専門・その他サービスのインターンシップ一覧

専門・その他サービスのインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、専門・その他サービスの各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 専門・その他サービスのインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩による専門・その他サービスのインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、専門・その他サービスの内定者やインターン/本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。

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JPF

【WEB60分|文理不問|先輩社員登壇】競輪場から街全体をプロデュース。スポーツビジネスの未来を創るJPFとは|早期選考直結|スポーツ×地域振興を知ろう!イベント
終了したイベントです

【WEB60分|文理不問|先輩社員登壇】競輪場から街全体をプロデュース。スポーツビジネスの未来を創るJPFとは|早期選考直結|スポーツ×地域振興を知ろう!

MHIエアロテクノロジーズ(旧:中菱エンジニアリング)ロゴ

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MHIエアロテクノロジーズ(旧:中菱エンジニアリング)

【三菱重工グループ|選考直結】航空宇宙の技術者として活躍した人事も登壇!工学部・理系学生向けWEBセミナー(入社3年以内の離職率0%/年間休日131日)イベント
終了したイベントです

【三菱重工グループ|選考直結】航空宇宙の技術者として活躍した人事も登壇!工学部・理系学生向けWEBセミナー(入社3年以内の離職率0%/年間休日131日)

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ジャパンクリエイトグループ(グループ募集)

<3年生で就活終了!>※GD体験付帯※<自分の強みを発見しよう!>「あなたならどうする?」グループワーク形式で日本の上位0.05%人材グループのビジネスを体験しよう! #実際の現場で起こったケースを再現イベント
終了したイベントです

<3年生で就活終了!>※GD体験付帯※<自分の強みを発見しよう!>「あなたならどうする?」グループワーク形式で日本の上位0.05%人材グループのビジネスを体験しよう! #実際の現場で起こったケースを再現

K-ブランドオフロゴ

その他

K-ブランドオフ

3.8
【選考付き説明会】〈ハイブランド×SDGs〉 地域に根ざした買取から世界へ価値を循環! 「成長×社会貢献×専門スキル」を実現する次世代リユースビジネス! [リユースから地域社会を豊かにする“プロフェッショナル集団”の挑戦]イベント
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【選考付き説明会】〈ハイブランド×SDGs〉 地域に根ざした買取から世界へ価値を循環! 「成長×社会貢献×専門スキル」を実現する次世代リユースビジネス! [リユースから地域社会を豊かにする“プロフェッショナル集団”の挑戦]

学生からのクチコミ

面接や説明会でお話した方全員がとても優しかったし、話しやすかったです。

ライブガーデンロゴ

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ライブガーデン

【早期選考直結】自己分析~業界研究として・選考希望も受付中~ 売上高590億円!栃木県内売上TOP5企業|引っ越しを伴う転勤なし|家賃は自己負担1万円|7つの事業を展開|#終身雇用 #副業OK #平均残業7時間 #スポーツクラブ無料 #PRIDE指標2024ゴールドイベント
終了したイベントです

【早期選考直結】自己分析~業界研究として・選考希望も受付中~ 売上高590億円!栃木県内売上TOP5企業|引っ越しを伴う転勤なし|家賃は自己負担1万円|7つの事業を展開|#終身雇用 #副業OK #平均残業7時間 #スポーツクラブ無料 #PRIDE指標2024ゴールド

CAPSロゴ

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CAPS

【ESなし/最短3週間で内定】選考直結!医療業界の変革を担う1day新規事業開発体験!年次に関わらず裁量権を持ち、成長できる環境で市場価値を高める!イベント
終了したイベントです

【ESなし/最短3週間で内定】選考直結!医療業界の変革を担う1day新規事業開発体験!年次に関わらず裁量権を持ち、成長できる環境で市場価値を高める!

K-ブランドオフロゴ

その他

K-ブランドオフ

3.8
★選考直結★マーケティングにご興味ある方必見!!【対面 or WEB】イベント
終了したイベントです

★選考直結★マーケティングにご興味ある方必見!!【対面 or WEB】

学生からのクチコミ

面接や説明会でお話した方全員がとても優しかったし、話しやすかったです。

K-ブランドオフロゴ

その他

K-ブランドオフ

3.8
★選考直結★ビジネスに必須の営業スキル習得プログラム【対面 or WEB】イベント
終了したイベントです

★選考直結★ビジネスに必須の営業スキル習得プログラム【対面 or WEB】

学生からのクチコミ

面接や説明会でお話した方全員がとても優しかったし、話しやすかったです。

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JPF

文理不問・早期選考直結~【対面開催/役員登壇】役員と話そう★会社の軌跡を紐解く!イベント
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文理不問・早期選考直結~【対面開催/役員登壇】役員と話そう★会社の軌跡を紐解く!

ライブガーデンロゴ

その他

ライブガーデン

【本選考直結/QUOカード付】売上高590億円!栃木県内売上TOP5企業|引っ越しを伴う転勤なし|家賃は自己負担1万円|7つの事業を展開|#終身雇用 #副業OK #平均残業7時間 #スポーツクラブ無料 #PRIDE指標2024ゴールドイベント
終了したイベントです

【本選考直結/QUOカード付】売上高590億円!栃木県内売上TOP5企業|引っ越しを伴う転勤なし|家賃は自己負担1万円|7つの事業を展開|#終身雇用 #副業OK #平均残業7時間 #スポーツクラブ無料 #PRIDE指標2024ゴールド

専門・その他サービスのインターンシップのクチコミ

専門・その他サービスのインターンシップの選考対策について知る

専門・その他サービスのインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 総合職コース

バンダイナムコビジネスアーク

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
(複数のコースから希望を選択したうえで)第1希望の情報システムコースについて、希望理由を教えてください。
バンダイナムコグループ全体を支えるITで支える貴社の姿勢が、高校・大学と生徒会やサークルを支えてきた私の経験と重なると同時に、私自身がITの活用の推進がグループに利益をもたらすことを実感してきたからです。高校時代に新型コロナウイルス流行で対面の生徒会活動すら制限される中、なんとしても業務を行い全校生徒の学生生活を守るために皆で考案したのがクラウドサービスの利用やオンライン会議でした。これらの手段はコロナ禍が過ぎ去った現在の代の生徒会でも活用され続け業務効率化に貢献しており、私はこれに喜びを感じています。この経験からITを用いて組織を支える仕事に魅力を感じるようになりました。そのような背景から、技術がこれまでにないスピードで進化する現在、貴社の情報システム部がどのようにグループ全体を支えているのか深く興味を持ち、仕事体験に応募いたしました。
27年卒 | エンジニア

リクルートホールディングス

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
希望する領域について選択してください。(第1希望)(第2希望)
バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア
これまでご経験のある領域を選択してください。(複数選択可)
フロントエンドエンジニア バックエンドエンジニア
「これまでご経験のある領域」について具体的に入力してください。
経験1:バックエンドエンジニア/フロントエンドエンジニア ・概要: ◯◯の◯◯アプリケーション開発(長期インターン:2024年1月~現在、週4日) ・技術: Java(Spring Boot), JavaScript, JUnit4, PostgreSQL ・役割: バックエンドおよびフロントエンドの開発・テストを担当。 ・成果: チーム開発において他メンバーとの連携を密に行い、納期遵守と品質担保を両立。◯◯の異なるユーザー層(◯◯)を想定した直感的なUI/UX提案・実装を行い、プロダクトの利便性向上に寄与。 経験2:バックエンドエンジニア/フロントエンドエンジニア ・概要: 生成AIを活用した◯◯の開発(長期インターン:2024年3月~2024年12月、週3日) ・技術: Python(Django), PHP(Laravel), OpenAI API、 JavaScript, PostgreSQL ・役割: 要件定義から設計、実装、テスト ・成果: PMFを意識し、MVP開発を通じてユーザーフィードバックを迅速に機能へ反映。技術的課題への貢献として、◯◯における精度低下に対し、◯◯の分割・逐次変換アルゴリズムを独自に設計・実装し、処理効率と精度の最適化を実現。
27年卒 | 総合職コース

バンダイナムコビジネスアーク

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
志望理由
夢に向かって挑戦する人が安心して挑戦できる環境を整えたいからだ。 これまで、目標に向かって挑戦する人を支えること、居心地の良い環境をつくることにやりがいを感じてきた。 高校では陸上部マネージャーとして自身の目標に向かって挑戦する選手を支援した。選手が記録を更新したり満足のいく結果を残したりして浮かべる笑顔が何よりのやりがいだった。 大学では◯◯人の◯◯サークルの部長として【誰もが楽しめる環境づくり】を目標に組織運営を行った。信頼関係の構築と組織全体に目を配ることを意識し、前年度は10〜◯◯人と不安定だった活動参加人数が◯◯人に安定。「サークルの雰囲気が心地よい」といった声も聞かれ、部員が楽しめる環境をつくれたことを実感した。これらの経験から将来も目標に向かって挑戦する人が自分の目標を体現することに集中できる環境を整えたいと考えている。貴社と他社の違いを体感し、貴社と自身のマッチングを測りたい。
27年卒 | ビジネスグロース

リクルートホールディングス

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
これまでの人生で最も成果を出した経験を教えてください(1)、テーマの詳細を教えてください。 (100字以内)
大学2回生時に挑戦した新規開拓営業の長期インターンシップである。新電力の訪問販売において、個人営業成績の向上とチーム全体の生産性改善に貢献した。思考と行動を繰り返し、成果を再現可能な形に昇華させた。
(2)、成果を教えてください。 (200字以内)
個人として、初月◯◯件だった成約件数を、現場での試行錯誤と改善を重ねた結果、5か月目には◯◯件まで伸ばした。トーク内容やアプローチ方法を顧客特性に応じて調整し、再現性の高い手法を確立。また、組織全体の営業成約数も、10月時点で約◯◯件だったものが、12月には約◯◯件へと成長。営業同行やノウハウ共有を通じて、他メンバーの成約率向上にも貢献。売上数字と組織力の両面で成果を出すことができた。
(3)、ご自身の役割を教えてください。 (100字以内)
営業成績を評価され、組織マネージャーを務めた。週ごとに組織課題を洗い出し、施策立案を通じて、組織目線でのマネジメントに努めた。自らも営業成績を追いつつ、組織全体の成果最大化に向けた行動を意識した。
27年卒 | 総合職コース

バンダイナムコビジネスアーク

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
東北大学・理系
応募動機
企業活動の全体像を数字から捉え、戦略的に事業を支える経理財務の仕事に関心がある。中でも、エンタメ業界のように変化が激しく、多様な事業展開を行う環境で、財務の視点からリスクを捉え意思決定に関与できる点に魅力を感じ、本プログラムに応募した。大学では理系の分野を学び、論理的思考力や数値処理力を磨いてきた。加えて、部活動ではマネージャーとして限られた予算内での備品管理や運営改善に取り組み、現場視点と数値管理の両面から組織運営に貢献してきた経験がある。この経験を活かし、ワークを通して事業のリスクを経理財務の視点から分析する力を高めたい。また、グループ各社を支える立場である貴社の役割を深く理解し、将来のキャリア選択における視野を広げる機会としたいと考えている。 加えて、経理財務が担う役割の幅広さや、エンタメ企業特有の会計処理・財務戦略に触れることで、他社では得られない学びがあると確信している。
27年卒 | 総合職

MBM

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
あなたの「強み」を活かした経験について教えてください。(400文字以下)
私の強みは【挑戦力】と【一人ひとりの良さを引き出す力】である。大学から〇〇に所属し、周囲とのスキルの差を埋めるため、活動日以外にも自主練習に励み、後輩や外部講師にも積極的にフィードバックを受けることで努力を続けた。その結果、3年生では大会の選抜メンバーと、〇〇監督に選ばれることができた。監督としては、想定していたものを押し付けるのではなく、各メンバーの得意分野を意識した練習メニューに変更したり、好みに合わせて○○を提案したりすることで、全員の魅力を発揮できる○○となるよう心掛けた。結果、全員が活躍し、新入生の脱退者ゼロという結果に貢献した。以上から、挑戦と工夫を重ね、チームの力を最大限に引き出す力が私の強みであり、貴社の業務においても、現場のチームをまとめて安定した品質を提供する人材として大きく貢献できると考える。
学生生活で自発的に取り組んだことを教えて下さい。(400文字以下)
○○運営委員の○○班長として【周囲を巻き込む実行力】を発揮し、SNSのフォロワーを○○に増やすことができた。前年度までは、1)投稿頻度が少なく、来場者獲得に貢献できない、2)班員と班長の関係性が希薄で一部の班員が仕事を放棄する、という課題があった。そこで、班員全員で○○を制作し、高頻度での発信に取り組むことにした。その際、1)対面会議を増やす、2)こまめなコミュニケーションによる進捗確認、3)個々に合わせた指導を行った。これらにより、気軽に相談してもらえる良い関係性を構築し、結果的によりクオリティの高い投稿につながった。また、最後まで全員で仕事に取り組むことができ、高頻度での投稿がフォロワー獲得につながった。「SNSの投稿を見て興味をもった」という来場者の声を聞いて、班員とともに達成感に浸った。リーダーとして信頼関係を築きながら、チームワークによって物事を遂行する力が身についた。
27年卒 | 総合職コース

バンダイナムコビジネスアーク

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
バンダイナムコビジネスアークのインターンシップ志望理由
貴社の人事コースにおいて、働き方改革に取り組みたいと考えたい。○○サークルの副代表として効率的な組織運営を実現するため、業務の属人化の解消を行った。当初は練習日程の調整や会計管理、毎月の保険加入の手続きなどを個人の感覚に頼って行っていたため、運営メンバーの負担が大きく、非効率な状態だった。そこで私は、管理ツールの導入やフォーマットの統一などの提案と実行を行い、誰が担当しても運営が円滑に進む仕組みを構築した。この経験を通じて、組織の発展のために日々の業務をより簡単にできるように改善を行い、運営メンバーの心に余裕を持たせることにやりがいを感じた。今後はより大きな範囲に影響を与えたいと考え、人事の中でも働き方改革に興味を持っている。特に貴社は細かいカンパニーに分かれて事業を推進しているため、それぞれのカンパニーが連携した人事制度作りをすることで、大きな効果を創出できると確信している。
27年卒 | 総合職

JR東日本メカトロニクス

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
当社にご興味を持っていただいた理由と、 1day仕事体験に参加しようと思われた理由をご回答ください。(200文字以下)
『JR東日本グループEXPO』や『鉄道技術展』を通じて、普段利用しているSuicaや駅務機器に携わる存在として貴社を知りました。特にウォークスルー改札やSuicaが持つ生活ソリューション基盤としての可能性に魅力を感じ、「身近な生活の 『仕組み』を支える一員として働きたい」想いを貴社で実現できると考えました。本イベントを通じて、更なる企業理解とともに、貴社で働く魅力・やりがいを見出していきたいです。
27年卒 | 研究職

豊田中央研究所

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
現在の研究テーマの内容について、可能な範囲で教えてください。(200字以内)
私は、○○材料に力を加えた際に生じる○○を観測し、○○反応の分子メカニズムを解明する研究を進めています。○○法という特殊な手法で不安定な反応中間体の寿命を延ばした上で観測し、劣化の初期段階を可視化することに成功しています。この研究は、経験則に依存しない本質的な材料改良や最適な添加剤の設計につながり、耐久性の向上や製品寿命の延長、廃棄物削減にも寄与する持続可能な材料開発を目指しています。
これまでの学生生活の中で、あなたが最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。(200字程度)
研究用実験装置の自作です。研究で○○試料を○○化する必要がありましたが、既存の装置では対応できませんでした。そこで私は市販の○○を改造し、○○装置を設計・製作しました。機械工作の経験が無かったため、ロボットコンテスト全国大会出場者の元を訪ねて助言を得ながら何度も試作を繰り返し、約○○かけて完成させました。現在はこの装置により研究の進展が大幅に促進され、企業との共同研究にも用いています。
第1希望のテーマ「オイル添加剤によるフリクション・摩耗レス化」の「必要となる専門知識・経験・スキル」について、これまでの学習・経験の程度を教えてください。(講義・実験の経験・使用ツール(工具・機械装置・言語等)/タイミングや年数など)(200字程度)
自動車のタイヤに用いられる○○の○○反応に関する研究を約1年進めており、本研究においても○○の耐摩耗性の向上を目的としています。大学の学部時代には○○学、○○学、○○学の講義を幅広く受講し、基礎的な理解を深めました。さらに○○学に関しては学生実験を通して共重合体などの合成法や高分子の構造、粘弾性をはじめとする各種物性に関する知見を深めました。
27年卒 | 総合職コース

バンダイナムコビジネスアーク

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
第1希望のコースについて、希望理由を教えてください。
第1希望:情報システムコース 私は、業務の効率化や仕組みづくりに興味があり、企業の土台を支える情報システムの仕事に魅力を感じています。ニトリやユニクロでのアルバイトでは、タブレット端末の使いにくさから、現場の声を活かした仕組みづくりの大切さを実感しました。大学ではデータ分析やIT活用について学び、ITの力で「誰かの働きやすさ」を支えることにワクワクしています。中でも、バンダイナムコビジネスアークが、エンターテインメントを届けるグループ各社の裏側を支え、遊び心あふれる体験づくりに貢献している点に心を惹かれました。システムを通じて現場と向き合いながら、楽しさと効率の両立を追求する姿勢に共感し、自分もそんな挑戦をしたいと強く思い、このコースへの参加を希望します。

専門・その他サービスのインターンシップの選考体験談

27年卒 | 営業・スタッフ系総合職

東レエンジニアリング

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
講義形式でのプログラムを通じて、事業内容や製品理解を深めることに取り組みました。具体的には、会社説明や各事業分野に関する説明を受けた後、実際の設備やプロジェクトに関する動画を視聴し、エンジニアリング事業の流れや提供価値について理解を深めました。その後の座談会では、社員の方々に業務内容や働き方について質問し、事務系としてどのように事業に関わるのかを主体的に学びました。
ワークの具体的な手順
まず、会社説明や事業紹介の講義を通じて、東レエンジニアリングの事業領域や強みについて基礎理解を深めました。その後、実際の設備やプロジェクトに関する動画を視聴し、事業がどのように社会課題の解決に結びついているのかを具体的に把握しました。理解を深める中で生じた疑問や関心点を整理し、座談会では社員の方に質問するような感じでした。
インターンの感想・注意した点
専門性の高い分野であったため、前提知識を理解しながら議論を進めることに苦労しました。そのため、自分なりに分からない点を整理し、積極的に質問することを意識しました。また、チームでの議論では、自分の意見を主張するだけでなく、他のメンバーの意見を引き出すようにしました。
27年卒 | 総合職

三井倉庫ホールディングス

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明と、商品の輸送経路をグループで考える物流業界を理解するためのワークに取り組みました。特段、ワークで優勝したり、活躍したりしたら何か優遇があるという雰囲気ではなく業務理解のために行われている感じでした。
ワークの具体的な手順
説明後、約1時間のワーク。
インターンの感想・注意した点
社員の数も少なく、常に見られているわけではないが、短時間でアピールできる場面が少ないと感じたので、グループワークや座談会の時には積極的に発言したり、行動したりすることでアピールを最大限するよう心がけた。
27年卒 | 総合職(全国型)

オリックス自動車

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業理解を深めた上で、オリックス自動車の強みを整理し、それを踏まえた新規事業立案に取り組んだ。オートリース事業の特徴や顧客価値を分析し、どのように新たな価値提供ができるかをグループで検討し、最終的に発表を行った。
ワークの具体的な手順
まず会社説明を通じて事業内容やビジネスモデルへの理解を深め、その後グループワークに取り組んだ。ワーク終了後には福利厚生を含む追加の会社説明があり、企業理解を多角的に深める構成であった。
インターンの感想・注意した点
主体性を持って議論に参加することと、責任感を持って自分の役割を果たすことを意識した。単に意見を述べるだけでなく、周囲の意見を踏まえて議論を前に進める姿勢を大切にした。また、限られた時間の中で結論を出す必要があったため、優先順位を意識しながら効率的進められるように気をつけた。
27年卒 | 研究職

豊田中央研究所

面接 インターンシップ選考
非公開・理系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
いずれも研究職員、若手寄りの方(30代くらい)と課長以上クラスの方(50代くらい)
会場到着から選考終了までの流れ
入室後、お互いの軽い自己紹介の後、質疑応答
質問内容
自己紹介:大学名と氏名 どこで知ったか:学会参加時の斡旋 なんで応募したか:企業の観点から見た社会課題への研究についての理解を深めるため 先輩とかとのコミュニケーションで気をつけていることは?:話をよく聞くこと、自分の意見もしっかり表現すること 触媒調製は自分でやるのか?:具体的な調製法の説明 分析はやっているのか?:行っている分析手法、これからやりたい手法の説明
27年卒 | 研究職

豊田中央研究所

インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
学生一人にテーマが与えられる。選考段階から選択し、応募、選考を受ける。実際の研究員と協力しながら、各テーマの課題を解決するための実験や分析を実施した。最終日には成果報告会であり、資料作りやプレゼンテーション能力も必要であった。
ワークの具体的な手順
テーマおよび課題に対して、実験や分析を行う。詳しいことは守秘義務により、記載できない。
インターンの感想・注意した点
研究室では得られないような広い視座や、企業として利益を追求しつつも社会にどのように貢献していくべきかということを体験することができた。安全への意識は大学の比ではなく、常に緊張感を持って臨んでいた。質問は積極的にすることで、企業の方も寄り添ってくださった。
27年卒 | 総合職

三井倉庫ホールディングス

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
貨物船におけるコンテナ配置の最適化をテーマとしたグループワークに参加した。各チームに対して、コンテナを再現したパーツと作業用のボードが配布され、与えられた条件を踏まえながら積載計画を立案する形式であった。限られた時間内で配置を検討し、その意図や工夫点を整理した上で、チームごとにプレゼンテーションを行った。議論や意思決定は学生のみで進める形式であった。
ワークの具体的な手順
最初に積載に関する条件や制約事項が提示され、それを踏まえてチーム内で方針を決定した。その後、実際にパーツを用いて配置を試しながら検討を重ね、効率性や安全性の観点から最適な案を模索した。最終的に、検討プロセスと結論をまとめ、発表に臨んだ。
インターンの感想・注意した点
議論が停滞しないよう、自ら発言のきっかけを作ることや、意見を整理する役割を意識して取り組んだ。また、発表にも主体的に関わることでチームに貢献することを心がけた。課題には明確な正解がなく、効率性だけでなく事故リスクや安定性も考慮する必要があり、多角的に判断する難しさを実感した。
27年卒 | 総合型

アオバヤ

インターンシップ インターンシップ
宮城学院女子大学・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
自己分析をもとにアクティブに取り組み、自分や参加学生のエマジェネティックスの特性について理解を深めました。多様な考え方に触れる中で、自身の強みや課題も明確になりました。今回の結果を受けて、企業選びの参考にしたいと思いました。
ワークの具体的な手順
エマジェネテイックスについて説明していただき、実際に話し合いなどをして理解を深めていった。
インターンの感想・注意した点
インターンに参加したことで、自分の強みや課題を改めて理解できた点が良かったです。また、周囲の意見をよく聞きながら積極的に関わることを意識して取り組みました。最後の1分間でプレゼンを考えるのがとても難しいなと思いました。
27年卒 | 事務系総合職

日鉄鉱業

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際の鉱山における操業プロセスを疑似体験し効率的かつ安全な資源の採掘計画を立案する実践的なグループワーク。採掘現場の地形データやコスト条件などの情報をもとにどのような重機を配置しどのような手順で掘削を進めるのが最適かをチームで議論。安全性と環境への配慮を最優先としつつ限られたコストと時間の中で最大限の生産性を確保するための多角的な視点から解決策を練り上げ最終的にチームとしての結論をまとめて発表した。
ワークの具体的な手順
まず初めに鉱業の役割や日鉄鉱業の事業内容に関する会社説明。その後グループに分かれて鉱山操業の最適化を目指すワークへ移行し最後に社員質問会を実施。
インターンの感想・注意した点
日本のあらゆる産業の土台となる資源を安定供給する鉱業の社会的意義の大きさと事業スケールの壮大さを肌で実感した。ワーク中は自分の意見を主張するだけでなく他のメンバーの視点を引き出しながら議論を前に進める人を巻き込む力を意識。鉱山操業という馴染みのないテーマの中で専門的な視点に偏らず全員が納得できる安全かつ効率的な採掘計画を導き出せるようこまめに状況を整理して確認することに細心の注意を払った。
27年卒 | 秘書(リーガルアシスタント)

アンダーソン・毛利・友常法律事務所

インターンシップ インターンシップ
明治大学・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
弁護士秘書業務の体験 ・書類の形式チェック(誤字脱字がないか、英数字の全角or半角が揃っているか、インデントがずれていないか) ・書類の製本(形式チェックが終わったら、その書類を製本テープで製本する)
ワークの具体的な手順
書類の形式チェックを行ったのちに製本します。
インターンの感想・注意した点
チームメンバーと協力することと、分からないことがあれば積極的に質問することを心がけました。特に書類の形式チェックでは、独力だとどうしても見落としてしまう箇所もあるので、他の人と協力して補い合うとよいと思います。
27年卒 | HRスペシャリストコース(シェアード事業)

野村ビジネスサービス

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
誰が担当しても同じ品質で完結できる「業務マニュアル」を作成するワークに取り組みました。チームは1班2、3名で構成され、提示された断片的な業務ルールを整理し、視認性と正確性を両立させた手順書を構築しました。 グループワークと各班の成果物共有、最後に社員の方からのフィードバックという流れでした。最後に簡潔なプレゼンがあり、他班の視点を取り入れる時間も設けられていました。
ワークの具体的な手順
情報の整理: 配布された資料から、業務の全体像と必須条件を抽出する。 プロセスの細分化: 属人化を防ぐため、作業を最小単位まで分解し、順序を組み立てる。 チーム協議: 読み手によって解釈が分かれる表現がないか、メンバー間でマニュアルを読み合わせ、改善案を出し合う。 アウトプット作成: 図解や注釈を加え、初見の人でも迷わない構成に仕上げる。
インターンの感想・注意した点
最も苦労したのは、自分たちにとって「当たり前」だと思っている手順を、いかに言語化して他者に伝えるかという点です。自分一人で進めるのではなく、チーム内で「この表現で迷わないか?」と常に確認し合うことで、客観的な視点の重要性を学びました。 良い結果を出すために、マニュアルの「網羅性」だけでなく「使いやすさ」に注力しました。

よくある質問

Q.
インターンシップの種類を教えてください。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか?
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか?
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。