員の方々の特徴を聞き出せるような質問をした。この座談会は選考には関係ないと言われており、実際、人事の方はいたも...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・志望動機 ・アルバイト経験について深堀(概要・困難・学び) ・サークル活動について ・希望職種とその理由(技術職・営業職でESを提出していたため、それぞれの理由) ・海外勤務に抵抗...
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】玉手箱(計数・言語・英語) 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターで受ける一般的な玉手箱 【対策方法】練習・経験
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機(ESに選択式で記入した企業選びの軸を踏まえて) ・他に見ている企業 ・志望職種とその理由 ・日常生活で苦手な人と関わる際にどうしているか ・どういった時にストレス...
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論(研究室・ゼミ)のテーマ】【テーマ】◯◯反応における◯◯の開発 【研究概要】 私は、◯◯反応における◯◯を開発し、その活性を調査しています。具体的には、環境負荷の少ない水を利用してCO2を◯◯に変換する「◯◯反応」を高効率で進行させるため、3つの機能を併せ持つ◯◯を合成しました。そして、この◯◯を用いることで反応...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論(研究室・ゼミ)のテーマ(卒論のない方は専攻内容)】◯◯や◯◯における患者のQOL向上を目指して新規製剤の開発を行っています。治療は◯◯を用いて薬剤を直接投与する方法ですが、効果的に肺に届けるには薬剤のサイズ制御が必要です。具体的には◯◯のサイズが求められますが、一般的に薬剤は◯◯にも満たない低分子です。そこで、◯◯...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論のテーマ】◯◯の作製と評価を行っています。◯◯の一つである◯◯は、用途の拡大に向けて◯◯の◯◯化が求められています。そこで◯◯として注目されている◯◯を調製し、◯◯に適用することで◯◯化を目指しています。 【当社でやってみたいこと】5Gやテクノロジーの進化に向けた、新たな電子材料の開発に携わりたいです。貴社は優れたコ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究テーマ】◯◯を用いた◯◯の構築を行っております。◯◯するためには、◯◯を模倣することが重要です。本研究では、◯◯を自ら分子設計および合成し、それと◯◯を形成させ、その物性評価を行います。 【当社でやってみたいこと】先端材料開発一部で、ポリマー等の分子設計をしたいです。私は研究活動において◯◯を合成しております。約◯◯...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望理由(最大3つ)】第1 業界 第2 募集職種 第3 事業内容 【志望職種(最大3つ)】第1 開発(材料・新事業) 第2 営業(材料・装置・新事業) 第3 製造技術 【卒論(研究室・ゼミ)のテーマ(卒論のない方は専攻内容)】◯◯と◯◯◯◯が連動して移動する◯◯◯◯現象は、◯◯◯◯内の◯◯◯◯系などにおいて確認される...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【卒論(研究室・ゼミ)のテーマ(卒論のない方は専攻内容)】私の研究内容は「◯◯」です。◯◯は、◯◯(◯◯)に光を照射して◯◯を発生させ、液体の樹脂を固体に変化させます。本研究ではイオン型ではなく、◯◯の◯◯を用いて保存安定性を向上させ、用いる◯◯を検討し、転化率向上を目指しました。結果、組成物は◯週間以上液体で安定となり、...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究テーマ(200文字)】◯◯◯◯の合成法の研究に取り組んでいる。◯◯◯◯はノルアドレナリンのような生理活性物質に広く含まれており、スチレン誘導体からの合成が汎用される。一方でスチレンは高い反応性から副反応が競合するため、堅牢性の高い官能基を用いた合成法の開発が望まれる。私は有機超塩基◯◯◯◯◯◯を触媒として用いることで...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社でやってみたいこと】人事の業務に携わりたいです。人事は人や組織を管理するだけの部門ではなく人の観点から会社の将来像に向かって何を実現するかを考え、経営に密接に関わり影響を与えることが出来る部門だとお聞きし、自身も人材によって組織を発展させることに寄与したいと考え志望しています。積極的に新規事業を展開されている御社では...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論のテーマ】◯◯◯◯の◯◯研究を行っている。化合物の中には右手/左手の関係を有するものがあり、体内では一方は毒、もう一方は薬として作用する場合があるため、片方のみを選択的に合成することは重要である。私は、医薬品の骨格に含まれているが、研究されていなかった◯◯の◯◯◯◯の開発を目的としている。 【当社でやってみたいこと】...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論のテーマ】光合成を行う◯◯◯◯を用いた◯◯発生の効率向上について研究を行っています。光合成を行う◯◯◯◯の一つは特定の◯を吸収し、◯◯を発生できます。色素をともに用いることで吸収波長を拡大して◯◯発生量を向上できると考え、実験を行った結果、◯◯◯◯という色素を用いることで◯◯発生量を向上させることができました。 【自...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【卒論・ゼミのテーマ】私は「◯◯―◯◯の視点から」をテーマとするゼミに所属しています。昨年度は、◯◯での◯◯を通じて学習困難を伴う◯◯に問題意識をもち、◯◯の◯◯研究を手がかりに、日本における◯◯の課題を検討しました。 【自己PR】私は「目標へ向け、粘り強く努力を継続する人間」です。小学生の頃に週6日、ゴーグルに涙が溜まる...
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【卒論のテーマ 250字】「◯◯の構造と物性」というテーマで研究を行いました。◯◯は、◯◯で◯◯を溶解し、解離した◯◯を分子鎖のセグメント運動によって輸送できるため、◯◯を示します。そのため、◯◯は帯電防止剤やリチウムイオン二次電池への応用が期待されています。このような応用を視野に入れた際、◯◯の持つ特徴である低剛性と吸湿...
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内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。時間になったら人事の方が待合室まで呼びに来てくれる。 【GDのテーマ・お題】新規参入の商品をどのように売るか 【GDの手順】配布されている資料の情報を頼りに議論を進めていく。資料の読み込みをする為の時間などは特に用意されていない為、GDの時間内に読み込まなければいけない。ホワ...
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語 算数 英語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】webの玉手箱と同じ
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。時間になったら人事の方が待合室まで呼びに来てくれる。 【質問内容】主に事前に提出したESに沿っての質問が中心であった。 質問内容は 自己pr 就活の軸 何故この業界か 何故この会社か どのような職種を志望している...
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企業情報

代表者

取締役社長 種市順昭

企業名

東京応化工業株式会社

設立日

1940年10月25日

企業URL

http://www.tok.co.jp/

事業内容

半導体・ディスプレイ等のフォトリソグラフィプロセスで用いられる感光性樹脂(フォトレジスト)・高純度化学薬品を中心とした製造材料、その他無機・有機化学薬品等の製造・販売

所在地

神奈川県川崎市中原区中丸子150

従業員数

1950名(連結)

採用人数

今年度予定 50名~ ※昨年度実績(見込) 40~50名

応募職種

■技術系/開発、品質管理(検査)、品質保証、製造技術、営業、情報システム、知的財産管理、化学物質管理、データサイエンティスト 他 ■事務系/総務、人事、広報、経理、財務、法務、企画、情報システム、営業 他

初任給(月給)

<2025年4月参考値> 大卒:277,300円 修士卒:300,000円 ※上記はいずれも住宅手当2,000円および勤務地手当20,000円(神奈川県のみ)を含みます。

年収イメージ※2年目))

大卒(23歳):575万円程度  修士卒(25歳):622万円程度 ※上記はいずれも住宅手当2,000円および勤務地手当20,000円(神奈川県のみ)を含みます。 ※2024年賞与月数(7.05ヵ月)及び月平均時間外勤務手当(17.6時間)を含みます。

昇給・賞与

<直近実績参考値> 昇給:年1回 5.24% (2025年度) 賞与:年2回 7.05ヶ月(2024年度)

諸手当

住宅手当、家族手当、勤務地手当、役職手当、交通費 他

勤務時間

本社:8:45〜17:30 TOK技術革新センター・各工場等:8:30〜17:15 ※実働7.75時間

勤務地

神奈川県、福島県、栃木県、静岡県、熊本県、海外 他

休日休暇

完全週休2日制、祝日、メーデー、年末年始、GW、夏期など 年間休日123日、慶弔、出産、年次有給休暇初年度15日(以降16〜20日)など

福利厚生

各種社会保険完備、健保組合、社員持株会、厚生年金基金(一部確定拠出年金)、住宅援助金制度、育児休職制度、男女独身寮、社宅、各種クラブ活動 他

教育制度

新入社員プログラム(導入研修、工場研修、3か月後フォローアップ研修、語学基礎教育、グローバル新人研修、成果発表)、階層別研修、各種講習会参加、通信教育、グローバル選抜教育、語学教室 他

採用学部学科

理系/化学系、生物系、機電系、数学・物理系、情報系、薬学系 他 文系/経済、経営、法、商、外国語 他

自己資本比率

<2024年12月期> 71.1 %

売上高に対する研究開発費

<2024年12月期> 7.2 %

新卒社員の3年後の離職率

<2022年新入社員> 0.0 %

平均有給取得日数

<2024年実績> 15.0 日

月平均所定外労働時間

<2024年実績> 16.4 時間

育児休業取得率

<2024年実績> 男性 74.3 % 女性 100 %

平均勤続年数

<2024年12月期> 17.1 年

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企業の魅力
「直面する社会課題」とTOKの「目指す姿」

“人類の英知を結集した闘い”に欠かせない武器
その“闘い”に役立つ最も有効な武器の一つがコンピュータです。例えば国内研究機関に設置されている世界最速のスーパーコンピュータ「富岳」はビッグデータを高速で解析し、気象および地球環境予測を高度化・加速化して、防災を含むより有効なソリューションを導き出すことでしょう。それには携帯電話やIoT機器などビッグデータを供給する側のエッジコンピューティング、データセンターなど高速処理する側のクラウドコンピューティングの高度化も貢献します。パンデミック・ソリューションでは、ゲノミクス分析テクノロジーの革新が早期のワクチン開発に欠かせませんが、それにはハイパフォーマンス・コンピューティングが威力を存分に発揮することでしょう。

これらのテクノロジーのキーファクターとなるのが半導体であり、上記製品を含む半導体の高度化を支え続けているのが、私たち東京応化工業(以下TOK)の技術と製品です。5G、そして6G の普及による通信革命で、今後10 年の間に社会の在り様は大きく変化していくことでしょう。売上高の多くが半導体製造関連分野を占めるのが現在のTOKですが、社会の在り様とともに私たちも柔軟に変化していきます。新たな製品・技術分野にも挑戦します。

でも、決してブレないことが一つ・・・。
「TOK」のロゴには、当社のあるべき姿が表現されています。「T」の横棒は多くのお客さまに手を拡げる営業力、太い縦棒は骨太の開発力と製造力、それらが三位一体となってお客様の課題解決に挑みます。そして、ベンゼン環の形をした「O」は化学を、「K」の縦棒は数字の1を表わし、「化学でナンバーワンになる」という意気込みがそこに込められています。化学の力で、お客さまが抱える課題ひいては社会が抱える課題の解決に取り組んでいくことは当社が果たすべき社会的使命。
 TOKグループはいつの時代でも、常に、「高純度化技術」と「微細加工技術」という、「世界トップレベルの化学のチカラで社会の期待に応える」企業集団であり続けます。

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