※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

参加者は現場見学優先案内！「建設業界って実際どうなの？」そんな方こそ大歓迎！
誰もが知る大手メーカーの工場・物流施設など、数十億円規模の大型プロジェクトを"元請け"として手掛ける日新工営とは？
・建設業界の仕事や将来性
・元請け施工管理だからこそ味わえる仕事の面白さ
・文系出身者も活躍できる理由
・若手社員が活躍する社風・働き方
・45年連続黒字経営を支える安定基盤
をわかりやすくお伝えします。

建設業界に興味がある方はもちろん、
・ものづくりに興味がある
・スケールの大きな仕事がしたい
・安定した会社で長く働きたい
・まずは業界研究から始めたい
という方にもおすすめです！
説明会参加後、「もっと見てみたい！」と思っていただけた方には、
実際の建設現場を見学できる参加満足度90%以上の仕事体験もご用意しています。

・建設業界について
・日新工営の概要（会社のなりたち・給与賞与等）
・施工実績
・施工管理職とは
・設計職とは
※当社について興味を持っていただけたら、後日実際に現場見学にご参加いただくことも可能です！

1981年の創業から45年連続で黒字経営を続ける安定した基盤があり、「出した利益は社員に還元する」という方針が根付いています。
【福利厚生】
・賞与年間で最大9カ月分（過去2年実績）
・4万円分の高級和牛のお年玉贈呈
といった、社員の満足度を追求するユニークな福利厚生も大きな魅力です。

【ワークライフバランス】
・年間休日120日以上（最大127日）
・社内は20代〜30代前半の若手が多く、若手同士が仲良く気軽に相談できるアットホームな環境
先輩が常に後輩を気にかけ大切に育てる風土が定着しているため、なんと平均勤続年数は15.9年！
高い定着率と働きやすさを実現しています。

---

・ものづくりがすき
・建築業界に興味がある（知識がなくてももちろんOK！）
・スケールの大きい建築に携わりたい
・知識と技術を身に着けたい
建築学部の皆様はもちろん、理系・文系学部の学生も歓迎です！

会社説明会
↓
適性検査＋筆記試験＋一次面接（個別）
↓
最終面接（個別）
↓
内定

技術、知識、経験を貪欲に積み重ね、期待に応え、結果を出せる存在に。
（施工管理 工事部／2022年入社）
〇入社の動機
私はもともと建設業に対する興味はさほどなく、友人に勧められて何となく建築・施工管理を学んできました。しかしたまたま受けた二級建築士試験に不合格となり、そこで負けず嫌いの本性に火がつき、本気で資格取得、そして建設業で働きたいと考えるようになりました。就職活動をしていた時に、当時通っていた資格学校の方から紹介された中の1社が日新工営で、会社説明会や現場見学などに参加したのですが、その際に現場見学で出会った若手社員が、私に対してご自身の自然な言葉で接してくれ、しかも会社のことを本気で好きなんだなと感じることができたのです。他の会社では質問しても用意された答えをただ言っているだけ、という対応が多い中、こういう会社、社風であれば私も安心して働けるのではと思い、入社を決めました。

〇仕事の魅力
日新工営が手掛ける工事は工場や倉庫といった大規模なものが多く、建物が完成した際の嬉しさや、「やり切った！」という達成感はなかなか他では味わえないと思います。しかし私もまだ入社4年目、まだまだ知識、技術、経験に乏しく、特に2年目から携わった姫路での大規模工場の建設工事では、配属されてすぐに初めて自身が工事の一部を任されたこともあり、本当に苦難の連続でした。しかし先輩や上司、協力会社の職人さん方が温かく見守ってくれたおかげで、時に失敗し落ち込むこともありましたが、何とか走り切ることができました。また、現在の滋賀の現場で入社してから4か所目になりますが、工事の内容が全く異なる分、新たな知識、技術が身につき、成長を実感できるのも魅力のひとつですね。

〇失敗談・困ったこと
ほとんどの新築工事は屋外で、自然に左右される環境で行いますので、例えば雨や雪が降りそうだという際はコンクリートは打設できませんし、工事箇所が濡れないように養生する時間も必要になります。また私がいま担当している現場では土中から埋蔵文化財が発掘されたため、市の文化課による発掘調査が現在行われており、私がそちらとの調整役を担っています。そうしたトラブル、想定外の出来事にも柔軟に対応し、協力会社さんに助けてもらいながら工期に遅れなどが出ないよう調整するのが施工管理職の腕の見せ所。いまはそうした対応は上長が全て行っていますが、いずれは私もその大役を担えるよう、研鑽に努めています。

〇求職者へメッセージ
お客様や協力会社様との調整、折衝、そして私たち施工管理職を束ねる現場の長を目指す第一歩として、私は現在一級建築士の資格取得に取り組んでいます。当社では一級建築士社内選抜制度があり、私は2024年に選抜され、会社が資格学校の学費を負担してくれていますので、何とか期待に応えて今年中には合格すべく努力を重ねています。 また私は小学校からバスケットボールに打ち込んでおり、現在も小学生のミニバスチームの指導を行っています。アドバイスをした分、どんどんうまくなっていくこどもたちの成長を見ていると、私は仕事ではまだ指導されることばかりですが、いずれは後輩や若手社員に教育・指導がしっかりとできる、頼られる先輩社員へと成長したいと思いますね。

---

支えてくれる仲間がいる喜び。それが成長の、そして挑戦の原動力になる。
（施工管理 工事部／2018年入社）
〇入社の動機
大学は小学校から打ち込んできたバスケットボール推薦で入学し、工学部で主に機械系を学びました。卒業を控え、将来のことを考えた際、バスケ以上に情熱を注いできたものがなく、特に志望業界もないまま何となく就職活動をしていた折、バスケ部の友人の父親が当時の日新工営の工務部長と親しく、ぜひ受けてみないかと誘われたのが縁で、友人と共に入社することになりました。 とはいえこれまで建築に一切興味がなく、もちろん知識も全くなかったので、入社するまでは不安しかなかったのですが、最初は現場所長の後ろをついて回って徐々に仕事を覚えつつ、工事現場の清掃作業や、職人さんとコミュニケーションを図りながらその日の体調に問題がないか確認するといった、できることからひとつずつ仕事の幅を広げていきました。

〇仕事の魅力
施工管理の仕事で一番大事なのが、周りの方とのチームワークです。工事現場の職人さんと聞けば、近寄りがたい、ちょっと怖いイメージを持つかもしれませんが、実際は気さくな方ばかりで、わからないことを質問すれば何でも丁寧に教えてくれます。もちろん失敗したことは数えきれないくらい、例えば職人さんに依頼すべきことを忘れてしまい、夜に思い出して、翌朝出社するのが憂鬱になったこともあります。でも若手の失敗は必ず上司を始め周りがサポートしてくれますし、「いい建物を創るんだ」という同じ目標に向かってみんなが力を合わせ、苦労の末にそれが形となって目の前に現れた時の喜びは、言葉で言い表せないほど大きいですね。さらに微力ながら私が貢献できたことに対して、上司や先輩、職人さんが必ず「よくやった」と褒めてくれる文化が根付いているのも、日新工営ならではの魅力だと思います。

〇今後の目標
まずは目の前の目標である１級建築施工管理技士の資格取得に向けて現在猛勉強中です。外部講師を招いた社内講習をオンラインでも受講できるなど、会社が合格に向けて全面的にバックアップしてくれていますので、何とか期待に応えたいです。 その上で、これから日新工営に入社してくる若手の施工管理職の身近な相談役として、仕事面はもちろん、私生活でも困ったことがあればアドバイスできるような、頼られる存在になりたいですね。そのためにもオンもオフも様々なことに挑戦し、そこからたくさんの知識と経験を積んでいきたいです。

〇求職者へメッセージ
ここまでカッコいい話ばかりしましたが、実は私も入社3年目頃までは失敗してかなり落ち込んだことがあります。でもいま振り返ってみればほとんどのことが笑い話になるようなことばかり。何があっても前を向いて元気に走り続けていれば大丈夫。そんな姿を見ている周りの方がきっと手を差し伸べ、支えてくれます。こんな私でもここまで成長できましたので（笑）、ぜひ日新工営という舞台で元気と笑顔を武器に、思う存分暴れてください。

当社は1981年の創業以来、関東圏・関西圏を中心として、総合建設業を営み活動して参りました。
建設業は、施工者は勿論のこと、お客様、協力会社が一体となって、現場毎に三 者一体の工事施工の事業体を構築し、その円満な関係、周囲との順応性こそが優良な成果 を作ることになります。

建築・土木・舗装・設計および施工、その他これに付帯する一切の業務
冷凍冷蔵倉庫設計・施工並びにコンサルティング
各種リニューアル工事
建物耐震診断・施工並びにコンサルティング

【WEB開催】
　URLはセミナー画面よりご予約いただいた方に前日までにお送りいたします。
　Teamsを使用いたしますので、Wifi環境を推奨しております。
【服装】
　自由

日新工営　人事担当
Tel：06-6342-5151
E-mail： nissin-shinsotsu@nissinkoei.co.jp