職種別の選考対策
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27年卒 レギュラー正社員(総合職)の志望動機と選考の感想
レギュラー正社員(総合職)
27年卒 レギュラー正社員(総合職)の志望動機と選考の感想
レギュラー正社員(総合職)
27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
久留米大学 | 文系
志望動機
イズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)に興味を持ったきっかけ
平均勤続年数が17年と長く続けていける環境だと思ったから。スーパーでアルバイトをしていた経験から小売業で働きたいと考えたから。
イズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
地域貢献ができることや平均勤続年数が15年を超えていること、休みが120日あること。以前は小売業ではなく九電の子会社やドコモなどインフラ系を受けており安定性や地域貢献を間接的に広く行うことを考え...
選考の感想
同業他社と比較してイズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)の選考で重要視されたと感じること
人柄と企業研究を重要視されていると感じた。一次面接では他社と比較したイズミの弱みとその改善策や、1分間でイズミの魅力を人事部の立場になってPRしてみて下さいと言う質問がされ、どれだけ会社について...
他社と比べた際のイズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)の魅力
小売業で120日休みがあり家賃が安いところ
イズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)の選考で工夫したこと
台本を棒読みではなく自然に話しているように見せるように練習をした。また、企業研究も一次面接前はYoutubeに上がっているイズミ関連の動画を見ることや説明会のweb版の動画を見直して行った。最終...
イズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)の選考前にやっておけばよかったこと
自分が働いていたスーパーとの比較。
イズミ(小売・流通)のレギュラー正社員(総合職)を受ける後輩へのメッセージ
1〜5月くらいに受けると集団面接で推しについてや熱中していることを聞かれるが、私のように7月など遅い時期に受ける場合はそのような質問はあまりなく、個人面接で人生でした大きな決断や輝いていた時期な...
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