本選考を通じた企業へのクチコミ

マニュアルの内容を見直し整えることで、一人ひとりに合った支援を行っていると感じました。また、DX化を積極的に進めている点が革新的だと思います。

自己分析セミナーや座談会など、時間をかけて一人ひとりに真摯に向き合ってくれていると感じました。

支援員採用の場合、直接利用者様と関わるため、役に立てたというやりがいが多いと思います。

基本的に残業がなく、希望休も通りやすいため、プライベートの時間がしっかり取れる環境だと感じます。転勤もないです。

泊まり勤務の場合は、少し勤務時間（睡眠を取れるだけの休憩時間あり）が長い分、週休3日になるため、バランスが取れていると思います。 また、ホームを移動することがあるため、運転免許があれば移動しやすいと思います。

選考は面接1回のみです。自分自身のこれまでを振り返っていくため、等身大の自分で考えを伝えるといいと思います。