オンラインでの企業説明に加え、対面で設備や業務内容について直接説明を受けたことで、鉄道の電気・システム分野が安全運行を支える重要な役割を担っていることを具体的に理解できた。特に現場に近い視点で話を聞けた点は有意義だった。一方で、期間が短く実務体験は限定的だったため満点には至らなか
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員の方々は説明や質問対応が丁寧で、専門的な内容も分かりやすく伝えようとする姿勢が印象的だった。安全を最優先にしながら確実に業務を遂行する真面目で責任感の強い社風を感じた。短期間のため深く交流する機会は多くなかったが、人の誠実さは十分に伝わった。
自己成長の機会
鉄道インフラを支える電気・システム分野の役割や考え方を理解できた点で学びは大きかった。一方で、ワーク中心ではなく講義や見学が主体だったため、自分で課題に取り組む機会は多くなく、成長実感としてはやや限定的だった。
参加者の印象
鉄道やインフラに関心を持つ学生が多く、質問の内容も具体的で意欲の高さを感じた。一方で、専門分野や経験にはばらつきがあり、全体としては平均的なレベルだと感じた。
本選考の難易度
ESや基本的な志望理由が中心で、極端に難しい選考ではない印象だった。ただし、鉄道業界への関心や志望動機の明確さは一定程度見られていると感じたため、準備は必要だと感じた。
本選考への影響度
インターンを通じて業務理解が進み、志望動機を具体化できる点で本選考には役立つと感じた。ただし、特別な優遇や早期選考への直結は感じなかったため、影響度としては中程度だと判断した。

