イングリウッドの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

選考を通じて多くの社員の方と直接お会いし、仕事の進め方や価値観を具体的にイメージできたことが決め手でした。実際に働く姿が自然に想像でき、「ここで成長したい」と心から思えたため、内定承諾を決めました。

内定後の課題の有無

今現在ではなし。

内定後の拘束

不定期に役員の方や社員の方、同期の方との交流イベントが実施される。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

CHROの方

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着し次第人事の方に案内していただいた。 面接の方にお会いしたら自己紹介、質問、逆質問、終了

質問内容

･質問 就活の軸 キャリアビジョン 志望理由 学生時代の取り組み ･回答 就活の軸 1若手から活躍しマーケティングに深く携われる 2自社ブランドをもつ 3主体的に働く社員の方が多い 他の質問は、一次面接、二次面接と同様の内容です。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員の方（自社の美容品ブランドの責任者の方）

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため時間になり次第開始 相互の自己紹介と質問、最後に逆質問

質問内容

･質問 志望理由 学生時代の取り組み ･回答 事業を立ち上げから販売まで一気通貫で行う体制と、“3倍速で成長する”というビジョンに強く魅力を感じたからです。 御社のブランドサイトや広告を拝見し、データに基づいた戦略だけでなく、ユーザーの心を動かす仕掛けが沢山盛り込まれていて、“私もこの中で挑戦したい”と純粋にワクワクしま...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の新卒採用担当の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため時間になり次第開始

質問内容

･質問 就活の軸や選考状況 学生時代の取り組み ･回答 若手のうちから裁量を持ち、マーケティングに深く関われるかを重視している。自社ブランドを持つことも大切な基準。 他には食品メーカーや化粧品メーカーを中心に、マーケティング職を志望して選考を受...

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

言語：約30問 計数：約30問 性格 約50問

対策方法

spiの参考書を2周程ときました。 テストの難易度は高くないため特別な対策は不要だと感じました。

承諾/辞退理由の詳細

自分のキャリアを考えたときに、最初の会社では、自分の能力と視野を広げることが大切だと考えた。この会社では若手から裁量権が与えられ、能動的に動くことが求められると感じたため、今の自分にとって最適だと思った。

内定後の課題の有無

有

内定後の拘束

特になし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長

会場到着から選考終了までの流れ

エントランスで人事の方が待っていて、会場となる会議室まで案内してくれた。 会議室で少し待っていると副社長が入室して、面接開始。面接が終わったあとにその場で内定が伝えられ、人事の人と面談して終了。

質問内容

▶︎質問 これまでで頑張ってきたことや意思決定のときにどんなことを考えていたか。大学時代、高校時代、中学時代、小学校高学年、小学校低学年、幼少期 志望動機 ▶︎回答 大学までの部活動での経験や、部長や主務を経験する中で学んだ組織としての意思決定についてなどを話した。

試験科目

言語・非言語

対策方法

SPIや玉手箱の対策を参考書などを使ってしていました。出題形式は大きく変わりません。

承諾/辞退理由の詳細

企業の成長段階が上場直前の段階で、これから入社した後にいい経験を積むことができそうだと思ったということ。人数等の規模感がいろいろなことを学びながら、自分で考えて意見を言いやすいちょうどいい大きさだったこと。将来、自分で事業を何か始めてみたいと考えた時に、いろいろな分野と関われる事業会社であり、機会とやる気次第で、いろんな職...

内定後の課題の有無

あり。

内定後の拘束

拘束されることはないですが、希望者は総会や立食パーティー、内定者用のオリエンテーション等に参加することができます。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長

会場到着から選考終了までの流れ

会議室に案内された。水とパンフレットが置かれていて、待ち時間はそれをみていた。

質問内容

自己紹介 志望理由 過去の部活 高校と大学の成績について 大学の受験形式 家族構成や職業について 高校大学を選んだポイントはなんだったか 就活の軸 尊敬している人はだれか 残りの時間は逆質問です。

志望理由

事業を立ち上げから販売まで一気通貫で行う体制と、“3倍速で成長する”というビジョンに強く魅力を感じたからです。 御社のブランドサイトや広告を拝見し、データに基づいた戦略だけでなく、ユーザーの心を動かす仕掛けが沢山盛り込まれていて、“私もこの中で挑戦したい”と純粋にワクワクしました。 一気通貫で結果まで可視化できる点は、大学...

学生時代に頑張ったこと

大学のゼミナールにおいて、地域◯◯を全国に広めるSNSマーケティング企画をチームで立案・実行した経験です。 “まだ知られていない地域の魅力をどうすれば届けられるか”というテーマに強い探究心が芽生え、深く課題を掘り下げました。 具体的な業務内容は既存Instagramアカウントのリール動画の企画、作成を行いました。 まず現地...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

ゼミナールでは◯◯をテーマに、SNSを活用したマーケティング企画に取り組みました。現地調査やインタビューを通じて課題を発見し、Instagram運用やリール制作などの施策を提案・実行しました。消費者目線で価値を伝える力を培いました。

自己PR

私の強みは、新しいことに積極的に挑戦する姿勢です。学生時代には、様々な価値観を知りたいという思いから留学を含め10カ国以上を訪問し、留学先では、多様な国籍の友人と生活してきました。また、ダンスサークルでは未経験のジャンルに取り組み、1000人規模のイベントで振付を担当するまでに成長しました。アルバイトでは、歯科受付と税理士...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

研究会の活動としては、災害リスクやクライシス・コミュニケーション、防災科学と社会との関係を探る科学技術社会論に取り組んでいる。幼稚園から高校での学校防災教育や防災訓練の設計と分析を主に行なっている。高知空港・釧路空港・成田空港での災害時を想定した防災訓練の設計と分析やテレビ局と連携した防災も進めている。個人の研究としては、...

学生時代に最も打ち込んだこと

マニュアルも経験もない状態で、リーダーとして大規模なダンスコンテストをを企画・運営を行いました。情報がないなかで、あらゆるダンスイベントに参加し、そこで出会った先輩ダンサーへの相談を通じて、各ジャンルのプロダンサーの経歴やギャラ相場、他イベントの進行情報など、様々なデータを収集しました。この情報を基に、学生ダンサーに人気の...

企業を選ぶうえで重要視すること（最大3つ）

企業規模・事業内容・人

なぜ重要だと考えているのか具体的に教えてください

私は「多くの人の当たり前を作り、改善したい」というビジョンを持っている。この実現には挑戦と行動が不可欠であり、イングリウッドの「全速前進、挑戦者として誰よりも早く、圧倒的な前進をする」という理念は、私自身の価値観や行動力と一致している。行動を重ねることで成長を遂げ、より良い当たり前を創造する環境に身を置きたいと考える。次に...

学生時代に最も力や時間を注いだことについて、あなた自身が取り組んだ「内容」と「結果」を踏まえて具体的に教えてください。

私は、学生時代に学生団体の新入生歓迎企画の責任者を務め、その成功に最も力を入れた。新入生に◯◯大学生協のサービスをより多く知ってもらい、さらに交友関係のきっかけとなる場を提供したいという思いがあった。これを実現するために、満足度を前年の7割から9割に引き上げるという目標を掲げた。そのために、まず事前に新入生や生協職員にヒア...

応募経路

エージェントからの紹介

説明会動画とオフィス紹介動画

説明会参加や動画視聴など実施済みのもの

高い目標を掲げ挑戦したこととその過程と結果

個別指導塾の講師のアルバイト業務において、担当生徒の9割を第1志望に合格させた経験である。当時宿題をやってこない・成績が伸び悩んでいる生徒がいた。ヒアリングから目標や夢があるものの行動に移せないことが問題点だったため、主体的に取り組んでもらうことを課題に2つの施策を行った。（1）宿題の習慣化に向け、本人意思で1週間単位の勉...

人生で最も情熱を注いだこと（300）

◯◯で、バイトリーダーとして新人育成に注力したことだ。自店舗では長年人手不足に悩まされており、「半年未満の新人定着率が低いこと」が一つの要因だった。私は「従業員にも楽しんで働いてほしい」との想いで改善に乗り出した。まず専門用語の多さに着目し、従来の端末で自習する形式を、実際に働きながら教える形式に変更した。これにより指導の...

企業を選ぶうえで重要視すること（選択式）

業務内容、人、裁量権

就職活動の軸

私は3つの軸を掲げて就職活動を行っている。まず、挑戦できる環境があることだ。これは、社会のニーズが著しく変化する現代において、自身の市場価値を一刻も早く高めたいためである。そのためには、自分自身で頭を働かせ、実際に足を動かせる環境が必須だと考えている。2点目に、自分にしかできない仕事で直接感謝を感じることができるということ...

あなた自身が高い目標を掲げ挑戦したことと、その過程と結果について具体的に教えてください

◯◯の◯◯大会で入賞することに挑戦した。それまでの最高成績はベスト◯◯であり、何度も悔しさを味わったため最後の大会では絶対に勝ちたいと考えた。その上で課題としては練習時間と練習内容のどちらも改善が必要であると考えたため2つのことに取り組んだ。（1）大会の約1年前から◯◯に通う回数を週1回から週3回に増やし、毎回の居残り練習...

あなたの強みと弱みを実体験をふまえて教えてください

私の強みはどんなときでも人を楽しませようと努力するところだ。高校時代、◯◯部の先輩の引退式の出し物で今までお世話になった先輩が笑顔になれるような企画がしたいと考え、◯◯名の先輩全員のモノマネをして場を盛り上げた経験がある。私はみんなが笑っている空間が大好きなので、人が落ち込んでいる時は寄り添い、笑わせることでハッピーな空間...

企業を選ぶうえで重要視することを最大3つ選択してください

若手から裁量権を持って仕事ができる、成長環境、挑戦させてくれる

これまでの人生で一番頑張ったことを教えてください。

中学生時代の◯◯◯◯部で◯◯として活躍したこと。

各質問項目で注意した点

特に長く質問に答える必要は無かったので、完結に応えて面接に備えて準備を進めた。会社説明会の参加後、選考に進む人は上記の質問を回答した。字数制限も50時程度で、ここで書いた内容が一次選考で深掘りされる。履歴書は最終面接前に提出する。 （選考要素なし）