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就活サイトトップ企業検索不動産・建設三井不動産体験談
三井不動産
公式
日系 不動産・建設

三井不動産
4.3

お気に入り (34893人)

三井不動産は、オフィスビル、商業施設、ホテルなど、幅広く不動産商品を取り扱う総合デベロッパーです。これまで、不動産業界のリーディングカンパニーとして、時代に先駆けて新しい価値を創造してきました。
幅広い事業領域で培った企画、開発、営業、運営におけるノウハウを融合させながら、大規模な複合開発を数多く手がけています。「東京ミッドタウン」「柏の葉スマートシティ」「日本橋再生計画」など、単なる「開発」で終わるのではなく、それぞれの街の記憶や歴史、文化、伝統を、未来へとつないでいくとともに、環境、エネルギー、防災など、これからの社会が直面するであろう課題を解決へと導くアプローチにも取り組んでいます。
私たちはこれからも、時とともに熟成する「経年優化」の思想に基づいた街づくりを力強く推進してまいります。

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1653件 のES・体験談
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、計数 【対策方法】事前にどんな出題があるかを検索する
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、明らかに偉い方 【会場到着から選考終了までの流れ】六本木ミッドタウン 【質問内容】前回の面接の際に記入したモチベーショングラフに沿って幼少期面接のような形で深掘りをされた。ESやこれまでの面接で触れてこなかった点(他者の面接でもほとんど話したことがない部分)ばかり聞か...
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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員(40代) 【会場到着から選考終了までの流れ】六本木のミッドタウン 最初にモチベーショングラフと就活状況を記入する その後面接 【質問内容】自己紹介 海外在住経験 海外のアウトレットやララポートを訪れた感想 高校時代の部活の挫折経験 大学時代のサークルの話 ア...
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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを立ち上げて待機 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深堀 志望動機 三井不動産の好きな物件とその理由 ほぼほぼ学生時代に力を入れたことの深堀だった。かなり深く質問された。実際に行った内容より、「こうい...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、係数、構造把握、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター 【対策方法】たくさん受けましょう。例年は英語もあるので要注意
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【課外活動につて団体名や活動内容をお書きください。(100文字以内)】◯◯◯◯に所属し、◯◯◯◯や◯◯◯◯等を行っており、なかでも自分は◯◯◯◯に所属し、アジア最大規模の◯◯◯◯大会への参加/運営に最も力を入れてきました。 【あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。(300文字以内)】「昔ながらのものと新し...
152人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後15分ほど別室で人事部社員と雑談する。その中で選考状況などはチェックされる。その後前のタームの学生に感想を聞き面接室へ入る。 【質問内容】ー自己紹介 基本的にモチベーショングラフの内容に沿ってそれぞれのエピソードに関して深堀...
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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後まず20分でモチベーショングラフと小論文を書く。これは最終面接で用いる。その後30ほどあるブースの前に連れていかれ呼ばれるまで待機。 【質問内容】ー自己紹介 ーデベ志望理由 ー研究内容 ーサークルについて  ー大学で...
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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手現場社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 【質問内容】ー1~2分で自己紹介・PR ー学生時代に力を入れたことについて  ーなぜ始めたのか ー研究は大変そう。時間の作り方・工夫 ー三井不動産の商業の強み・改善点 ーどういった業界をうけているのか...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数・言語・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】不明・通常のもの 【対策方法】他企業でテストセンターを沢山受けた
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【・志望理由についてお伺いします。 あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。(300文字以下)】私は様々な考えや強みを持つ人と共に街・建物を通して新しい価値を共創し、それを享受する人の人生のターニングポイントの創出を行いたい。私は後述のサークル設立経験を通して、外部団体も含む仲間とサークルという枠組みを共創...
101人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職、入社年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後まず若手社員と話す場が設けられ、今までの選考のFBや質問をする時間があった。その後、前のコマの学生に最終面談について質問する時間を経て、面談のブースへ移動し面談実施、面談後は若手社員の場に戻って次のコマの学生と質...
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22年卒 二次面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職、入社年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後フロアで待機し、そのあと同フロアの別エリアでモチベーショングラフの記入を行う。その後別エリアに移動し各ブースで面接を行う。 【質問内容】アイスブレイク -昼ごはんはどうしたか -ミッドタウンの飲食店は大学生か...
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22年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職や入社年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室し面接を実施、終了後Zoomを退室 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと(学生時代に力を入れたこと)① -はじめたきっかけ -あなたの役割は何か -どんな対立があったのか -その対立をどう...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】選択問題 図形問題 【各科目の問題数と制限時間】一般的なTALと同じ問題数、制限時間 【対策方法】特になし
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22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターの問題数と制限時間と同じ。 【対策方法】特になし
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由についてお伺いします。】「場を起点とした新たな文化の創造」という目標達成のために最適な環境だと考えたからです。所属する◯◯サークルにおいて、他グループの練習姿が見える練習場所に移った途端、互いの演奏を批評しあう有意義な文化が生まれるという経験をしました。私はこのような新たな文化を、まちづくりによって自らの手で作り...
90人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】無し
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【三井不動産は世の中の変化や課題に対応する新しい街づくりをしてきました。今後の世の中の価値観はどのように変化していくと思いますか?その中で総合デベロッパーとして提供するべき施策をご自由にお書きください。】私が考える提供するべき施策は地方都市の小東京化です。 現在のコロナ禍によってテレワークを推進する企業が増加しています。...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 動画選考 / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】無し 【会場到着から選考終了までの流れ】動画選考の為無し 【質問内容】30秒×2種類の動画をマイページ上から提出 ・自己紹介を含めた自己PR ・新価値創造インターンシップを志望する理由 動画の提出なので、何度も撮り直し可能でした。 服装や場所等の指定はありません...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井不動産のアセットを用いた新規事業立案 3人チームで、関東圏以外のオンライン組はオンライン参加者のみで編成されていた。2日目に全体でプレゼンテーションがあり実際に新規事業立案に取り組まれている社員の方に評価される。1日目、2日目午前で現場社員の方に質問をする機会がある。...
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22年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のため特になし 【質問内容】自分史上最も大きな成果だと思うことをお答えください。 ESでも同様のテーマのことを400字で聞かれていますが、被っても問題ないということが明記されていたため、ESの内容を端的に30秒...
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22年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンライン 【質問内容】・自己紹介 ・話したいこと決めていいよと言われ、学生時代に力を入れたことを話す ・学生時代に力を入れたこと深堀裏 ・次、何話すと言われ2つ目の学生時代に力を入れたことを話す ・学生時代に力を入れ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅にてオンライン 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・人々の豊かな生活をより根本から支えていきたいことのルーツは? ・個人的な興味だけど、どういう街が豊かだと思う? ・成果を上げたこと内容教えて ・酷評を受けたことの要...
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企業情報

会社名

三井不動産株式会社

設立日

1941年7月15日

代表者

代表取締役社長 植田 俊

所在地

〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2-1-1

資本金

3,405億5200万円(2022年7月28日現在)

従業員数

1,898名(2022年3月31日現在)

事業内容

総合デベロッパー

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞

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スマートシティへの取り組みを進化させながら、「ミクストユース化」「ハードとソフトの融合」を一層進め、街の価値を最大化していきます。

パイオニアスピリット&チャレンジマインド

常に新しい価値を創造する企業風土「パイオニアスピリット」と「チャレンジマインド」。日本初の超高層ビル「霞が関ビルディング」を落成しオフィスビルの新時代を切り開くなど、常識を打ち破る発想と行動で日々取り組んでいます。また、社員数が少なく若い時期からプロジェクトを任せられるので、個々が目標と意思を持って積極的に行動する社風です。

グローバルマーケットにおいて、飛躍的な成長を。

市場と顧客のグローバル化・ボーダレス化が一層進展する昨今、当社はグローバルな視野で顧客のパートナーとなることを目指し、積極的に海外事業を展開しています。
様々な商品セグメントや幅広いバリューチェーン、街づくり型の開発など、当社の強みを活かしつつ、現地に精通するパートナーとタッグを組み、海外事業をさらに拡大していきます。

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