アーネストワンの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

全国転勤がきつかったのと、途中から志望する業界に変化があったため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員の女性

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMに繋げて、面接官と雑談後、GDスタート

承諾/辞退理由の詳細

比較的安価ながらも高品質な商品作りをされているため、需要はると感じていた。 一方で今後更なる建築費高騰で先行きが不透明で、不安を感じたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

志望動機

私には、より多くの方に高品質な住まい提供したいという思いがある。◯◯を行ってきた経験や研究を通し、ハード面を整備することで、多くの方が快適に過ごすことができる住まいづくりがもたらす影響力の強さを学んできた。その中で、低価格かつ安全で高品質な住まいづくりにより、多くの方の生活に深く関わることのできる貴社の事業展開に共感した。...

不動産・建設・住宅業界の志望理由を教えてください（300文字以内）。

私の夢は、自分自身が提供するサービスが、お客様の様々な形での満足に繋がることです。 不動産、建築、住宅業界では、お客様の住まいに密接に関わる、無くてはならない存在であり、お客様に近い形で寄り添う重要な役割を担っています。その中でも、お客様だけでなく、オーナーや管理会社を始めとし、様々な方々との関わりの中で必要とされる人材と...

承諾/辞退理由の詳細

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員で、30年近く続けている方でした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性の面接官の方で、ほぼ雑談の延長でした。 なので、会話の中かから質問をされる感じなので、話口調になったり、へらへらしないように心がけました。

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に入室

承諾/辞退理由の詳細

配属に際して、自らの希望が通りそうになかったため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長の方。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方。

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介。アイスブレイク。GD。発表。

内容

会社の強みや社風について。

承諾/辞退理由の詳細

戸建て住宅の需要が減っていることを考えると、長く働くのが難しいかもしれないと思ったため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

希望する部署の部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接と同じ人事の方。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代くらいの男性の人事の方

アーネストワンの志望動機

貴社の住宅は、「低価格」かつ「高品質」であるため、多くの人に安心・安全な住宅を提供できると思い、貴社を志望しています。私の実家の戸建住宅は3500万円前後で購入しており、品質こそ問題ないですが、価格が高いためローン支払いが重く、父親が70歳になるまでローン支払いが続くそうです。しかし、貴社はパワービルダーであることを活かし...

承諾/辞退理由の詳細

転勤が多いことに対して悩んでいた中、転勤のない会社への内定を頂いたため辞退した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

説明会にて話しておられた人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

部活とバイトで頑張ったこと（箇条書き）

・マネージャーとして先を見据えて行動し、常に何をする必要があるのかを考えていた。 ・塾講師のアルバイトにおいて、実力が無い状態から試行錯誤し、バイトリーダーに就任した。 ・保護者の方との面談の機会を設け、生徒の進学先の説得をした。

採用人数・倍率

辞退のため不明