株式会社VALQUAは、社名の由来でもあるValue(価値の創造)&Quality(品質の向上)の基本理念のもと、産業用ガスケットやふっ素樹脂製品、高機能ゴムの製造・販売もしており、当社の製品は、半導体製造装置、自動車、工場、航空など、あらゆる産業で活躍しています。また、シールエンジニアリングの知見を活用したデジタルサービスを開発して新たなお客様に提供しています。例えば、2023年4月には設備点検プラットフォーム「MONiPLA」をリリースし、2024年11月には同サービスの導入企業が1,000社を突破、日本DX大賞2024のBX部門においても対象を受賞しました。他にも、プラントの定期修理工事・検査を支援するクラウドプラットフォーム「VALQUA SPM」などの様々なデジタルサービスも展開し、、事業を拡大しています。
世界を視野にバルカーの技術で新しい価値を創造していくために、そして社会をさらに発展させるために、
一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集中です!
| 代表者 | 代表取締役会長CEO 瀧澤 利一 /代表取締役社長COO兼CWO 瀧澤 利治 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都品川区大崎二丁目1番1号 ThinkPark Tower24階 |
| 資本金 | 約139億円 |
| 設立日 | 1932年4月 |
| 従業員数 | 417名(グループでは1,682名、2023年3月31日現在) |
| 募集職種 | 設計開発/生産技術/戦略人事 |
| 求める人物像 | ・自ら考え、行動し、挑戦できる人を求めています。 ・仲間と一緒にワクドキ感(ワクワクドキドキ)を持ってお仕事できる人を求めています。 |
| 給与 | 基本給:院卒266,300円、大卒249,900円 ※2025年度実績 |
| 福利厚生 | 住宅手当、社宅制度、フレックス制度、在宅制度など |
| 年間休日 | 125日(土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇) |
| 離職率 | 3.4% |
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■成長・挑戦を後押しする制度と風土
会社の発展のためには、社員一人ひとりの成長や挑戦する姿勢を大切にしています。自己選択型を含む各種研修やキャリア志望を会社に表明する自己申告など、様々な機会を提供しています。
また2024年には昇格試験の「飛び級受験」を導入し、やる気とスキルがあれば、よりスピーディな昇格チャンスを得ることも可能になりました。
■Well-Being経営の推進
「Well-Being経営」をより強力に推進していくために、新たにCWO(最高ウェルビーイング責任者)を設け、社員一人ひとりがやりがいを持ち、風通しのよい風土で最大限にパフォーマンスを発揮してもらうため、様々な取り組みを行っています。
◆入社の決め手
前職は生産技術を担当しており開発部門は初めてのチャレンジでしたが、未経験の開発業務にチャレンジをさせてもらえる環境があったことが決め手になりました。
■業務について
〈やりがい〉
新市場に向けた開発に携わることができること、またお客様へヒアリングや製品のPRをする機会があり、直接お客様の声を聞くことができる点がやりがいに繋がっています。
〈スキルアップ〉
開発業務はもちろんのこと、市場調査などの製品企画からお客様へのプレゼン対応、生産現場との調整など、幅広いスキルを身に着けることができます。また、初めての業務でもしっかり上司やチームメンバーがサポートしてくれるので、安心してチャレンジすることができます。
■職場の雰囲気
上司・先輩・後輩含め、仕事に真摯に取り組む方が多いです。
一方で、休憩中などは上下関係はあまり関係なく、フラットに話ができて職場の雰囲気はとても良いです。
■働きやすい環境
フレックス制度、在宅勤務制度、時間単位年休など柔軟な働き方をサポートする制度あり、安心して勤務頂くことができます。
■社宅制度
遠方にお住まいの場合は、社宅適用となります。※自己負担額10,000円~20,000円/月程度
また、引っ越し費用も会社負担となります!
OfficeBill
バルカー企業CM 2025年版
シール材で工場の安全を支えてきたバルカーから、
設備点検プラットフォーム「モニプラット」が誕生。
定期点検と状態ベース点検を一元管理。20設備まで無料。
webからお申込みできるので、まずはお気軽にお試しください。
同時にMONiPLATアプリもDLすれば、点検作業もより快適に行えます。