アンファーの 通過ES・選考体験談一覧

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

わすれた

会場到着から選考終了までの流れ

すぐ始まった

質問内容

自己PR 志望理由→なぜ企画職なのか、なぜ化粧品業界なのか 就職活動の軸とその理由→どんなところがアンファーに当てはまるか アルバイトについて→接客経験がどう仕事で生かせると思うか 逆質問（2問ほど）

内容

企業説明と事業説明、仕事内容

注意した点・感想

特にありません。選考には関係ないからです。しかし、この説明会に参加するとES免除で一次面接スタートで参加できるため、しっかりとメモをしておきました。特に、仕事内容については、なぜ企画職がいいのかを言語化できるようにしていました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性。入社7年目の人事。

会場到着から選考終了までの流れ

メインルームにて2つのブレイクアウトルームに分けられる。

質問内容

名前・大学・志望事業・志望職種→アンファーを知ったきっかけ、アンファーの印象、なぜその事業・職種を志望しているのか、志望業界はどこか、好きな化粧品は何か アルバイトは何をしているのか→そこから学んだことは何か、周りに協力してもらうために心がけていることは何か 全力でやりきったことはなにか 逆質問

興味をお持ちの職種を教えてください。

商品企画、プロモーション、PR広報、デジタルマーケティング

発毛美容事業において、あなたが具体的に実現したいこと・挑戦してみたいことを教えてください。

私は貴社の発毛美容事業の中でもスキンケアのプロモーション、PR広報、デジタルマーケティング、特に、商品企画をしたいと考えています。私は肌が弱く荒れやすい体質なので、それを改善するためにスキンケアや美容医療について調べ、実践していく中で美容に対して強い熱意を持つようになりました。また、スキンケアをしていくうちに自分に自信が持...

あなたが働くうえで、実現したいことを教えてください。（どんな仕事をしたいか/理想とする働き方/◯歳までの目標・・・、数値などを用いて、具体的に）

前述したように、私は肌悩みを持つ人の助けになる仕事がしたいと考えており、特に商品の企画をしたいと考えています。しかし、肌悩みを持つ人達を助けるためには商品を作るだけでなく、その商品を世の中に認知させ、さらに美容や健康について正しい情報をお客様に届ける必要があります。そのため、私は5年目までに商品企画だけでなく、プロモーショ...

働く上で実現したいこと

私は、「人々の自己肯定感を高め、人生を輝かせるようなモノを創る」という目標があります。以前、私は、唇の血色が悪いことから顔色が悪いと言われる機会が多々ありました。そこで、色付きリップクリームを使用することで表情が明るく見え、自然と顔色も良くなり、自信を持てるようになりました。この経験から、人々に自信を持ってほしいと思い、美...

商品企画、開発に興味がある理由

前述の「人々の自己肯定感を高め、人生を輝かせるようなモノを創る」という目標を達成するためには最適な職種であると考えています。中でも、商品企画職に興味を示しています。私は、大学時代に給付型の奨学金制度に挑戦しました。しかし、大学◯年次は採用されませんでした。そこで、成績を向上させるべく策を講じました。具体的に、闇雲に勉強する...

企画職コースの中で、興味のある職種を教えてください。

商品企画開発

なぜ上記の職種に興味があるか教えてください。

貴社の商品企画開発では、私の夢を実現できると考えたからです。私は、貴社の「スカルプDのまつげ美容液」を高校生の時から愛用しています。この商品を使うことで、まつげに対する悩みを解消することができ、前向きな気持ちになることができました。何事も前向きに取り組むことができるようになり、自信を持つことにつながりました。この経験から、...

アンファーの10日間インターンシップを通して、どんなことを学びたいですか。

「やりたい」という気持ちを積極的に伝え、行動することで、貴社の「熱意ファースト」や、業務内容を体感し、入社後のイメージを具体化したいです。また、貴社が大事にしている「ホワイトエンジン」を体感し、自分自身も意識することで、一緒に働きたいと思っていただける人になるために必要なことを学びたいです。さらに、自身の強みを業務の中でど...

アンファーの仕事を通じて、具体的に実現したいこと・挑戦してみたいことなどを教えてください。

様々な社員の方々と交流したり、自身が商品企画職と他部署を兼部することで、貴社のインターンシップで学んだ「多角的な視点」を持ち合わせながら新商品の企画を行い、貴社の認知度向上に貢献したいと考えています。男性用ヘアケア市場やブレインスリープ市場では現在も非常に知名度がありますが、スキンケアやメイクアップ市場では現段階ではあまり...

あなたが働くうえで、実現したいことを教えてください。（どんな仕事をしたいか/理想とする働き方/◯歳までの目標/どれくらい稼ぎたいか・・、数値などを用いて、具体的に）

私自身肌が黒いことに悩んでおり、色が白い人を羨ましいと感じていました。この経験から自身が入社した企業では、お客様の悩みを理解し解決する新たな化粧品を提供したいと強く感じるようになりました。またその中で入社直後に就きたいと考えている職種は商品企画職です。というのも私自身、商品の企画開発職が会社の中で最も根本の部分つまりは0を...

Q3で回答頂いた内容を達成するにあたり、働く会社に求めることを教えてください。

まず30代までにヒット商品の企画をする為には、若手のうちから責任感のある大きな仕事を任せてもらえる環境や自身の考えを受け止めてもらえる環境が必要であると考えています。また先輩社員の方々のスキルや考えを学ぶことが成長への近道であると考えてる為、質問したら嫌な雰囲気を出さずに丁寧に教えていただける環境も必要であると考えています...

企画職コースの中で、興味のある職種を教えてください（選択式）

商品企画開発

なぜ上記の職種に興味があるか教えてください

私は幼少期の時から物作りが好きで、さらに作ったもので誰かが喜んでくれるのを見た時に最もやりがいを感じました。そのため、自身が企画した製品で人々の生活を支える仕事をしたいと考えていました。そんな中貴社の商品企画開発職では、単なる商品企画だけではなく、お客様に届けるまでの過程全てに関わることが出来るということで興味を惹かれまし...

アンファーの10日間インターンシップを通して、どんなことを学びたいですか？

私はインターンシップを通して、年齢を問わず全員が参加できるものづくり環境と、そのスピード感を強みとする貴社で、社員の方がどのような思いで仕事に取り組み、商品を開発しているのかを学びたいと思っています。また貴社のインターンシップは10日間の就業型スタイルなので、実際に社員の方々と一緒に仕事に取り組み貴社の企画・開発力の源泉や...

なぜマーケティング種に興味があるか教えてください

マーケティングを一生の仕事にしたいから。私はIT業界、広告業界を志望しており、約5社のインターンシップに参加した。そこから、マーケティングはあらゆる情報から顧客のニーズを汲み取り発信する、頭を使う仕事だと理解した。私は好奇心旺盛で、流行や世人に対する関心が高い。そのため、想像力を働かせ、商品と顧客の関係性を常に考察する仕事...

アンファーの10日間インターンシップを通して、どんなことを学びたいですか？

現場社員から私の仕事を講評して貰うことで、反省するべき点を学びたいと考える。これまで私はインターンシップを通してマーケティングの概要を学んだ。しかし、学んだことを活かして仕事をしたことがまだない。そこで、同志と意見を交わしつつ仕事に取りかかり、現場社員からその仕事の出来を講評していただきたい。受けた評価を反省し、新しい知識...

アンファーの10日間インターンシップの中で、あなたのどんな強みを発揮したいですか？

目標達成のために必要な行動を具体的に考えられるという自分の強みを発揮したい。 その強みは、大学3年次のラジオ製作の長期インターンシップにおける、就活生向け番組コーナーの企画案作成にて発揮された。当時は企画案の出来で運営メンバーを選出することになっていた。それを目標にした私が当時工夫したことは、社会人が実践している企画の作り...

試験科目

性格診断

各科目の問題数と制限時間

10分程度

対策方法

ありのままを答えた。

アンファーの仕事を通じて具体的に実現したいこと・挑戦したいこと

私は多くの人の◯◯を豊かにする手助けをしたいと考えている。そのために◯◯をしたい。

あなたが働く上で、実現したいことを教えてください。

◯◯を実現したい。そのために3年目までに◯◯を実現し、10年後には◯◯を実現できる人間になりたい。

上記で回答頂いた内容を達成するにあたり、働く会社に求めること。

◯◯を求めている。多くの会社で◯◯はあるが、◯◯がある企業は少ないと考えている。アンファーにはそれがあると思う。そのため、◯◯がある貴社で働きたい。

内容

人事の方や現場の方がアンファーについて教えてくれる説明会。この説明会に参加しないと面接を受けることができない。

注意した点・感想

会社について知れる機会なので、それまでに調べて疑問に思った点を解決した。また印象付けるために逆質問の際に一番に挙手し、質問をした。CEOもいらっしゃってこの説明会以降にCEOに会えるのは、三次面接になるため気になることはこの際に聞くと良いと思った。

承諾/辞退理由の詳細

選考を通して志望度がどんどん上がっていったことや、自分の悩みを解決してくれた昇進を作っている会社だったため。

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表取締役社長、CEO、人事役員

会場到着から選考終了までの流れ

ロビーで待ち面接室に案内された。

質問内容

どういう研究を今しているか？ その研究は今後どのように生かしていきたい？ どうしてうちの会社で働きたいか？ 勉強していくことは好きか？どういう勉強を今後していきたいか？就職するまでどのようなことをしていきたいか？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

CEO、幹部役員

会場到着から選考終了までの流れ

面接前に人事さんとの面談があった。

質問内容

昨今のコロナ禍はどのような影響を就活に及ぼしている？ 化粧品業界以外ではどういう業界も見ている？ 会社に求める条件で特に重視していることはなんですか？ うちに入ってどういうことをしていきたい？目標とかは何かある？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

商品開発部部長

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接同様、メインルームに集まり、ブレイクアウトルームに分かれる

質問内容

自分の長所、短所、周りからどんな人といわれるかを含めて自己紹介 なぜ数ある化粧品会社の中でアンファーを志望するか 実際にどういう商品作ってみたい？ ドクターズコスメに対するイメージは？ 最近興味を持っている製品やサービスは？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

時間になるとzoomに入室し、その後各ブレイクアウトルームに振り分けられる。

質問内容

1自分がPRしたいところを含めて自己紹介 2商品開発かマーケティングか、なぜ製品開発か？説明会でどこが印象に残ったか 3最近関心（興味）をもっている事柄のテーマと理由、どうやって情報収集しているか 4皆さんが他の人には負けないこだわり、得意なこと。 5それで実現したもの、成果が出たものは？ 6逆質問

自己PR

私の強みは、【目標達成能力】です。長期インターンシップの営業活動において、当初の1か月間は ◯◯店舗のみでしたが、翌月は努力によって◯◯店舗まで契約数を増やしました。私はテレアポにより、お客様へのサービス紹介を試みました。しかし、最初の1ヶ月は対応していただけないことも多く、契約獲得は ◯◯件のみでした。そこで私は自身の電...

学生時代の取り組み

私は大学生活で◯◯でのアルバイトに力を入れ、サービス売上が年間50万円という目標を達成しました。これに力を入れた理由は、自身が◯◯で感動した経験から、お客様の◯◯の思い出を残すことで、満足度を高めようと考えたからです。私が販売したサービスは、◯◯から◯◯へプレゼントする花束に半永久的な保存加工をするというものです。しかし、...

各コースの志望理由（商品企画）

私は貴社の商品企画を志望します。その理由は、医学と強い連携を持つ貴社において、科学的根拠を元にした商品企画の方法を学びたいと考えたからです。私は化粧品検定の勉強をきっかけに、曖昧な情報に惑わされず、スキンケアの成分や正しい手入れ方法を知ることの大切さを強く実感しました。そのため、根拠に基づいた商品を企画し、自信をもって商品...

なぜ上記の職種に興味がありますか

理由は 2 つある。1 つ目は私の就活の軸である、「ニーズの把握と自らの提案によって、顧客に感情的な付加価値を与える」ことが体現できると考えるからだ。私は塾講師のアルバイトにおいて 50 人以上の生徒と接する中で、ニーズと課題が同じ子は 1 人もいなかった。その為相手の価値観や状況を理解・分析して、自らが個々に合った提案を...

アンファーの10 日間のインターンシップを透して、どんなことを学びたいですか？

貴社のインターンシップを通じて学びたいことは2点ある。1 点目は貴社の事業内容を学ぶと共に、予防化学についての理解を深めたい。新しい医療価値と健康スタイルを創り上げる貴社の5つの事業と、全ての人々の美と健康を目指すために必要な予防医学について学びたい。そして美と健康の価値を届ける貴社の予防医学を、更に人々に知ってもらいたい...

アンファーの10日間のインターンシップの中で、あなたのどんな強みを発揮したいですか？

私は強みである「目標への行動力」を発揮したいと考える。私が所属するダンスサークルのジャンルでは、私だけ未経験者だった為、周りとのレベルの差から全くついて行くことが出来なかった。また、毎回の動画撮影で1人だけ上手く踊れない事がとても恥ずかしく、辞めようと思う時もあった。しかし途中で投げ出すことの悔しさ「目立つ位置で踊りたい」...

イベント詳細

企業についての説明 新規事業についての説明 早期選考の案内

イベント詳細

会社説明後、質問会

イベント詳細

業界・企業説明、座談会

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と役員2名

会場到着から選考終了までの流れ

到着→リクルーターと面談→面接へ

質問内容

エントリーシートに関する深掘りや、学生時代に力を入れたこと、また自分のどういった点がアンファーとマッチすると感じたのかなど、社長をメインに志望度を測られていたと思う。他にも、アンファーに関してどこで情報を得ていたかなども聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて

質問内容

・志望理由　 ・アンファーでどんなことがしたいか ・大学で頑張ったこと ・関心のあるニュース ・アンファーに足りないこと 一次面接とそこまで差がないように思えた。ただ、学生の人数が少なくなった分質問を振られる速度が早くなったので臨機応変に対応できるよう努めた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomを使用しての面接。

質問内容

・簡単な自己紹介 ・志望理由 ・大学で頑張っていること ・気になった事業内容 ・最近ハマっていること ・逆質問 →特に深く掘り下げられることはしない。あったとしても面接官が少し気になったことをその場で軽く質問する程度。

試験科目

性格診断

各科目の問題数と制限時間

15分

対策方法

性格診断のみだったので、嘘偽りなく答えた。

アンファーの仕事を通じて具体的に実現したいこと・挑戦したいこと

私は、貴社のマーケティング業務を通して「人々の暮らしの質」を向上させたいです。具体的には、新規ターゲット層の開拓に関心があるため、自身近い年齢層へ向けてニーズに寄り添った心に響く商品提案に挑戦したいと考えています。発信の仕方やイメージ戦略を工夫し、「購買層の拡大」を実現するとともに、少しでも多くの人にプラスワンのサービスを...

あなたが働く上で、実現したいことを教えてください。（どんな仕事をしたいか/理想とする働き方/◯歳までの目標/どれくらい稼ぎたいか・・、数値などを用いて、具体的に）

Q1でも述べた通り、私には「人々の暮らしの質」を向上させたいという想いがあり、多くの人の日常に少しでも潤いを与えられるような仕事に携わりたいと考えております。この想いを実現する上で、私は貴社の「まずやってみる。動いてみる。」という価値観を大切にする環境において、何事に対しても次へ次へと挑戦しねばり強く進み続けていきたいです...

Q2で回答頂いた内容を達成するにあたり、働く会社に求めることを教えてください。

私が、上記内容を実現するにあたり会社に求めることは「相談でき、頼れる人がいる環境」です。どんなにやりがいのある仕事を任され、忙しくも楽しい日々を過ごしていたとしても、自分自身のキャパシティを超えてしまっては余裕がなくなり、実現したい想いから遠のいてしまうと考えております。実際に、イベントの運営代表として取りまとめている際に...

内容

説明会の最後に、早期選考の案内があった。 内容は、会社が大事にしている精神であったり事業内容についてわりと細かく説明された。アンファーという会社のイメージがだいたいつかめるものになっている。

注意した点・感想

質問コーナーでは、積極的に質問をするようにした。また、私服でとのことだったのでオフィスカジュアルを意識した服装で臨んだ。今思えば、もう少し社内の雰囲気や入社を決めた理由なども聞いておけばよかったと思う。

イベント詳細

・会社説明 ・商品開発職について ・社風 ・質疑応答 ・社長メッセージ ・選考スケジュール

イベント詳細

・会社説明 ・マーケティング職の説明 ・マーケティングの実例紹介 ・質疑応答