情報通信のインターンシップ一覧
情報通信のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、情報通信の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 情報通信のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩による情報通信のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、情報通信の内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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情報通信のインターンシップのクチコミ
情報通信のインターンシップの選考対策について知る
情報通信のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | ネットワーク：インフラエンジニア（WILLコース）
KDDI
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- ＜ネットワークコース＞・応募理由（300）
- 社会を支える通信インフラの裏側を深く知りたいからだ。私は◯◯の運動解析において、目に見えない現象を観察・数値化し、構造的に捉える研究を行っている。微小な動きや変化に注目し、試行錯誤を重ねながら仕組みを読み解く経験は、ネットワークの保守や設計においても活かせると感じた。特に、異常検知や障害対応といった局面で、日頃の注意力や観察力が求められる点に、親和性を感じている。また、複雑な技術が見えないところで正確に機能する仕組みに惹かれ、通信を支える技術者の視点を学びたいと考えた。普段意識しない通信の安定性が、膨大な技術と人の支えで成り立っていることをこの目で見て、その一端を現場で体感したい。
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 誰にも負けないあなただけの強みを教えてください。（140文字以内）
- 「粘り強く考え抜き、努力を継続する力」だ。◯◯年間打ち込んだ陸上競技では、練習記録や動画をもとに動きを振り返り、改善を重ねて質を磨いてきた。その積み重ねが実を結び、大学時に目標タイムを更新。すぐに成果が出なくとも、自ら考え、工夫し続ける姿勢は、私の挑戦を支える原動力となっている。
- 「ビジネス共創インターンシップに応募した動機と意気込み」を教えてください。（140文字以内）
- 志望動機は二点ある。第一に、「IOWNで通信基盤を革新し地域課題を解決する」というビジョンの一端を現場で体感したいと考えた。第二に、研究と陸上競技で培った「考え抜き、継続する力」を実務課題で発揮し、社会実装のプロセスを肌で学ぶ中で、自身の成長余地を探る機会に真摯に向き合いたい。
- あなたが現在持っているテクニカルスキルや専門性の中で、社会人になっても活用できそうなものがあれば教えてください。（140文字以内）（例：統計・データ分析、プログラミング、マーケティング、セールス、通信技術、財務法務のスキル等）
- ◯◯を顕微鏡映像から解析し、仮説の構築と検証を繰り返す研究に取り組んでいる。断片的な情報から関係性を読み解き、課題に応じて有効なデータを抽出・分析する力を磨いてきた。特に、曖昧な状況下でも思考を止めず粘り強く答えを導く姿勢は、複雑な実務課題にも対応できる強みになると考える。
27年卒 | システムエンジニア職
エクサ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- あなたがIT業界やエクサに魅力を感じるのはどんなところですか？また、このインターンシップで「これだけは掴んで帰りたい！」と強く思うことは何ですか？
- IT業界に魅力を感じる理由は、「目に見えない仕組み」で社会や人々の働き方を支え、変革を生み出せる点にある。特に、業務フローの効率化や判断支援といった、企業活動の根幹に関わる仕組みづくりには、技術力だけでなく、現場を理解する視点やユーザーとの丁寧な対話が必要であり、その点に強く惹かれている。その中で貴社は、製造業などの基幹業務に精通し、長年にわたり顧客と密に向き合ってきた点に大きな信頼感を持っている。また、最新の技術を追い求めるだけでなく、「ビジネス」と「現場」を技術で橋渡しする姿勢に、私が目指すエンジニア像との重なりを感じている。本インターンシップでは、技術的な知見はもちろんだが、それ以上に「現場の課題にどのように向き合い、どう提案・解決に結びつけていくか」という視点を学びたい。課題の本質を捉え、相手に寄り添った提案を生み出すプロセスを体感し、自分に足りない視点や考え方を吸収する機会にしたいと考えている。
- これまでの人生で、あなたが「もっとこうしたい！」と感じ、自ら行動を起こして何かを成し遂げた経験について教えてください。
- 度重なる壁を乗り越え、◯◯年間打ち込んだ陸上競技で目標タイムを達成した。中高の◯◯年間競技に打ち込み、高校では入部当初から憧れていた先輩の記録に◯◯秒まで迫り、その背中を越えることを目標に、日々限界に挑み続けたが、最後の大会でわずかに届かず悔しさが残った。大学進学後も競技を続ける決意を固めたが、「浪人期間の学業との両立」に加え、コロナ禍による「練習環境の制限」、「一人での練習に伴う客観性の欠如」という三つの壁に直面した。特に課題だったのが、一人での練習によってフォームや内容の精度を客観的に把握できなかったことだった。そこで、自分の練習を動画に記録し、それを高校時代の仲間に共有することでフィードバックをもらう仕組みを自ら構築した。加えて、仲間のフォーム動画にもコメントを返すことで、互いに刺激し合える環境を作った。また、週ごとに小目標と練習計画を細かく定め、短時間でも質の高い練習を行うことで、学業とのバランスを自分で管理した。自粛期間には、自宅でも取り組めるトレーニングを自ら設計し、柔軟性や筋力の底上げなど、基礎力の強化に徹底的に取り組み、少しでも「今できること」に全力を尽くした。こうした施策を地道な努力を重ねた結果、大学◯◯年最後の大会で念願のタイムを達成した。自ら掲げた目標に対し、試行錯誤しながら努力を継続し、やり遂げた経験は大きな自信に繋がった。困難な状況でも考えて動き続ける姿勢は、今後の挑戦にも必ず活きると確信している。
27年卒 | 総合職
三井情報
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 授業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容を教えてください
- 少子化や晩婚化が進む社会をテーマに、◯◯の人を対象にした調査データを使って結婚に関する傾向を調べました。学歴や収入、家族の影響、考え方などが結婚にどう関わるかを、統計ソフトで分析しました。数字だけでなく、その背景にある人々の気持ちや価値観を考えるよう心がけました。グループで意見を出し合いながら進めたことで、協力して考えをまとめる力や、最後まで粘り強く取り組む姿勢が身につきました。
- IT業界の志望理由を教えてください。
- 私は課題解決に1番近いと考えるためIT企業、特にSler企業を志望しています。どの業界でも人口減少などの社会問題に対応するためにはDX化やICTソリューションが不可欠になってきます。実際にコロナ禍において授業がリモートになったり、課題を遠隔で添削したりしていました。そこで私はでこのようなデジタル技術は暮らしを改善し、効率よくできると実感しました。このように今までの当たり前をITでよりよくできると考えています。そこで、課題解決に近いIT企業にて様々な業界の問題を一緒に改善していきたいです。
- 学生生活を含めたこれまでの経験の中で、力を入れて取り組んだ活動（テーマ）についてご記入ください。（1つ以上必ず記入、3つまで記入可。）
- ◯◯店のアルバイトで業務改善と売上向上 アルバイト先の◯◯店でバイトリーダーとして約90名のスタッフをまとめました。繁忙期には連携不足によるミスが多発していたため、営業後の時間を活用してスタッフと意見を交わし、課題を整理しました。お客様の声をレシートアンケートで収集し、改善点を全員で共有。さらにLINEノートで注意点や成功事例を記録し、シフトが異なるメンバー間でも情報共有できる仕組みを整えました。その結果、チームの士気と協力体制が高まり、店舗の雰囲気が改善。売上は前年比◯◯％を達成し、全国◯◯店舗中◯◯位となりました。
27年卒 | カスタマーサポート職（テクニカルサポート職）
デル・テクノロジーズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
神戸大学大学院・理系
- 自己PR
- 私の強みは、現場の課題を構造的に捉え、改善策を着実に実行できる力である。飲食店のキッチンでバイトリーダーを務めた際、発注業務が属人的で、フードロスが慢性化しているという課題に直面した。私は、日々の廃棄量と来客数を記録・分析し、曜日や繁閑期に応じた発注基準を設計。属人性を排除するため、判断基準を表形式で明文化し、誰が担当しても精度が保てる体制を整えた。導入当初は「慣れたやり方が楽」という声もあったが、廃棄率の推移や発注ミスの減少を可視化し、チーム全体と共有することで納得を得た。その結果、廃棄率は前年同月比で◯◯％改善し、営業部の基準も下回る成果を達成。仕組みはマニュアル化され、後任にも引き継がれている。この経験を通じて、現場視点と論理的アプローチを両立させながら周囲を巻き込み、業務改善を実現する力が自分の強みであると実感し、今後も課題解決の現場で主体的に価値を発揮していきたいと考えている。
- 志望動機
- 私は、顧客課題に深く入り込み「解決策を共に設計するパートナー」である貴社の姿勢に強く惹かれ、志望する。ハードからサービスまで一貫して支援するエンドツーエンドの体制のもと、テクニカルサポート職がトラブル対応にとどまらず、業務改善や信頼関係の構築を担う点に魅力を感じている。私はバイトリーダー経験で、現場の課題を俯瞰し、対話を通じて納得感を得ながら業務を仕組み化する力を身につけた。この力を、顧客ごとの課題を深く理解し、期待を超える提案を形にする基盤として発揮する決意がある。本プログラムでは、実際のロールプレイを通じて状況把握力や顧客の声を引き出すスキルを身につけ、社員との対話から現場視点の課題意識やキャリア形成の具体例を学び取ることで、自身の成長イメージを鮮明に描く。サポートを通じて顧客ビジネスを前進させ、長期的なパートナーシップを築く責任を理解し、将来的にその価値を確実に届ける存在を目指す。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | IS/ITエンジニアコース
ソニーグローバルソリューションズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 『ソニーグローバルソリューションズの仕事&キャリア体感プログラム』に参加することを通じて、あなたが学びたいことを自由に記入してください。（300文字以内）
- ITを駆使してビジネス価値を最大化する、その戦略的アプローチを体得することである。私は◯◯人規模の研究室でインフラ管理を担当し、DB障害を迅速に復旧させた経験から、システムの安定稼働が事業継続の根幹であることを学んだ。しかし、それは前提であり、ITの力で研究活動そのものを効率化・高度化するという課題意識を持っている。貴社が単なるシステム運用に留まらず、ソニーの多様な事業群それぞれに対し、グローバル規模でDXを牽引してビジネス価値を最大化している点に強い魅力を感じる。本インターンシップでは、その戦略の立案から実行に至るプロセスを体感し、貴社ならではのITによる価値創造の視点を体得したい。
- あなたが学生時代に挑戦したことについて教えてください。その中で直面した困難や課題に対して、自分自身がどのように考え、工夫して行動したかを具体的に教えてください。（400文字以内）
- 大学院の共同研究において、当初は協力を拒まれた専門家を巻き込み、研究を推進した経験がある。眼科医との研究で、精度向上に繋がる新たなデータ収集法を提案した。しかし、手法変更に伴う負担増に加え、私自身が新人であったことから信頼を得られず、医師は協力に懐疑的であった。この課題に対し、私はまず医師の視点に立つことを重視した。技術的な詳細を語るよりも、医師が本質的に求める「そのデータで何ができるか」という未来の成果を具体的に示すことが、信頼獲得の鍵だと考えた。そこで、自ら作成した模擬データを、実際の医療データに近づける工夫を凝らし、主体的にプレゼンテーションの機会を設けた。その場で新手法がもたらす成果を視覚的に証明し、「あとはデータさえいただければ、この研究は完成する」と熱意を込めて訴えかけた。
- これまでIT技術に対して興味関心を持ち、行動したことがあれば教えてください。（200文字以内）
- IT技術の体系的な知識に興味を持ち、情報処理技術者試験に挑戦した。独学での基本情報試験は学習管理の甘さから不合格となった。これで個人の意志力に頼る学習の限界を痛感した。そこで自ら仲間と学習チームを結成し、週2回の定例会や互いの得意分野を教え合う仕組みを導入して学習を継続させた。教える責任感が深い理解を促し、苦手分野を効率的に克服できた。結果、全員で基本情報、更には応用情報技術者試験にも合格した。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | WILLコース（WF確約型WILLコース）
NTTドコモ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。
- わたしはただものではない、なぜならば◯◯にて開店当初から勤務し、顧客満足度を約◯◯％向上させたからだ。当初は料理が一度に届いてテーブルが混雑したり、逆に提供が遅れて不満が出たりするなど、提供面での課題が多くあった。原因は、キッチン主導で一律に提供指示が出されていたことであり、客席の状況に応じた柔軟な対応ができていなかった点にある。そこで私は、客席の様子を把握できるホールスタッフが提供指示を行う体制を提案し、自ら主導して実行に移した。繁忙時には通常業務との両立に困難があったが、役割分担を明確にすることで業務を円滑に進め、両立を可能にした。こうした改革により、お客様の食事ペースや注文状況に応じた提供が可能になり、施策の実行後には顧客満足度が約◯◯％向上した。この経験を通じて、相手のニーズを汲み取り、的確な対応を考え抜いて実行する力を身に着けた。
- 第一希望のポストを選んだ理由
- IT技術を用いて、顧客や社会の課題解決に携わりたいと考えている。◯◯では、授業記録の電子化により記録作業の負担が軽減され、生徒と向き合う時間が増え、サービスの質の向上を実感した。この経験から、ITが現場にもたらす業務改善の効果を肌で感じ、ITを活用した課題解決の可能性に強く惹かれるようになった。中でも当コースでは、顧客の経営課題に対するアイデアをソリューションとして形にする実践的な経験ができる点に魅力を感じている。また、製造、建設、不動産といった社会を支える基幹産業の企業と向き合い、スケールの大きな課題に取り組める当コース点にも強く惹かれている。本インターンを通じて貴社のパートナーコンサルティング職の業務内容について理解を深めるとともに、実際に働く社員の方々の雰囲気や業務に対する姿勢を感じたいと考えている。
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 誰にも負けないあなただけの強みを教えてください。（140文字以内）
- 私の強みは粘り強く挑戦し続ける点だ。◯◯部でレギュラー獲得のため、自身の課題解決に取り組んだ。成果がすぐに出ることはなく、試行錯誤を続けることで3年生からレギュラーを獲得した。そして、さらなる高みを目指し、自身の長所を伸ばすことで、チーム一番の得点源として、勝利に貢献できた。
- 「ビジネス共創インターンシップに応募した動機と意気込み」を教えてください。（140文字以内）
- 地域課題をICTと共創で解決するNTT西日本の姿勢に大きな魅力を感じている。私は◯◯部での地域活動を通じ、地域の方を笑顔にすることのやりがいや楽しさを実感した。本インターンでは、多様な仲間と協力し、地域を笑顔にする提案づくりに挑み、共創の現場で学びと成長を得たいと考えている。
- あなたが現在持っているテクニカルスキルや専門性の中で、社会人になっても活用できそうなものがあれば教えてください。（140文字以内）（例：統計・データ分析、プログラミング、マーケティング、セールス、通信技術、財務法務のスキル等）
- 大学から画像認識技術を用いた研究を行っている。大学では画像から機械学習で◯◯の開発を行った。機械学習モデルの構築や学習データの作成のためのプログラムを自作した。これらの成果は◯◯に通った。
27年卒 | OPEN エンジニアコース
ソフトバンク
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 「趣味」について教えてください（100文字以内）
- 旅行が趣味で、景色を見たり美味しい食べ物を楽しむことが好きです。旅行を最大限に楽しむため事前に計画を立て効率的に観光地や食事場所を回っています。また、旅行中に写真を撮って振り返ることも楽しんでいます。
- 「特技」について教えてください（100文字以内）
- 状況に応じた判断が得意です。アルバイトでは混雑時の人員配置や対応優先度を迅速に見極め、円滑な業務運営に貢献しました。特に週末のピーク時に力を発揮し、店長やスタッフから信頼を得ました。
- ネットワークエンジニア、セキュリティエンジニア、研究開発、システムエンジニア、ソリューションエンジニア希望の方※自身の研究や学習内容を具体的に述べ、その中で果たした役割も説明してください。そして、それをソフトバンクでどのように活かしたいか述べてください。
- 私は、◯◯の研究に取り組んでいます。◯◯は、◯◯を効率的に扱える技術であり、その柔軟性と表現力に魅力を感じ、学部時代から継続して研究を進めてきました。 学部時代には、◯◯手法を提案し、◯◯の精度向上に取り組みました。具体的には、◯◯を基盤としたモデルにおいて、◯◯の情報も考慮するように◯◯を段階的に調整する設計を行いました。 この研究では、モデル設計から実装、実験条件の立案、結果の分析までを一貫して担当し、◯◯や◯◯といった代表的なデータセットを用いた実験により、従来手法を上回る分類精度を実現しました。 また同時期に、◯◯の共同実験に参加し、◯◯が性能に与える影響を検証する追加実験を担当しました。◯◯を通じて、研究チームの一員としての基本的なスキルと協働姿勢を実践的に身につけました。特に、研究目的を正確に把握し、自発的に実験条件の提案や報告を行う姿勢を重視しました。 現在は大学院で、◯◯の研究に取り組んでいます。◯◯は、◯◯がより複雑です。私は現在、◯◯を活用し、◯◯を効果的に学習する手法の設計に取り組んでいます。これにより、◯◯を引き出し、高精度な分類・予測につなげることを目指しています。 これらの研究活動を通じて私は、 ◯◯を正確に理解し、◯◯を行う力、課題に対して粘り強く取り組み、改善を重ねる姿勢、研究・開発を自律的に推進する実行力を培ってきました。 これらの力は、◯◯や◯◯といった、貴社の事業における複雑かつ大規模なデータ解析において、特に活かせると考えています。AI・ネットワーク・データ活用が社会のインフラを支える時代において、私はその根幹を技術で支えるエンジニアとして、貴社と共に社会課題を解決し、より豊かな未来の実現に貢献したいと考えています。
27年卒 | 営業職
大塚商会
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 自己PRをお願いします。（50文字以上）
- 私の強みは、高い目標達成意欲に基づく、課題解決のための多角的な実行力だ。約一年間の交換留学先の◯◯は日本の一般的な大学とは異なり、ディスカッション中心の授業が多かった。留学初期、スピーキング力と知識不足により、授業に貢献できなかった私は、一年を無駄にしたくないという焦りから、現地の学生のレベルに近づくための具体的な行動を計画した。その週の授業理解のための予習復習の徹底、単語学習、留学生向けのディスカッション練習会に参加した。加えて、ディスカッションで重要な具体例や時事比較のために、海外のニュースのPodcastを聴取する習慣も取り入れた。こうした努力を継続した結果、留学中盤からは、自分の意見を発言できるようになり、私にとって授業が、対話を通した新たな発見を得られる場に変わっていった。この経験で培った、困難を前に立ち止まらず、具体的な解決策を講じて最後までやり抜く実行力こそが、私の強みであると考える。貴社の仕事体験では、この粘り強い課題解決力をどのように活かせばよいのか、営業におけるお客様との向き合い方という点から学びたいと考えている。
- あなたの営業に対する現時点のイメージをそれぞれ2つ以上教えてください。（ポジティブイメージ）
- ・ニーズのヒアリングから始まり、最適な商品・サービスを提供するまでというプロセスに携わるため、顧客の課題解決に直接貢献できる ・課題解決を通じて信頼関係を築き、顧客に寄り添うパートナーとなるやりがいのある仕事である
- あなたの営業に対する現時点のイメージをそれぞれ2つ以上教えてください。（ネガティブイメージ）
- ・ノルマの達成など常に数字に追われるため、精神的にきつい側面がある ・話し上手であることは基本条件であり、雄弁さなどの能力適性が問われやすい
情報通信のインターンシップの選考体験談
27年卒 | ビジネス系
オプテージ
面接 インターンシップ選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 不明
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインで入室して、退出する。
- 質問内容
- 当社の志望理由、弊社の強みや弱み、インターンシップで学びたいことや身につけたいスキル、初対面の人でも打ち解けられることができるか。 基本的はエントリーシートに沿って質問されます。企業研究をしておくとしっかり答えられると思います。
27年卒 | ビジネス系
オプテージ
インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 通信インフラ企業としての事業特性を踏まえ、顧客や自治体が抱える課題に対して、自社のサービスやソリューションを活用した提案を行うグループワークに取り組んだ。単なるアイデアではなく、実現可能性や社会的価値も考慮した提案が求められた。
- ワークの具体的な手順
- まず課題の背景を整理し、顧客のニーズや問題点を明確化した。その後、オプテージのサービス内容や強みを踏まえながら解決策を検討し、グループ内で議論を重ねて具体的な提案へと落とし込んだ。最後に、発表を行い社員の方からフィードバックをいただく流れで進んだ。
- インターンの感想・注意した点
- 実務に近い形で課題解決に取り組むことができ、通信インフラ業界の役割ややりがいを実感できた。また、チームで議論を進める中で、自分の考えを簡潔に伝える難しさと重要性を改めて感じた。一方的に自分の意見を言うのではなく、周囲の意見を尊重することも意識しました。
27年卒 | エンジニア職
日テレWands（旧：日テレITプロデュース）
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- ワークを通じて情報の伝わり方の違いを体感した後、アンパンマンのストーリーを題材にアクティビティ図を作成するモデリングに取り組んだ。複雑な物事の流れを整理して、図解などで視覚化することの大切さについて学ぶことができた。
- ワークの具体的な手順
- 会社説明を受けた後に、簡単な仕事体験を行う。その後質疑応答を行って終了となる。
- インターンの感想・注意した点
- アンパンマンという身近な題材であっても、それをアクティビティ図に落とし込む作業は、頭を使う場面が多く大変でした。また、オンライン形式での個人ワークだったため、自分の考えが正しいのか不安になる場面もありましたが、その後の解説を聞くことで、自分の理解のズレを修正する良い経験となりました。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
面接 インターンシップ選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 現場社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのためなし
- 質問内容
- 志望動機がほとんどの会話ベースの面接でした。すごくカジュアルな内容でした。志望動機はエントリーシートとズレがないように答えていくことを意識していました。逆質問の時間もしっかりと取ってもらえだと思います。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語非言語合わせて35分ほど
- 対策方法
- SPIの教材を使ってひたすら過去問や出そうな問題を解くことを徹底した。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 配属される部署によってバラバラであったと思うが、どのインターン生も実際に部署に配属された一員として、プレゼンテーションの作成を行ったり、ミーティングに参加したりと、責任感のある内容を2週間みっちりこなしていた。
- ワークの具体的な手順
- 最初に簡単な全体のオリエンテーション、次に部署ごとのオリエンテーション、配属先での業務、最後に全体の振り返り
- インターンの感想・注意した点
- ただのインターンというよりも、会社に実際に入社して、働いているつもりで業務を進めていきました。自分のやったことが良ければ場所のためになるし、逆に悪ければ迷惑をかけしまうため、責任感を持った行動を常に意識しました。
27年卒 | アカウンティング＆ファイナンス（WILLコース）
KDDI
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 不明
- 対策方法
- 玉手箱は特に対策はしていない。早期から数をこなすことと、早く正確に解くことを意識した。
27年卒 | アカウンティング＆ファイナンス（WILLコース）
KDDI
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 経理業務に関する講義を受けた後、1時間程度のグループワークを2回行いました。ワークでは、契約の種類に応じた決算処理の方法や適切な費目の設定について検討し、チームで答えを導き出す形式で取り組みました。実際の業務に即したテーマを通じて、会計処理の実務的な考え方に触れる機会となりました。
- ワークの具体的な手順
- まず経理業務に関する講義を受け、内容を踏まえた上でステップごとにワークに取り組みました。各ステップで課題が提示され、段階的に理解を深めながら最終的な答えを導き出す形式で進められました。 残りの3時間ほどは社員の方との座談会や社内ツアーがありました。
- インターンの感想・注意した点
- 社員の方との座談会の時間が長く設けられていたため、事前に質問内容を十分に準備しておくことが重要だと感じました。聞きたいことを整理した上で臨むことで、より充実した時間にできたと思います。一方で、社員の方と関わる機会が多かったため、職場の雰囲気や社風をつかみやすく、企業理解を深めるという点では非常に有意義なインターンシップでした。
27年卒 | CAEフィールド
JSOL（ジェイソル）
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 一般的なものと同じ
- 対策方法
- SPIの問題集でどんな問題が出題されるかを確認しておくとよい。
27年卒 | CAEフィールド
JSOL（ジェイソル）
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- CAEについての簡単な説明を聞き、配布されるパソコンで実際に動かしてみる。その中で、工程にどんな工夫をすべきかをグループで話し合い、代表者が発表するという形。特に難しいことが求められているという雰囲気はない。
- ワークの具体的な手順
- CAE部署の説明、CAEの説明、CAE&話し合い、座談会
- インターンの感想・注意した点
- CAEについて何も知らなかったので、知識を少しでも吸収しようとする姿勢を心掛けた。あとはグループのメンバーとしっかりと話し合って、和を乱さなければ大丈夫だと思われる。座談会でどんな質問をするかを考えておくとよい。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。