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日本SPセンター
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日本SPセンター
3.9

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\私たちはこんな仕事をしています/
■「販売・コミュニケーションの仕組み」をマーケティング・コンサルタントの視点で企画し、カタログ、WEBサイトなどのツールを自社で制作します。

■商品やサービスの詳細情報の提供こそが広告・販促のミッションと考えるため、消費者のニーズ調査や購買行動の分析をデジタルリサーチとリアル取材の両面で行います。

■コンテンツマーケティングの研究と実践を行います。

\日本SPセンターの魅力/
■マーケティングへのこだわり
日本でいち早く『売るための広告』を理念に掲げ、独自の手法を実践してきました。ユーザーの声、競合商品の分析はもちろん、メディア・流通の課題もリサーチで把握し、販促戦略とクリエイティブを企画します。もっとも重要なのは、ターゲットとなる消費者を理解することです。価値観が多様化した現代で、各商品がどんな人のニーズを満たすのか、また、その個人に必要な情報はどの媒体から伝わるのか、徹底的に調べなければ企画は空振りします。私たちは、芸術家でもエンターテイナーでもありません。メディアとクリエイティブを使いこなせる課題解決のプロフェッショナルです。

■学習制度の充実
全社員が、マーケティング、クリエイティブ、マネジメントすべての高いスキルを身につけて仕事を進めます。学習量が多いため、効率よく学べる支援に力を入れています。例えば、基本スキルや独自ノウハウを先輩社員から学ぶ、50以上の研修。世界最先端事例を題材にしたデジタルマーケティング勉強会。経営陣や社員同士の交流会。賞金つき企画コンペ。外部セミナー受講支援。懇親会支援制度などなど。日頃から、アウトプットに対して先輩が丁寧にフィードバックをしてくれます。

■選考について
26卒選考は採用枠の兼ね合いで終了しております。
27卒選考については、開始次第告知いたします。

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29件 のES・体験談
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに選択した実際にある耐久消費財の製品に対して、販促アプローチを考える。用意されたマーケティングのワークシートにそって、市場価値などをチームごとに分析し、その分析やその商品に適切な販促媒体(コンテンツ)や販促の仕方について企画書をチームで作成し、最終日に発表して社員...
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25年卒 人事面談 / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事G 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomにて、服装自由。 【質問内容】学生時代の経験、頑張ったこと、趣味についてなど。 自己PRなど、形式ばった質問は特になく、本人の経験について深掘りして聞かれる。また、それで考えたことなどをきちんと論理的に述べつつ、面白いね。と言...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【あなたが好きなものについて、紹介文を書いてください。(400文字以内) ※そのものを知らない人が読むことを前提に記述してください。あなたが人よりも詳しいものを題材にすることをお勧めします。】あなたはカヌレを食べたことはありますか?カヌレとはフランスの修道院で古くから作られていた伝統的な焼き菓子です。濃い茶色をした可愛ら...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代、工夫して取り組んだこと。】タイトル:業務の効率化に向けた取り組み 取り組み内容:業務の優先順位への理解を統一し、想定される場面事にフローチャートを作成することを提案した。また、チームとして柔軟に動くという意識を持つためにスタッフの得意分野や行動の癖の理解に努めた。 困難/工夫したこと:業務の優先順位は状況に...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文理非公開
【学生時代、工夫して取り組んだこと】・タイトル(15字以内) 認知拡大のための広報活動 ・背景/目標(100字以内) インターン先の新事業であるアイスクリーム屋の売上拡大のため、まずはお店の認知を上げる必要があった。そのため、広報部長として「オープン1ヶ月間でインスタグラムのフォロワー200名到達」を目標とした。...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これまで、企業が実際に取り扱った商材を用いてコンテンツマーケティングの手法を用いた広告を提案する。実際にクライアントの方が来るわけではなく、その商材の広告を担当した社員さんがその企業の人という役回りで参加する。最初にコンテンツマーケティングの具体的な手法のレクチャーがあった...
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続し、そのまま面接の流れ。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことは? ・学生時代に力を入れたことの深掘り(時期、内容、特に困難だったこと、工夫したことなど) ・パーソナリティに関する質問(主に提出したES...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代、工夫して取り組んだことについて教えてください。】【タイトル:前例覆し 大学の情報 新入生へ】私が責任者を務めた◯◯は、大学の新入生約◯◯人全員に配布するものです。それは従来対面活動で作成していた◯◯であり、リモートワークで作成する前例はなく、◯◯フローを1から構築する必要がありました。私は、対面活動に近い作業体...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代、工夫して取り組んだことについて教えてください「タイトル」15字以内(100字以内)】個別指導塾の満足度向上に向けて 【背景 / 目標・課題(100字以内)】自身がアルバイトとして所属する個別指導塾の満足度が他教室よりも低く、塾内の下位50%に位置していた。私は、生徒の成績を上げるだけでなく、教室の満足度を改善し...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代、工夫して取り組んだことについて、下記に従って記述してください。 タイトル】足並み揃った広報活動を主導。 【背景 / 目標】◯つの勉強会から成る◯◯サークルの広報部長として、新入生向けの情報発信に取り組んだ。勉強会間の人数差が大きいことが課題であったため、「人数格差の是正」を目標とした。 【取り組み内容】広報部...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【あなたの好きなものを、見ている人も好きになるようにお勧めしてください。】私が人におすすめしたいものは、映画「グレイテスト・ショーマン」です。ミュージカル映画に苦手意識を持つ日本人へ特にお勧めします。一言でいうならミュージカル映画なのですが、他の作品とは異なる点が2点あります。1点目は主人公の特性です。苦手な人は、「ミュー...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが人におすすめしたいものについて、400~600字で紹介してください。"もの"は、何でもOKです。 商品・サービス・作品・地域・趣味・アクティビティなど。できれば、他の人よりもずっと詳しく知っているものが良いかと思います。紹介文のゴールは、それを見た人が 使ってみたい・見てみたい・やってみたいなどの 好意的な感情を...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に工夫して取り組んでいたことについて】大学2年時に、コロナ下の新入生のニーズに対応するサポート体制を再構築した経験 大学1年時、コロナの影響で対面活動が制限され満足度が下がった。新入生の潜在ニーズを掘り起こせていない状況と小規模開催による対応数減少が原因であると考え、満足度を例年以上の90%台にするために尽...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に1番注力していたことはなんですか?】ゼミ活動の一環で大手企業に企画提案を行い、優秀賞を頂いた経験だ。実際に企業様から依頼されたテーマに対し、約◯ヵ月間◯人で企画を練り上げた。その中で企画が行き詰まる場面があった。私は原因を分析し「◯◯」と「◯◯」だと考えた。そこで私は2つ施策を打った。1つ目は、自らが率先してチ...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に工夫して取り組まれたことについて、下記に沿って記述してください。タイトル】新規会員獲得数1.6倍の達成 〜◯◯でのアルバイト〜 【課題・目標(100文字以内)】近隣への競合店出店による顧客流出を防ぐため、月間獲得数を135件(1.5倍)に増やすことが店舗の目標となった。現状の課題として、マニュアル通りの入会案内...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に工夫して取り組んだことについて、下記にならって記述してください。(各150文字以下) ・取り組みの背景・きっかけ・役割など】大学生の◯◯年間、塾講師のアルバイトをしました.中でも印象的だったのは、◯◯年目で、一生懸命教えていたのに生徒の成績が思うように伸びなかったことです。その時、授業内容を本当に生徒が理解し...
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22年卒 オンライン説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の歴史について、競合他社と比較した強み・弱み、事業内容について、選考フロー、選考課題について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】炊飯器や美容機器など限られた範囲の販促を行なっているが、具体的には何をしているのかわからなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ワンストッ...
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22年卒 Web説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、Withコロナについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージは特に持たずに参加しました。業務については興味がありました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】コンテンツマーケティングの業務に興味を抱きました。社員の方の雰囲気も良い印象を受けました。 【...
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、雑談の後本題にうつり、30分程度で終了 【質問内容】基本的にはESの内容に沿って、会話のキャッチボールを楽しみながら深掘りをしていただいた。その他、性格面や夢中になっていること、好きな本など面白い質問がいくつかあったので素を出...
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に工夫して取り組まれたことは何ですか(課題と目標)】私が所属する◯◯サークルは、活動が行えない日があるほど部員の確保に苦しんでいた。私は、途絶えていた◯◯の入部を復活させて部を改革したいと考えた。 【学生時代に工夫して取り組まれたことは何ですか(取り組み内容)】大学内の他の◯◯サークルを回り、それぞれの長所と短所...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人グループごとに1つの製品を選び、その製品を消費者にアピールする打ち手をコンテンツマーケティングの知見をもとに考えるというもの。前半の日程は広告業界についての講義やフレームワークの使い方、ペルソナ設定の方法を教えていただく時間もあった。各日程につき5時間程度で、最終日はプ...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格 【対策方法】特になし
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】軽く自己紹介 学生時代に頑張ったこと 学生時代に力を入れたことに関する質問(なぜそれを始めたのか、取り組みの中での具体的な工夫、その経験から学んだことなど) なぜこの会社に興味をもった...
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に工夫して取り組んだことの課題・目標 】◯◯企業でのインターン中に担当した、キャンペーンの応募者数UP 【自身の取り組み・工夫ポイント】インターン生◯◯人の中から選ばれ、社員から依頼を受けて取り組んだ。昨年度の投稿を分析すると、広報開始から時間が経つごとに投稿のRT数が減っていた。広報を始めてから応募開始まで◯ヶ...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は企業の立ち位置や、職種についての詳しい説明があった、 その後は指定された一つの商品について、コンテンツマーケティングを実践した。 最後の方には社員の方が実際の仕事内容を紹介してくれ、質問する場があった。 【ワークの具体的な手順】具体的には、コンテンツマーケティング...
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企業情報

企業HP

https://nspc.co.jp

設立日

1967年9月30日

資本金

5,000万円

売上高

34億円(2023年3月決算)

事業所

東京本社(渋谷)、大阪オフィス(天満橋)

代表者

代表取締役社長 渡辺 一男

所在地

東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル5階

従業員数

170名(うち正社員100名 2024年3月時点)

休暇制度

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇

休日

125日(完全週休2日制・土日)

職種別の選考対策
総合ディレクター候補 専門系※総合ディレクター候補へ統合
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企業の魅力
1年目からマーケター・プランナー・ディレクター。やりたいことを諦めないキャリア設計。

一般には分業されがちな「営業」「マーケティング」「プランニング」「ディレクション・制作」、すべてを兼任するため様々なスキルが身に付きます。

また、オンライン・オフライン(紙媒体、店頭ツール、イベントなど)を戦略的に組み合わせ、

提案やディレクションを行うため、幅広い領域に携わることができます。

他にも、マーケティングコンサルタントとして、商品企画やブランディング戦略などを企画することや

海外向けのプロモーション企画を担当する部署もあります。

このキャリア設計は、大規模なプロジェクトが多い広告・販促会社の中では、かなりユニークです。

多くのスキルを学ぶ必要がありますが、

教育システムが充実し、教え合う風土があるため、成長意欲が高い方にはぴったりです!

また50年以上培ったコピーライティングを核としたクリエイティブ技術を持ち、同時に海外の最先端デジタルマーケティング技術を研究しています。

ハウスフィロソフィー ~広告は芸術ではなく、課題解決の手段である~

1967年の創業から、

『Teach & Sell』や『売るための広告』という理念を掲げています。

この理念は「広告の父」ともいわれるデイビッド・オグルヴィに影響を受けています。

日本でいち早く彼の考え方を取り入れ、独自の手法を実践してきました。

当社では、ユーザーの声、競合商品の分析はもちろん、メディア・流通の課題もリサーチで把握し、販促戦略とクリエイティブを企画します。

ここでもっとも重要なのは、ターゲットとなる消費者を理解することです。

価値観が多様化した現代で、各商品がどんな人のニーズを満たすのか、また、その個人に必要な情報はどの媒体から伝わるのか、徹底的に調べなければ企画は空振りします。

私たちは、芸術家でもエンターテイナーでもありません。メディアとクリエイティブを使いこなせる、課題解決のプロフェッショナルです。

その成功を支えてきたのは、この考え方と実践の歴史です。

現在も、欧米から最先端のマーケティング手法を学ぶことを最重要視しています。

2010年ごろから注目されていた「コンテンツマーケティング」については、

日本で唯一の専門メディアや研究機関を持ち、本の出版、イベント開催、アカデミーの設立・運営など

自社だけでなく、コンテンツマーケティングを活用したい人や企業のサポートもしています。

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