アマゾンウェブサービスジャパンの 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い企業から内定をいただけたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員1人と1時間を2セット同日に行う

会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたリンクから入室

質問内容

・学生時代頑張ってきたこと ・責任感をもって他者を巻き込みながら何か成し遂げた経験 ・壁にぶつかった経験 ・リーダー以外のポジションでリーダーシップを発揮した経験 ・自分が嫌いな事や嫌な事に対して粘り強く取り組んだ経験

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員

会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたリンクから入室

質問内容

・学生時代頑張ってきたこと ・今までで困難だったこと ・リーダーシップを発揮した経験 ・どうしてもうまくいかなかったけど取り組んだ経験 ・一番腹をくくった経験 ・チームで人を巻き込みながら何か達成した経験

試験科目

企業オリジナルの性格テストを行った。 ES通過後に英語のスピーキングテストもあった。

各科目の問題数と制限時間

英語スピーキング（30分程度） 性格テスト（30分程度）

対策方法

スピーキングについては、英検のCBT試験のような形でオンラインで行うものになるので、苦手な人は少し話す練習をしてみると良いと思う。性格テストはAmazonの大切にしているOLPを頭に入れてからやると良いと思う。

学生時代力を入れたこと

私は大学1年から新歓祭実行委員会に所属し、◯名が在籍する企画部の部長を務めた。私が掲げた目標は、コロナ禍以前の◯年に記録した来場者数◯人、企画参加率◯割、満足度◯を上回ることであった。しかし前年は、来場者数1万人、企画参加率◯割、満足度◯と、いずれも過去の実績を下回っており、立て直しが急務であった。原因を分析した結果、部員...

各質問項目で注意した点

定量的に目標から結果までが分かりやすくなるようにまとめた。自己PRになる項目が学生時代に力を入れたこと1つしかなかったため、書類で人間性が伝わるように工夫した。

試験科目

インフラ、サーバやデータベース関連で応用技術者試験のような一問一答形式の問題

各科目の問題数と制限時間

1時間で1分1問程度

対策方法

情報系の授業の復習と、応用技術者試験用の問題集を繰り返し解いた。

現在行っている研究（あるいは専攻）の内容について（100～200文字）

生成AIを用いて◯◯について研究している。◯◯システムを開発した。このシステムにより、◯◯できる。ユーザスタディの結果、◯◯でき、◯◯ことが確認された。

最近気になるテクノロジー

生成AIである。研究でGPTのAPIを使用し、◯◯を大幅に向上させたという経験から、生成AIが世の中のサービスをより便利にする力があることを実感した。一方で、生成AIのモデルは日々進化しているため、数年後にはコードを書くだけのエンジニアは仕事を奪われると考える。そのため、私はプロンプトエンジニアリング力や上流工程の知識を身...

将来、キャリアで実現したいこと

IT技術を用いてお客様の課題を解決し、世の中の人々の生活や習慣を変える手助けをしたい。私は長期インターンシップで業務自動化システムを開発し、社員の作業時間を短縮させた経験から、将来はITを用いてお客様の課題を解決できる仕事に携わりたいと考えている。その中でも、スマホ決済の普及で財布を持ち歩く必要がなくなったように、人々の習...

実施日程

2024年9月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

学生時代にがんばったこと

所属する◯◯の◯として運営に力を入れた。私の◯は◯が続いていたため、要因を探ろうと県内の高校生にヒアリングを行った。結果として◯への不安が判明したためHPの充実や高校を訪問しての説明会を実施し昨年度は前年比4倍の応募を得られた。加えて、今後十数年に渡り安定して高校生からの応募を得て◯が運営されていくためには高校との連携が必...

学生時代に頑張ったこと（300～400文字）

予備校でのアルバイトです。私は、予備校で主に現役生に向けて進路指導や学習法のアドバイスを行っていますが、多くの生徒が懸命に勉強をしているにもかかわらず成績が伸びないという課題がありました。私はこの課題の要因を「生徒自身が主観的にしか弱点を見つけられていないこと」だと考え、生徒の弱点を客観的に分析することを徹底しました。具体...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手SAの方から、マネージャークラスのSAの方まで幅広く

会場到着から選考終了までの流れ

URLからアクセス

質問内容

最終ループ面接は技術面接2回、OLP(人物)面接2回に分けて行われる。 ○ 技術面接 1回は1次面接の強化版であり、より少ない領域に対してより深い質問をされる。十分な対策をして臨むべきである。 もう1回の面接は自身が取り組んできた技術的な事柄について面接官にプレゼンを聞いていただくというものであるが、自身のやってきた事柄...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

少々年次の高いSAの方

会場到着から選考終了までの流れ

URLから接続

質問内容

事前に聞かされていた領域から、複数の領域を選択し、選択領域から技術的な口頭試問が行われる。 内容はオンラインテスト程度のものから、それよりも難しいものまで様々である。 人物面接等の質問は一切されないため安心してよく、その分の時間を試験対策に使用するべきである。

試験科目

情報科学

各科目の問題数と制限時間

情報科学に関する企業独自テストを1時間ほどで解く。

対策方法

基本情報・応用情報技術者試験の勉強。必要に応じて苦手分野(セキュリティなど)の勉強を個別に行うことも重要である。

現在行っている研究（あるいは専攻）の内容について

〇〇を示した大規模なデータセットから、〇〇に有効な情報を抽出して〇〇する研究をしている。〇〇は、個人に最適な形で生成されており、インタラクティブに分析を行うことが可能である。これにより、ユーザが能動的に〇〇することや、新規事業への活用が期待できる。

最近気になるテクノロジー

近年注目を浴びる生成AIに関して、秘匿情報に基づいた回答生成に有用であることから〇〇に注目している。〇〇を用いると、LLMが秘匿情報を外部情報として参照可能になり、それに即した回答が可能になる。これにより、〇〇を素早く取得し業務効率化を図ったり、過去事例などを参照したAIを〇〇に一部導入することで業績向上を図ったりと、ビジ...

将来、キャリアで実現したいこと

常に最新技術を吸収し続け、ITに関する知識を幅広く持つことで、〇〇たい。私は今後のキャリアで、自身の研究にも活用してきたITを活かし、〇〇〇〇で得た「〇〇」を感じ続けたい。そのため失敗を恐れず挑戦できる貴社の風土のもと、〇〇を積極的に取り入れたソリューションを提案し、〇〇〇〇となりたい。

試験科目

情報科学

各科目の問題数と制限時間

情報科学に関する企業独自テストを1時間ほどで解く。

対策方法

基本情報・応用情報技術者試験の勉強。必要に応じて苦手分野(セキュリティなど)の勉強を個別に行うことも重要である。

現在行っている研究（あるいは専攻）の内容について

〇〇を示した大規模なデータセットから、〇〇に有効な情報を抽出して〇〇する研究をしている。〇〇は、個人に最適な形で生成されており、インタラクティブに分析を行うことが可能である。これにより、ユーザが能動的に〇〇することや、新規事業への活用が期待できる。

最近気になるテクノロジー

近年注目を浴びる生成AIに関して、秘匿情報に基づいた回答生成に有用であることから〇〇に注目している。〇〇を用いると、LLMが秘匿情報を外部情報として参照可能になり、それに即した回答が可能になる。これにより、〇〇を素早く取得し業務効率化を図ったり、過去事例などを参照したAIを〇〇に一部導入することで業績向上を図ったりと、ビジ...

将来、キャリアで実現したいこと

常に最新技術を吸収し続け、ITに関する知識を幅広く持つことで、〇〇たい。私は今後のキャリアで、自身の研究にも活用してきたITを活かし、〇〇〇〇で得た「〇〇」を感じ続けたい。そのため失敗を恐れず挑戦できる貴社の風土のもと、〇〇を積極的に取り入れたソリューションを提案し、〇〇〇〇となりたい。

実施日程

8月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

演習形式

現在行っている研究の内容について（100〜200 文字）

現在行っている研究としては3つ挙げることができます。 一つ目は、◯◯を◯◯するシステム開発に関する研究です。◯◯を◯◯する機能の開発を行っております。 二つ目は、◯◯を分析し、◯◯の傾向を調べる研究 です。 三つ目は、◯◯し、◯◯を分析する研究です。

最近気になるテクノロジー（100〜200 文字）

生成AIの一つであるChatGPTを挙げます。これは2022年11月にAPIでの利用のみだったGPT-3.5へ対話機能を追加しチャットボットへと進化させたものです。これによりプログラムの専門知識がないユーザにとっての使用コストが下がり、リアルタイム対話型生成AIという新たな付加価値を提供しました。この技術がもたらす業務効率...

将来、キャリアで実現したいこと（100〜200 文字）

将来的には海外で広く活躍できるエンジニアになることを目指しています。そのためには、昨今のIT業界で求められているクラウドサービスへの理解、特にAWSへの理解と、最先端の幅広い技術領域での経験が不可欠だと考えます。トロントで貴社のクラウドサポートエンジニアとして勤務し、顧客の技術課題を解決しながら最先端技術を活用する経験を積...

学生時代に力をいれたこと

学生時代に力を入れたことは、ゼミ活動である。◯◯を研究するゼミに学部1年時から参加し、4年間毎年◯◯回継続して発表を行った。1・2年時には考察や、その考察のプレゼンなどで悩むことが多くあったが、先輩や先生のアドバイスを踏まえて改善を行った。3・4年時には副ゼミ長を務め、ゼミ全体を俯瞰してサポートするためにアプローチを行った...

各質問項目で注意した点

エピソードを具体的に話し、仕事をする上での再現性を持たせたこと。また、自分のしたこととチームでしたことや結果を分けて示し、わかりやすくさせたこと。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業だったため。会社のプロダクトやカルチャーが魅力的であり、自分がそうしたミッションを体現したいと考えたから。また、社員の方も面白く憧れる方が多く、こうした方々と共に学びたいと思ったから。

内定後の課題の有無

特に無し。

内定後の拘束

特に無し。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・営業／平社員 ・営業／マネージャー

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン。面接→逆質問

質問内容

1チームで自分の役割を持って何かをした経験 →大学で◯◯の役職で、チームを改革した経験 2短期間で結果を出した経験 →塾講師のアルバイト経験 3顧客に期待以上の体験を提供できた経験、期待以上の成果を上げた経験 →塾講師のアルバイト経験 4あなたが反対意見の人を説得した経験 →大学のチームでの経験

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで実施。午前は講義、午後はグループワークと座談会。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

ワークショップでは、AWSについて理解する講義やワークが設けられている。午後には、選考ありのグループワークがある。グループワークのお題は「クライアントが抱える課題に対してAWSプロダクトを活用して解決を図るためには」というものであった。1グループにつき1名メンターがついており、時折技術面やAWS商品に関するサポートを行って...

ワークの具体的な手順

グループワークでは、お題に対してメンバーと議論する。メンターに適宜相談することも可能だった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

セールス／5年目（中途）

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

・チームで自分の役割を持って何かをした経験について →大学の活動で、チームに問題が起きた時に◯◯の役割をもって、改革を行ったこと。 ・新しい環境に飛び込んだ経験 →大学に入学してから、新しい学問に取り組みはじめたこと。

試験科目

Amazon独自のテスト。

各科目の問題数と制限時間

Amazonで働く上でどのように優先順位をつけるか。（15問）

対策方法

Amazonで働く上での再現性を持たせながら、解答をすること。

現在行っている研究の内容について（100-200）

○○万人分の健康診断データを解析し、メタボリックシンドロームの予防法を提案した。ロジスティック回帰からは年代・性別の予防法、パス解析からは高血圧など疾患別の予防法が分かった。さらに空間統計から患者分布に地域性があることが分かり、その原因は多変量解析から自炊の頻度などであった。以上の結果はある疾患の予防には個別化したアプロー...

最近気になるテクノロジー（100-200）

最近気になるテクノロジーは生成AI、特にchatGPTである。私自身大学院に入学してから英語での教科書や英語で書かれた論文を読む機会が増えchatGPTに和訳させることがある。バージョン3.5と4の両方を試したが、3.5では回答された和訳の意味が解らないことがしばしばあったが4ではそのような回答を得る頻度が減り、進化に驚い...

将来キャリアで実現したいこと（100-200）

私は○○年後には自立したデータサイエンティストになっていたいと考えている。そのためには分野にとらわれることなく様々なデータに触れること、多くの手法を学び続けることが必要だと思う。貴社はあらゆるサービスを提供しており、その分蓄積されたデータも膨大である。よって貴社で働きながら先輩方から多くのことを学び、データサイエンティスト...

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業だったため。 新卒１年目から海外に行けるなどのキャリアの広さに魅力を感じた。 面接官も頭がすごく良いとわかる方が多く、最もいい環境で働けると感じたから。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

CSEマネージャー

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン。

質問内容

1人の面接官から2つ質問がされる。これに対して前述した説明会で指定される回答形式（STARメソッド）を用いて答える。 ざっくり以下のような質問をされたと記憶している。 どんどん勉強していかなければいけなかった話 顧客のために何かした話 チームで違う意見を持つ人を説得した話

試験科目

情報学

各科目の問題数と制限時間

情報学に関する基礎〜応用の知識を問う選択問題を50問程度

対策方法

大学院入試に使用した教科書、および応用情報技術者試験のテキストを復習し、基礎的な事項を頭に入れるようにした。

本募集を知ったきっかけ

AWS のクラウドサービスを利用する機会があり、その先進性と広範な利用事例に以前から関心を 持っていたこと。また尊敬する研究室の先輩が貴社に就職しており、募集・採用について話を聞く機 会があった。

現在行っている研究の内容について

大規模データ等を活用した生物・生態学に関する研究を行っている。 具体的には◯◯という手法で収集した◯◯データから、ある◯◯が他の◯◯ に与える影響について解析している。またこれらの◯◯データに加えてデータベースから◯◯を収集し、深層学習等を活用した解析を行い、対象◯◯の将来的な◯◯可能性 についてシミュレーションを行っている

最近気になるテクノロジー

最近気になるテクノロジーは大規模言語モデル（LLM）である。特に、これらのモデルは自然言語処理や自動応答システムの分野で大きな進展を遂げており、ビジネスにおける自動化や顧客対応の効率化に貢献している。LLMを活用することで、より自然で高度な対話が可能になり、データ分析や意思決定支援など、幅広い業務の自動化を実現することが期...

実施日程

9月上旬

実施場所

自宅

インターンの形式

講義形式