企業の魅力
社員の幸福を最優先にする、新時代の会社を創造

「社員の幸福を最優先にする新時代のコンサルティング会社を創造したい」という想いから、Anfiniの起業に至りました。

将来的には、全社員の勤務時間を【 8時間 → 6時間 】へ短縮したいと考えています。

SaaS事業も社員のワークライフバランスを追求していくなかで発足しました。
現在は経営管理クラウドサービスを自社で開発しており、コンサルティングサービスに依存しない収益構造を作り上げ、コンサルタントの勤務時間短縮を実現するために動き出しています。

社員の幸福を一番に考えて、企業を成長させていきたいと考えていますので、
一緒にあなたとAnfiniの未来を創り、ともに成長していける方、ぜひ一度お会いしていただけると嬉しいです。

麻布台ヒルズへの本社移転・2024年度の受賞実績

新時代のコンサルティングファームの筆頭となるべく日々成長を続けております。
創業より順当に事業規模を拡大しており、売上は前年度比374%を達成いたしました。
直近ではSAPジャパン株式会社様とパートナー契約を締結し、更なる事業拡大を見据えております。

ー 最新概況 ー
・2024年度、2025年度ベストベンチャー100 受賞
・2024年版働きがいのある会社 選出
・2025年 Asia's40 Under 40 受賞
・Top 10 Global Leaders 2024 受賞
・Best Marketing Leaders in Japan 受賞
・GROW with SAP Partner Program 参画
・SAP Partner Edge (Sell Partner) 締結
・SAP PE Build Program 認定
・SAP Authorized Education Partner 選定
・ABEAM 「キャリアドラフト」出演

𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗻𝘁𝘀 𝗙𝗶𝗿𝘀𝘁の福利厚生

"最高の居場所を創造する"という理念のもと、従業員の働く環境も大切にしており、2024年9月に麻布台ヒルズへ移転いたしました。

また、福利厚生や教育制度も多数充実しております。

ー 福利厚生 ー
・年次有給休暇20日（買い取り制度あり）
・副業自由／フルフレックス制（コアタイムなし）
・ヒルズベネフィット
・ライフプランナー
・入院お見舞金
・結婚祝い金
・出産祝い金
・カウンセラー制度
・パーソナルトレーナー制度
・ベビーシッターサービス
・キッズ英会話制度
・パソコン・スマホ貸与（弊社規定による）

ー 教育制度 ー
・役員層向け経営者コーチング制度制度
・英語学習支援
・各種資格取得支援制度
・書籍購入制度
・OJTプログラム
・社長1on1ランチ

公式HP：https://anfini-group.com

採用大学

東京大学３名/慶應義塾大学２名/早稲田大学１名/上智大学１名/明治大学１名/中央大学 ２名/東京理科大学１名/千葉大学１名/同志社大学１名/杏林大学１名/サレジオ工業高等専門学校１名

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