NTT西日本の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

企業情報

本社:大阪府

資本金:3,120億円

従業員数:1,500人(2025年4月現在)

NTT西日本の 内定者レポート

NTT西日本の内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

NTT西日本の

就職難易度

内定者の多くは企業文化や事業内容に魅力を感じていますが、勤務地やキャリアパスに懸念を抱く声もあります。

NTT西日本の選考難易度は、内定者の声から判断すると「普通」から「やや高い」と言えるでしょう。内定者の多くは、通信業界に…

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NTT西日本の内定者レポート一覧

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577件中1〜30件表示

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NTT西日本の内定者の承諾理由

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27年卒|総合職(オープンコース / インフラ領域)

NTT西日本

内定者の承諾理由

学校推薦での応募であり第一志望の企業であったため。私は通信業界の中でネットワークエンジニアとして防災に携われる企業を志望していた。災害が多い西日本エリアにおいて自治体やグループ会社と連携しながら防災に携われる点が、自分のやりたいことと最も一致していると感じた。また、給与や福利厚生、働き方に関し...

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26年卒|総合職(エキスパートコース / 財務)

NTT西日本

内定者の承諾理由

自分は安定的に収入を稼ぎたかったため、福利厚生がしっかりしていて、かつ自分の伸ばしたいスキルを磨くことができる会社だったため入った。

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26年卒|総合職(オープンコース / ビジネス領域)

NTT西日本

内定者の承諾理由

システムエンジニア職があること、地方創生にかかわれることが就活の軸であったのですが、これを両方満たしていたため、承諾しました

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26年卒|総合職(オープンコース / インフラ領域)

NTT西日本

内定者の承諾理由

最先端の通信技術を導入して日本の未来を創っていく事業に強く惹かれたため。影響の大きさ仕事であればモチベーションややりがいも大きいと感じたため。

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26年卒|総合職(オープンコース / インフラ領域)

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内定者の承諾理由

勤務地や働き方、給与、福利厚生、社員の雰囲気などを加味して、第一志望の企業だったので承諾した。NTT西日本でなら、定年まで楽しく充実した毎日を送れると感じている。非常に納得している。

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26年卒|総合職(オープンコース)※職種ごとに分割

NTT西日本

内定者の承諾理由

就活の軸にあった脱炭素社会の実現に貢献できる事業が複数あり、様々な角度から考えることができるため。

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