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就活サイトトップ企業検索小売・流通ローソン体験談
ローソン
公式
日系 小売・流通

ローソン
3.7

お気に入り (3218人)

「ローソン」知ってますか?
「ローソン社員の仕事」知ってますか?

「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」
この理念の実現のため、全国約14,700の店舗を用いて様々なチャレンジを積み重ねてきました。

「ローソン」は「ゲームチェンジャー」。
日々目まぐるしく変化する世の中で、「コンビニ」の枠に囚われないチャレンジをやってのけるのが我々「ローソン」。
一緒に変化を楽しんでチャレンジできる方、お待ちしています!

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233件 のES・体験談
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください】アパレルショップで周りを巻き込みながらまばらの売上から全体の売上に貢献した事です。お店ではメインの商品を売り込む事に力を入れており他の商品に対して戦略がなく、メイン以外の商品は目標に届いていない売り上げにムラがある状態でした。商品の目標未達成の状態から売上目標の◯◯◯を...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スーパーバイザーの模擬体験が出来ました。実際のデータを用いて店舗の指導を行うという内容です。グループでワークを行う前に個人ワークがあります。その後グループで意見をまとめて発表をします。1つのチームに5、6人います。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク→発表の...
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたのことがよくわかるキーワードを5つ、教えてください】1.リーダーを支えるサポート役 2.計画を立ててから行動 3.◯◯の◯◯ 4.いつでも冷静 5.最後までやり遂げる 【今までの人生において力を入れて取り組んだこと、そこから学んだことを教えてください。】大学の◯◯での◯◯としての活動です。昨年4月の新歓夜祭...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】知名度があり将来的に安定していると感じたから。また、面接官や採用担当、現場の社員の方々の人柄の良さに心打たれた。 福利厚生の充実さも非常に魅力的に感じた。 【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】内々定後も就活継続してもよいと言ってくださった。(むしろ推奨してくださった) 【内定後の研修...
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前までにロビーに待機→時間になると面接官が迎えに来る→終了後自分から退室 【質問内容】志望動機、10年後のビジョンの確認、全国転勤・休暇の取りにくさについて確認、自己PR、グループで何かを成し遂げたことはあるか、課外活動の有無...
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内定

24年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業本部課長 【会場到着から選考終了までの流れ】開始五分前にURLより入室→終了後自分から退室 【質問内容】志望理由、ローソンのどこに魅力を感じたか、自分の強み、学生時代に力を入れたこと、ローソンに入社してどのように成長し活躍したいか、ローソンに入ってやりたいこと、現在取り組ん...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【今までの人生において力を入れて取り組んだこと、そこから学んだことを教えてください。】ローソンでのアルバイトになります。大学時代に約2年間勤めてきました。 様々な年代の方とのコミュニケーション能力を養いたいという思いや、日常生活に関する幅広い知識が身に着けたいという思いから、始めました。 勤務中、想定外の事態への対処や...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】参考書を2周 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のwebテストだ!2024年版
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください】私は御社の運営するコンビニエンスストア「ローソン」でのアルバイトに打ち込みました。大学1年生の時から約5年間、ローソンクルーの一員として現在も働いています。アルバイトをする以前、私はお会計の際などでの店員の方への態度についてあまり深く考えたことがありませんでした。ローソ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スーパーバイザーとしてあるお店の店舗指導を実際のデータを用いて疑似体験を行う内容だった。6人ほどのグループに分かれ、それぞれ進行役や書記などの役割分担を行った上でワークを行った。ワークはで3回あり、最初に個人ワークを行った後にグループディスカッションを行ってグループとしての...
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24年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業紹介 ・将来を見据えた事業の紹介 ・現在ローソンが挑戦していること ・社員の1日(SVの場合) ・投票で聞きたいテーマを決めて質問する ・今後の選考情報 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・地元に根差した経営を行っていることは知っていた ・経営コンサルはあまりいいイメージ...
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24年卒 会社説明会ローソン スタートアップセミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要、ローソンのビジョン、新しい取り組み、仕事内容、座談会、キャリアについて、選考情報、求める人物像など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】地域とのかかわりを大事にしているコンビニ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】スーパーバイザーというのがどういった仕事なのか理解が深ま...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

関西大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4人グループになって、与えられたデータを基に市場・競合の分析をしました。(3C分析) その後、利益の構造を理解した上で、どのようにしたら売上が伸びるのかについて班員と話し合って、戦略を立てて発表しました。 【ワークの具体的な手順】損益計算書の閲覧、利益の構造の理解、3C分析...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れて取り組んだことを入力してください(200字以上)】大学時代所属していた◯◯部で◯◯に入るという目標に向けてひたむきに練習に取り組んだ。私の所属した◯◯部は強豪校であり、初めは下位番手で悔しい思いをした。そこでこのまま下位番手に燻りたくないという反骨心から◯◯に入るという目標を掲げた。そのためには他の誰...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】とにかくいろんな企業のインターンに申し込んで場数を踏んだ。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(200文字)】◯◯のアルバイトにてお客様に◯◯を配布した経験だ。勤務先には毎年受験シーズンに多くのお客様が来館される。そこでもっとお客様に活気ある商品を提供したいと思い、◯◯を配布した。その結果、その功績をたたえられ、社内でMVP賞を受賞した。 【各質問項目で注意した点】200字以内に簡潔に収める事
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スーパーバイザーという、コンビニの経営の旗振り役の職業体験を行った。店舗やオーナーに対して、スーパーバイザーとしてどのような対応が求められるか、店舗状況から課題を洗い出し、一つの解決策を提示する。全体ルームに戻って発表するという形式だった。 【ワークの具体的な手順】5、6人...
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

滋賀大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを入力してください(200字以上)】私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、高校時代の◯◯部で、全国大会出場に向けて、上達するための方法を考え実行したことです。私が◯◯部に所属しようと思ったきっかけは、当時の先輩方のパフォーマンスを見た際に衝撃を受け、私も人に感動を与えたいと思ったから...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れた経験】現在所属する大学での◯◯部における活動である。コロナウイルスによる自粛期間、活動停止を余儀なくされた。当初、急激な環境変化に対応できず堕落しかけたが、今だからできる自主練習に注力し継続すれば、コロナ禍が開けた際に大会で結果が残せると考えた。◯◯に直結するため、自主的に肩周りの筋力の強化は毎日欠か...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【ローソンが気になったのはなぜですか。ローソンの選考に進もうと思った理由、気づき、きっかけについて教えてください。(200文字以上400文字以下)】大手の小売り・コンビニチェーン企業ということもあり、業務に関してはアルバイトの範囲での業務は知っていたが社員さんがすることに関してはイメージがなかったのでそのことについて知るこ...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【ローソンに入社して実現したいことは何ですか?】貴社に入社した場合、社会的責任の大きい貴社での仕事を通じ、私の人生の目的である「かけがえのない地球上で人類が存続するために環境保護と持続的な経済成長が両立した社会を創ること」を実現したいです。具体的には、貴社と社会の両方にとって影響度の大きい「食品ロス問題」や「プラスチック問...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力をいれたこと(200字)】アルバイトで従業員の育成に注力した。私は○○で○○○○として働いている。従業員育成において、私が○○になる前は1年で3人しか育成することが出来ていなかった。私は丁寧なフィードバックが不足していること、延々とした育成状況が課題だと分析した。そこで私は○○と、○○○○の向上を行った。その...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5、6人のチームに分かれて、SV(スーパーバイザー)を経験する。 店舗やオーナーが仮に設定されている。店舗の周辺状況や売り上げ状況、オーナーの経歴や意向が資料として与えられる。店舗の品揃え等をどのように変化させるべきか話し合い、最後に全体に戻って発表する。 【ワークの具体...
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のローソンのスーパーバイザー仕事を体験させていただきました。店舗オーナーさんとの関係・店の利益・お客様との関係・地域貢献など様々な要素と業務を結びつけてどのような活動をすればより最大限の幸せを提供することができるかを悩みました。 【ワークの具体的な手順】店舗の構成・時間...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】他社のSPIと同様です。 【対策方法】基本的にWEBテストを勉強していた方であれば問題なく解けるレベルです。
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企業情報

会社名

ローソン

代表者

代表取締役 社長 竹増 貞信

所在地

東京都品川区大崎一丁目11番2号ゲートシティ大崎イーストタワー

資本金

585億664万4千円

従業員数

10,395人 (連結)

事業内容

コンビニエンスストア「ローソン」のフランチャイズチェーン展開

受賞歴 2019年受賞
職種別の選考対策
総合職
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企業の魅力
「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」

1975年の創業時から大切にしてきた企業理念。
社員ひとりひとりがこの理念を実現すべく、日々チャレンジを続けています。みなさんの生活の「当たり前」をもっともっとアップデートしたい。
みなさんの多種多様なニーズに応えたい。
全国約14,700の「ローソン」という店舗を通して、今までにない、あたらしい「当たり前」をお届けします。

だから「ローソンSV」はおもしろい。

全国約14,700店舗ある「ローソン」のうち、98%はフランチャイズ店。
約6,400名の加盟店オーナーと一緒に、マチに根ざした商売を続けています。
「どうしたらお客様に喜んでいただけるか」
「どうしたらオーナーのビジョンを実現することができるか」
このミッションに挑むのが「ローソンSV」。
1店舗1店舗、個性が違うからこそやりがいもひとしお。
毎日ご来店くださる1,000万人のお客様との最後の接点である「ローソン店舗」は「ローソンSV」の手にかかっています。

さまざまな個性があつまる「チームローソン」

「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」
この理念の実現は、「社員の幸せ」の実現でもあります。

ローソンにはさまざまな個性の社員があつまっています。
外国籍の社員は現在約170名在籍。オリンピック選手だっています。
子育てしながら働くママ社員、積極的に家事育児に励むパパ社員、若手で管理職として活躍する社員・・・
すべての社員が働きやすく、全力で「チャレンジ」できる環境をつくっていきます!

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