ハンモックの教育・研修制度
ハンモック
企業情報
本社：東京都
資本金：83,863千円（2026年3月31日現在）
売上高：48億円（2026年3月期）
従業員数：218名（2026年3月31日現在）
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ハンモックの 教育・研修制度
最終更新日：2026/9/10研修制度
【コンサルティング営業職】
4月 ：社会人基礎研修（マナー・敬語・電話応対・ビジネス文書・ロジカルシンキング等）
5月 ：事業部研修（業界・製品学習、製品説明チェック）
6-9月 ：配属部門でOJT（商談同席・ロープレ・提案書作成練習）
10-11月 ：先輩同席で商談開始
12月以降：一人称での業務へ
【開発エンジニア職】
4-6月 ：社会人基礎／プログラミング研修（ITリテラシー・言語仕様・個人開発演習・チーム開発演習）
7月 ：開発部門研修
8-9月 ：OJT（メンターのレクチャーの下で部分開発）
10月以降：現場配属。1年間は教育担当のレビューを受けながら、徐々に開発できる範囲を広げます
自己啓発支援制度
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メンター制度
新卒社員1名につき1人のメンターが付きます
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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