その他卸売りのインターンシップ一覧

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【心を掴め！】あなたの魅力を企業に伝える【“伝わる”をデザインする】セミナー

東京都

学生からのクチコミ

接客を実際に受け、レベルの高さに感銘を受けたから。

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【30分WEBセミナー｜27卒】インテリア業界・リビングハウスについて知ろう！

オンライン

学生からのクチコミ

人事の方とSNSを使ってやり取りをするが、最終選考前には人事の方、また一度面談した方から応援メッセージが届き、一人一人しっかり見てくれていると感じた。

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ダイヤモンドに‘心’を宿すジュエリーコーディネーター　リアル店舗で販売員体験☆特別感溢れる2時間半…！

大阪府, 東京都

学生からのクチコミ

学生視点に立ち、真摯に寄り添ってくれていると感じた。人当たりの良い方が多い。

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【経営のリアルに挑戦！】グッデイの店舗経営シミュレーションコース（約3時間／WEB開催）

オンライン

学生からのクチコミ

自分に合ったストレス解消法でリフレッシュてきている人が多いと聞き魅力に感じた

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ストーリーや想いを紡ぎ、お客様一人ひとりにふさわしい輝きを届けるジュエリーコーディネーター！プリモの‘人’の魅力がわかる☆1dayお仕事体験

オンライン

学生からのクチコミ

学生視点に立ち、真摯に寄り添ってくれていると感じた。人当たりの良い方が多い。

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【27卒早期選考・就活クチコミアワード受賞】限定開催！スペシャルコース(WEB)｜自己分析(社員を知れる！)と業界研究がセットになった特別回！オンライン

オンライン

学生からのクチコミ

明るく話しやすい方だと感じた

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【サクッと眼鏡市場】30分で業界・企業研究！【WEB開催】

東京都

学生からのクチコミ

接客を実際に受け、レベルの高さに感銘を受けたから。

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【あなたならどう並べる？】グッデイの商品戦略デザインコース（約3時間／WEB開催）

オンライン

学生からのクチコミ

自分に合ったストレス解消法でリフレッシュてきている人が多いと聞き魅力に感じた

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【10月開催】ジャパンモビリティショーへ一緒に行こう！いすゞ自動車首都圏　秋の1dayオープンカンパニー業界研究編

東京都

学生からのクチコミ

本社に伺った際、仕事中にも関わらず社員の皆さんが挨拶をしてくださり、感動した。また、採用担当の方もフィードバックとして良い点と改善点の両方を伝えてくださったので新卒への教育を重視しているのだと感じた。

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WEB開催【早期選考特典付き】インテリア業界とAKASEが40分で知れるWEBセミナー|参加満足度平均★4.0/5.0 |創業60年以上| 接客バイト経験者歓迎

オンライン

その他卸売りのインターンシップのクチコミ

小売業界の現状の業績や市場動向を踏まえた上で、業界理解を深めることができた。特に、売上や顧客動向の分析、業務の流れや社員の役割などを具体的に知ることで、理論だけでなく実務に基づいた視点で業界を理解できたことが大きな学びだった。

営業資料など作成してプレゼンまで行うため実際の仕事に近いことを体験できるため

薬局の仕事において、意外と力仕事ということをよく学んだ

トヨタを扱う業界についてまず一から教えてくださったので理解が深まりました。

実際の仕事内容やこの企業に限らず他の業界でも使えるような考え方を教えてくださいました。仕事内容に関しては実務体験で実際の店舗ではないですが、ホワイトボードなどを使用してイメージがしやすかったです。

実際に車以外の商品を販売するロールプレイを体験し、営業職としての提案力やお客様への接し方を学ぶことができました。リアルな業務を通じて、働くイメージを具体的に持てるようになりました。

たくさんのことについて知ることができたが、すでに知っていることもあったため。

実際に社員の方が実演してくれて、業務の解像度が上がった

業界理解や企業理解が深まったから。

インターンシップを通して、業界に対する印象を深めるきっかけに繋がった。普段の生活で目にすることができる業界だからこそ、業務内容をピックアップすることでさらに理解を深めることができた。同業他社のインターンシップに参加することで業界全体のイメージと企業独自の戦略についても知るきっかけ

その他卸売りのインターンシップの選考対策について知る

その他卸売りのインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 総合職

島忠

あなたが人生で挑戦したことは？: 私が人生で最も挑戦したのは、大学の○○ワークで○○○○を務めた経験です。当初、メンバーが全員初対面で意見交換がうまくいかず、議論が停滞するという課題がありました。そこで私は、積極的に質問を投げかけて意見を深堀りし、相互理解の土台を築きました。そのうえで、一人ひとりの強みを活かした役割分担を行い、意見を言語化しながら議論を進め、チームの方向性を一致させるよう努めました。その結果、活発な対話が生まれ、最も評価の高い発表に選ばれました。この経験を通じて、チームで課題を乗り越えるためのリーダーシップやコミュニケーション力の重要性を学び、仲間と成果を出すことに大きなやりがいを感じました。

島忠

『人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください』（300字以内）: 私は○○部のマネージャーとして部員に対し、より良いサポートを行うという目標を立てた。その中で、コミュニケーション齟齬に課題を感じ、2つの施策を行った。1つ目は、部員一人ひとりに合わせた対話の機会を図ることで信頼関係の構築を目指した。2つ目は、以前、選手として活動していた経験から、嬉しかったことやしてほしかったことを思い出し、選手との対話で得られた情報を基にサポートを実践した。この結果、選手から感謝される回数が増え、選手とマネージャーの距離がより一層近づいた。また、信頼関係の構築は練習を円滑に進めることにも繋がった。この経験から、チームで動く際にはまず信頼関係を築くことが重要であると学んだ。

26年卒 | 企画系

クリエイティブヨーコ

非公開・理系

自己紹介（200文字以内）: ◯大学◯学部◯学科の◯です。大学では◯◯を専攻してます。奨学金を借りて学費を賄うため、他の学生よりも良い成績を残しアルバイト・サークル等の課外活動だけでなく成績維持のために学業の方にも時間をかけてます。このような苦労した状況で過ごしているため、必要なことを即座に判断する能力は他の人よりも自信があります。よろしくお願いします。

当社との出会いについてエピソードを記入してください（200文字以内）: 貴社との出会いは家の目の前にあったショッピングモールの中にある◯◯です。店の入り口にディスプレイとして置かれていた白くてかわいいアザラシと目が合い、気づいたらそのぬいぐるみを手にして購入していました。貴社の店舗運営政策によって自分はしろたんと出会うことができたので、貴社に入社したら自分の様に小さい子だけではなく大人にもしろたんやうさももに興味を持ってもらえるような店舗を作っていきます。

島忠

人生で一番の挑戦: 私が人生で一番挑戦したのは、◯◯でのアルバイトで課題を解決するための改善案を提案したことだ。忙しい状況の中で、従業員同士の連携がうまくいかず、お客様への寄り添った接客が出来なくなっていた。その際に、従業員同士が円滑に動けるように適材適所のポジションを決めることを提案した。結果、各従業員に持ち場の担当ができることで責任感が生まれ、作業効率を高めながらも、1人1人のお客様との対話の時間を増やすことができた。その後、店舗へのリピート客が増加し、全国◯◯店舗の中でNo.1の売上を上げる店舗にすることが出来た。この経験からバイトリーダーを任せていただき、現在は新人の教育担当を担当している。

島忠

関西学院大学・文系

挑戦したこと（300字）: 挑戦したことは、◯◯インターンシップです。私は、発展途上国で社会課題を肌で感じて視野を広げたいと考え、全国募集型のこのインターンシップに参加しました。グループ別の◯◯を集めるパンフレット制作では、当初初対面でなかなか意見が出なかったため、気負わずに発言できる信頼関係を作るために自分から話を振ることを心掛けました。また考えが異なることがあり、意見が違っても肯定した上で発言することを提案しました。その結果、グループ内の信頼関係も深まり沢山のアイデアから、主催者から高い評価を得るパンフレットを完成させることができました。この経験から、チームワークには信頼関係と尊重が大切であることを学びました。

伊藤忠食品

非公開・理系

大学入学以降から現在までに力を入れてきたことを3つ以上6つ以下でご記入ください。（各20文字以内）: （1）◯◯実習で主任を務めたこと　30％（2）◯◯部で部長を務めたこと　20% （3）研究生活で日々条件を変え実験したこと　10% （4）入学時ZOOM交流会を企画・主催したこと　10% （5）バイトリーダーとして顧客満足度を高めた　20% （6）◯◯の資格を取得したこと　10%

上記（1）～（6）のうち「周りの人と協力して何かをやり遂げた経験」を一つ選び、それについて教えてください。（背景や課題、あなた自身の工夫、その経験を通して学んだことなどをご記入ください）（400字）: 主任として約30名の学生を率い、◯◯の製造を進めました。しかし、全員がマスクを着用し、編入生や初参加者も多かったため、指示が伝わりにくく、作業理解が課題でした。また、◯◯のため、低温管理と効率的な作業が求められました。私は、先生や副主任と相談して製造ラインとタイムスケジュールを作成し、事前に説明を行いました。この際、絵付きの資料を配布し、グループごとに役割を明確化することで作業理解を促しました。さらに、当日は◯◯を適宜指示し、工程ごとに人員配置を柔軟に調整することで、全員が役割を持ち、スムーズに作業を進められるよう工夫しました。その結果、予定より30分早く作業を完了することができました。状況に応じた的確な指示がチームワークを生み、スムーズな実習につながることを実感しました。この経験を通じて、計画性と柔軟な対応の重要性を学び、学科内の団結力も高めることができました。

あなたが一皮むけた経験について、その経験を通して自身がどの様に変わったのかも含めて教えてください。（350字）: 私は大学入学時、新型コロナの影響でオンライン授業が続き、交流の機会がなく寂しさを感じていました。そこで、同じ思いの人がいると考え、TwitterでZoom交流会を呼びかけたところ、約30名の参加がありました。私がホストとして運営し、自己紹介やゲームを通じてつながりが生まれ、その後の授業でも相談し合える関係が築けました。私はこの経験を通じて、積極的に行動することの大切さを実感しました。以前は周囲に合わせることが多く、新しいことを生み出した経験はありませんでした。しかし、自ら動き、人とつながることで自信がつき、その後も部活の部長や実習の主任など、主体的に意見を発信する立場を務めるようになりました。大学入学時のこの経験は、私にとって「一歩踏み出す力」を育んだ大きな転機となりました。

26年卒 | 販売系 ※現在募集なし

あさひ

大切にしていること（３００字以内）(en-courageの一括エントリー): 私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。○○やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの○○の際に仲間や先輩からのフィードバックを素直に受け入れ改善していく姿勢からも培われました。結果に誠実に向き合うことで、自己成長にも繋がります。これらの価値観を持ち続けることで、チームの一員として協力し成果を上げると共に自己改善に努めたいです。

学生時代に力を入れて取り組んだこと（300字）(en-courageの一括エントリー): ○○で、毎回３時間以上かかっていた会議を１時間半まで短縮した。会議が長引くことが多く、疲労がたまってチームの雰囲気が悪化した。原因は、議題が整理されておらず会議中に情報共有や前提確認を行っていたこと、各自が好きに発言して議論が前後していたことだ。そこで、まずは新しい議事録のテンプレートを使い、会議前日までに議題の論点や情報を整理し、参加者に共有した。余裕があれば各自の意見も書くようにした。また、会議では簡単なルールを設定し議事進行役を決めて行った。その結果、会議時間を短縮しつつ実質的な議論の時間を確保できるようになり、会議の効率が向上した。意見を出しやすい雰囲気が形成され、チームの結束も強まった。

コスモス薬品（ドラッグストアコスモス）

大切にしていること（３００字以内）(en-courageの一括エントリー): 私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。○○やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの○○の際に仲間や先輩からのフィードバックを素直に受け入れ改善していく姿勢からも培われました。結果に誠実に向き合うことで、自己成長にも繋がります。これらの価値観を持ち続けることで、チームの一員として協力し成果を上げると共に自己改善に努めたいです。

学生時代に力を入れて取り組んだこと（300字）(en-courageの一括エントリー): ○○で、毎回３時間以上かかっていた会議を１時間半まで短縮した。会議が長引くことが多く、疲労がたまってチームの雰囲気が悪化した。原因は、議題が整理されておらず会議中に情報共有や前提確認を行っていたこと、各自が好きに発言して議論が前後していたことだ。そこで、まずは新しい議事録のテンプレートを使い、会議前日までに議題の論点や情報を整理し、参加者に共有した。余裕があれば各自の意見も書くようにした。また、会議では簡単なルールを設定し議事進行役を決めて行った。その結果、会議時間を短縮しつつ実質的な議論の時間を確保できるようになり、会議の効率が向上した。意見を出しやすい雰囲気が形成され、チームの結束も強まった。

島忠

あなたが人生で最も「挑戦」したエピソードを教えてください。: 私が人生で一番「挑戦」したエピソードは、大学二年次の文化祭で、サークルの仲間たちと◯◯を披露したことです。文化祭当日まで仲間たちと◯◯を何回も練習し、精度を高めていきました。それと同時にSNSを使って情報を発信し、より多くの人に来てもらうよう工夫しました。そして文化祭当日、それまで練習した◯◯を披露することはもちろん、お客さんを呼び込むことにも注力しました。お客さんの中には小さな子どもを連れた親子の姿もあり、その子どもたちに◯◯を披露するだけでなく、おしゃべりもして楽しませることができたと思います。今年の文化祭でも、去年の自分を超えるよう更に「挑戦」したいと思います。

26年卒 | 店舗業務（インテリアアドバイザー）

東京インテリア家具

インターンシップに参加を希望する理由: 私が貴社の1day work experienceに参加を希望する理由は、売り場面積を利用した独自の販売方法に感銘を受けたからです。売り場では家具を種類別に並べるだけではなく、空間を意識した商品の配置にすることで、お客様がインテリアを考える際に、理想的な空間を意識しやすいようにしていることが感じられました。説明会では、接客を最も重要視しているというお話を伺いました。そこから、お客様の理想や悩みから提案を行う上で、取り扱っている商品は国内だけではなく、海外など幅広くあり、豊富な知識が求められると考えています。そのため、どのようなことを意識して接客を行っているのか、インテリアを提案するために必要なことは何なのか、知ることができればと思います。また、貴社のインターンシップで様々な経験を得た上で、知識と視野を広げ、学びを生かしたいと考えています。そして就職活動における業界理解を深められると確信しているため参加を強く希望しています。

その他卸売りのインターンシップの選考体験談

27年卒 | 全国総合職

大創産業（DAISO）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 実際の店内レイアウトをグループごとに作成し、そのレイアウトに基づく売り上げシミュレーションを行う課題に取り組んだ。商品の配置や陳列方法を工夫し、売り上げへの影響を分析することで、企画力や分析力、チームでの意思決定力を実践的に学んだ。

ワークの具体的な手順: 1.グループ分け　参加者は複数のグループに分かれる。 2.店内レイアウト作成　ショッピングモールに併設する仮想の新店舗を想定し、顧客層を考慮して商品の配置や陳列方法を決定する。 3.売上シミュレーション　作成したレイアウトを基に、売上の結果を算出。 4.フィードバック　講師や社員から改善点のアドバイスを受ける。 5.改善・再挑戦　上記の流れを計3回繰り返し、毎回レイアウトを改善してより高い売上を目指す。

インターンの感想・注意した点: 普段のアルバイト経験を実務に近い形で活かすことができ、社員としての業務の視点を具体的にイメージできた。特に、グループでの店内レイアウト作成と売上シミュレーションを繰り返すワークでは、企画力や分析力、改善力を実践的に学ぶことができた。短時間ながらも現場の考え方や意思決定の重要性を体感でき、貴重な学びの機会となった。

26年卒 | 技術系

コスモ・バイオ

東洋大学大学院・理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 実際に取り扱いのある試薬やキットを用いてお客様にどのような提案をするか、どのような実験ができるかを説明するような形がん細胞や乳酸菌など大まかに課題を決めてそこから教授に向けてなどどのようなお客様に対してのプレゼンかなどを設定しました

ワークの具体的な手順: 会社説明課題決めグループワーク発表質問

インターンの感想・注意した点: 初めての対面でのグループワーク型のインターンであったためとても緊張していた。みんなが様々な視点で意見が出し合えたのでとても良い機会であった。そして、1日かけて1つのことをまとめるので時間があっという間でかなり時間がなかった

27年卒 | 総合職

コスモス薬品（ドラッグストアコスモス）

非公開・非公開

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: インターンでは、店舗の売上向上策を考える課題に取り組みました。大学で学んだ消費者行動分析を活かし、購買頻度を高める施策を提案しました。小売業界は顧客満足が売上に直結し、コスモス薬品は「地域の暮らしを豊かにする」理念を掲げています。その理念を意識し、利便性と価格の両立を図るアイデアを考えたことが印象的でした。

ワークの具体的な手順: グループワークでのディスカッション

インターンの感想・注意した点: 提案内容が現場で実現可能かどうかに注意しました。大学でプロジェクト型授業を経験し、実行性を重視する重要性を学んでいたので、その知識を活かしました。小売業界は効率性が競争力を左右し、コスモス薬品も低コスト運営を徹底しています。そのため、コストや人員を考慮した現実的な施策を提示することを心がけました。

27年卒 | 営業スタッフ

群馬トヨタ自動車

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: BtoB、BtoCの営業職のワークを行った。車の営業ではなくそれ以外の商品を扱った営業職の内容であった。お客様や企業のヒアリングを行い、そこからプレゼンを行った。また、プレゼンのその結果も発表される。

ワークの具体的な手順: 個人ワーク後にグループワーク。ヒアリングを行った後、商品を選定する。その商品をお客様や企業にプレゼンを行う。

インターンの感想・注意した点: 営業職とはどのような視点で営業を行っているのか、今回は群馬トヨタに限らず営業職について理解度を深めることができた。また、フィードバックをいただくことでより自己成長に繋げることができ、有意義なプログラムだった思う。

27年卒 | オペレーション職

サンドラッグ

法政大学・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: まずは実務体験の前に実務をするための知識を学ぶところから始まりました。実務をする際に実際にどういった考え方で行なっているのかというのを学び、その上であらかじめランダムに分けられていたグループに分かれ実務体験を行い、そのフィードバックがありました。

ワークの具体的な手順: 分けられていたチームで話し合いを行いながらホワイトボードに陳列棚に見立てられたマスに商品を並べていくというものでした。

インターンの感想・注意した点: とてもためになる内容であったと思います。実際にイメージする業務内容は接客が主でしたが、実際は7-8割は接客でない業務となるらしく、その作業の楽しさを同じグループの参加者と共に感じられたことに嬉しさを感じました。

27年卒 | 営業スタッフ

群馬トヨタ自動車

育英大学・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: インターンでは店舗見学を行い、さまざまな店舗を実際に回りました。店舗ごとの雰囲気や展示方法、スタッフの対応の仕方などに違いがあり、それぞれの店舗が持つこだわりを知ることができました。現場を通して企業理解が深まりました。

ワークの具体的な手順: 車で店舗を周り見学しそこにいる社員さんに質問をする。

インターンの感想・注意した点: 店舗見学を通して、店舗ごとに雰囲気や方向性が全く異なることを実感しました。ラグジュアリーさを重視する店舗もあれば、カジュアルで親しみやすさを大切にする店舗もあり、働く方々の意識や接客スタイルにも違いがありました。自分がどのスタイルで働きたいかなども考えることができてとても充実した1日でした。

26年卒 | ビューティーアドバイザー職

サンドラッグ

非公開・非公開

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 店舗における売り場についてや、接客について学ぶインターンであった。店舗づくりはどのように行っているのか、人の心理との関わりや購買促進をするために必要なことについて考えながらグループで実際に店舗づくりを考えてみる取り組みを知り、グループワークを通してほかの学生とも交流を行った。

ワークの具体的な手順: リクルーター1人と学生5人で決められたテンプレートを下に売り場の配置づくり、接客方法など。わからないことは質問をすることができ、協力しながら行うものであった。

インターンの感想・注意した点: WEB開催ではあったが、比較的対面と変わらない感じで皆さんと協力しながら参加することができた。小グループになったことで発言もしやすく、質問タイムもあったことでより気軽に色々と話しを聞くことができた印象である。

26年卒 | 営業スタッフ

兵庫トヨタ自動車

近畿大学・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 自動車を実際に販売する際のロールプレイング形式の体験。まず知識がない状態でもう1人の学生と交互にロールプレイング。そのあと社員のお手本、例を見せてもらい、再び学生2人で実演。最後にフィードバックを貰う

ワークの具体的な手順: 上記の通り。例として1つの車種を指定され、細かい仕様を説明される。（ミニバン）それを元に、家族がいる家庭に車を売る設定で体験した

インターンの感想・注意した点: 1度知識0の状態で体験させてもらえて、仕事の難しさを知ることができた。その後、先輩社員のお手本を見せてもらい、トークの順番や話し方などを指導してもらい、話し方に対する意識が変わった。自動車販売だけじゃなく色んな場面で生かせそうなインターンシップだった。

26年卒 | 全国総合職

大創産業（DAISO）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: お店の運営方法を学んだうえで店舗運営について学びました。商品の需要と供給のバランスを考えることに加えて、店舗内のレイアウトや季節によって取り揃えるものなどを吟味し、店舗の売り上げ貢献を目指すというワークでした。

ワークの具体的な手順: アイスブレイク→ワーク→発表

インターンの感想・注意した点: インターンシップを受けるにあたり特に注意したことは2つあります。まずは集中して取り組むことに心がけました。ワークを通じてキャリアを想像することで、この会社での働き方を考えられたため非常に重要な機会だと考えました。

26年卒 | オペレーション職

サンドラッグ