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1915年創業の日本無線株式会社（JRC）は、「無線通信×センシング×AI」を駆使した「無線通信トータルエンジニアリングカンパニー」です。船舶の安全航行を支える海上システムから、気象レーダー・防災システム・ 5Gなどの陸上システム、航空機の安全を支える航空システムまで、社会インフラの幅広い領域で技術を展開しています。

今回は、技術系学生（電気・電子・情報・通信系／機械・メカトロ系）向けに、インターンシップの内容や魅力をお伝えするライトなWEB説明会を開催します。不安の解消・情報収集目的など、対象を問わずお気軽にご参加ください。

⽇本無線株式会社（JRC）は、 1915年の創業以来、「想い」をつなげるコミュニケーション技術のプロフェッショナル集団として、無線通信・センシング・インフラシステム分野で「社会を守る技術」を提供し続けています。 日清紡グループの⼀員として信頼性の⾼い通信システムを提供し、 海上‧陸上‧航空の各フィールドでインフラを⽀えています。

本説明会は、JRCのインターンシップに応募を迷っている方や情報收集中の方に向けた、ライトな内容で構成しています。

主なコンテンツは以下を予定しています。
「業界紹介＋会社・事業概要説明」パートでは、日本無線がどのような業界に属し、その中でどのような役割・ポジションを担っているのかをお伝えしたうえで、日本無線の事業内容や技術領域を、ワンキャリア上では掲載しきれない情報も交えながらご紹介します。「インターンシップの内容紹介」では、プログラム内容や魅力を具体的にお伝えします。社員との質疑応答の時間も設けているので、現場の雰囲気や実際の働き方についてもお聞きいただけます。

■技術総合職■
電気・電⼦・情報・通信・機械・メカトロニクス系の専⾨知識を活かし、レーダー・無線機・衛星通信システム・IoT機器などの設計・開発・ ⽣産技術など多岐にわたる業務を担います。海上・陸上・航空の各フィールドで社会インフラを⽀える製品・システムの完成に直接関わることができます。

■事務総合職■
営業職とスタッフ職に分かれており、営業職は受注だけではなく納品からメンテナンスまで幅広く顧客をサポートします。技術のこともしっかり理解しながら、顧客との信頼関係を築くことができます。スタッフ職は財務経理や生産管理など、会社の根幹を支える業務を担います。

日清紡グループという盤石な経営基盤のもと、各種社会保険完備はもちろんのこと、独身寮・ 社宅の完備、手厚い教育・研修制度など、技術者が腰を据えて長期的なキャリアを築ける充実した福利厚生と就業環境が整っています。

日本無線の新卒採用は年間35〜45名前後。大企業でありながら、あえて技術者が主役となる「少数精鋭」の体制をとっています（理系比率：約60%〜75%）。
これにより、若手のうちから大 きな裁量権を持ち、基礎研究・ 技術開発から製品設計、量産化に至るまで「上流から下流までモノづくりに一貫して携わる」ことができます。一部のパーツだけを担当するのではなく、海上・陸上・航空の各フィールドで社会インフラを支える「製品・システムの完成に直接関わる」ことができるため、技術者として圧倒的な手触り感と成長 スピードを実感できる環境がここにあります。

人事部 採用担当
TEL：0120-451-219
MAIL：　recruit@jrc.co.jp