職種別の選考対策
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27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
総合職
27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
コロンビア・ワークスの総合職に興味を持ったきっかけ
テーマ型開発という不動産開発のプロセスや、意思決定までのプロセスに魅力を感じた。
コロンビア・ワークスの総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
企業の規模を問わず、デベロッパーを中心に選考を受けていた。
早期より業務に携われる環境・自分の出した成果が給与や役職等で正当に評価される環境・尊敬できる先輩や上司がいそうかといった観点で企業選...
選考の感想
同業他社と比較してコロンビア・ワークスの総合職の選考で重要視されたと感じること
同業他社と比較して、
・どんな物件を作りたいのか
・入社後の目標やビジョン
・なぜコロンビア・ワークスに入社したいのか（他社との差別化が根拠を伴っているか）
・人物像やキャラクター
を...
他社と比べた際のコロンビア・ワークスの総合職の魅力
選考活動では、「人事担当と学生」という形式的でドライな関係ではなく、何度も面談をして会社のいい部分も悪い部分もしっかりと伝えてくれた。人事担当の学生個人への向き合い方の熱量が他社と比べ物にならな...
コロンビア・ワークスの総合職の選考で工夫したこと
「どんな物件を作りたいのか」「どんな社会人になりたいのか」「入社後の目標は？」など、能動的に考えることを求められている場面が多く、自分の理想や考えていることを言語化して伝えることができるように心...
コロンビア・ワークスの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
工夫したことの欄で記載した内容の精度をもっと高めていけばよかった。
コロンビア・ワークスの総合職を受ける後輩へのメッセージ
ネットにあるような「就活の正解」の受け答えをするのではなく、自分で考えていること、入社したいという想いをしっかりぶつけることが大事だと思います。人事担当者も、その想いを受けて真摯に向き合ってくれ...
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