ワンキャリア
  • 企業検索
  • 選考・イベント
    • 本選考
    • インターン
    • 説明会・セミナー
    • 合説・座談会
  • ES・体験談
    • ES・体験談を探す
    • クチコミを探す
    • ESの達人(自動作成ツール)
    • 投稿する(謝礼あり)
  • 特集・番組
    • 就活記事
    • 企業動画
  • 就活支援サービス
ログイン / 会員登録
採用担当者様はこちら
マイページ
スカウト
お知らせ
申込済み...
就活支援...

ワンキャリアforエンジニア
ワンキャリア転職
キーワード検索
  • 業界から企業をさがす
  • クチコミからさがす
就活サイトトップ企業検索商社イシグロ(東京都)選考対策
イシグロ(東京都)
公式
日系 商社

イシグロ(東京都)
3.8

お気に入り (93人)

高層ビル、商業施設、工場など、あらゆる建物に水や空気を通すライフライン「配管機材」。普段は建物の中で目には見えないですが、人々の「生活」を支えています。イシグロは、総合配管機材商社として、創業86年を迎える管財業界NO.1の企業です。
※当社調べ(2021年度決算の管財取扱金額より算出)

そんなイシグロが大切にしているのは「商品」「サービス」「人材」。この3つの柱を軸に、以前から取り組んでいるDX(デジタルトランスフォーメーション)化をさらに加速。新しいチャレンジを推進しています。

トップ
クチコミ
ES・体験談
選考対策
イベント情報

最新の選考対策を見る

営業職
営業事務職

イシグロ(東京都)の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

イシグロ(東京都)の

選考フロー・選考回数

イシグロの選考フローは、説明会から始まり、複数回の面接を経て内定に至ります

イシグロの選考フローは、説明会とエントリーシートから始まり、その後、一次面接、二次面接、リクルーター面談、最終面接へと進...

まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

イシグロ(東京都)の本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 文系
内定

営業職

26年卒 本選考
エントリーシート
2024年
11月中旬
一次面接(集団)
2024年
11月下旬
二次面接(個人)
2024年
12月中旬
最終面接(個人)
内定
  • 大学非公開
  • 理系

営業職

25年卒 本選考
2024年
2月中旬
説明会
エントリーシート
2月26日
一次面接
2024年
3月1日
二次面接
3月下旬
リクルーター面談
3月下旬
最終面接
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

この企業の選考ステップはありません。
他のデータをご覧ください。
この企業の体験談を投稿する
選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

この企業の選考ステップはありません。
他のデータをご覧ください。
この企業の体験談を投稿する
合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
イメージギャラリーを見る

企業情報

代表者

代表取締役社長 石黒 克司

所在地

東京都中央区八丁堀4丁目5番8号 KDX八丁堀ビル8F

資本金

1億円

設立日

1939年2月

従業員数

913名(2023年4月期)

職種別の選考対策
営業職 営業事務職
トップに戻る

業界別の企業

  • コンサル・シンクタンクの企業
  • 金融の企業
  • メーカーの企業
  • 商社の企業
  • IT・通信の企業
  • 広告・マスコミの企業
  • 人材・教育の企業
  • インフラ・交通の企業
  • 不動産・建設の企業
  • 旅行・観光の企業
  • ブライダル・美容・くらしの企業
  • 医療・福祉の企業
  • 小売・流通の企業
  • 公務員・団体職員の企業
  • その他の企業

業界別のエントリーシート(ES)

  • コンサル・シンクタンクのエントリーシート(ES)
  • 金融のエントリーシート(ES)
  • メーカーのエントリーシート(ES)
  • 商社のエントリーシート(ES)
  • IT・通信のエントリーシート(ES)
  • 広告・マスコミのエントリーシート(ES)
  • 人材・教育のエントリーシート(ES)
  • インフラ・交通のエントリーシート(ES)
  • 不動産・建設のエントリーシート(ES)
  • 旅行・観光のエントリーシート(ES)
  • ブライダル・美容・くらしのエントリーシート(ES)
  • 医療・福祉のエントリーシート(ES)
  • 小売・流通のエントリーシート(ES)
  • 公務員・団体職員のエントリーシート(ES)
  • その他のエントリーシート(ES)

業界別の体験談

  • コンサル・シンクタンクの体験談
  • 金融の体験談
  • メーカーの体験談
  • 商社の体験談
  • IT・通信の体験談
  • 広告・マスコミの体験談
  • 人材・教育の体験談
  • インフラ・交通の体験談
  • 不動産・建設の体験談
  • 旅行・観光の体験談
  • ブライダル・美容・くらしの体験談
  • 医療・福祉の体験談
  • 小売・流通の体験談
  • 公務員・団体職員の体験談
  • その他の体験談
  • はじめての方へ
  • 運営会社
  • 編集部
  • 利用規約
  • 個人情報の取り扱いについて
  • プライバシーポリシー
  • 電気通信事業法に係る情報公開
  • コンテンツポリシー
  • 投稿ガイドライン
  • よくあるご質問
  • 採用担当者はこちら
  • ワンキャリアID 利用規約
  • ワンキャリアID 個人情報の取り扱いについて
ⓒ2009-2025 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved.
お気に入り この企業のイベントを見る
企業の魅力
お客様への想いが生んだサービスの多様性

イシグロは商社でありながらPB商品「I Value(アイバリュー)」を開発し、独自の商品を取り揃えています。また、お客様の幅広い要望に応えるため、オーダーメイド型の加工サービス「カロエ」をスタート。圧倒的な商品力とご要望に寄り添う姿勢が、お客様から選ばれ続ける理由です。

24時間365日いつでも注文ができるECサイト「ISHIGURO webstation」は、長年業界が抱えていた課題を打ち破る画期的なサービスのひとつ。煩雑な受発注業務が効率化し、お客様の利便性と生産性の向上に貢献しています。また、「即行便」と呼ばれる自社便を拡充。業界屈指の物流ネットワークを駆使したスピーディな配送を実現しています。

さらに変化を加速するイシグロ

イシグロでは現在、新たな取組みが多数進行中です。以前から取り組んでいたCTI(電話とコンピューターを統合するシステム)を活用してテレワークを一気に加速させ全国の営業所に展開。在宅でも会社と同様の電話対応が可能になっています。その他、MA(マーケティングオートメーション)による業務効率化、オンラインセミナーの展開、東京第二ステーション建設によるインフラの拡充など、イシグロは進化を続けています。

2013年にインドネシアに現地法人「PT.ISHIGURO INDONESIA」を設立し、現在は中国、インドネシア、ミャンマーに拠点を置き、グローバルに事業を展開中。さらなるグループ強化に向け、ASEAN地域への進出も今後積極的に行います。

人材育成や働きやすい仕事環境づくりを推進

2019年に開校されたIGAは、イシグログループ全社員が活躍のフィールドを広げるために作られた人材育成システムです。階層別に必要な研修カリキュラムを用意。特に新入社員に向けては、自社社員が講師を務めるビデオコンテンツを提供し、時間やデバイスを問わずに受講することができます。

テレワークやペーパーレス化の推進により、業務効率化や情報共有の簡易化を促進。上司が部下の業務量を把握しやすくなったり、休暇を取りやすくなったりと、働きやすさ向上に繋がっています。

閉じる
イメージギャラリー
ワークライフバランスの推進

平⽇19時30分退社(⽔曜は18時30分)の徹底など、ON&OFFのメリハリのある働き⽅と、⻑く働ける環境づくりを推進しています。

年に1度の自己申告シート

年に⼀度、配属・転勤の希望や会社への要望などを⾃由に記述してもらう「⾃⼰申告シート」を全社員に記⼊してもらっています。

産休・育休制度

産前産後・育児休暇など、制度の整備と運⽤を実施。仕事と育児を両立しながら活躍できる社員が居る職場になっています。

「ハタラクエール」の連続受賞

福利厚生の取組みを評価する「ハタラクエール」を3年連続で受賞。今後も福利厚生のより一層の充実を目指します。

健康優良企業「銀の認定」の取得

職場の健康づくりと環境整備の取り組みにより、健康保険組合連合会東京連合会より、健康優良企業の証として「銀の認定」を取得いたしました。

閉じる
オリジナルムービー
閉じる
ログイン
パスワードを忘れた方はこちら
30万件のクチコミ・就活体験談が読み放題!
新規会員登録(無料)はこちら