職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.271545 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2022年7月 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 全体で3人 |
参加学生数 | 30人くらい |
参加学生の属性 | わからない |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
5、6人のチームに分かれて、SV(スーパーバイザー)を経験する。
店舗やオーナーが仮に設定されている。店舗の周辺状況や売り上げ状況、オーナーの経歴や意向が資料として与えられる。店舗の品揃え等をどのように変化させるべきか話し合い、最後に全体に戻って発表する。
ワークの具体的な手順
アイスブレイク→ワーク→プレゼン→FB
インターンの感想・注意した点
メンバーの積極性に差があったことから、どのように話してもらうか、参加してもらうかその人を気に掛けることがあり、ワークに完全集中することが難しかった。また、抽象的な発表にならないようにするためにどれだけ数字の根拠をもたせるか難しかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
アイスブレイク、インターンの概要説明の後すぐにワークに入った。参加者とはワーク中の関りはあったが、それ以上の関りはない。また、社員のかとはプレゼン後にフィードバックをもらえる。そのフィードバックの時に自分のこういう点はどうだったかとか質問することはできた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
オーナー様に寄り添い丁寧な提案をする。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
特に変化はなし
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