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就活サイトトップ企業検索不動産・建設三井不動産リアルティ(三井不動産リアルティグループ)体験談
三井不動産リアルティ(三井不動産リアルティグループ)
公式
日系 不動産・建設

三井不動産リアルティ(三井不動産リアルティグループ)
4.0

お気に入り (17618人)

★女性も活躍中の不動産流通最大手企業★
当社は『三井のリハウス』、『三井のリパーク』をはじめとする幅広いサービスで、お客さまの不動産に関するさまざまなご要望にお応えしております。
積み上げた実績は39年連続全国売買仲介取扱件数No.1。
業界のリーディングカンパニーとして、多様化するお客さまの不動産ニーズに質の高いサービスでお応えし続けます。
(三井不動産リアルティグループは’86年度~’24年度の39年連続全国売買仲介取扱件数No.1)

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936件 のES・体験談
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。(150字)】私の強みは◯◯である。◯◯サークルに所属しており、代表として運営していた際、コロナの影響でサークル存続の危機に陥った。オンラインでの活動を確立し、継承していくために、部員間の話し合いに加...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までの人生で力を入れて取り組んだことを端的に教えてください。】東証プライム企業の既存商品マーケティング 【取り組みの具体的な内容と、取り組む上で困難だったことを教えてください。】ゼミナール活動。ゼミナール目標は◯◯の販売台数増加だが、その◯◯はBtoCでは高価で、競合が多数存在するという困難な状況に置かれていた。そのた...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までの人生で力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことを教えてください。】昨年、創部初となる全国大会優勝を成し遂げた。これまで優勝することができなかった原因をチームと個人の二つの視点から分析し、チーム全体として共通する課題に対してはチームミーティングを行い、個人で課題が異なる場合は一人一人に声をかけた。その際、意見...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

共立女子大学 | 文系
【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。150字】私は、お客様の人生に大きな影響を与える業務に興味を抱きました。特に、貴社の「不動産仲介事業」について深く理解を深めたいと思っています。現在、私はイベントのアルバイトをしており、お客様の立場に...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。】私の強みは、一人ひとりに向き合う力である。大学生協学生委員会で、企画の責任者として活動するなかで発揮された。委員の企画への意欲維持のために、一人ひとりの希望やスケジュールを聞いて企画を進めること、最...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までの人生で力を入れて取り組んだことを端的に教えてください。】体育会弓道部での活動 【取り組みの具体的な内容と、取り組む上で困難だったことを教えてください。】コロナウイルスの影響で練習時間が制限されており、的中率が伸び悩んでいたことが課題でした。私は試合前には出場選手に必ず困っていることを聞き、自らの経験や知識をもとに...
29人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの。 【対策方法】特に対策はせずに臨んだが、対策方法としては問題集やネットの記事が一般的だと思う。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【以下の単語を埋めて文章を完成させてください。(各10字) 「私の強みは、【◯◯】で身につけた【★★】です。」】私の強みは、◯◯で身につけた好奇心と行動力です。 【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、 本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。(150字)】私は、◯◯運営を行...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員の一人が顧客役となり、彼との面談を通してニーズを探り、提案する物件を決めるという内容。顧客との面談は各チーム2回ずつであり、時間は20分。最後にはそれぞれ10分で発表し、顧客役の社員がどのチームの提案を採用するか決める。 【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→面談準備...
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24年卒 女子大合同説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】女子大就活生向けの合同企業説明会。その中の参加企業であった 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産に対する知識や企業に対する知識は一切なかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合職・業務職の社員さんがどちらも参加されていたため、業種理解が深まった。また、親身に話を聞い...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由】業界1位を取り続ける貴社の「提案力」と「人」の強さを体感したいため志望する。不動産流通業は「人間力」で選ばれる中で、貴社は売買仲介取扱件数36年連続1位に輝いていることから、「人」に圧倒的な強さがあると分かる。その貴社のニーズに応える高い提案力、社員の方の人間力を直接体験し、必要なスキルを体得したい。
24人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。(150字)】コロナ禍で自宅にいる時間が増え、物件の人生への影響力を強く認識したことで不動産に興味を持った。中でも貴社の不動産仲介業務の際にはお客様双方のニーズを正確に把握する、引き出す力が必要なだと...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】30分ほど 【対策方法】とくになし
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンの志望動機(150字)】無形商材での信頼関係構築に興味を持ったからだ。 ◯◯のアルバイトでの接客を通して、顧客と信頼関係を築く仕事をしてきた。私だから買いたいと思えた。こんな言葉をいただからことに喜びを感じ、それが実現可能な貴社に興味を持ち応募した。 【各質問項目で注意した点】端的に
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客情報と不動産物件3件の情報を渡され、顧客とのヒアリングを通じてどの物件を提案するか決めるグループワーク。ヒアリング2回、各ヒアリングの準備、最終提案といった形で実行していく。ポンポン進んでいくためしっかり思考することが大切 【ワークの具体的な手順】はじめにアイスブレイク...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

関西学院大学 | 文系
【【私の強み】】私の強みは、USJのアルバイトで身につけた相手の目線で考える力です。 【【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、本インターンシップに参加したい理由・意気込みを自由にご記入ください。(150字)】】応募理由は2点あります。1点目は、貴社の方向性と価値観を対面で見て感じ理解したい為です。2点目は...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】青本やWebサイトなどで対策を行う
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【インターンシップの志望理由】「責任を、誇りに」という言葉に魅力を感じたからだ。私は、個別指導塾の塾講師として生徒の将来を預かる仕事を続けてきた。そこでは、のしかかる重圧は大きかったが、達成感はあり非常にやりがいを感じられた。本インターンシップでは、お客様から多くの信頼を得ている貴社の仕事に対する責任感や取り組みを感じ取り...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の不動産仲介業務を体感できるグループワークとなっている。実際にお客様の声を聴いて最適な提案をプレゼンをするワークになっている。グループワークは5、6人チームとなっており1日を通して多くのコミュニケーションが必要がある。 【ワークの具体的な手順】1人のお客様に対して3つの...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マイホーム購入を検討しているお客様からヒアリングを行い、適切な物件を提案する。ヒアリングから条件だけではなく、お客様の真のニーズを把握することで、真にお客様にあった提案をすることを目指す。最後には10分間の発表あり。 【ワークの具体的な手順】質問準備1h、ヒアリング20mを...
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】玉手箱の性格検査、制限時間はない 【対策方法】特になし
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【以下の単語を埋めて文章を完成させてください。 「私の強みは、【◯◯】で身につけた【★★】です。」 例:【サッカー】で身につけた【バイタリティ】です。   【カフェのバイト】で身につけた【寄り添う力】です。】◯◯部の部長経験で身につけた調整力です 【自己PR/不動産に興味を持ったきっかけ/志望動機など、 本インター...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【本インターンシップへの参加希望理由をご記入ください。(100字以内)】お客様と真摯に向き合い、ニーズを見出し、最適な提案を目指す貴社の仕事に魅力を感じたからだ。本インターンシップでは、お客様を想定したコンサルティングを体験し、持ち前の対人スキルや課題解決能力を磨きたい。 【今まで(学生時代等)に力を入れて取り組んできた活...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【今までの人生で力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことを教えてください(120字以内)】文化祭の模擬店のサポートをしたことだ。私は高校生の頃◯◯部に所属していました。文化祭で出店するメニューを決める際に、多数決で決めようとなりましたが、3年生と低学年で意見が分かれた。多くの3年生からは作るのに時間がかかり難しいので...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】適性検査 【対策方法】性格診断のみなので、素直に答える
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企業情報

会社名

三井不動産リアルティ株式会社

設立日

昭和44年(1969)7月15日

代表者

代表取締役社長 遠藤 靖

所在地

東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング 9階

資本金

3,000百万円

従業員数

4,499名(単体)(2024年3月31日現在)

事業内容

個人向け不動産仲介事業:主に個人に対する住宅、土地などの仲介・コンサルティング法人向け不動産仲介事業:事業法人に対する不動産の仲介・コンサルティング駐車場事業:時間貸し・月極駐車場などの企画、運営、管理、運営受託その他事業:カーシェアリング、デューデリジェンス(詳細調査)・不動産鑑定評価業務、保険の代理店業務など

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
総合職 業務職 一般職※現在募集なし
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業界のリーディングカンパニー。日本最大級の不動産流通会社!

三井不動産リアルティグループは’86年度~’24年度の39年連続全国売買仲介取扱件数No.1。日本最大級の不動産流通会社です。モノを作らない不動産流通業界において、お客さまから選ばれるために大切なのは何よりも「 人 」。当社が積み上げてきた実績とブランドは社員一人ひとりの誠実な努力の積み重ねによって築かれているのです。これからも当社はより質の高いサービスの提供に挑戦し続け、不動産流通業界を牽引していきます。

拡大し続ける「 不動産流通業界 」

現在日本の住宅市場は大きな変革期を迎えています。これこそが「不動産流通業」にとって大きなビジネスチャンスとなっているのです。日本における住宅戸数は世帯数を上回り、住宅の「量的充足」が進んでいます。これと同時に政府の政策は「良質なストックの有効活用」の推進へ転換しつつあり、国土交通省が策定した『 住生活基本計画 』では中古住宅の流通市場とリフォーム市場の規模を2025年までに従来の「倍増」である「20兆円」に増やす方針を掲げるなど、「不動産流通業界」はさらなる成長が期待されています。当社もシェアの拡大とともに成長を続けています。

「自らを成長させたい」、その想いを実現する能力開発プログラム

当社のビジネスでは同じ取引が二つとして存在せず、一つひとつがオーダーメイド。その取引をお客さまにご満足いただけるかどうかはすべて一人ひとりの社員次第。そしてお客さまに選ばれるためには何よりも社員の努力が不可欠。だからこそ当社は、不動産のプロフェッショナルに不可欠な知識やスキルを磨くオリジナルの研修、新入社員からマネジメント層に至るまで社員の主体的な能力開発をサポートする独自の育成プログラムなど、「自ら学び自身でキャリアを築きたい」という社員の気持ちを最大限活かせる能力開発プログラムを充実させています。主体的な社員とそれを実現する能力開発プログラムが当社の質の高いサービスを支えているのです。

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