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就活サイトトップ企業検索IT・通信レッドホースコーポレーション選考対策
レッドホースコーポレーション
公式
日系 IT・通信

レッドホースコーポレーション
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お気に入り (61人)

レッドホースコーポレーションは、グループコンセプトである
【あなたの想いからはじまる、新たな価値を「ソウゾウ」する企業】として
「地域創生・地域活性化」をテーマに様々な新しい事業を展開しております。

一人ひとりの挑戦意欲と情熱をさらなる飛躍の原動力として
『レッドホースコーポレーション』という社名の通り、
スピード感をもって新しい世界へ駆け出します。

■ふるさと納税支援事業
■産直D2C事業
■エデュテインメント事業(eスポーツ)
■インバウンド事業(関連会社)

いま、組織としての転換期「第二創業期」を迎えるレッドホース。
私たちは「挑戦」を好む人材を求めています。

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レッドホースコーポレーションの選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

レッドホースコーポレーションの

選考フロー・選考回数

選考フローは本選考とインターンで異なる場合があり、面接は2〜3回実施されます

レッドホースコーポレーションの選考フローは、本選考とインターンで異なる場合があります。本選考では、会社説明会、人事面接、...

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レッドホースコーポレーションの本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 文系

営業系

23年卒 本選考
2021年
12月
会社説明会
2021年
12月
人事面接
2021年
12月
現場面接
2022年
1月
役員面接
  • 東京経済大学
  • 文系
内定

営業系

20年卒 本選考
内定
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
イメージギャラリーを見る
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企業情報

会社名

株式会社レッドホースコーポレーション

企業URL

https://www.redhorse.co.jp/

設立日

1964年(昭和39年)3月

事業内容

地域産業支援・地域活性化事業、産直D2C事業、エデュテイメント事業、インバウンド事業(関連会社)

所在地

〒130-0015 東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING 2階

資本金

1億円

従業員数

325名(2021年4月1日現在)

売上高

令和2年12月期 22,508百万円

事業所

本社/東京都墨田区 第二本社/東京都港区

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企業の魅力
変化しつづける組織で、「挑戦」と「安心」を欲張れる老舗ベンチャー

レッドホースコーポレーションは、創業59年と
歴史の長い会社ですが、今はまさに第二創業期。
事業も大きく舵を切り、組織としても大きく変化するフェーズを迎えています。

もちろんその分変化も多くありますが、だからこそ年齢にかかわらず
自分次第で様々なことに挑戦していただける環境でもあります。

「どうしたらできるのかを新しい視点で考えて、価値を提供するグループになる」
私たちはこの言葉を念頭に、自由に意見を交換し合い、
現状に満足せず、より高い価値を「創造」できる働き方を目指しています。

老舗の安定感はありつつ、変化する組織で新たな挑戦もできる。
そんな「老舗ベンチャー企業」で、
ぜひ皆さんも一緒に新たな価値を「ソウゾウ」していきませんか?

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両国本社での打ち合わせの様子。フリーアドレスのため、好きな席に座って業務や打ち合わせを行います。

本社キッチンでの試食会も。

ふるさと納税の企画から、返礼品の開拓、提案から効率的な運用まで、トータルでサポートしています。

年に一度の社員総会や毎月の誕生日会など、社員間交流の場も多くあり、仲がよく風通しのよい企業です。

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【2024年 新卒生向け レッドホースコーポレーション 若手社員インタビュー】

レッドホースコーポレーションのあらゆる事業の最前線で、
情熱にあふれた入社2年目の社員が熱く語ります。
動画では若手から積極的に挑戦できる社風やレッドホース社員の雰囲気、
時代を先ゆく職場環境などに触れながら、社員の生の声を24卒の皆さんにお届けします。

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