インフォテックの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

他によりいい条件の企業から内定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接と同じ人事の方と別の部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

説明会にも登壇した人事の方と部長

学業で力を入れたこととそこから学んだこと

ゼミナールで副ゼミ長として、周囲と協調しながら方向性を定めた経験だ。 学生が投資をするならどの3大メガバンクにするかについて研究し、新たな疑問が生まれ、目的を見失うことがあった。 そこで私は、目的を見失わないようにゴールを明確にし、さまざまな角度から比較を行うようにした。 結果、方向性を定めたことで役割を認識し、作業が捗り...

内容

企業の概要や仕事内容、研修内容、福利厚生などの基本的な情報に加えて、社員の方が人事の方から質問を受けて回答する時間もあった。最後に質疑嘔吐の時間

承諾/辞退理由の詳細

他に自分の志向やキャリアプランにより合致すると感じた企業から内定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事と役員の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一人、現場社員一人

試験科目

タレントアナリティクス（3Eテスト）

自己PRを記入してください。（400字目安）

私の強みは、何度も確認を欠かさない慎重さです。この強みは、アルバイト先でのレジ業務において発揮されました。アルバイト先では、手動で釣銭を取り出すレジを使用しており、正確な金銭管理が求められる環境です。忙しい時間帯でも冷静に注意深く確認を行いながら業務に取り組んだ結果、違算をほとんど発生させることなく、社員の方からも「安心し...

内容

会社説明、中堅社員座談会

承諾/辞退理由の詳細

条件がより良い企業から内定をいただけたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

承諾/辞退理由の詳細

老舗企業で安定性があると思う一方、客先常駐の仕事が多く、場合によってはリモートワークが少ないと伺い、辞退を決めました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長と人事の方 人事部長はかなり年上の男性で、人事の方は穏やかな印象の女性。

試験科目

おそらく3Eテスト ①知的能力テスト ②性格・価値観テスト

内容

説明会＋エンジニア座談会

承諾/辞退理由の詳細

もらった内定の中で一番学生と向き合っている感じがした。また、給与などの待遇面も問題なさそうであると感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員と人事

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の2人。一人が面接官でもう一人はオブザーバー。

試験科目

SPIのようなものと性格検査

学生時代に力を入れて取り組んだ経験をひとつ取り上げて教えてください。取り組みの中で苦労したことやそれを乗り越える為に工夫したこと等について具体的に。

私は飲食店のアルバイトにおいて、共に働く仲間との連携に力を入れて取り組みました。アルバイト先では、仕事が調理とホールに分かれており、ホールの仕事を学んでから調理の仕事を学びます。店が忙しくなると、初心者であるホール担当の人が注文の優先順位がわからず、注文の順番がおかしくなってしまうことがありました。この課題に対し、店が回ら...

内定後の課題の有無

今のところなし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、役員？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代くらいの人と、現役SE

試験科目

言語、非言語、CAB的な問題

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長級の社員2名。年代は40-50代くらい。

試験科目

簡単な計算問題や語句問題。その他、用意された用紙に自己紹介文の記入。イラストの描かれたお題の紙が複数用意されており、その中から自分の性格に近いものをひとつ選んで自己紹介に用いる。