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入社5年目の営業社員に、直接なんでも聞ける座談会です。
登壇するのは、横浜支店の営業職として活躍している入社5年目の社員です。
NG質問はありませんので、仕事のやりがいから率直な悩みまで気軽に聞いてみてください。

同期同士のやり取りから、社内の空気が見えてきます。
当日参加する人事担当も同じく入社5年目のため、二人のやり取りにもぜひご注目ください。
お互いの人となりを知ったうえで、仕事のことや就職活動のことを一緒にお話ししましょう！

・自己紹介
・座談会 
・今後の流れ

◆ポイント①：NG質問なしで、5年目の営業社員に率直に聞ける
登壇するのは、横浜支店の営業職として活躍している入社5年目の社員です。
仕事のやりがいだけでなく、大変だったことや就職活動当時の迷いまで聞いていただけます。
カジュアルな場ですので、その場で気になったことをそのまま質問してください。

◆ポイント②：1年目から数億円規模を動かす仕事のリアルがわかる
当社の営業職は、入社1年目から数百万〜数億円規模のプロジェクトを担当します。
物件の仕入れ・査定からリノベーション企画、販売戦略まで、一人で一貫して手がけるスタイルです。
その規模の仕事を1年目からどう進めていくのか、実際に経験してきた社員の言葉で確認できます。

◆ポイント③：早期選考に直結し、年内の内定獲得を目指せる
本イベントは早期選考に直結しています。
ご参加いただいた方には、年内の内定獲得を目指すスケジュールで選考をご案内します。
不動産業界を軸に、早めに就職活動を固めておきたい方にもご活用いただけます。

・不動産業界に興味があり、働く社員のリアルな声を聞いてみたい方
・地元を離れ、首都圏でキャリアを築くことを考えている方
・1年目から大きな裁量を持って働ける環境に関心がある方
・不動産業界の休日や残業といった働き方が気になっている方
・かしこまった説明会ではなく、気軽に質問できる場を探している方

◆ 1年目から数億円規模を動かす裁量
入社1年目から数百万〜数億円規模のプロジェクトを担当できます。
物件の仕入れ・査定からリノベーション企画、販売戦略まで一人で一貫して手がけるスタイルで、不動産ビジネスの全工程を俯瞰する力が自然と身につきます。
上司・先輩のサポートを受けながら自分のアイデアが形になる手応えを感じ、圧倒的なスピードでプロへの成長を目指せる環境です。

◆ 月残業10.5時間。効率を追求する働き方
不動産業界では珍しい完全週休2日制（土日祝休み）とフレックスタイム制を導入。
月平均残業10.5時間、有給取得平均13.0日と、成果とプライベートを両立する文化が数字に表れています。
残業代は1分単位で全額支給（固定残業代制ではありません）。
8年連続で健康経営優良法人に認定されるなど、社員が長く健やかに活躍できる体制が整っています。

◆ 中古住宅再生を通じ、持続可能社会の実現に貢献している
古い住宅に新たな価値を吹き込み、次に住む人へバトンを渡す中古住宅再生事業。
その一連のプロセスに自分のクリエイティビティが直結するため、成果が数字だけでなく社会への貢献として実感できます。
サステナブルな社会の実現を、ビジネスとして最前線で担えることがこの仕事ならではのやりがいです。

「その家に、次の暮らしを。」
私たちイーグランドは、中古のマンションや戸建て住宅を仕入れ、
その家が持つ“良さ”を活かしながら、新たな価値を吹き込む「中古住宅再生事業」を展開している不動産会社です。

大量生産・大量消費の時代から、持続可能な社会へ。
そんな時代の流れの中で、私たちの事業は「今あるものを大切に使い、未来へつなぐ」ことを実現しています。ただのリフォームではなく、住まいの機能やデザイン、ライフスタイルに合わせた再提案を通じて、人々の暮らしをより豊かに、そして社会にとっても価値あるものに変えていく。
それが、私たちの仕事です。

世の中の情勢やトレンドを読み解き、住まいに新たな可能性を見出す。
企画力とアイデアで、住宅の未来をデザインする。
そんな挑戦に、あなたも加わりませんか？

■中古住宅再生事業
中古住宅（中古マンション、中古戸建）を、最適なリノベーションによって付加価値を高めたうえで再販売しています。

■収益用不動産再販事業
主に一棟賃貸マンションやアパートを、内外装のリフォームやリーシングによって付加価値を高め、再販売しています。

■リゾート事業
別荘地（伊豆、伊東、箱根等）でプールやサウナ付き物件の企画から販売、貸別荘運営までを行っています。

【営業職】
中古住宅の仕入から販売まで、一貫して担当していただきます。
・中古住宅の仕入

→再販売するための中古住宅の情報を収集し、仕入価格の査定、契約などを行います。情報収集は不動産仲介業者からの紹介がメインのため、不動産仲介業者との関係構築が大切になります。

・商品化～販売
→新たな方に「住みたい」と感じていただけるよう、仕入れた中古住宅を商品化（リノベーション）します。最適なプランを検討し、リノベーション完成後に販売していきますが、販売に関しては不動産仲介業者を通して行うため、自身で計画を立てやすく、業務のバランスをとりながら進めることができます。

【リノベーション企画職】
営業担当と協力してリノベーションプランの策定から、協力会社との打ち合わせ、工事前から工事後までの管理やリノベーション完了後の検査までを担当します。
案件にもよりますが、大工さんのほか塗装屋さん、設備屋さんなど、様々な方との連携が必要なケースも少なくありません。現場監督と電話やメール等で連絡を取りながら進めることが多いため、協力会社との関係構築が業務を進める中で重要です。

【バックオフィス】
管理部門（総務・人事・経理・経営企画）として、会社の運営と各部署の業務をあらゆる面からサポートします。

〒101-0053
東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4階
株式会社イーグランド
総務部 人事課（新卒採用担当）
TEL：03-3219-5050
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