IT・通信のインターンシップ一覧
IT・通信のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、IT・通信の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 IT・通信のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるIT・通信のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、IT・通信の内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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IT・通信のインターンシップのクチコミ
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IT・通信のインターンシップの選考対策について知る
IT・通信のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 総合職
DYM
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 自己PR
- 私の強みは、困難な状況でも諦めず努力を続ける粘り強さです。高校時代、レギュラーになれない時期もありましたが、試合に出て日本一になることを目標に、人が練習しない昼休みの時間を活用して自主練を重ねました。その結果、技術を向上させチームのレギュラーを勝ち取りました。この経験から、工夫しながら努力を継続して成果を出す力を学び、入社後も周囲と協力して目標達成に貢献したいと考えています。
- 学生時代に力を入れたこと
- 私は体育会◯◯部での活動に注力しました。「自ら考え、周囲を巻き込みチームの潜在能力を引き出す力」を培いました。大学の部活動では自分たちで練習や戦術を考える必要があり、私はチームの「声の質と量」で誰にも負けない存在を意識しました。ポジティブな声や的確な指示でチームを支えました。特に◯年生以下で挑んだ◯◯予選では、キャプテンとして後輩が力を発揮できる環境づくりに注力しました。前向きな言葉かけや称賛を意識し、ミスをした際には責めるのではなく、次にどうすれば良いかを一緒に考えることで、後輩たちとの信頼関係を築くことができました。この結果、後輩が積極的に意見を出し、チーム全体の士気が向上し、優勝を果たしました。この経験から、周囲を尊重しながらチームの力を最大化する大切さを学び、御社でも前向きな姿勢で組織の成果に貢献します
27年卒 | 技術系（研究開発、システムエンジニア）※現在募集なし
（旧）東芝デジタルソリューションズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
中央大学・理系
- 当社インターンシップの志望理由を（希望テーマの選択理由も含めて）記載してください。（400文字以上800文字以下）
- 私は幼少期から父に連れられて出かけることが多かった。そこで高速道路にも乗る機会が多々あり、ETCゲートを人の手を介さずに通れることにワクワクを感じていた。一方で、ゲートが開くまでは徐行する必要がある点に技術的な課題があるのかと素人ながらに疑問を感じていたところがある。今調べれば、通信システム的には徐行する必要はなく、事故防止のためであると分かったが、それ以上に料金収受システム自体の複雑な構成と要求される信頼性の高さに興味を持った。◯◯年ほど前の論文からETC技術の遍歴を読むと、従来のETC中央装置は路側処理方式と中央処理方式を一つの装置上で行っていたが、オンライン処理と後方処理に分離することで、メンテナンス性も処理性能も向上させたというように記述があった。さらに、その先も時代が進むにつれて料金システムが複雑化し、技術進歩に伴ってハードウェアごとに専用のソフトウェア開発をしてきたが、コストがかかるために、ハードウェアの変更に柔軟に対応可能なソフトウェアプラットフォームを開発したと書かれていた。私自身、最初は料金計算や通信の処理に留まるものだと思っていたが、複雑かつ、東芝各社の強みであるハード面とも深く関わってくるものだと分かり、より興味が湧いた。私は個人で色々開発経験があるが故に、就職するのであれば法人規模でないと実現不可能なプロジェクトに携わりたいと常々考えており、加えて社会インフラなど国を前進させられるような意義のあるエンジニアに自分の人生を捧げたいと思っている。その中でも、ETC料金収受システムは身近であるにも関わらず、消費者から見ると技術の進化に気づけないところが多いと感じる。それゆえ、インターンシップの実習を通して、内部から本技術の奥深さとそれに連なる社会インフラ開発を理解し、貴社におけるエンジニア像を少しでも明確にできたらと思う。
- 研究内容、もしくは力を入れている学問の内容、もしくは、今一番頑張っていることを記載してください。（400文字以上1000文字以下）
- 休学時に開発のブランクがあったため、大学で学んだ画像認識系と音響工学の授業を総復習し、webサイト上で画像認識技術を活かしたwebアプリケーションの開発と音響系プラグインソフトウェア開発（C++）に励んでいる。元々XR系ウェブメディアを開発・運営していた経験があるため、web系の知識を元に更にステップアップしたwebアプリケーション開発をしたく始めた。また大学1年生の頃に、個人で画像認識技術の研究を行っている方の助手アルバイトに応募したことがあり、当時はスキル不足により実習という形の技術面接に落ちてしまった。改めて今の知識・技術力でなら開発できると思い、画像認識をテーマに企画を始めた。また、音響工学は大学でも学んでいたが、音楽制作をしていた頃にサウンドプログラミングにも興味が湧き、周辺知識も蓄えていた。加えて、編曲時に使用するイコライザーやリバーブなどの音を変化させるソフトウェアは中々内部が理解できない仕組みになっており、プロの編曲家達も感覚でソフトウェアの適切な扱い方を掴んでいくというのが一般的であった。そこで、ソフトウェアを自作すれば音の処理を100%理解でき、より編曲時のソフトウェアの扱いが上手くなると思い開発するに至った。大学での研究室配属が決まるまでにこの2分野での開発を完成させ、広い技術と知見を持った状態で研究に臨めるようにしたい。
27年卒 | ITエンジニア(情報系総合職)
JALデジタル（旧：JALインフォテック）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
中央大学・理系
- 1day仕事体験/セミナーへご応募いただいた理由やきっかけ（500字以内）
- 航空予約では、検討段階で閲覧したり、細かい確認事項や注釈まで読むケースなど、一般的な予約システムと比べても滞在時間・遷移回数が多い印象がある。実際に私がそのようなシーンで使用した際に、ストレスを感じにくいと実感したことからJALのIT企業に興味を持った。また座席指定時の赤ちゃんマークなど、ポップなアイコンを活用して視認性を高めている印象もある。このようにUI/UX双方の視点でユーザビリティを意識されている貴社で、航空予約システムの上流工程を体験できること、「より使いやすいシステム」「安心で快適なシステム」というコンセプトを前提にディスカッションを行うことで、気遣いのできるシステム設計の能力が育めそうだと思い応募させていただいた。私は音響処理プラグインやWebサイトなどの開発経験があるものの、小規模開発のため上流工程のフローを細かく意識せず開発してしまうことが多い。そのため実務的な上流体験を通して貴社で働く際のエンジニア像を明確にしたい。また貴社では消費者向けから日本航空の社内システムまで手掛けているため、多様なスケール感のプロジェクトに携われそうだと思い、業務内容も併せて理解したい。
27年卒 | ソリューションエンジニア（ＳＥ）
オージス総研
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- インターンシップへの応募動機や、インターンシップで学びたいこと、成長したいことについて教えてください。
- 私は大学で数学を専攻していますが、IT についても興味があったため授業を履修したり、独自に参考書等を用いて自分なりに IT というものを勉強してきました。しかし座学で学ぶというのにはやはり限界があり、なかなか具体的なイメージができないということが難点でした。そのため今回のインターンシップを通して実際の業務に触れ、具体的なイメージを持ちたいと考えています。そして実務で扱うプログラミングというものに触れるということも今回のインターンシップを応募した理由の1つです。私は今までプログラミングというものを授業で簡単に触れた程度の経験しかなく、実際に使えるほどの高度なプログラムを見たことがありません。そういった IT の高度な技術というものにも触れてみたいとも考えています。そうして自分の IT への適性を調べ、自分の可能性を見つけたいと思います。
- ODYSSEY または Hello,world！を希望する理由について教えてください。※ ODYSSEY または Hello,world！はインターンのイベント名
- 上述したように私は今まで IT について自分なりに勉強をしてきました。その過程で基本情報技術者試験や応用情報技術者試験のような IT の試験に合格してきました。しかしそういった試験を合格しても IT に関わる仕事について具体的なイメージは持てませんでした。そのためこのインターンシップを通してエンジニアなどの IT に関わる仕事を鮮明に知りたいと考えています。
27年卒 | ソリューションエンジニア
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- IT 業界に興味を持ったきっかけを教えてください。
- 私が IT 業界へ興味を持ったきっかけは IT について勉強している際に、この技術を自分の手で実装してみたいと思ったことがきっかけです。私は IT についての資格を通して ERP やRPA などのシステムを知識として学びました。しかしそれはあくまで知識でしかなく、実際に見たわけではありません。そのため私は IT 業界でこのシステムを自分の手で実装し企業の業務効率化を支援する仕事をしたいと考えています。
- IT スキルの成長や経験を積むために、現在取り組んでいることはありますか？
- 私は IT についての知識は多少なりとも学んできました。しかしアウトプットの経験はあまりありません。そのため私は現在実際に開発ができるようにプログラミングを独自に学んでいます。今学んでいるものは Python で初学者には読みやすい言語のため、まずはこの言語をマスターしようと日々精進しています。プログラミングの勉強がひと段落したところで次はネットワークスペシャリストなどの資格を勉強しようかと考えています。
- 学生時代に熱く取り組んだことを教えてください。
- 私が大学に入学してから現在に至るまで特に力を入れていることは勉学です。私は大学で数学を専攻しており日々数学に対して真摯に向き合っています。私は数学という学問がとても好きで、大学での講義にとどまらず家に帰ってからも空いている時間に数学の書籍を読んだり、インターネットで数学に関する動画などを調べたりして数学を楽しんでいます。しかし私が学んでいる学問は数学だけではありません。上述したように IT や、企業で働くのであれば知っておくべき会計や簿記、他にも教育や経済、租税など自分が興味を持ったものは学ぶようにしています。このように私は大学へ入学してから現在に至るまで学ぶことに全力で力を注いでいます。
27年卒 | 技術職
大塚商会
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- インターンの志望理由を教えてください。
- 現時点でのSEとしての総合力を試し、自身に不足している点を把握したいと考え、貴社のインターンシップを志望いたしました。私はこれまで、ITを活用することで業務の効率化や情報共有の円滑化が進み、人や組織の成果向上につながる場面を経験してきました。その中で、ITには不透明な慣習や非効率な仕組みを改善し、人と組織が最大限の力を発揮できる環境を実現する力があると感じています。そのような中、貴社が掲げる「日本の企業の99％以上を占める中小企業を元気にしたい」という考えに強く共感しました。IT人材が不足しがちな中小企業に対して幅広いソリューションを提供することは、ITの価値を社会全体へ広げる重要な取り組みであり、大きな社会的意義があると考えています。本インターンシップでは、顧客のニーズを満たす提案とは何か、また顧客自身も気づいていない真のニーズをどのように引き出すのかを学びたいと考えています。さらに、実践的な業務体験やフィードバックを通じてSEとしての課題を明確にし、今後の成長につなげたいと考えています。
- あなたの強みと弱みを教えてください。
- 私の強みは、本質的な課題を捉え、改善へとつなげる力です。表面的な問題への対処にとどまらず、原因を分析しながら課題の根本を見極め、より良い仕組みや方法を考え実行することを心掛けています。また、現状に疑問を持ち、より効果的な方法を模索し続ける姿勢も強みの一つです。一方で、私の弱みは、完璧を求めるあまり行動に移る際に慎重になりすぎ、初動が遅くなることがある点です。そのため、まずは行動してみることを意識し、得られた結果やフィードバックをもとに改善を重ねることで、より良い成果につなげられるよう取り組んでいます。
27年卒 | エンジニア職
GMOペイメントゲートウェイ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- キャリアビジョンとその理由（250文字～400文字程度）（社会⼈としてなりたい姿・成し遂げたいことなど）
- 私は、日々の業務課題に対してITで解決策を導き、使う人にとって価値ある仕組みをつくるエンジニアを目指しています。アルバイトでレジ業務に携わる中、決済手段の多様化によって会計が煩雑化し、特定の決済で操作や処理に時間がかかる場面を多く経験しました。現場でこうした非効率を実感したからこそ、決済端末や決済方法が多様化に対して柔軟に対応し、作業者は本来の業務に集中し、消費者にはスムーズで心地よい買い物体験を提供できる社会をつくりたいと考えます。そのためには、単にコードを書くだけではなく、全体の仕組みや業務構造を理解した上で、最適な技術を選定・実装する力が重要だと感じています。今後は、決済の裏側を支えるシステムの設計・改善に携わりたいです。また、インフラとしての責任や緊張感を伴う“ミッションクリティカル”な環境に身を置くことで、単なる開発にとどまらず、全体を見渡し仕組みを支える視点を持つエンジニアとして成長したいと考えています。
- ⾃⼰PR（250文字～400文字程度）（過去の経験で学んだことや学業で⼒を⼊れたことなどについて記入してください。）
- 約◯◯名が所属する◯◯店舗において、アルバイトリーダーとして運営体制の改善を主導したことである。所属店舗では学生スタッフの入れ替わりが激しく、接客や業務が属人化していたことが課題であった。特に、◯◯室業務は対応可能なスタッフが全体の約4割にとどまり、繁忙時には待ち時間が10分以上発生していた。そこで私は、持続的な運営体制が必要と感じ、課題を人材育成と業務の仕組みの二点に整理した。人材育成面では、既存のトレーナー制度を活用したOJTを設計・実施し、◯◯室対応可能なスタッフの割合を約◯◯割まで引き上げた。業務の仕組み面では、混雑時の役割分担や対応の優先順位を明確化した。また、社員とスタッフの間に立ち、意図を整理して共有することで円滑な連携を支えた。その結果、誰が担当しても安定する体制を構築し、待ち時間を5分未満まで短縮した。この経験から、周囲を巻き込みながら改善を進める力を身につけた。
27年卒 | ITエンジニアWILLコース
NTTアドバンステクノロジ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- NTT-ATの冬季イベントに参加しようと思ったきっかけ、目的を教えてください！
- NTT-ATの冬季イベントへの参加を志望したきっかけは、NTT研究所で培われた最先端の研究成果を具体的なシステムやサービスへとよりよく変えている貴社の独自性に強く惹かれたからです。単なる研究に留まらず、その成果を社会実装し、お客様の課題解決に貢献されている点に、私の「技術を通じて人々の役に立ちたい」という価値観と重なると感じました。貴社は、NTT研究所発の革新的な技術を駆使し、幅広いお客様の課題解決に貢献されています。私は、そうしたお客様の課題解決のため、日々最新技術の活用に情熱を注ぎ、製品開発に取り組んでいらっしゃる社員の方々の仕事に対する姿勢や熱意を直接肌で感じたいと強く思いました。また、技術開発を推進する貴社の企業文化や職場の雰囲気を体感することで、これまで私が培ってきた知識や経験が、貴社の革新的な取り組みの中でどのように活かされ、さらに貢献できるのかを探求したいと思いました。
- NTT-ATの冬季イベントで体験したいことを教えてください！
- NTT-ATの冬季イベントでは、3つの点を特に体験したいと考えています。まず、製品が、どのように具体的なシステムやサービスとしてお客様のもとに届けられているのか、その開発プロセスや実用化に至るまでの課題、そしてそれを乗り越えるための工夫について深く学びたいです。次に、日々お客様の課題解決に向けて最新技術を追求されている社員の方々の技術への情熱とお客様目線に触れたいです。質疑応答や交流の機会があれば、技術者としてのやりがいや、お客様のニーズを捉える上で大切にしていることなどについて伺いたいと考えています。最後に、貴社の革新的な取り組みを支える企業文化とチームワークを体感したいです。イベントを通して、貴社の活気ある職場環境や、社員間のコミュニケーションの様子を肌で感じることで、貴社で働くことのやりがいや魅力を肌で感じ、私のキャリア選択における確かな指針を得たいです。
- 参加イベントを通じてNTT-ATのどんなことを1番知りたいですか？理由も含めて教えてください！
- NTT-ATの冬季イベントを通じて、私が最も知りたいのは、最先端技術がどのように具体的な社会課題の解決へと結びつき、新たな価値を創造しているのかという点です。この点を最も知りたいと考える理由は、単に技術そのものに触れるだけでなく、NTT研究所で培われた革新的な技術が、いかにして現実世界のニーズに応えるシステムやサービスへとよりよく変えているのかに強い関心があるからです。特に、技術とビジネス、そして社会貢献が融合する貴社のプロセスを深く理解したいと考えています。イベントでどのような視点で技術を使える形へと落とし込んでいるのか、その思考プロセスや事例に触れることで、将来、私自身が技術者として社会に貢献する上で、どのようなスキルや視点が求められるのかを明確にしたいです。貴社の実践的なアプローチから学び、自身のキャリアパスを具体的に描くための確かな指針を得たいと考えています。
27年卒 | ITエンジニア
東京海上日動システムズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 趣味・特技をご記入下さい。（200文字以下）
- 趣味は海外旅行です。幼少期から父が単身赴任で海外に行くことがあり、異なる国や文化の話を聞く中で、自然と海外や英語に興味を持つようになりました。その経験から、大学時代には海外の研究室で研究活動に参加しました。現地では学生や研究者と協働し、文化や考え方の違いを実体験として学びました。積極的にコミュニケーションを取り、相手の背景を理解することを意識して行動することで、信頼関係を築くことができました。
- 自己PRをしてください（200文字以下）
- 私の強みは、目標に向けて地道に努力を継続できる点です。幼少期から◯◯年間続けた◯◯では、常にレギュラー争いの立場でしたが、試合に出続けることを長期目標に、素振りやランニングなどの短期目標を設定し、結果が出ない時期でも継続しました。その積み重ねにより、高校では安定して試合に出場できるようになりました。この経験から、困難な状況でも粘り強く取り組み、最後までやり切りきることで貢献したいと考えています。
27年卒 | セールスコース
BIPROGY（旧：日本ユニシス）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 最もあなたが挑戦した経験・実績を表現できるセクションの設問を選択し、記載してください。
- 高校時代に甲子園出場を目標に掲げ、副主将として主に練習メニューの立案に尽力し、前例のない「他部活との合同練習」を実現させた経験である。約100名が所属する硬式野球部は、校庭を他部活と共有する困難な環境下であったため、練習試合で苦戦していた。そこで、多角的な視点から不利な環境に内在する機会に着目し、チーム最大の課題であったフィジカル面を向上させるため、「他部活との合同練習」という前例のない取り組みを提案した。具体的には、校庭を共有する陸上部とサッカー部に交渉し、月に一度、フィジカル強化を目的とした合同練習を実施した。その結果、チーム全体の平均球速や走力が向上し、新たな刺激を得ることで、練習意欲も向上した。この課題克服により、地方大会では、ベスト4進出を果たした。この経験で、私の強みである固定観念にとらわれない柔軟な思考力と、周りを巻き込んで行動する協働力を磨くことができた。
- あなたらしさが表現されたエピソードについて教えてください
- 大学の○○部で副主将を務め、選手一人ひとりに寄り添いながらチーム改革に尽力した。最下位に沈んだ際、私は結果の背景を客観的に分析し、控え選手の意欲低下と練習の質の不足が主因であると捉えた。そこで、副主将として中心選手と控え選手の橋渡し役となり、「全員が試合に出場して優勝を目指す」という新たなチーム目標を掲げた。さらに、選手ごとの技術面・メンタル面を踏まえた練習メニューを提案したが、当初は納得を得られなかった。そこで、専門書や他大学の成功事例を調査し、練習の目的や効果を実践を交えて丁寧に説明し、根拠を示すことで理解を得ていった。その結果、互いに意見を出し合う文化が生まれ、チーム全体の主体性が向上した。その成果として、全選手が出場し、最下位から○位へと躍進した。この経験を通じて、課題を構造的に捉え、周囲を巻き込みながら改善を実行する力を培うことができた。
IT・通信のインターンシップの選考体験談
27年卒 | エンジニアコース
BIPROGY（旧：日本ユニシス）
WEBテスト インターンシップ選考
名古屋工業大学大学院・理系
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 従来の通りである
- 対策方法
- 市販の問題集を購入して繰り返し演習する。時間配分と正確性を両立を目指す
27年卒 | エンジニアコース
BIPROGY（旧：日本ユニシス）
面接 インターンシップ選考
名古屋工業大学大学院・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため面接ルームに案内されて始まる
- 質問内容
- 自己紹介 志望理由 なぜSier？なぜBIPROGY？なぜエンジニアになりたい？ 過去の成果について 研究実績やその他のプログラムでもよいが、どのような経験があるかを聞かれる 具体的な内容 そこでの苦労した点 乗り越えた方法 逆質問
27年卒 | エンジニアコース
BIPROGY（旧：日本ユニシス）
WEBテスト インターンシップ選考
名古屋工業大学大学院・理系
- 試験科目
- プログラミングテスト
- 各科目の問題数と制限時間
- 知識問題+Web開発問題+アルゴリズム問題 で計3時間程度
- 対策方法
- プログラミング言語は問わないが、競技プログラミングをすると対策になる
27年卒 | エンジニアコース
BIPROGY（旧：日本ユニシス）
インターンシップ インターンシップ
名古屋工業大学大学院・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 5日間でハッカソン形式で開発を行い、最終発表を行って順位が付く形式だった。 スクラム開発をモチーフにし、実際の業務内容に即した内容だった。 最終発表はかなり堅い雰囲気で時間をしっかりと図られ質疑応答も厳格に行ったため、本当の仕事のようだった。 フィードバックの機会が多かった。
- ワークの具体的な手順
- ガイダンスからSIerのスクラム開発の手順に沿って開発し、成果発表をする
- インターンの感想・注意した点
- インターンは採用活動の一環であると同時に学生の成長の場としようとしている意識が伝わる。特に、フィードバックの機会が与えられることが多い。毎日5日間ともメンターの方から頂けることと開発の場にメンターが常駐しており、すぐにアドバイスをもらえる。 学生にとって最も幸福なのは何かを考えられている。
27年卒 | システムエンジニア
NTTデータソフィア
インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 一日目は全体で企業や業界の説明を受けます。二日目は銀行のチャネルシステムを改善するワークに取り組みます。前半は資料を読み取り課題とその改善案を考えます。後半は受付のシステムの設計を図に書きながら行っていきます。
- ワークの具体的な手順
- 集合→企業説明→アイスブレイク→ワーク説明→前半ワーク→後半ワーク→発表→振り返り→解散
- インターンの感想・注意した点
- まず、設計を体験できたのが大きかったです。上流の業務の具体性を向上させることができました。注意した点としてはヒアリングまでの時間が長いのでチーム内で資料読み取りの際に気づいたことを素早く共有することです。
27年卒 | ビジネス職
フリークアウト・ホールディングス
面接 インターンシップ選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 中堅社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのためなし。
- 質問内容
- ・周りからどんな人と言われる？ → 自分はよく「やるときはやる人だよね」と言われます。自分はお笑いが好きなこともあり、普段は周りを盛り上げるような発言や行動をすることが多いキャラクターなのですが、一方で「責任」が伴う業務を任されたときには人一倍真剣にやる特徴があります。具体的には、自分はサークルの幹部を務めているのですが、サークルに関する申請や決め事などは、自分が手を抜いてしまうと部員や多くの人に迷惑が掛かってしまうので、そういう場面ではメリハリを持ってやるべきことをやっています。なので、そのような側面を知っている友人は「やるときはやる人」という風に思ってくれているんだと思います。 ・自分の強みは何だと思う？それは何が要因で形成された？ →調整力。幼少期から転勤族のため地方を転々とすることが多く、そうした中で新たに出会うことなら意見を持った人とどう関われば親しくなれるかを考えたからだと思う。
27年卒 | ビジネス職
フリークアウト・ホールディングス
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 1日目はジョブでの注意事項、詳細な説明が行われる。2日目は各チームが別の業界を指定され、その業界に対して構造的に分析する。図などを用いながらできるだけ詳しくとことん深掘りを行う。3日目は2日目の内容をもとに、新規事業を立案する。
- ワークの具体的な手順
- 2日目の業界理解は業界全体の図を作ることが目標。いわゆるカオスマップ。 3日目は2日目のカオスマップを元に、なにか新規事業を作れないかを模索する。
- インターンの感想・注意した点
- 2日目、3日目のそれぞれの終わりに進捗報告や成果の発表を行うが、それに対する社員さんの評価がとにかく厳しい。相手は学生にも関わらず、容赦ない鋭い質問が飛んでくるので、発表にあたってとにかく抜け目がないように注意した。
27年卒 | セキュリティ（WILLコース）
KDDI
面接 インターンシップ選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 1人が人事の方で、もう1人が現場社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンライン
- 質問内容
- ■質問 志望動機、研究内容、これまでの経験や強み ■回答 研究内容やこれまでの経験について、セキュリティ分野への関心につながるように説明した。志望動機では、通信インフラの重要性や、KDDIでセキュリティを学びたい理由を中心に話した。
27年卒 | セキュリティ（WILLコース）
KDDI
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語30分非言語30分
- 対策方法
- すでにいくつか玉手箱を採用している企業を受けていたので、たくさん受けることが大事かなと思います。
27年卒 | セキュリティ（WILLコース）
KDDI
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- インターンでは、セキュリティ部門の各部署の役割や業務内容について説明を受けました。部署によっては、実際の業務に近いテーマでワークを行い、通信インフラを守るために必要な考え方や、セキュリティ対策の幅広さを学ぶことができました。
- ワークの具体的な手順
- 部署ごとにワークの内容は異なりましたが、基本的には社員の方から説明された手順に沿って進める形式でした。専門知識が必要な場面もありましたが、資料や補足説明が用意されていたため、流れを理解しながら取り組めました。
- インターンの感想・注意した点
- 各部署の説明を通じて、通信インフラを支えるセキュリティ業務の幅広さを理解できました。専門的な内容もあったため、事前に基本的なセキュリティ用語を確認しておくと、より深く学べると思います。また、質問もした方がいいのかなと感じました。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。