メーカーのインターンシップ一覧
メーカーのインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、メーカーの各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 メーカーのインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるメーカーのインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、メーカーの内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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メーカーのインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
バンダイ／BANDAI SPIRITS
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと100字
- ◯◯ゼミで◯◯調査を基に住民の悩みや理想に寄り添った提案を行い、◯◯の解決に貢献した。課題が解消に向かう過程で大きなやりがいを感じるとともに、論理的に状況を分析し戦略的に提案する力を培った。
- あなたの「これだけは誰にも負けない」という自身の強みや個性を、 具体的なエピソードをとともに教えてください（400字以内）
- 自身の「論理で切り拓き、提案で動かす力」を活かし、◯◯を行うアルバイト先にて契約件数を◯◯倍に導いた。勤務店舗では、◯◯や◯◯に消極的な顧客が多く、契約に繋がりにくいことが課題であった。私は売上向上に向けた改善施策をリーダーとして提案し、実行を主導した。まず顧客データを分析し、来店者の多くが◯◯に初めて乗り換える◯◯層である点に着目。そこで「初めての◯◯でも安心」という訴求力のあるポップと、キャンペーン終了までのカウントダウン表示を組み合わせた販促施策を企画した。チーム内には販促に消極的なメンバーもいたため、事前に提案の意図や効果を丁寧に共有し、ロールプレイにより成功の具体像を共有し、主体的に取り組む姿勢を促した。結果、契約率が大幅に成長した。自ら課題を発見し、チーム全体を巻き込んで改善を推進したことで、目標達成に向けて組織を導く力に自信を持つことができた。
27年卒 | マーケティングコース
江崎グリコ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 学業・ゼミ・研究室で興味を持って学んでいる （1）内容（2）興味をもった背景・きっかけ（3）今後の目標と現時点での進捗について詳しく教えてください。 （400文字以内）
- 私は現在、◯◯がテーマのゼミナールに所属し、◯◯活性化プロジェクトに取り組んでいる。◯◯に興味を持ったきっかけは、大学進学後に久々に自分が幼少期を過ごした地方の街を訪れた際、かつての活気を失った◯◯に寂しさを覚え、「何かできることはないか」と思ったことが原点である。 実地研修を行なっている◯◯県◯◯市では、人口減少と◯◯の衰退が課題となっていたため、データ分析によってその原因を探った結果、若者の都市部流出が主な要因であると判明した。そこで、◯◯市に残る昔ながらの◯◯に着目し、観光資源として再活用する企画を立案。SNSによる情報発信や、◯◯祭での出展を通じて若者へのアプローチを図った結果、地域関係者からも「外部との接点が増えた」との好意的な声をいただいた。 今後は他地域との比較調査も行い、より普遍的な地域課題の構造理解と、その解決に向けた実証的なアプローチを追究したい。
- あなたにとって最も高い目標に向かってチャレンジした経験について、次の（1）（2）（3）に沿って、あなたならではの考えや行動が分かるように教えてください。 ※エンジニアコ－スを志望されている方は、【2】の質問に関してご回答いただく際、ご自身の専攻されている分野における活動のエピソードについて記載ください。 （1）その時の目標とチャレンジの内容、それをするに至った背景や目的を教えてください。（200文字以内）
- 私が最も高い目標として取り組んだのは、◯◯を行うアルバイト先で契約件数を◯◯倍に引き上げることである。勤務店舗はエリアのなかで業績が低く、来店数の割に契約に繋がらない状況が続いていた。◯◯として現場に立つ中で、「自分の働く店舗をもっと強くしたい」「お客様に喜ばれる店舗にしたい」という思いが芽生え、現状を変えたいと考えた。そこで私は売上向上施策をリーダーに提案し、チームを主導した。
- （2）チャレンジにおいて直面した課題と、それを乗り越えるためにあなた自身が行った工夫や努力を教えてください。（200文字以内）
- ◯◯やに消極的な顧客が多く、契約に繋がりにくいことが課題であった。私はまず顧客データを分析し、来店者の多くが初めて◯◯を◯◯する◯◯層である点に着目。そこで「初めてでも安心」という訴求力のあるポップと、キャンペーン終了までのカウントダウン表示を組み合わせた販促施策を企画した。チーム内には販促に消極的なメンバーもいたが、事前に提案の意図や効果を丁寧に共有し、主体的に取り組む姿勢を促した。
27年卒 | 技術系
住友重機械工業
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- インターンシップの応募理由（300字以下）
- 私が住友重機械工業のインターンシップに応募した理由は、社会インフラや産業を支える重機械という分野で、日本を代表する技術を有する貴社の現場に直接触れたいと考えたためです。特に、産業機器事業部が手がける製品は、高度な精密性と信頼性を要求される分野で使用されており、それを支える設計・製造の思想や組織としてのものづくりへの姿勢を体感できると感じました。また、大学で学んだ理論を現場に照らし合わせ、今後の進路選択に活かすためにも、現場で働く社員の方々から直接お話を伺える機会に魅力を感じ、応募いたしました。
- 当社のインターンシップでどのようなことを学びたいと考えているか（300字以下）
- 私は、インターンシップで産業機器事業部をはじめとした様々な事業所での実際の設計・開発プロセスや、各装置がどのような課題に応じて生み出されているのかを学びたいと考えています。特に興味があるのは、精密制御や省エネルギー化の技術が、どのように製品仕様へと反映され、現場レベルでどのような工夫が行われているかという点です。また、業務体験を通じて、自らの技術的な適性や課題を明確にし、将来エンジニアとしてどの分野で貢献していけるかのヒントを得たいと考えています。さらに、チームでの業務進行やコミュニケーションの取り方にも注目し、実践的なスキルを学びたいです。
- 自己PR（300字以下）
- 私の強みはひたむきさです。私は飲食店で4年間アルバイトを続け、現在はアルバイトの中で最も上の職位となっています。業務に不慣れだった当初はご指摘を受けることもありましたが、素直に受け止め、自ら改善策を考えて実行することで成長してきました。わからないことはすぐに質問し、小さなことでも必ず報告する姿勢を徹底しています。また、清掃や備品補充といった裏方の業務にも真剣に取り組み、ピカピカになるまでを意識して丁寧に行っています。こうした日々の積み重ねが評価され、現在ではアルバイトの面接やシフト作成の意見出しなども任されています。目の前の仕事に真摯に向き合う姿勢は、今後も私の強みとして活かしていきたいです。
27年卒 | 技術系総合職
デンソーテクノ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 趣味、特技（100字以下）
- 私の趣味は◯◯をすることです。毎回課題を立てて、その課題を達成するという方法で日々の練習を行っています。この向上心を活かし、これからも様々なことに挑戦してレベルアップしたいと考えています。
- 研究内容（100-300字）
- 私は現在、◯◯開発における◯◯への◯◯に関する研究を行っています。◯◯を用いて◯◯資源の分析と回収を同時に行う探査手法を提案しており、その実現には◯◯環境下における分析技術の確立が不可欠です。特に私は、◯◯時の◯◯を◯◯環境下で解析することに重点を置いています。◯◯での測定は装置の制約や再現性の確保といった技術的課題が多く、実験が失敗することも少なくありません。そこで私は、仮説を立てた上で要因を洗い出し、一つずつ検証する姿勢を大切にしています。この取り組みにより原因の早期特定と実験の安定化が進んでいます。今後も検証を重ね、探査法の実用化に貢献したいと考えています。
- 自己PR（100-300字）
- 私の強みは、「主体的に行動することで周囲を巻き込む力」です。この強みは、◯◯でのアルバイト経験の中で発揮されました。私は4年間勤務を続け、現在では学生アルバイトの中で最も責任ある職位を任されています。業務効率と接客品質の向上を目指し、メンバー一人ひとりと丁寧に対話を重ね、業務の目的や意図を共有することで、チーム全体の意識向上に努めました。その結果、現場の連携が深まり生産性が向上し、私の所属する店舗は◯◯地区でクレーム件数最少を達成することができました。今後も周囲と協力しながら、課題解決に主体的に取り組んでいきたいと考えています。
27年卒 | 技術系
島津製作所
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 研修テーマに対する意気込みを教えてください（200字~400字）
- 本テーマを通じて、貴社の分析装置の制御技術についての理解を深めたいと考えている。私は、制御工学やロボティクスを専攻しており、将来はロボットや自動化技術によって社会課題の解決に貢献したいと考えている。貴社の分析装置は、高い技術力を誇っており、特にメタボロミクスによる病気の早期発見は人々の健康寿命の延伸に貢献している。また、早期発見技術の成長は、医療従事者の負担軽減につながり、人手不足の問題にも貢献できると考えている。専攻の研究では産業用ロボットに関する知識を深めたが、分析装置に関しての理解は十分でない。この研修を通じて、分析装置の開発に必要な知識やスキルを習得するとともに、専攻で得たプログラミングスキルや制御に関する専門知識がどのように活かせるかを学び、実務経験を積みたいと考えている。
- 興味を持った当社のビジネスや製品についておしえて ・まず一言 ・その理由を詳しく(200字～400字)
- ・トリプル四重極質量分析計(LCMS-TQ RX Series) ・私がトリプル四重極質量分析系に興味を持った理由は、その高感度かつ高速な分析能力によって物質の成分や分子構造を正確に明らかにできる点である。私の祖父が過去に早期発見技術によってがんの治療に成功した経験から、メタボロミクスによって病気の早期発見に貢献している質量分析計に興味を持った。 しかし、質量分析計は少量の試料から分析を行うため、コストや時間がかかることが課題だと考えている。貴社の質量分析計は、高速かつ高精度で分析が可能で、さらに２万回の安定した連続分析にも成功している点が優れていると感じた。また、私はロボティクスや自動化技術に関する研究を行っているため、自動化や最適化機能を用いて分析コストやメンテナンス時間の削減も実現している点が魅力的だと感じた。先端分析技術とAIという貴社の要素技術を組み合わせた貴社の製品は非常に魅力的だと感じている。
- 研究内容について教えてください（400字）
- 近年人手不足や作業の急速化の影響により、自動化システムの導入や、作業をロボットに代替させることへの期待が高まっている。しかし、製造業における組立作業は完全自動化を進めることが難しいため、柔軟な判断が可能な人間が操作することができる点で遠隔操作が着目されている。特に、ロボットに柔軟性を持たせ、安全かつ高い精度で作業が可能になる制御法が知られているが、先行研究でこの制御法を既存の産業用ロボットに適用するとロボットが○○時に○○が発生し、○○を見せることが確認されていた。私はこの○○の発生要因の解明に取り組んだ。○○が○○の要因として考察し、シミュレーション実験によりその妥当性を示した。今後は既存の○○の性能のもと振動現象を抑制しつつ、正確な組立作業が可能な制御手法の提案が必要となる。
27年卒 | 技術系
村田機械
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 研究内容を入力してください。 ※研究内容が未定の方は得意科目とその理由を入力してください。300文字以下
- 卒業研究で◯◯を用いた◯◯に関する研究に取り組んだ。近年、◯◯では人手不足の影響により、◯◯による作業代替が期待されている。◯◯現場の組立作業においては柔軟な判断が可能な人が操作する点で遠隔操作が着目されている。特に◯◯に柔軟性を持たせ、安全で高い精度の作業を可能にする制御法が知られているが、先行研究ではこの制御法を◯◯に適用すると、◯◯が接触する時に◯◯が確認されていた。私はこの振動の発生要因の解明に取り組んだ。◯◯が要因だと考え、実機での検証が難しかったため、シミュレーションによりその妥当性を示した。
- 研究の他に学生時代に力を入れたことを入力してください。300文字以下
- 私は個別指導塾で高校受験を控えた受験生の志望校合格に向けた指導に力を入れた。担当した生徒は志望校が決まっているものの、学力が合格水準に届いていない上、勉強が続かない状態であった。自身の高校受験での成功体験から、生徒にも受験を乗り越え充実した高校生活を送ってほしいと考え、指導に取り組んだ。普段の会話から、生徒が高校生活の具体的なイメージを持てていないことにきづき、距離感の近い高校生の先輩から高校生活の体験談や楽しいことを話してもらうことを提案した。その結果、生徒は目的意識をもって勉強を続け、合格ラインを◯◯点上回って志望校に合格することができた。この経験から「他者を理解し、行動させる力」を得た。
- インターンシップへの応募理由を入力してください。 300文字以下
- インターンシップに応募した理由は、「誰かのために開発する」意義を、貴社の顧客志向のものづくりから学びたいと考えたからだ。私は◯◯を専攻し、◯◯の研究に取り組んでいるが、現在は研究の先にある社会や顧客の姿を明確に描けていない。◯◯際、紡績工程を一体化する技術を用いたVORTEX精紡機について知り、顧客課題を根本から解決しようとする貴社の姿勢に強く惹かれた。また、貴社の顧客ニーズに応える中で新たな技術や発想が生まれるプロセスについて興味を持った。本実習では、製品開発において顧客ニーズをどう捉え、どのように技術と結びつけていくのかを実践的に学びたいと考えている。
27年卒 | 総合職
福井村田製作所
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- インターンシップの希望職種、部門(第１-３希望まで)
- 1.機械設計 2.プロセス開発 3.製造技術、合理化
- 研究テーマ
- 私は現在、○○の分野において、○○に関する研究に取り組んでいます。○○は、○○の需要増加を背景に注目を集めていますが、実用的な○○の確立には至っていません。そこで私は、○○する○○を提案しています。この手法の実現には、○○が不可欠であり、私は現在、○○に重点を置いた研究を進めています。○○での○○は技術的困難が多いです。そのため、私は仮説の構築と実証を徹底的に繰り返す姿勢を大切にしています。特に、○○が失敗した場合には想定される複数の要因を精査し、一つ一つ丁寧に検証しています。これにより、原因の早期特定と迅速な対処が可能となり、実験の安定化につながっています。今後もさらなる検証を重ね、○○の実用化を目指していきたいと考えています。
- インターンシップ志望理由
- 私は、福井村田製作所のインターンシップを通じて、世界最先端の電子部品開発と生産の現場を体験し、自身の技術力と課題解決能力を高めたいと考えています。貴社はムラタグループのマザーファクトリーとして、積層セラミックコンデンサやインダクタ、ノイズ対策製品などの開発から量産化までを一貫して担い、世界市場で高いシェアを誇っています 。特に、シングルμmオーダーの薄層化技術や独自の製造プロセスは、他社にはない強みであり、電子機器の小型化・高性能化に大きく貢献しています 。また、現場主導の開発体制や「Innovator in Electronics」という理念のもと、社員一人ひとりが改革者として挑戦し続ける姿勢に共感しました 。このインターンシップを通じて、貴社の最前線でのものづくりを体感し、自らの成長につなげたいと強く願っています。
27年卒 | 事務所採用／技術系
コマツ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）
- 卒業研究で◯◯を用いた◯◯に関する研究に取り組んだ。近年、製造業では人手不足の影響により、◯◯による作業代替が期待されている。製造現場の組立作業においては柔軟な判断が可能な人が操作する点で遠隔操作が着目されている。特に遠隔◯◯に柔軟性を持たせ、安全で高い精度の作業を可能にする制御法が知られているが、先行研究ではこの制御法を既存の◯◯に適用すると、◯◯が接触する時に振動的な挙動が確認されていた。私はこの振動の発生要因の解明に取り組んだ。◯◯が要因だと考え、実機での検証が難しかったため、シミュレーションによりその妥当性を示した。
- 自己PR（400文字以内）
- 私の強みは挑戦心だ。これは大学院入試の時に発揮された。学部時代は◯◯大学に所属していたが、動物の運動原理を◯◯に応用するという◯◯の研究に興味を持ち、より専門的な環境に身を置きたいという思いから、◯◯大学大学院を受験することを決意した。当初は過去問が◯◯割も解けず、他大学院受験者が周りにいないこともあり、諦めかけたこともあった。しかし、過去に失敗を恐れて挑戦しなかったことを後悔した経験から、挑戦して失敗する方が成長につながると考え、前向きに勉強を続けた。モチベーション維持のため、進捗と受験目的を確認するために日記を書き、視覚化することでモチベーションを保った。その結果、◯◯大学大学院の志望研究室に合格し、今は自分の望んだ環境で指導を受けることができている。この経験で得た挑戦心を、本インターンシップでは「未知の分野にも果敢に挑戦する姿勢」として発揮したいと考えている。
- 学生時代に最も打ち込んだこと（400文字以内）
- 私は個別指導塾で生徒の志望校合格に向けた指導に力を入れた。担当した生徒は志望校が決まっているものの、授業中の集中力が続かず、計画を立てても三日坊主になってしまう性格だった。高校受験の成功体験から、生徒にも受験を乗り越え充実した高校生活を送ってほしいと思い、指導に取り組んだ。生徒は志望校に行きたい理由が明確でなく、目的意識を持たせて自発的に勉強に取り組んでもらうことに苦労した。そこで、距離感の近い先輩からのアドバイスであれば高校生活を具体的にイメージできると考え、塾内の高校生の先輩に高校生活のリアルな体験談や楽しさを話してもらうことにした。また、集中力が途切れた様子を見た時には、塾長との面談を組んで、生徒に危機感を持たせた。結果、生徒は勉強への高い目的意識を持って、勉強を継続できるようになり、志望校に合格することができた。この経験から、私は「他者を理解し、行動させる力」を得ることができた。
27年卒 | 技術系
JFEスチール
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 希望部門を第1ー第3希望まで選択
- 1.設備技術開発2.製造技術開発3.研究開発
- インターンシップ応募理由（200字以内）
- 私は、JFEスチールの設備技術開発部門に強く惹かれ、インターンシップへの参加を志望します。職種紹介動画で、機械や電気・制御など多様な分野の方々が連携し、課題解決に取り組む姿勢に感銘を受けました。特に、設備の新設から保全までを一貫して担うスケールの大きさに魅力を感じています。実際の職場での体験を通じて、チームでの課題解決のプロセスを学び、自身の技術力と協働力を高めたいと考えています。
- 自己寸評（200字以内）
- 私の強みはひたむきさです。この背景には、「何事にも全力で取り組む」という私の信念があります。私は、◯◯で4年間アルバイトを続けています。ご指摘を受けた際は、素直に受け止め、改善策を考え実行しました。また、清掃や備品補充にも真剣に取り組み、丁寧さを大切にしています。こうした姿勢が評価され、面接やシフト作成にも関わっています。目の前の仕事に真摯に向き合う姿勢は、今後も私の強みとして活かしていきます。
27年卒 | 技術系職種
日東電工
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 所属している研究室について、研究の目的・課題・研究戦略を120文字以内でご記入ください。
- 私の所属する研究室では、有機化学と無機化学の異分野融合による学術創生を目指しています。私はその中で、○○と特性解明に取り組み、反応条件の工夫や文献調査、教員との議論を通じて○○の構築に注力しています。
- 部活動・サークル活動についての補足説明やPR事項があればご記入下さい。
- ビックバンドジャズ部 部活では、会計を務め円滑な運営に貢献しました。
- アルバイトについての補足説明やPR事項があればご記入下さい。
- 飲食・採点・販売 様々な世代の方と協力しながら業務をこなしました。
メーカーのインターンシップの選考体験談
27年卒 | 臨床開発モニター
新日本科学PPD
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 午前中は会社の強みであるDCTについての講義を受け、その後に2つのグループワークを行った。午後はオフィス見学、座談会、役員の方の講演を受けた。最後に今後の選考スケジュールに関する連絡事項の説明があり、アンケートを提出して解散。
- ワークの具体的な手順
- 1つ目のグループワークはDCTのメリットについて依頼者側、患者側、病院側のメリットを考えた。2つ目のグループワークでは医療機関からDCTの導入を断られたときにどう説得するかを話し合った。
- インターンの感想・注意した点
- グループワークに慣れていない人が多く、意見が出なくて大変だった。 また、午後の役員の方の講演が2時間近くあり、ひたすた聞くだけなのできつかった。周りの人はうとうとしている人もおり、緊張感がないと感じた。
26年卒 | 研究開発職
ニチレイフーズ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 既存商品のリニューアル提案に取り組みました。まず、対象の商品を実際に試食し、味や食感、香りなどの特徴をチームで共有しました。その後、グループ内で意見を出し合い、消費者視点や改良ポイントを考慮しながら、よりおいしく魅力的にするための具体的なリニューアル案をまとめました。最終的には、ホワイトボードを用いて全体の前で発表し、アイデアの意図や改善点を伝えました。
- ワークの具体的な手順
- 試食→グループ内で意見を出し合い→ホワイトボードを用いて全体の前で発表→社員からのフィードバック
- インターンの感想・注意した点
- 今回のインターンを通して、商品開発の難しさとチームでの協力の重要性を実感しました。試食を重ねながら既存商品の改良案を考える際、もともと完成度の高い商品にプラスアルファのアイデアを加えるのが非常に難しく、限られた時間内で効率的に議論を進め、意見を整理する力が求められると感じました。また、社員の方から丁寧なフィードバックを受けられる一方で、発表時には他のチームにも伝わるように簡潔かつ明確に説明することを意識する必要がありました。これらの経験を通して、主体性を持ちながらも周囲と協力して成果を出す力の大切さを改めて学ぶことができました。
27年卒 | 総合職
オルガノ
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語、非言語、性格
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語、非言語 35分 性格20分
- 対策方法
- 参考書を3周ほどして、わからない問題は繰り返し解くようにした。
27年卒 | 総合職
オルガノ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 1日目はオルガの本社で課題解決方のグループワークを行なった。2日目は開発センターで研究所を見学した。3日目はspiの性格検査から自己分析を行い、チームメンバーで共有した。社員の方との座談会も行われた。
- ワークの具体的な手順
- 顧客に超純水装置を提供するという課題解決型のグループワーク。5人のグループの中で、営業、設計、工事の担当に分かれ、クライアント役の社員の方とのヒアリングを通して、コストや導入する装置を決めていく。最後にプレゼンテーションを行なった。
- インターンの感想・注意した点
- ヒアリングの時間が限られていたため、あらかじめチームでヒアリング内容を考え、メモなどにまとめておくよう工夫した。ホワイトボードにチームの意見をまとめながら、進めた。チーム内で役割が異なるので、しっかりと自身の役目を果たせるよう努めた。
27年卒 | 事務所採用／技術系
コマツ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- ショベルカーに搭載する新支援システムの評価シミュレーション環境の構築をおこなった。昼食の休憩時間を除く8時間で作業を行った。基本的にはメンター社員との1：1であり、隣にいてくださりながら逐一質問したり結果の報告を行っていた。
- ワークの具体的な手順
- 課題内容は概要のみ固定であったため、詳細については初日に話し合って決めた。1週目はそれについての開発作業を行い、2週目からはプレゼンテーション資料の作成も並行して行った。最終日にプレゼンテーション発表を一人10分程度行った。
- インターンの感想・注意した点
- 初めて触るソフトウェアの連続で、それを10日間で使いこなし開発を行うスピード感に苦労した。毎日最大量のインプットが必要であったが、常にそれによる成長を楽しめたことで成果につながったと考えている。また、企業における提案資料の作り方を学ぶことができ、相手に伝え提案を通す技術を学べたことはどの企業に行く場合でも普遍的なスキルとなるため有意義であった。
27年卒 | 事務所採用／技術系
コマツ
面接 インターンシップ選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 役職不明
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのためなし
- 質問内容
- エントリーシートに記載した内容に終始していたと思う。面接官によるようだが、私は志望動機を聞かれなかった。学生時代に力を入れたことで記載した留学経験については、「ほかにどのようなエピソードがあるか」など、縦の深堀りだけでなく横の広がりも求められた。
27年卒 | 事務所採用／技術系
コマツ
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語・非言語・構造把握・英語
- 各科目の問題数と制限時間
- 不明
- 対策方法
- 参考書に書いてある解法を何度も解いて暗記した。英語は特にしていない。
27年卒 | 技術系
日揮ホールディングス
面接 インターンシップ選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 若い人事の方
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 時間になったらURLから参加
- 質問内容
- アイスブレイクののち、ESに沿って深堀をされた。 特に、国内か国外かについてはインターンでの配属部署に関わるので、必ず聞かれると思う。 私はES以外のことについての質問は一切なかったが、周囲では「日揮のyoutubeを見たことがあるか」という質問をされていた人もいたので詳細は不明。
27年卒 | 技術系
日揮ホールディングス
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語25分 非言語35分
- 対策方法
- 参考書を1周した。本選考では別のWEBテストであるので、出題形式になれる程度でよいと思う。
27年卒 | 技術系
日揮ホールディングス
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 初日に簡単なEPCゲームを配属部署のインターン生と行う。 初日の午後以降は配属部署内で業務説明と簡単な業務体験、配属部署内での懇親会をしていた。 2日目以降の午前中には配属部署以外の講義を2部署×4日間行った。 最終日には役員講話と国内国外合わせての懇親会があった。
- ワークの具体的な手順
- 1日目：EPC体感ゲーム 2日目以降：配属部署内での簡単な設計業務や選定のための計算業務
- インターンの感想・注意した点
- 人事は一日目のEPCゲームと2日目以降の部門紹介の際以外はほぼ会わなかったため、何かをアピールする機会はほとんどなかったが、人事のいないところでも気を抜かずに積極的に質問をし、業務体験に意欲的に取り組んだ。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。